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初中学校工作计划2023

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初中学校工作计划2023PAGE\*MERGEFORMAT1初中学校工作计划2023学校学校工作方案2023(通用19篇)学校学校工作方案2023篇1  一、指导思想:  以科学进展观为指导,坚持以质量为中心,进一步加强学校管理,优化教育环境,提高管理服务水平,努力提升办学品位,凸显办学特色,丰富办学内涵,促进我校教育又好又快进展,努力实现"做人民满足老师,办人民满足学校'的工作目标。  二、目标与措施:  (一)加强制度建设,推动科学管理  1.进一步完善管理机制和管理结构,细化分工,提高管理水平和工作效率,以适应学校进展需要,确...

初中学校工作计划2023
PAGE\*MERGEFORMAT1初中学校工作 计划 项目进度计划表范例计划下载计划下载计划下载课程教学计划下载 2023学校学校工作方案2023(通用19篇)学校学校工作方案2023篇1  一、指导思想:  以科学进展观为指导,坚持以质量为中心,进一步加强学校管理,优化教育环境,提高管理服务水平,努力提升办学品位,凸显办学特色,丰富办学内涵,促进我校教育又好又快进展,努力实现"做人民满足老师,办人民满足学校'的工作目标。  二、目标与措施:  (一)加强制度建设,推动科学管理  1.进一步完善管理机制和管理结构,细化分工,提高管理水平和工作效率,以适应学校进展需要,确保从整体到局部,从教学到后勤,做到事事有人管,人人有事管。  2.完善民主依法管理举措。乐观实施校务公开、民主理财、教代会等制度,对制度修订、评先评优、老师考核等过程做到规范透亮     ,加大校务公开力度,在校内醒目处设置校务公开栏,对老师关注的事项予以公示,充分发挥老师民主决策、民主管理、民主监督的作用,增加老师的向心力、分散力,提高老师参加学校管理的主动性和乐观性。  3.进一步加强和改进制度建设,组织全体老师学习《学校老师 管理制度 档案管理制度下载食品安全管理制度下载三类维修管理制度下载财务管理制度免费下载安全设施管理制度下载 》、《学校教学常规管理方法》、《平安工作制度》等系列管理制度,发挥制度在管理中的导向作用,从而提高管理效率,考核有据可查,努力做到制度面前人人公平。在实施制度管理的同时,为充分调动老师的工作乐观性,在不违反管理原则的前提下,要体现以人为本,在实施人性化管理方面作进一步探究。  (二)大力提高老师职业道德水平,促进老师专业进展  1.加强师德师风建设,树立老师良好形象。深化开展"强师德、铸师魂、树形象、正教风、强素养、提师能"等活动,从源头上杜绝老师有偿家教、乱办班、乱补课、乱购教辅资料等现象。引导老师对比先进找差距,不断完善自我,提高自我,做同学的良师益友。  2.坚持以人为本,加强老师队伍建设。要求老师"以素养树形象,以作为换地位,以业绩显才华,以特色求进展',立足学校,做好校内"名师'建设,发挥其先锋模范作用,让广阔老师以身边的老师为榜样,比、学、直、赶、帮、超,努力打造一支具有优秀的师德风范、模范师爱形象、超群学问本事的老师队伍。  3.严格师德考核评价制度。学校将通过领导评价、老师互评、同学评议、家长反映等方式,多角度、多侧面、全方位地了解老师执行教育法规、遵守老师职业道德规范等方面的状况。将师德测评结果,纳入老师年度考核,作为评先评优、职称评聘的重要依据。  4.乐观鼓舞老师投身教育科研,参与上级主管部门和学校组织的各项教学活动、教研活动与课题讨论。学会解决教育教学中的问题,努力做一个有思想、有追求的老师,力争成为一名才智型和讨论型的老师。努力培育造就一批师德高尚、教学优秀、教研突出、有影响力的老师。同时关注青年老师的成长,乐观实施校内培育方案,加快其专业成长的步伐。  (三)以质量求进展,优化教育教学管理  1、加强老师的质量意识和责任教育,培育对社会责任的精神,使老师树立对国家,对人民负责的质量观;培育老师对同学负责的精神,树立为同学的终身学习、进展奠定基础的质量观;培育老师对学校负责的精神,明确教学质量是学校的生命线,质量关系到学校的生存与进展。  2、坚持面对全体同学,提高教育教学质量。坚持以教学为中心,以课堂为主渠道,切实加强常规管理。连续对教学常规实行一周一小查,一月一大查的常规管理机制,坚持大查时由教育处牵头组织同学进行评教,并将评教结果利用老师例会进行通报,对存在的问题要求限期改正,教育处跟踪调查,确保整改到位的常规管理模式。  3、加强毕业班管理,确保毕业班的质量稳步上升。毕业班工作是学校教学工作的重点之一,定期召开六班级老师专题会议,要针对现有毕业班的实际状况进行跟踪分析,查找差距,实行措施,提高成果,各学科齐头并进。在抓紧抓好教学质量的同时,注意同学良好思想品质的培育,让同学具有良好的心理素养和健康的思想品德。