申请人
职 位
部 门
在职时长
工 号
□试用期 □已转正
入职日期
最后工作日
离职原因
□工资太低,压力大
□缺少培训及成长机会
□付出与收入不成正比
□看不到晋升空间
□与当初所期望的工作不合
□公司福利不佳
□对行业没有信心
□制度严厉,缺乏人性化
□与公司理念不合
□与上级意见不合
□找到更好的发展平台
□公司没有发展前景
□与同事相处不融洽
□个人原因,另谋发展
其他原因:
个人建议
1、_____________________________________________________________________
2、_____________________________________________________________________
3、_____________________________________________________________________
审批
意见
直属上级
部门领导
人力事行政部
总经办
签字:
签字:
签字:
签字:
注:员工入职不满7天提出离职,不予结算薪资。
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