人事处服务人才培养工作满意度调查表
一、基本情况
(一)您的年龄(周岁):
A、30岁以下
B、31-40岁
C、41-50岁
D、51岁以上
(二)您现工作岗位:
A、领导岗位
B、教学岗位
C、教辅岗位
D、后勤岗位
(三)您在本单位的工作时间:
A、不足2年
B、2-5年
C、5-10年
D、10年以上
二、对人事部门的满意度
(一)您对干部调整工作的基本满意度:
A、满意
B、基本满意
C、不满意
(二)您对身边新调整干部的履职情况满意度:
A、满意
B、基本满意
C、不满意
(三)您认为人事部门的选人用人理念是否先进:
A、理念先进
B、理念平平
C、理念陈旧
(四)您认为本单位的人事任免
制度
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程序是否完善:
A、完善
B、比较完善
C、有待改进
D、不完善
(五)您认为本单位人事部门是否敢于坚持原则:
A、始终坚持原则
B、大多数情况下能够坚持原则
C、少数情况下坚持原则
D、没有原则
(六)您了解人事部门选拔任用干部工作的主要渠道是:
A、组织渠道
B、公司OA、网站等公示渠道
C、小道消息
D、其他途径
(七)您认为,本单位在选人用人公信度方面,当前最需要加强:
A、扩大干部工作民主,加大选人用人工作的公开度和透明度
B、加大选人用人工作的监督力度
C、加大选人用人违规违纪行为的惩治力度
D、建立完善体现科学发展观和正确业绩观的选人用人新机制
三、对本单位人事处领导的满意度
(一)您对人事处领导的政治素质、品德操守情况的满意度:
A、满意
B、基本满意
C、不满意
(二)您对人事处领导的能力、素质的满意度:
A、满意
B、基本满意
C、不满意
(三)您对人事处领导的爱岗奉献、勤勉敬业的满意度:
A、满意
B、基本满意
C、不满意
(四)您对人事处领导遵章守纪、廉洁自律情况的满意度:
A、满意
B、基本满意
C、不满意
六、您对本单位的人事工作有何意见和建议?