业绩考核责任书

业绩考核责任书 xx设计院2008年业绩考核责任书 考核方,甲方,:xx设计院 责任方,乙方,:发电工程部 为加强我院“一强三优”现代设计院建设～完成xx设计院与xx公司签订的《xx公司企业负责人业绩考核责任书(2008年度)》所确定的业绩责任目标～确保2008年度院各项任务的全面完成～根据《xx设计院部门负责人年度业绩考核 管理办法 关于高温津贴发放的管理办法稽核管理办法下载并购贷款管理办法下载商业信用卡管理办法下载处方管理办法word下载 》,以下称“考核管理办法”,～特签订本责任书。 一、乙方年度业绩责任目标: ,一,经营管理目标 1、完成产值目标:由院另行下达; 2、成本控制目标:由院另行下达。 ,二,安全生产目标 1、不发生人身死亡和重伤事故, 2、不发生重大火灾和设计原因的设备事故, 3、不发生负主要责任的重大交通事故。 ,三,质量、进度、服务目标 1、设计 计划 项目进度计划表范例计划下载计划下载计划下载课程教学计划下载 进度完成率达到100%, 2、设计差错率为零, 3、设计服务满意率达到90%。 ,四,党风廉政建设目标 1、反腐倡廉建设和惩防体系构建工作机制发挥作用～完成院部署的各项任务, 2、廉洁从业风险管理常态化并取得明显效果～本部门干部、职工不发生违法违纪事件, 3、落实重大问题问责制和责任追溯～不发生瞒案不报、 压案不查、责任追究不到位的问题, 4、不发生影响和损害院和省公司形象的重大责任事件。 ,五,党建和精神文明建设目标 1、领导班子建设达到院考核 标准 excel标准偏差excel标准偏差函数exl标准差函数国标检验抽样标准表免费下载红头文件格式标准下载 , 2、民主管理达到省公司考核标准, 3、思想文化达到省公司考核标准, 4、文明创建达到省公司考核标准, 5、新闻宣传达到省公司考核标准, 6、职工队伍稳定。 二、责任与权益 乙方应全面履行“考核管理办法” 规定 关于下班后关闭电源的规定党章中关于入党时间的规定公务员考核规定下载规定办法文件下载宁波关于闷顶的规定 的工作责任～确保完成本责任书规定各项责任目标。 乙方完成本责任书规定的各项责任目标情况～将作为甲方对乙方领导班子成员年终业绩评定的重要依据～给予奖惩兑现。 在责任书执行期间如遇国家宏观政策调整、省公司调整 省电力设计院责任目标～或其他重大不可预见因素的影响～院将相应调整乙方有关责任目标。 三、附则 本责任书经双方签字后生效～执行期自2008年1月1日至2008年12月31日。 本责任书一式两份～双方各执一份。 甲方:xx设计院 乙方:发电工程部 院长: 行政责任人: 党委书记: 支部责任人: 二??八年二月二十一日 xx设计院2008年业绩考核责任书 考核方,甲方,:xx设计院 责任方,乙方,:电网工程部 为加强我院“一强三优”现代设计院建设～完成xx设计院与xx公司签订的《xx公司企业负责人业绩考核责任书(2008年度)》所确定的业绩责任目标～确保2008年度院各项任务的全面完成～根据《xx设计院部门负责人年度业绩考核管理办法》,以下称“考核管理办法”,～特签订本责任书。 一、乙方年度业绩责任目标: ,一,经营管理目标 1、完成产值目标:由院另行下达; 2、成本控制目标:由院另行下达。 ,二,安全生产目标 1、不发生人身死亡和重伤事故, 2、不发生重大火灾和设计原因的设备事故, 3、不发生负主要责任的重大交通事故。 ,三,质量、进度、服务目标 1、设计计划进度完成率达到100%, 2、设计差错率为零, 3、设计服务满意率达到90%。 ,四,党风廉政建设目标 1、反腐倡廉建设和惩防体系构建工作机制发挥作用～ 完成院部署的各项任务, 2、廉洁从业风险管理常态化并取得明显效果～本部门干部、职工不发生违法违纪事件, 3、落实重大问题问责制和责任追溯～不发生瞒案不报、 压案不查、责任追究不到位的问题, 4、不发生影响和损害院和省公司形象的重大责任事件。 ,五,党建和精神文明建设目标 1、领导班子建设达到院考核标准, 2、民主管理达到省公司考核标准, 3、思想文化达到省公司考核标准, 4、文明创建达到省公司考核标准, 5、新闻宣传达到省公司考核标准, 6、职工队伍稳定。 二、责任与权益 乙方应全面履行“考核管理办法”规定的工作责任～确保完成本责任书规定各项责任目标。 乙方完成本责任书规定的各项责任目标情况～将作为甲方对乙方领导班子成员年终业绩评定的重要依据～给予奖惩兑现。 在责任书执行期间如遇国家宏观政策调整、省公司调整省电力设计院责任目标～或其他重大不可预见因素的影响～ 院将相应调整乙方有关责任目标。 三、附则 本责任书经双方签字后生效～执行期自2008年1月1日至2008年12月31日。 本责任书一式两份～双方各执一份。 甲方:xx设计院 乙方:电网工程部 院长: 行政责任人: 党委书记: 支部责任人: 二??八年二月二十一日 xx设计院2008年业绩考核责任书 考核方,甲方,:xx设计院 责任方,乙方,:勘测分公司 为加强我院“一强三优”现代设计院建设～完成xx设计院与xx公司签订的《xx公司企业负责人业绩考核责任书(2008年度)》所确定的业绩责任目标～确保2008年度院各项任务的全面完成～根据《xx设计院部门负责人年度业绩考核管理办法》,以下称“考核管理办法”,～特签订本责任书。 一、乙方年度业绩责任目标: ,一,经营管理目标 1、完成产值目标:由院另行下达; 2、成本控制目标:由院另行下达。 ,二,安全生产目标 1、不发生人身死亡和重伤事故, 2、不发生重大火灾和设计原因的设备事故, 3、不发生负主要责任的重大交通事故。 ,三,质量、进度、服务目标 1、设计计划进度完成率达到100%, 2、设计差错率为零, 3、设计服务满意率达到90%。 ,四,党风廉政建设目标 1、反腐倡廉建设和惩防体系构建工作机制发挥作用～完成院部署的各项任务, 2、廉洁从业风险管理常态化并取得明显效果～本部门干部、职工不发生违法违纪事件, 3、落实重大问题问责制和责任追溯～不发生瞒案不报、 压案不查、责任追究不到位的问题, 4、不发生影响和损害院和省公司形象的重大责任事件。 ,五,党建和精神文明建设目标 1、领导班子建设达到院考核标准, 2、民主管理达到省公司考核标准, 3、思想文化达到省公司考核标准, 4、文明创建达到省公司考核标准, 5、新闻宣传达到省公司考核标准, 6、职工队伍稳定。 二、责任与权益 乙方应全面履行“考核管理办法”规定的工作责任～确保完成本责任书规定各项责任目标。 乙方完成本责任书规定的各项责任目标情况～将作为甲方对乙方领导班子成员年终业绩评定的重要依据～给予奖惩兑现。 在责任书执行期间如遇国家宏观政策调整、省公司调整省电力设计院责任目标～或其他重大不可预见因素的影响～院将相应调整乙方有关责任目标。 三、附则 本责任书经双方签字后生效～执行期自2008年1月1日至2008年12月31日。 本责任书一式两份～双方各执一份。 甲方:xx设计院 乙方:勘测分公司 院长: 行政责任人: 党委书记: 支部责任人: 二??八年二月二十一日 xx设计院2008年业绩考核责任书 考核方,甲方,:xx设计院 责任方,乙方,:院长工作部 为加强我院“一强三优”现代设计院建设～完成xx设计院与xx公司签订的《xx公司企业负责人业绩考核责任书(2008年度)》所确定的业绩责任目标～确保2008年度院各项任务的全面完成～根据《xx设计院部门负责人年度业绩考核管理办法》,以下称“考核管理办法”,～特签订本责任书。 一、乙方年度业绩责任目标: ,一,管理工作目标 1、全面完成年度各项工作任务, 2、年度管理方法和工作思路有创新或改进～成效显著, 3、协作服务好～满意率达90%。 ,二,安全生产目标 1、不发生人身死亡和重伤事故, 2、不发生重大火灾和责任设备事故, 3、不发生负主要责任的重大交通事故。。 ,三,党风廉政建设目标 1、反腐倡廉建设和惩防体系构建工作机制发挥作用～完成院部署的各项任务, 2、廉洁从业风险管理常态化并取得明显效果～本部门干部、职工不发生违法违纪事件, 3、落实重大问题问责制和责任追溯～不发生瞒案不报、 压案不查、责任追究不到位的问题, 4、不发生影响和损害院和省公司形象的重大责任事件。 ,四,党建和精神文明建设目标 1、领导班子建设达到院考核标准, 2、民主管理达到省公司考核标准, 3、思想文化达到省公司考核标准, 4、文明创建达到省公司考核标准, 5、新闻宣传达到省公司考核标准, 6、职工队伍稳定。 二、责任与权益 乙方应全面履行“考核管理办法”规定的工作责任～确保完成本责任书规定各项责任目标。 乙方完成本责任书规定的各项责任目标情况～将作为甲方对乙方领导班子成员年终业绩评定的重要依据～给予奖惩兑现。 在责任书执行期间如遇国家宏观政策调整、省公司调整省电力设计院责任目标～或其他重大不可预见因素的影响～院将相应调整乙方有关责任目标。 三、附则 本责任书经双方签字后生效～执行期自2008年1月1日至2008年12月31日。 本责任书一式两份～双方各执一份。 甲方:xx设计院 乙方:院长工作部 院长: 行政责任人: 党委书记: 支部责任人: 二??八年二月二十一日 xx设计院2008年业绩考核责任书 考核方,甲方,:xx设计院 责任方,乙方,:党委工作部 为加强我院“一强三优”现代设计院建设～完成xx设计院与xx公司签订的《xx公司企业负责人业绩考核责任书(2008年度)》所确定的业绩责任目标～确保2008年度院各项任务的全面完成～根据《xx设计院部门负责人年度业绩考核管理办法》,以下称“考核管理办法”,～特签订本责任书。 一、乙方年度业绩责任目标: ,一,管理工作目标 1、全面完成年度各项工作任务, 2、年度管理方法和工作思路有创新或改进～成效显著, 3、协作服务好～满意率达90%。 ,二,安全生产目标: 1、不发生人身死亡和重伤事故, 2、不发生重大火灾和责任设备事故, 3、不发生负主要责任的重大交通事故 ,党风廉政建设目标 ,三 1、反腐倡廉建设和惩防体系构建工作机制发挥作用～完成院部署的各项任务, 2、廉洁从业风险管理常态化并取得明显效果～本部门干部、职工不发生违法违纪事件, 3、落实重大问题问责制和责任追溯～不发生瞒案不报、 压案不查、责任追究不到位的问题, 4、不发生影响和损害院和省公司形象的重大责任事件。 ,四,党建和精神文明建设目标 1、领导班子建设达到院考核标准, 2、民主管理达到省公司考核标准, 3、思想文化达到省公司考核标准, 4、文明创建达到省公司考核标准, 5、新闻宣传达到省公司考核标准, 6、职工队伍稳定。 二、责任与权益 乙方应全面履行“考核管理办法”规定的工作责任～确保完成本责任书规定各项责任目标。 乙方完成本责任书规定的各项责任目标情况～将作为甲方对乙方领导班子成员年终业绩评定的重要依据～给予奖惩兑现。 在责任书执行期间如遇国家宏观政策调整、省公司调整省电力设计院责任目标～或其他重大不可预见因素的影响～院将相应调整乙方有关责任目标。 三、附则 本责任书经双方签字后生效～执行期自2008年1月1日至2008年12月31日。 本责任书一式两份～双方各执一份。 甲方:xx设计院 乙方:党委工作部 院长: 行政责任人: 党委书记: 支部责任人: 二??八年二月二十一日 xx设计院2008年业绩考核责任书 考核方,甲方,:xx设计院 责任方,乙方,:市场/项目部 为加强我院“一强三优”现代设计院建设～完成xx设 计院与xx公司签订的《xx公司企业负责人业绩考核责任书(2008年度)》所确定的业绩责任目标～确保2008年度院各项任务的全面完成～根据《xx设计院部门负责人年度业绩考核管理办法》,以下称“考核管理办法”,～特签订本责任书。 一、乙方年度业绩责任目标: ,一,管理工作目标 1、全面完成年度各项工作任务, 2、年度管理方法和工作思路有创新或改进～成效显著, 3、协作服务好～满意率达90%。 ,二,安全生产目标 1、不发生人身死亡和重伤事故, 2、不发生重大火灾和责任设备事故, 3、不发生负主要责任的重大交通事故。 ,三,党风廉政建设目标 1、反腐倡廉建设和惩防体系构建工作机制发挥作用～完成院部署的各项任务, 2、廉洁从业风险管理常态化并取得明显效果～本部门干部、职工不发生违法违纪事件, 3、落实重大问题问责制和责任追溯～不发生瞒案不报、 压案不查、责任追究不到位的问题, 4、不发生影响和损害院和省公司形象的重大责任事件。 ,四,党建和精神文明建设目标 1、领导班子建设达到院考核标准, 2、民主管理达到省公司考核标准, 3、思想文化达到省公司考核标准, 4、文明创建达到省公司考核标准, 5、新闻宣传达到省公司考核标准, 6、职工队伍稳定。 二、责任与权益 乙方应全面履行“考核管理办法”规定的工作责任～确保完成本责任书规定各项责任目标。 乙方完成本责任书规定的各项责任目标情况～将作为甲方对乙方领导班子成员年终业绩评定的重要依据～给予奖惩兑现。 在责任书执行期间如遇国家宏观政策调整、省公司调整省电力设计院责任目标～或其他重大不可预见因素的影响～院将相应调整乙方有关责任目标。 三、附则 本责任书经双方签字后生效～执行期自2008年1月1日至2008年12月31日。 本责任书一式两份～双方各执一份。 甲方:xx设计院 乙方:市场项目部 院长: 行政责任人: 党委书记: 支部责任人: 二??八年二月二十一日 xx设计院2008年业绩考核责任书 考核方,甲方,:xx设计院 责任方,乙方,:人力资源部 为加强我院“一强三优”现代设计院建设～完成xx设计院与xx公司签订的《xx公司企业负责人业绩考核责任书(2008年度)》所确定的业绩责任目标～确保2008年度院各 项任务的全面完成～根据《xx设计院部门负责人年度业绩考核管理办法》,以下称“考核管理办法”,～特签订本责任书。 一、乙方年度业绩责任目标: ,一,管理工作目标 1、全面完成年度各项工作任务, 2、年度管理方法和工作思路有创新或改进～成效显著, 3、协作服务好～满意率达90%。 ,二,安全生产目标 1、不发生人身死亡和重伤事故, 2、不发生重大火灾和责任设备事故, 3、不发生负主要责任的重大交通事故。 ,三,党风廉政建设目标 1、反腐倡廉建设和惩防体系构建工作机制发挥作用～完成院部署的各项任务, 2、廉洁从业风险管理常态化并取得明显效果～本部门干部、职工不发生违法违纪事件, 3、落实重大问题问责制和责任追溯～不发生瞒案不报、 压案不查、责任追究不到位的问题, 4、不发生影响和损害院和省公司形象的重大责任事件。 ,四,党建和精神文明建设目标 1、领导班子建设达到院考核标准, 2、民主管理达到省公司考核标准, 3、思想文化达到省公司考核标准, 4、文明创建达到省公司考核标准, 5、新闻宣传达到省公司考核标准, 6、职工队伍稳定。 二、责任与权益 乙方应全面履行“考核管理办法”规定的工作责任～确保完成本责任书规定各项责任目标。 乙方完成本责任书规定的各项责任目标情况～将作为甲方对乙方领导班子成员年终业绩评定的重要依据～给予奖惩兑现。 在责任书执行期间如遇国家宏观政策调整、省公司调整省电力设计院责任目标～或其他重大不可预见因素的影响～院将相应调整乙方有关责任目标。 三、附则 本责任书经双方签字后生效～执行期自2008年1月1日至2008年12月31日。 本责任书一式两份～双方各执一份。 甲方:xx设计院 乙方:人力资源部 院长: 行政责任人: 党委书记: 支部责任人: 二??八年二月二十一日 xx设计院2008年业绩考核责任书 考核方,甲方,:xx设计院 责任方,乙方,:技术质量管理部 为加强我院“一强三优”现代设计院建设～完成xx设计院与xx公司签订的《xx公司企业负责人业绩考核责任书(2008年度)》所确定的业绩责任目标～确保2008年度院各项任务的全面完成～根据《xx设计院部门负责人年度业绩考 核管理办法》,以下称“考核管理办法”,～特签订本责任书。 