细心上好每一堂课,从课堂效率做起,抓两头,促中间,全面提升教学质量,力争在统考取得骄人的成果。  4.加强教育科研工作,走科研兴校之路。乐观启动并实施教科研"'课题申报工作,树立"问题即课题'的科研理念。鼓舞广阔老师基于教育教学中遇到的问题,开展实践性讨论。从教育教学实践中的小问题入手,人人参加讨论、擅长讨论、解决实际问题,使教育科研服务于教育教学,科研与教研相结合,为提高教育质量做好保证。结合各自的课题乐观讨论,准时撰写有价值的论文或阅历总结,促进教学质量的提高。  5.扎实开展体卫艺工作,坚固树立"健康第一'思想。抓好阳光体育工程,保证同学平均每个学习日有一小时体育熬炼时间,提高同学的体育意识和身体素养,促进同学健康成长;组织同学开展"大家唱、大家跳'等活动;上好健康教育课,管理好同学的健康档案,做好甲型流感、手足口病等流行性疾病及其它同学常见病的防控工作,加强与卫生、疾控部门的工作协调,充分发挥其专业优势,仔细接受其防控工作指导,乐观协作做好相关防控工作要求的落实,加强疫情监测和预警报告工作。  6.加强同学写字方面练习。老师要重视对同学写字的指导,充分利用写字的课堂教学,指导同学要点面结合,其它各学科的课任老师书法教育尽力尽责,关怀同学的写字,让同学每时每刻养成良好的写字习惯,让书法成为我校的一项特色教育。  7.做好"推普周'活动,坚持使用"四用语',说规范的一般话,不写错别字,留意环境用字精确     。结合语文学科开展说一般话竞赛。  8.加强教育信息化建设。完善学校信息技术硬件设施设备,开展信息技术培训,提高"班班通'设备的使用率;添置试验器材和图书。加强设备维护和管理;加强学科与信息技术整合工作,逐步建立教育教学共享资源体系。  (四)加强德育,确保校内和谐。  1.加大校内文化建设力度。紧紧围绕"三年打基础,五年创特色,办一流学校'的进展方针,不断提炼具有我校特色的校风、教风、学风。完善各教室、功能室的标识牌及布置工作,大力打造一小学校"橱窗'文化,充分发挥"班级之星'、"红领巾校内广播'、"国学经典诵读'等活动的示范效应,不断深化学校文化建设内涵,促进师生共同成长,推动"书香校内'进程,建立浓郁的书香气息。  2.重视养成教育,加强道德建设。利用升旗、班队会、晨夕会,乐观开展知礼节、懂礼仪、有礼貌等养成教育,让同学养成遵纪守法的习惯;抓好同学日常行为习惯的养成教育,从小事入手,从一点一滴做起,培育良好的行为习惯,注意共性化、人格化的教育。形成一大批看得见,摸得着,做得好的习惯,的确外化在同学的行动上,内化到同学的素养中。  3、加强少先队组织建设,开展丰富多彩的少先队活动。结合学校德育工作,以创建"和谐校内'、"文明班级'为抓手,结合重大节日、纪念日,开展诚信教育、社会主义荣辱观教育、集体主义教育,开展法制教育、环保和国防教育、好习惯伴我行和文明礼仪教育等系列主题教育活动,让同学在熬炼中接受教育,在活动中呈现自我,增加爱祖国、爱家乡、爱学校的热忱。  4、规范班级管理,加强班主任队伍建设。为规范同学的文明行为,养成良好的学习习惯,依据同学的年龄特点,班主任要依据班级的特点,建立好本班的《班级管理制度》,并按制度严格执行。学校对班级常规工作做到每日有检查,每周有小结,每月有评比,学期有总评,使全校形成班班争先、比学赶超的良好氛围。  5.进一步强化平安工作。始终把平安工作作为头等大事来抓,坚持遇事必讲,逢会必谈,层层签订平安工作责任状,使平安工作融入到各个细节之中。乐观利用"班班通'等现代化教学设施,对同学进行交通、防震、防火、防水、防电、防毒、饮食卫生平安、校内外活动平安及法制学问的教育;乐观通过宣扬画、黑板报、晨会、周会、班队会等形式的主题教育提升同学的自我防护意识;乐观强化路队建设,坚持由老师护送同学放学,坚持值周领导、值日老师和值日同学组成的护学岗,迎接同学入校,确保同学平安到校,平安回家。  6.乐观加强家校联系,开办家长学校。学校定期召开家长会,向同学家长汇报学校的教育状况,了解同学在家的表现,并倾听家长建议。尤其是对那些留守同学,通过开通亲情热线、实地家访等形式让他们感受到学校大家庭的暖和。  7.加强心理健康教育,注意心理疏导,有效提高同学心理健康水平。要针对新形势下同学成长的特点,遵循同学心理进展的规律,加强心理健康教育,培育同学良好的意志品质和艰苦奋斗精神,增加适应社会生活的力量。要利用家长学校加强对家长的心理健康教育指导,为同学营造出良好的学习心理氛围,指导同学学会正确应对各种挑战和困难。  (五)仔细做好其他工作,实现学校和谐进展。  1.要强化食堂、小卖部的管理,重点抓好食品卫生和质量。食堂和小卖部要严格贯彻执行《食品卫生法》,增加平安卫生意识,严把食品选购关,坚持索证制度,坚决杜绝食品食物中毒和不卫生现象。  2.要勤俭节省,节省开支,合理使用资源,如水、电、纸张等,尽可能杜绝铺张。加强多媒体等教学仪器设备的管理和爱护,强化责任性教育。  