网络招聘渠道续费分析网招渠道年度续费分析报告1、目前各类网招渠道介绍2、目前公司使用网招渠道效果分析(2019年5月27日到目前的数据)1、从简历投递量上来看智联的简历投递量最大,且前程上简历和智联有很多重复投递的现象,智联对前程的可替代性很强。2、从面试到访量来分析智联的到访量最大,58上到访量中大多为操作工3、从录取率来分析智联的面试通过率最高,前程的效果比较差。3、网招渠道19年提供合作方案明细智联:51job:58同城:4、去年合作方案资源消耗情况5、网招渠道选择建议建议合作智联,套餐选择上考虑替代前程的话,将套餐资源适当提高...