一、乙方年度业绩责任目标: ,一,管理工作目标 1、全面完成年度各项工作任务, 2、年度管理方法和工作思路有创新或改进～成效显著, 3、协作服务好～满意率达90%。 ,二,安全生产目标 1、不发生人身死亡和重伤事故, 2、不发生重大火灾和责任设备事故, 3、不发生负主要责任的重大交通事故。 ,三,党风廉政建设目标 1、反腐倡廉建设和惩防体系构建工作机制发挥作用～完成院部署的各项任务, 2、廉洁从业风险管理常态化并取得明显效果～本部门干部、职工不发生违法违纪事件, 3、落实重大问题问责制和责任追溯～不发生瞒案不报、 压案不查、责任追究不到位的问题, 4、不发生影响和损害院和省公司形象的重大责任事件。 ,四,党建和精神文明建设目标 1、领导班子建设达到院考核标准, 2、民主管理达到省公司考核标准, 3、思想文化达到省公司考核标准, 4、文明创建达到省公司考核标准, 5、新闻宣传达到省公司考核标准, 6、职工队伍稳定。 二、责任与权益 乙方应全面履行“考核管理办法”规定的工作责任～确保完成本责任书规定各项责任目标。 乙方完成本责任书规定的各项责任目标情况～将作为甲方对乙方领导班子成员年终业绩评定的重要依据～给予奖惩兑现。 在责任书执行期间如遇国家宏观政策调整、省公司调整省电力设计院责任目标～或其他重大不可预见因素的影响～院将相应调整乙方有关责任目标。 三、附则 本责任书经双方签字后生效～执行期自2008年1月1日至2008年12月31日。 本责任书一式两份～双方各执一份。 甲方:xx设计院 乙方:技术质量管理部 院长: 行政责任人: 党委书记: 支部责任人: 二??八年二月二十一日 xx设计院2008年业绩考核责任书 考核方,甲方,:xx设计院 责任方,乙方,:财务部 为加强我院“一强三优”现代设计院建设～完成xx设计院与xx公司签订的《xx公司企业负责人业绩考核责任书(2008年度)》所确定的业绩责任目标～确保2008年度院各项任务的全面完成～根据《xx设计院部门负责人年度业绩考核管理办法》,以下称“考核管理办法”,～特签订本责任书。 一、乙方年度业绩责任目标: ,一,管理工作目标 1、全面完成年度各项工作任务, 2、年度管理方法和工作思路有创新或改进～成效显著, 3、协作服务好～满意率达90%。 ,二,安全生产目标 1、不发生人身死亡和重伤事故, 2、不发生重大火灾和责任设备事故, 3、不发生负主要责任的重大交通事故。 ,三,党风廉政建设目标 1、反腐倡廉建设和惩防体系构建工作机制发挥作用～完成院部署的各项任务, 2、廉洁从业风险管理常态化并取得明显效果～本部门干部、职工不发生违法违纪事件, 3、落实重大问题问责制和责任追溯～不发生瞒案不报、 压案不查、责任追究不到位的问题, 4、不发生影响和损害院和省公司形象的重大责任事件。 ,四,党建和精神文明建设目标 1、领导班子建设达到院考核标准, 2、民主管理达到省公司考核标准, 3、思想文化达到省公司考核标准, 4、文明创建达到省公司考核标准, 5、新闻宣传达到省公司考核标准, 6、职工队伍稳定。 二、责任与权益 乙方应全面履行“考核管理办法”规定的工作责任～确保完成本责任书规定各项责任目标。 乙方完成本责任书规定的各项责任目标情况～将作为甲方对乙方领导班子成员年终业绩评定的重要依据～给予奖惩兑现。 在责任书执行期间如遇国家宏观政策调整、省公司调整省电力设计院责任目标～或其他重大不可预见因素的影响～院将相应调整乙方有关责任目标。 三、附则 本责任书经双方签字后生效～执行期自2008年1月1日至2008年12月31日。 本责任书一式两份～双方各执一份。 甲方:xx设计院 乙方:财务部 院长: 行政责任人: 党委书记: 支部责任人: 二??