3.进一步加强校内管理。后勤人员要坚固树立为教育教学服务,为师生生活服务的观念,强化服务意识,不断提高服务质量,准时主动做好课桌、门窗、水电、教学设备检修,确保学校教育教学工作顺当进行。  4.仔细做好校产管理工作,对校产要进行分类、编码、造册登记。严格财物的借用、归还制度;花大气力教育同学留意关门窗,节省水电,养成爱惜公物的良好习惯。  5.扎实做好进城务工子女入学对口服务工作,开展扶贫助学,优先将贫困同学纳入两免一补"。通过政策扶持、专项扶助等措施,切实保障贫困生公平享受教育的权利,确保他们不因家庭经济缘由而失学。  6.紧紧抓住明德项目机遇不放松,乐观争取上级领导支持,进一步加高校校建设力度,改善办学条件,塑造明德品牌,彰显明德效应,引领学校跨越式进展。努力用焕然一新的教学大楼、设施一流的塑胶运动场、宽敞光明的同学餐厅、清洁卫生的同学厕所、平整气派的同学活动广场、宽广牢固的水泥大道、春意盎然的花草树木,首屈一指的"班班通"教学设备、典藏学问的同学图书室、设备完善的同学试验室、素养过硬的老师队伍,加大宣扬力度,展现学校形象,把我校打造成全市都叫得响的"品牌学校'。  我们将在创建"人民满足学校"的进程中,在教育局的正确领导下,时刻用学为人师、行为示范勉励自己,时刻用突出的业绩回报社会,团结一心,勤奋工作,为落实教育规划纲要提出的各项任务而不懈努力。学校学校工作方案2023篇2  在20xx年-20xx年的学年度教学工作中,我们学校将连续以往的态度和以往不懈努力的成果,在不断的成长中,许多的现实问题都在同学不断的成长中消失,信任这是我们始终都在做好的问题。这一学年的工作也是国家大力推行教育改革后我们大力贯彻的一年,这一学年的工作我们会一如既往的做好!  光阴荏苒,新学年各项工作即将开头,本学年,我校将以邓小平理论和三个代表重要思想为指针,秉承市教体局以创新求进展,用特色铸辉煌的工作思路,构建和谐师生关系,打造和谐校内,以写字教学为突破口,加强书法特色建设,促进同学成长、老师进步、学校进展。  通过全校师生的共同努力,本学年我校方案实现以下工作目标:、新教育试验初见成效,本学年师生共读0本书,共写随笔00篇;逐步构筑符合本校教情学情的抱负课堂。、稳步提高教育教学质量,中招普高上线人数完成40人,力争突破50人;职高招生完成下达的任务;七八班级教学成果不落后于兄弟学校;教研室组织的学科抽测力争全市中游。3、努力做好控辍保学工作,辍学率不高于.3%。4、加强书香校内建设,领导、老师读书学习,听课评课成为习惯,读书笔记每天不少于500字,听评课每周不少于5节。5、加强特色学校建设,以写字教育为突破口,用一年的时间,逐步彰显书法特色,师生硬笔写字优秀率达到60%。6、引领老师读好十本教育专业书籍,打造老师专业成长共同体。围绕以上工作目标,我们主要开展以下工作:  一、常规管理抓落实,不断提高教育教学质量  1、连续狠抓同学两个习惯的养成,促使同学养成良好的文明习惯和自主学习的习惯  政教处结 合同 劳动合同范本免费下载装修合同范本免费下载租赁合同免费下载房屋买卖合同下载劳务合同范本下载 学会,加强监督,环境卫生突出:靓、静、美,每周连续对各班卫生纪律进行检查考评,颁发文明班级、文明寝室牌子,不断激励同学养成良好的卫生习惯和文明意识。教育处加强同学在校学习时间管理,尤其是课堂管理。突出学习的高效意识,逐步培育起同学的自主学习习惯。  2、教学管理常规化,抓落实,抓实效  坚固树立贵在坚持、重在严格、功在养成的管理理念,深化开展三百活动,做实过程管理。根据市教体局《关于深化开展三百活动进一步加强学校管理工作的通知》和《中学校校管理常规》(修订后)和中心校的有关要求,结合学校实际状况,从方案、课表排编、备课、上课、听评课、作业布置与批改、辅导测试等环节上,从质和量上对各项指标都作出明确要求,形成常规检查、常规管理制度,检查要做好批注,做好记录,检查结果要纳入年度考核。  二、德育工作讲实效  强化德育工作的实效性,充分利用学校现有德育资源,开展形式多样,效果显著的德育活动,实现育人目的。  1、培育学校德育工作队伍,办好家长学校,使学校教育与家庭教育有机结合起来。  深化贯彻市教体局下发的《关于进一步加强中学校班主任工作的看法》要求,进一步完善班主任管理机制,加大对德育工作队伍的培训,全面提高班主任队伍的综合素养。加强学校家长学校建设,本学年要加强与不同类型同学家长的联系,发挥家长学校的应有作用,每月确定一类家进步行一次培训,把家长学校当成学校德育工作有力的抓手。  2、连续开展月主题活动,明确各个阶段德育教育的目的,让德育贯穿始终。  九月,利用老师节开展感谢师恩主题活动,进行全校同学参加的演讲竞赛,强化同学的感恩教育。  十月,进行我为祖国唱只歌合唱竞赛,强化同学爱国主义教育。  十一月,进行我与老师同学共读书读书报告会,促使同学养成良好的阅读习惯。  