团队培训心得体会
团队共赢心智培训体会
感谢医院领导的良苦用心～给了我们这么一个宝贵的培训机会。通过为期2天的培训～我收获很多～老师给了我们更多的思维和灵感～不论从理论的层面～还是从实践的操作～都有着很重要的促进作用。这对我今后的工作、生活都有很大的帮助。本次培训的老师是来自宝岛台湾的资深培训师～他是著名的团队心智训练师～拥有丰富的团队心智训练的经验～老师的授课方式独特新颖～摒弃了一般的讲座式的教学模式～而是采用体验式模式教学～让我们全身心的投入其中～引导我们用自己的心去体会、去感受、去领悟～让我们在一个个富有意义的活动与竞赛中得到了不断的提升。我们不仅领悟到了生活中最重要的是学会感恩～懂得了奉献与珍惜～明确了自己的职责与价值～更深刻的体会到团队的力量与温暖。
这次培训的日程安排得合理紧凑～每一个活动都有它的意义～也有更深层次的内涵。具体培训内容和意义以下:
1、组建家园——团队的建立找到愿意患难与共的搭档～让家庭成员感受到家的温馨和凝聚的力量,2、小天使和小主人——使人感受到被关怀的温暖,3、你在乎我吗——关心团队每位成员知道团队合作的重要～不要让团队成员因为个人的自私、不在乎而被冷漠、被排挤～应该要去接纳、协助他～让他在团队中能得到发展,4、领
袖风采——突破自我～学到协作、责任的重要～也感受到主管为团队承受的压力。工作中每个环节都非常的重要～不要因自己的疏忽～造成单位形象和经济的损失～而让别人为我们承担责任,5、盲人与哑巴——一段人生的无常透过两人的扶持前行～学会了感恩和信任～感谢在生命过程中所有曾帮助过我们的人,6、支援前线——打造卓越的共嬴团队充分发挥团队的精神～透过强烈的竞争、严谨的纪律、高标的质量、紧密的协作、无私的奉献～达成了团队共同的目标～让团队更勇敢面对未来任何挑战和任务,7、结青兰——激发团队持久活力和热情～医院领导亲自为每位团队成员系上一条蓝丝带～表达对他们的信任和感谢～希望他们永远充满力量、永远充满希望、永远充满追求。未来～医院还有更长的路要走～还有更多的困难要克服～让我们就像这条蓝丝带～永远心手相系～永远心手相系。
通过以上的培训内容使我们充分地认识到团队精神的重要性～学会了树立相互配合、互相支持的团队精神和整体意识,学会了认识自我～充分激发潜能～增强信念和信心～改进自身形象～同时增强团队成员责任意识,学会主动承担责任～使团队成员学会感恩～以感恩的心对待上司、同事、下属甚至身边的每一个人,懂得了学会付出、乐于付出～保持付出而不求回报的心态去做事,明白到在工作中、生活中要换位思考～学会理解人、体贴人、尊重他人。
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