八年二月二十一日 xx设计院2008年业绩考核责任书 考核方,甲方,:xx设计院 责任方,乙方,:纪检监察部 为加强我院“一强三优”现代设计院建设～完成xx设计院与xx公司签订的《xx公司企业负责人业绩考核责任书(2008年度)》所确定的业绩责任目标～确保2008年度院各项任务的全面完成～根据《xx设计院部门负责人年度业绩考核管理办法》,以下称“考核管理办法”,～特签订本责任书。 一、乙方年度业绩责任目标: ,一,管理工作目标 1、全面完成年度各项工作任务, 2、年度管理方法和工作思路有创新或改进～成效显著, 3、协作服务好～满意率达90%。 ,二,安全生产目标 1、不发生人身死亡和重伤事故, 2、不发生重大火灾和责任设备事故, 3、不发生负主要责任的重大交通事故。 ,三,党风廉政建设目标 1、反腐倡廉建设和惩防体系构建工作机制发挥作用～完成院部署的各项任务, 2、廉洁从业风险管理常态化并取得明显效果～本部门干部、职工不发生违法违纪事件, 3、落实重大问题问责制和责任追溯～不发生瞒案不报、 压案不查、责任追究不到位的问题, 4、不发生影响和损害院和省公司形象的重大责任事件。 ,四,党建和精神文明建设目标 1、领导班子建设达到院考核标准, 2、民主管理达到省公司考核标准, 3、思想文化达到省公司考核标准, 4、文明创建达到省公司考核标准, 5、新闻宣传达到省公司考核标准, 6、职工队伍稳定。 二、责任与权益 乙方应全面履行“考核管理办法”规定的工作责任～确保完成本责任书规定各项责任目标。 乙方完成本责任书规定的各项责任目标情况～将作为甲方对乙方领导班子成员年终业绩评定的重要依据～给予奖惩兑现。 在责任书执行期间如遇国家宏观政策调整、省公司调整省电力设计院责任目标～或其他重大不可预见因素的影响～院将相应调整乙方有关责任目标。 三、附则 本责任书经双方签字后生效～执行期自2008年1月1日至2008年12月31日。 本责任书一式两份～双方各执一份。 甲方:xx设计院 乙方:纪检监察部 院长: 行政责任人: 党委书记: 支部责任人: 二??八年二月二十一日 xx设计院2008年业绩考核责任书 考核方,甲方,:xx设计院 责任方,乙方,:信息部 为加强我院“一强三优”现代设计院建设～完成xx设计院与xx公司签订的《xx公司企业负责人业绩考核责任书(2008年度)》所确定的业绩责任目标～确保2008年度院各项任务的全面完成～根据《xx设计院部门负责人年度业绩考核管理办法》,以下称“考核管理办法”,～特签订本责任书。 一、乙方年度业绩责任目标: ,一,管理工作目标 1、全面完成年度各项工作任务, 2、年度管理方法和工作思路有创新或改进～成效显著, 3、协作服务好～满意率达90%。 ,二,安全生产目标 1、不发生人身死亡和重伤事故, 2、不发生重大火灾和责任设备事故, 3、不发生负主要责任的重大交通事故。 ,三,党风廉政建设目标 1、反腐倡廉建设和惩防体系构建工作机制发挥作用～完成院部署的各项任务, 2、廉洁从业风险管理常态化并取得明显效果～本部门干部、职工不发生违法违纪事件, 3、落实重大问题问责制和责任追溯～不发生瞒案不报、 压案不查、责任追究不到位的问题, 4、不发生影响和损害院和省公司形象的重大责任事件。 ,四,党建和精神文明建设目标 1、领导班子建设达到院考核标准, 2、民主管理达到省公司考核标准, 3、思想文化达到省公司考核标准, 4、文明创建达到省公司考核标准, 5、新闻宣传达到省公司考核标准, 6、职工队伍稳定。 二、责任与权益 乙方应全面履行“考核管理办法”规定的工作责任～确保完成本责任书规定各项责任目标。 乙方完成本责任书规定的各项责任目标情况～将作为甲方对乙方领导班子成员年终业绩评定的重要依据～给予奖惩兑现。 在责任书执行期间如遇国家宏观政策调整、省公司调整省电力设计院责任目标～或其他重大不可预见因素的影响～院将相应调整乙方有关责任目标。 三、附则 本责任书经双方签字后生效～执行期自2008年1月1日至2008年12月31日。 本责任书一式两份～双方各执一份。 甲方:xx设计院 乙方:信息部 院长: 行政责任人: 党委书记: 支部责任人: 二??