十二月,开展我与名人同行主题活动,向同学推举一批名人成长故事的图书,月底进行故事会,沟通读书感受,进行励志教育。  元月进行迎新师生书画竞赛,巩固写字教育成果,并激励同学追求共性进展。  三月份,借助学雷锋和文明礼貌月,从身边小事做起,开展为他人为集体做好事主题教育活动,加强同学知荣明耻教育和文明习惯的养成,提倡人人做好事,构建和谐校内。利用植树节,绿化美化校内,加强同学的环保教育。  四月份,利用清明节祭扫烈士陵墓,开展忆先烈,爱祖国为主题的爱国主义教育活动,举办爱国主义征文竞赛。  五月份,利用五一劳动节和五四青年节,开展喜爱劳动,做合格青年主题教育活动。利用五一假期提倡同学进行劳动实践,强化同学实践力量和良好生活习惯的养成。  六月份,打造抱负人生主题教育活动。借助九班级中招和七八班级升级考试的机会,教育同学学会规划人生,从而加强抱负教育,并结合同学家长,让同学体验父母劳动的不易,学会感恩。  3.课堂渗透德育教育,奠定德育教育基础  仔细讨论、制定新课改形式下课堂教学评价 标准 excel标准偏差excel标准偏差函数exl标准差函数国标检验抽样标准表免费下载红头文件格式标准下载 ;在备课环节上下功夫,将德育目标作为教学活动的一个必备目标;营造布满敬重、关怀、民主、和谐的课堂气氛,构建和谐师生、生生关系。  4、连续深化开展打造书香校内活动,进一步提高同学思想道德素养和文化素养。  学校连续投入资金充实图书室、阅览室,各个班级在原有的基础上乐观发动同学,进一步扩大班级图书角的规模和使用率。语文老师结合班主任,要进一步加强同学读书的指导,在学校进行各种读书竞赛活动的基础上,可以以班级和班级为单位组织各种形式的读书竞赛活动。不断丰厚同学的文化素养和思想道德素养。  三、完善制度,明确责任,做好控辍保学工作  大力宣扬《义务教育法》,形成全社会共同关注控辍保学的良好氛围,加强责任意识,层层签订责任书,将控辍保学与老师考评结合起来。严格落实中心校的有关控辍保学工作的五个落实,即落实依法控辍;落实劝学控辍;落实助学控辍;落实爱生控辍;落实制度控辍。实行控辍保学工作一票拒绝制,对于流失率超过学校规定的.3%以上的班级,班主任及任课老师取消当年的评优、评先、晋级资格;流失率超过5%的班级,班主任及任课老师将不得再从事原有岗位工作。乐观引导广阔老师强化师德建设,学会关爱全体同学,不卑视后进生,通过自身的努力工作,构建起和谐的师生关系,从思想上解决同学辍学的问题。学校工作总结学校党支部学习科学进展观心得体会学习科学进展观心得体会:学校教育要走科学进展之路学校平安工作方案xx学校考察报告  紧紧围绕新教育试验,开展师生共读共写、构建抱负课堂、倾听窗外声音等试验项目,将德育工作、老师培训、教研、教科研等工作有机融入新教育试验之中。通过师生同读书、共写随笔等进一步营造书香校内,促进老师的专业进展和同学的自主成长;以深化开展校本教研为突破口,以促进师生进展为主线,以加强试验、阅读和电化教育教学工作管理为重点,深化推动素养教育,不断深化课堂教学改革,强化学校常规管理,全面推动学校各项工作的长足进展。  在接下来一年的工作中,我们将会连续不断的努力,其实许多的事情都是在不断的进展中得到了熬炼,这些都是我们不断努力后得到的结果,在不断的进展中,我们都会得到巨大的进步,信任我们能够做好,我也知道目前的工作时最重要的,但是信任我们会做好,信任!学校学校工作方案2023篇3  依据__市教体局和镇中心校本学期的工作要点,结合我校实际,制定本学期学校工作方案。本方案分为四个部分:  一、指导思想;  二、主要任务和目标;  三、重点工作和措施;  四、其他工作。  一、指导思想:  以构建和谐学校、平安学校为重点,以教体局和镇中心校工作要点为统领,以落实常规教学为基础,强化学校管理,优化学校环境,深化同学行为习惯教育,加强师德师风建设为指导,力争使我校教学质量再上新台阶。  二、主要任务和目标:  强化德育工作,推动队伍建设;实施规范管理,创立和谐学校;加强平安教育,优化育人环境,争创一流业绩。  三、重点工作和措施:  (一)、队伍建设:  1、加强领导班子建设。围绕学校中心工作,努力构成懂管理、理念新、服务意识强、和谐共赢、领先垂范的领导队伍。  (1)、本学期,我们对学校领导班子的工作进行细化,校长室是学校的政策指挥机构,校长是学校行政的负责人,对外代表学校,对内统一领导学校工作。李雨法主任帮助校长做好学校全面工作兼主抓九班级教育教学工作;李长增主任主抓全校同学的纪律、德育和思想政治工作,索书生主任主抓学校的后勤工作、同学食堂及全校卫生工作兼主抓八班级教育教学工作;程广松主任主抓学校平安工作兼学校财务管理、老师活动培训等工作。  领导班子分工明确,职责到人,各司其职,各负其责,团体合作。凡事做到对事不对人,涉及师生切身利益的事情做到:公正、公正、公开;做到有事谁主管谁负责,实行领导问责制。  (2)、本学期,连续实行班子成员例会制度。每周各负责人向校长汇报自我的详细工作情景,准时有效地解决存在的实际问题。每位领导要真正做到工作前超前谋划,工作中求真务实,工作后积累反思,使我校领导的管理理念、思维方式、工作水平、创新意识走在老师队伍的前列。  (3)、坚持领导听、评课制度(不少于20节),要带头参加教研活动,深化教学第一线,了解老师的教学情景,准时发觉问题、讨论问题、解决问题,引领老师不断提高。在管理上要提高水平,仔细执行学校工作方案;要搞好协调,制造性地主动完成自我所分担的工作。  2、加强老师队伍建设。  (1)、强调工作是安家立命之本,新参与工作老师更要严格要求自我,要以应聘工作时的态度对待此刻的工作,要明白“不爱岗就下岗,不敬业就失业”这句话的含义,要在教学中把有活力的因素得以充分的体现,在学校起到带头作用,而不能无视学校纪律、没有工作职责心而消失对学校的工作拖腿的现象。  全体老师要进一步加强师德修养。严禁体罚或变相体罚同学,严禁用极其薄情的语言刺激、污辱同学;坚决不给同学搞有偿家教,坚决不为同学擅自订购辅导资料,坚决不将同学放逐于教室门外或置于办公室内长时间不理不问。提倡爱教育,爱同学,爱自我,兢兢业业,无私奉献的高尚品德,基于这点,对于同学的评教这一活动,在本学期上也加大得分力度,真正让老师在上课时注意“同学的感受”,使素养教育工作在日常教学中得以体现。各老师要学会合作,不断开阔自我的胸怀,提高自我的人际沟通本领,学会与领导、同事、同学、家长开心合作。老师之间要提倡“五要五不”,即:要相互信任不猜疑、要相互沟通不隔膜、要相互支持不拆台、要相互谅解不指责、要相互关怀不冷漠。相互之间以坦诚和善待相处,营造既有直率的批判与自我批判、又有信任与支持的和谐氛围,从而聚合起能发挥整体战斗力的优势。  (2)、严格老师考勤制度。以实施的绩效工资为依托,扎实做好每个工作日。老师的考勤记录,每周公布,每学期一汇总。严格作息时间,实行上午午时签到、签退制度;严格请假制度,工作时间一般不请假,请假必需履行手续,非紧急特别情景不得捎假。请假权限:5天以内向校长请假,5天以上向中心校长请假。请假一天扣10元(签到一次3元,签退一次2元),没有支配自我的课请假一天扣20元,旷教一节扣20元,旷工一天扣50元;学校开会请假一次扣10元,不请假一次扣20元;婚丧嫁娶假期为5天(不包括星期天),产假三个月,批准外出学习、办公事的按出勤计算;一学期请假超过三分之二以上时间的,本学期不发绩效工资。  (3)、进取做好老师绩效工资考核、安排工作,充分调动老师的教学进取性,学校在上学期绩效工资发放的基础上经过老师座谈、征求议案、教代会表决等形式,民主制定老师绩效工资考核、安排方案(以下简称“方案”),阳光操作量化、考核老师程序,使老师嘉奖性绩效工资真正成为调动老师工作进取性、促进学校科学进展的“引擎”。首先是民主制定方案,在制定老师绩效工资考核安排方案前期,各校深化基层做了许多预备工作,力求使“方案”制定的科学合理。一是各校组织各教研组和一线老师,倾听呼声,了解民意,把他们的看法或提议与市教育局下发的实施看法有机结合,作为制定该“方案”的核心依据。二是组织思想先进、业务精深、大局观强的学校老师代表广泛争论、深化探讨各方提出的看法或提议,“取精华,去糟粕”,在充分酝酿的前提下初步理出“方案”的大体框架。三是召开老师代表大会,根据“少数听从多数”的原则,由老师代表逐条表决“方案”的条款,最终构成老师绩效工资考核、安排方法,经公示后严格遵照执行。在细节上,本学期对个别老师的工作进行了调整,使学校老师朝着一个和谐、朝气、上进、进展的方向迈进。  (二)、同学管理:  (1)、狠抓同学纪律,共建和谐班团体。我校生源四周八方,远近不一样,环境变化,性格和习惯存在着差异,这就给我们的班主任和任课老师的管理工作带来了挑战。所以,班主任要加强对本班同学的管理,各班级严格执行班级考核制度,实行一周一公布,并与绩效工资班主任费挂钩。  (2)、加强合作学习,建立融洽和谐的关系。班主任要向同学多做思想工作,指导同学互助合作,互帮互学,建立真诚、融洽、和谐的同学关系,更要摸清本班同学纪差生的情景,对纪差生进行制造性地重点教育,有方法,有措施,有特点,构成自我独特的教育方式,并构成文字材料,在班主任工作汇报会上,相互沟通探讨。  (3)、要强化同学行为规范教育。本学期要在同学中提倡“五有”、“五无”。“五有”即:课堂有纪律,课间有秩序,待人有礼貌,心中有他人,学习有提高;“五无”即:地上无纸屑,墙上无污渍,门窗无划痕,课桌无杂物,设备无破损。班主任要做好“心理障碍”、“行为习惯”等特别同学的帮扶工作,力争不放弃一个同学。  (4)、加强家校联系。经过校信通、通讯联系等方式,加强与家长的沟通和沟通,让家长共同参加教育同学,要把同学校情景准时进行反馈,以便在对同学的教育上构成共识,达成全都看法。  (5)、要坚持每周班会活动。做到有资料、有支配、有效果。针对班级问题,要有要求、有措施、有记录。连续开展每月一次班主任工作阅历沟通活动,相互学习,共同提高。  (三)、教学管理:  1、明确要求,大上教学质量。本学期是毕业班收获成果的时刻,也是学校质量评定的重要时刻,“质量是学校连续的生命线”。为此我们必需要做到:“备课要“深”,上课要“实”,作业要“精”,教学要“活”,手段要“新”,活动要“勤”,检测要“严”,辅导要“细”,负担要“轻”,质量要“高”。要把这十字方针作为我校强化教学中心愿识、规范教学管理、提高教学质量的重要举措,本学期我们要每周检查一次教案,作业评估也做到每学期至少两次,同时学校对各班级组也提出不一样层次的要求,即:抓好七班级教学,打好基础,不消失偏科;加强八班级教学,严防两极分化,实现均衡进展;抓实九班级教学,谋方法求突破,培育优等生,争取中考好成果。  2、坚持常规管理,加强质量监控。主抓教学李主任,在本学期要从问题入手,细化、规范教学管理。要狠抓老师备课、上课、辅导、作业批改、每月测试工作,制定出的确可行的检查标准。  (1)、备课:老师要钻研课标、教材、教法、同学。备教材要融会贯穿、备同学要了如指掌、备方法要敏捷多样、备试验要精确     娴熟、备提问要发人深思、备板书要提纲挈领、备练习要举一反三、备作业要难易得当、备教案要详略得体、备语言要言简意赅。课后能写好教学反思。  (2)、上课:要以老师为主导,同学为主体,训练为主线。讲课时间要少,讲课资料要精,教学方法要活,教学语言要有启发性。要突出思路教学,强调思维过程,使同学学会思索,学会学习。要杜绝个体阅历教学,以老思路代替新方法。  (3)、辅导:要做到把自习时间还给同学,本学期学校进行大步的改革,七、八班级同学的早、晚自习不再支配课任老师上课,而是统一布置,每班级抽调一名值班人员进行自习管理,保证同学有做作业和消化、汲取的时间,杜绝了以大题量无端地消耗同学的有限时间,而值班老师要切实保证自习的宁静。  (4)、作业批改:要细,要准时。经过批改作业找出同学普遍存在的问题和教学中的不足,提倡对同学作业进行面批,作业要适量,要分出层次,对不一样程度的同学要有不一样的要求,要摈弃一刀切,反对惩处性作业。  (5)、每月一测:要加强单元复习与考试,仔细细致地组织好各班级的质量检测。学校要统一组织支配好各班级每月一测的详细工作,并适时组织好考试。考试结束,各学科老师要搞好试卷分析和讲评;教务处要组织各班级组、教研组分层次开好质量分析会。  3、搞好校本教研。  学校的五个教研小组,语文教研组长马玲芳、数学教研组长薛保全、 英语 关于好奇心的名言警句英语高中英语词汇下载高中英语词汇 下载英语衡水体下载小学英语关于形容词和副词的题 教研组长原玉东、理化教研组长宋保花、政、史、地教研组长崔付军。  (1)、本学期连续把“开展自已的教研、发表自我的见解,解决自我的问题,改善自我的教学”作为教研目的,让每一位老师“把讨论的东西做出来,把做着的东西说出来,把说出的东西再讨论”,实现一个循环往复、螺旋上升的过程。  (2)、学校将在第3、4周进行全校任课老师检查性听课,特别是年轻老师的课和初次任教学科的课。加强听推门课的力度,了解把握老师、同学的教学、学习状态,进行有效的监督、检查与指导。  (3)、学校要连续组织部分老师到外校听课,吸取他人阅历,提高自我的水平。连续开展校内评优课、评比教学能手活动。经过校本培训,全力提高老师的施教本领。  (4)、本学期老师听课不少于16节。必需做到听课后准时评课,一课一沟通。学校要实行跟踪听课、回头听课、讨论性听课、指导性听课相结合的方法,促进老师课堂教学水平的提高。  (四)、平安工作:  1、提高熟悉,落实职责。  我校处在交通繁忙路段,同学上下学密度过大,给我们的交通平安也带来了必需的隐患,所以,非常时期我们必需突出抓好平安工作。  政教处对学校平安工作负总责,全体老师人人参加,层层监控,面面俱到,事事落实。根据“谁主管,谁负责;谁在岗,谁负责”的要求,使全体教职员工都担当起学校平安管理的职责。本学期学校每月连续在校内开展一次平安“四排查”活动:即排查管制刀具、排查同学冲突、排查与社会人员来往、排查同学小团伙。对同学上下学交通平安的管理,我们仍旧在校门外关键路段设置平安值班,指定专人疏导交通,风雨不误。要加强双休日值班和夜间值班的管理,值班老师必需根据值班表准时到岗,不得以任何理由延误、旷岗,坚持学校24小时有人值班。  2、加强平安教育,创立平安学校。  要抓好师生的平安教育和同学法制教育工作,各班级要利用班会、黑板报、学校宣扬栏等各种形式,对同学进行平安学问教育和技能培育,确保校舍、交通、饮食、消防无事故发生。后勤处要定期对学校用水、用电进行平安检查,准时消退平安隐患。  四、其他工作:  1、本学期,我校配备了音乐专职老师。要坚持上好每一节课,突出特色抓特长,发挥同学音、体、美上的特长,并准时开展活动,力争在各级各类音乐、美术、艺术节和运动会竞赛中,要有显赫的成果。  2、新的教学设备立即就要进行安装,到时学校每个教室都配有实物投影和计算机各一台。