八年二月二十一日 xx设计院2008年业绩考核责任书 考核方,甲方,:xx设计院 责任方,乙方,:离退休工作部 为加强我院“一强三优”现代设计院建设～完成xx设计院与xx公司签订的《xx公司企业负责人业绩考核责任书(2008年度)》所确定的业绩责任目标～确保2008年度院各项任务的全面完成～根据《xx设计院部门负责人年度业绩考核管理办法》,以下称“考核管理办法”,～特签订本责任书。 一、乙方年度业绩责任目标: ,一,管理工作目标 1、全面完成年度各项工作任务, 2、年度管理方法和工作思路有创新或改进～成效显著, 3、协作服务好～满意率达90%。 ,二,安全生产目标 1、不发生人身死亡和重伤事故, 2、不发生重大火灾和责任设备事故, 3、不发生负主要责任的重大交通事故。 ,三,党风廉政建设目标 1、反腐倡廉建设和惩防体系构建工作机制发挥作用～完成院部署的各项任务, 2、廉洁从业风险管理常态化并取得明显效果～本部门干部、职工不发生违法违纪事件, 3、落实重大问题问责制和责任追溯～不发生瞒案不报、 压案不查、责任追究不到位的问题, 4、不发生影响和损害院和省公司形象的重大责任事件。 ,四,党建和精神文明建设目标 1、领导班子建设达到院考核标准, 2、民主管理达到省公司考核标准, 3、思想文化达到省公司考核标准, 4、文明创建达到省公司考核标准, 5、新闻宣传达到省公司考核标准, 6、职工队伍稳定。 二、责任与权益 乙方应全面履行“考核管理办法”规定的工作责任～确保完成本责任书规定各项责任目标。 乙方完成本责任书规定的各项责任目标情况～将作为甲方对乙方领导班子成员年终业绩评定的重要依据～给予奖惩兑现。 在责任书执行期间如遇国家宏观政策调整、省公司调整省电力设计院责任目标～或其他重大不可预见因素的影响～院将相应调整乙方有关责任目标。 三、附则 本责任书经双方签字后生效～执行期自2008年1月1日至2008年12月31日。 本责任书一式两份～双方各执一份。 甲方:xx设计院 乙方:离退休工作部 院长: 行政责任人: 党委书记: 支部责任人: 二??八年二月二十一日 xx设计院2008年业绩考核责任书 考核方,甲方,:xx设计院 责任方,乙方,:大楼工程建设部 为加强我院“一强三优”现代设计院建设～完成xx设计院与xx公司签订的《xx公司企业负责人业绩考核责任书(2008年度)》所确定的业绩责任目标～确保2008年度院各项任务的全面完成～根据《xx设计院部门负责人年度业绩考核管理办法》,以下称“考核管理办法”,～特签订本责任书。 一、乙方年度业绩责任目标: ,一,管理工作目标 1、全面完成年度各项工作任务, 2、年度管理方法和工作思路有创新或改进～成效显著, 3、协作服务好～满意率达90%。 ,二,安全生产目标 1、不发生人身死亡和重伤事故, 2、不发生重大火灾和责任设备事故, 3、不发生负主要责任的重大交通事故。 ,三,党风廉政建设目标 1、反腐倡廉建设和惩防体系构建工作机制发挥作用～完成院部署的各项任务, 2、廉洁从业风险管理常态化并取得明显效果～本部门干部、职工不发生违法违纪事件, 3、落实重大问题问责制和责任追溯～不发生瞒案不报、 压案不查、责任追究不到位的问题, 4、不发生影响和损害院和省公司形象的重大责任事件。 ,四,党建和精神文明建设目标 1、领导班子建设达到院考核标准, 2、民主管理达到省公司考核标准, 3、思想文化达到省公司考核标准, 4、文明创建达到省公司考核标准, 5、新闻宣传达到省公司考核标准, 6、职工队伍稳定。 二、责任与权益 乙方应全面履行“考核管理办法”规定的工作责任～确保完成本责任书规定各项责任目标。 乙方完成本责任书规定的各项责任目标情况～将作为甲 方对乙方领导班子成员年终业绩评定的重要依据～给予奖惩兑现。 在责任书执行期间如遇国家宏观政策调整、省公司调整省电力设计院责任目标～或其他重大不可预见因素的影响～院将相应调整乙方有关责任目标。 