所以,每个老师要有效合理地运用现代多媒体技术资源,使其为学科教学服务,为教育活动服务。四十岁以下老师要学会制作课件,学校鼓舞老师进行教学课例、教学课件和教学思想的原创。  3、加强试验教学。理、化、生学科要根据课程标准上足上好演示和同学试验课,并对每次同学试验做好资料留踪。  4、加强学校财产、财物管理,把管理职责落实到班,落实到人。制定校产损毁惩处制度,根据规定照价赔偿,经济上要在有利于教学上多投资,其它地方多节俭,把学校经费运用到教学上。  新学年,学校将以加强管理为动力,狠抓常规为手段,负重奋进为指导,力争上游为方向,在学校进展上求新跨越,增加进展意识、创新意思、职责意识、质量意识,谋求学校更新、更好、更快地进展。学校学校工作方案2023篇4  一、指导思想:  以贯彻落实党的教育方针。苦字当头,实干兴校,全面实施素养教育,坚持依法治校,全面贯彻教育方针,连续努力提高我校教育教学质量。  二、工作思路及重点:  1、加强职业道德建设,提高老师整体素养。  2、抓规范,严格学校管理规范化、科学化、提高管理水平。  3、抓改革,进行以“提高课堂教学质量”为内容的改革,以改革促进展。  三、主要任务:  1、加强老师队伍建设,提高老师的思想政治素养和业务水平。  全面贯彻国家教育方针,全面实施素养教育,老师是关键。由于好的教育内容,完善的教育方式,抱负的教育方法,靠老师去实施。以狠抓师德、师风建设,树老师新形象,通过定期和不定期的业务和政治学习,树立教书育人的责任感和使命感,提高老师依法治教的力量和水平。  2、完善制度、狠抓落实、加强管理、提高效率教学管理的实质在于管理者凭借老师的才智和才能,充分调动老师的乐观性,主动性和制造性,以实现提高教学质量和同学整体素养水平的目标,一流的学校需要一流的管理,一流的管理离不开科学规范的制度,只有形成团结、协作的进展态势。教育教学质量的提高才有可能,所以完善和制度规范与科学的考核制度,是提高老师素养,激励老师努力工作的重要保证。  3、加强对青年骨干老师的培育。  4、加强平安教育,培育同学平安意识。  5、加强民主法制教育,定期进行法律学问讲座,结合热点问题进行典型案例教育,让同学知法、懂法、守法,做遵纪守法的合格小公民。  6、本学期连续地进行“文明班级”和“文明宿舍”评比活动,完善考核评比方法,发挥文明班级的带头作用。促进良好学风的形成。  7、切实加强体、卫、艺工作,培育同学体质,提高同学审美鉴赏力量,培育同学综合素养。  四、狠抓教学常规工作,做好常规工作的检查与落实。  1、提前写好切实可行的教案。  2、规范作业要求,减轻同学课业负担。  3、强化课外辅导,培育优秀同学。  4、抓好期中和年末考试工作。  5、做好年末总结工作。  五、加强学校德育工作  1、初一连续以遵守《中同学日常行为规范》和《龙车中学的同学量化管理》为重点;初二以同学具有高度的组织性、纪律性,学会自律自重为重点;初三以树立远大抱负,学好学问和必备技能报效祖国为重点。同时还要突出抓好两个方面的工作:  1、不断完善德育管理体系段考前召开全校同学家长会,家长会实行分班级进行,由各班主任主持召开,相关科任老师要到场并仔细分析本班级每一个同学的优、缺点准时向家长反馈信息。对尖子生和问题同学多的同学进行家访,充分发挥家访的作用。努力使学校、家庭、社会教育形成一个整体,产生良好的育人效果,签订平安责任书。  2、连续加强班主任队伍建设。我们将连续坚持班主任月例会制度。政教处主持每月召开一次班主任工作会议,总结阶段性德育工作阅历,建立有效的考核机制。克服班主任工作的随便性,充分调动班主任工作的乐观性。  (二)、强化教育教学管理,促进教学质量再上新台阶(教育处主任组织)  1、强化教学常规管理力度:主抓课堂效力,每个老师必需向课堂40分钟要质量,要求老师只讲练”的教学模式。保证同学课堂的练习量。老师充分利用好多媒体或者小黑板。坚持集体备课(分语文组、政史组、英语组、数学组、理化组、地生组),坐班制度(早上坐班第2、3节;下午第6节);领导随堂听课制度、同学作业检查制度(教育处每两周检查一次并且准时反馈,作业要求:语文、数学、英语、物理、化学每周2次作业必需全部批改;政治、历史、地理、生物每周一次作业,单元测试也算作业,作业必需是全部批改)、坚持每周评课人员评课反馈制度(教研组长)、课堂教学,同学作业状况问卷调查制度(教育处),教育处不定期的召开全校同学尖子会议;政教处不定期召开问题同学会议。对淘气同学肯定要进行纪律处分。  2、努力打造“精致课堂”充分熟悉课堂教学在全面提高教育教学质量的关键作用,把打造“精致课堂、提高课堂效率”作为突破口和切入点,正确处理好课堂教学中传授学问和培育力量的关系。每周至少听两位老师课,听、评课不分文、理组。无课老师全部参加观摩研讨,听课老师要仔细根据新教学模式打分。、领导一学期听课达到20节;一般老师一学期听课达15节,所听的课必需有教研组长和授课老师同时签字(每周星期一文体节进行政治业务学习或布置其他工作)。