三、附则 本责任书经双方签字后生效～执行期自2008年1月1日至2008年12月31日。 本责任书一式两份～双方各执一份。 甲方:xx设计院 乙方:大楼工程建设部 院长: 行政责任人: 党委书记: 支部责任人: 二??八年二月二十一日 xx设计院2008年业绩考核责任书 考核方,甲方,:xx设计院 责任方,乙方,:安徽华电工程设计有限公司 为加强我院“一强三优”现代设计院建设～完成xx设计院与xx公司签订的《xx公司企业负责人年度业绩考核责任书》所确定的业绩责任目标～确保2008年度院各项任务的全面完成～根据《xx设计院企业部门负责人年度业绩考核管理办法》,以下称“考核管理办法”,～特签订本责任书。 一、乙方年度业绩责任目标 ,一,党风廉政建设目标 1、反腐倡廉建设和惩防体系构建工作机制发挥作用～完成院部署的各项任务, 2、廉洁从业风险管理常态化并取得明显效果～本部门干部、职工不发生违法违纪事件, 3、落实重大问题问责制和责任追溯～不发生瞒案不报、 压案不查、责任追究不到位的问题, 4、不发生影响和损害院和省公司形象的重大责任事件。 ,二,党建和精神文明建设目标 1、领导班子建设达到院考核标准, 2、民主管理达到省公司考核标准, 3、思想文化达到省公司考核标准, 4、文明创建达到省公司考核标准, 5、新闻宣传达到省公司考核标准, 6、职工队伍稳定。 二、责任与权益 乙方应全面履行“考核管理办法”规定的工作责任～确保完成本责任书规定各项责任目标。 乙方完成本责任书规定的各项责任目标情况～作为甲方对乙方领导班子成员年终业绩评定的重要依据～给予奖惩兑现。 在责任书执行期间如遇国家宏观政策调整、省公司调整省电力设计院责任目标～或其他重大不可预见因素的影响～院将相应调整乙方有关责任目标。 乙方资产经营目标、安全生产目标、质量目标等业绩考核由乙方董事会负责。 三、附则 本责任书经双方签字后生效～执行期自2008年1月1日至2008年12月31日。 本责任书一式两份～双方各执一份。 甲方:xx设计院 乙方:华电公司 院长: 行政责任人: 党委书记: 支部责任人: 二??八年二月二十一日 xx设计院2008年业绩考核责任书 考核方,甲方,:xx设计院 责任方,乙方,:xx工程监理有限责任公司 为加强我院“一强三优”现代设计院建设～完成xx设计院与xx公司签订的《xx公司企业负责人年度业绩考核责任书》所确定的业绩责任目标～确保2008年度院各项任务的全面完成～根据《xx设计院企业部门负责人年度业绩考核管理办法》,以下称“考核管理办法”,～特签订本责任书。 一、乙方年度业绩责任目标 ,一,党风廉政建设目标 1、反腐倡廉建设和惩防体系构建工作机制发挥作用～完成院部署的各项任务, 2、廉洁从业风险管理常态化并取得明显效果～本部门干部、职工不发生违法违纪事件, 3、落实重大问题问责制和责任追溯～不发生瞒案不报、 压案不查、责任追究不到位的问题, 4、不发生影响和损害院和省公司形象的重大责任事件。 ,二,党建和精神文明建设目标 1、领导班子建设达到院考核标准, 2、民主管理达到省公司考核标准, 3、思想文化达到省公司考核标准, 4、文明创建达到省公司考核标准, 5、新闻宣传达到省公司考核标准, 6、职工队伍稳定。 二、责任与权益 乙方应全面履行“考核管理办法”规定的工作责任～确保完成本责任书规定各项责任目标。 乙方完成本责任书规定的各项责任目标情况～作为甲方对乙方领导班子成员年终业绩评定的重要依据～给予奖惩兑现。 在责任书执行期间如遇国家宏观政策调整、省公司调整省电力设计院责任目标～或其他重大不可预见因素的影响～院将相应调整乙方有关责任目标。 乙方资产经营目标、安全生产目标、质量目标等业绩考核由乙方董事会负责。 三、附则 本责任书经双方签字后生效～执行期自2008年1月1日至2008年12月31日。 本责任书一式两份～双方各执一份。 甲方:xx设计院 乙方:监理公司 院长: 行政责任人: 党委书记: 支部责任人: 二??八年二月二十一日