根据上级要求,我校本学期不再利用双休日补课,但又要提高教学质量,所以很抓课堂教学至关重要,向课堂分钟要质量是关键。连续实施“洋思模式”教学,少讲多练,让同学有更多的自学空间。  3、细心抓好毕业班的教学工作总体要求:“练习精、批改全、辅导勤”,确保高质量地完成中考目标(重点:2个,超额完成田林高中指标;争取完成田林职业高中的招生任务)。学校各处室、各部门都要为初三所想,全力支持和关心初三的各项工作,提高初三老师工作的乐观性和制造性。每月召开初三班级研讨会,分析和讨论初三的现状,确定明年中考的目标,找出的教学“药方”,强化初三班级工作的方案性、主动性和全面性。重视提优补差工作,提优补差要抓到实处,补到点子上:既定人、定标,又要定时反馈、定期考核。  4、教学奖惩方法:(待定)  (三)加强学校平安管理(政教主任组织)。  1、开学初分管平安的领导组织相关人员对学校进行平安大排查并以书面形式汇报学校,对存在问题准时整改  2、每月对同学宿舍进行一次抽查,防止同学携带凶器或者不良书刊进校  3、常常对同学进行平安教育,必要时开展一些平安演练。  4、宣扬平安常识,将校内的平安与家庭平安和社区平安有机结合起来,形成“人人讲平安,通过板报、专栏、墙报、广播等方式在校内对师生进行防火、防盗、防骗(抢)、防交通事故、防食物中毒、防流行疾病等平安卫生教育和自护自救教育。  (四)加强校内文化建设(副校长组织)  文化是一种氛围,是对个体行为的软约束。在新的学期里,着重注意校内文化,特殊是班级文化的建设,讨论制造出能体现龙中特色的校内文化。学校文化建设要详细抓好以下几个方面的工作:加强“三风”建设;推动“学习型组织”建设;加强校内文化软硬件建设,努力营造宽松、和谐、赏心悦目的校内文化氛围,打造“和谐校内”;以优秀传统文化为背景加强班级文化建设。丰富校内生活,本学期将开展一次篮球竞赛;拔河竞赛,体育组出台方案  (五)后勤管理工作(后勤主任组织)  1、分管领导要对后勤人员实行严格管理、制度管理,提高后勤人员的服务态度和服务质量。不能消失由于后勤人员的疏忽而导致学校不能正常运转的现象。  2、抓好学校的资产管理工作,完善各种校产管理制度。签订公物承包责任制;定期对各班级、各部门的公物进行检查;仔细执行公物领用登记审批制度。加强财务管理,切实做好报支工作。  3、每月向校长室汇报一次,使校长准时把握学校各项开支的使用状况,理财小组每月要对学校收支状况进行检查并准时反馈。  4、学期末要准时做好学校帐目的结算工作,严守财务纪律。  5、加强水电使用的管理,相关人员准时修理,保证平安,防止铺张。  6、本学期,我校单生教职工比较多,为了让教职工在生活上有保障,学校打算实行统一开饭,详细方案由后勤和学校工会出方案。  (六)学校建设方面(工会主席组织)  1、本学期学校连续向上级领导部门申请解决我校师生饮水困难的问题。  2、在学校同学食堂使用前,把食堂前的道路硬化。  3、连续向上级领导部门申请解决我校围墙问题。学校学校工作方案2023篇5  20xx年,我校教育工作的指导思想是:仔细贯彻落实党的xx大和xx届四中全会精神,深化贯彻落实科学进展观,全面贯彻党的教育方针,仔细落实县春季教育工作会议精神。以全面提高教育质量为核心,以创建义务教育均衡进展和"双高普九'为抓手,以深化改革为动力,进一步加强老师队伍建设和学校文化建设,突出重点项目建设和职教招生工作,促进学校各项事业持续进展。  一、加强党的建设,努力提高领导科学进展的力量  1、巩固深化学习实践科学进展观活动成果,连续把学习宣扬党的xx大和xx届四中全会精神和科学进展观作为首要政治任务。根据武装头脑,指导实践,推动工作的要求,坚持学以致用,用以促学的原则,进一步在全校上下把学习实践活动引向深化。全年领导干部记学习笔记2万字,一般老师1万字,写心得体会4篇。分散教育科学进展的共识,创新教育改革进展的新思路和新举措,提高领导科学进展的力量。  2、加强学校党组织建设。围绕"规范化、有特色、创品牌'目标,坚持以能手优生双培党建主题活动为抓手,树立"责任党建,主题党建,特色党建'理念,狠抓思想、组织、制度、作风、廉政、特色六大建设。方案进展新党员2明,充实、壮大基层组织。  3、加强党风廉政建设。全面落实党风廉政建设责任制和"一岗双责',切实抓好"五个一'。严格规范学校收费管理,仔细落实"两免一补'政策,深化政务、校务公开。  二、突出立德树人工作,推动学校精神文明建设  4、切实加强和改进未成年人思想道德教育。树立质量立校、德育为首意识,深化开展弘扬和培育民族精神教育活动。校团委要结合传统节日,适时开展德育系列教育活动。清明节开展"忆先烈,思故人,讲孝道,知回报,争做优秀中同学'专题教育活动。母亲节开展"和妈妈谈谈心里话'、"给妈妈一声问候'、"帮妈妈做点家务'、"达成妈妈一个心愿'等活动。老师节开展"师恩在我心'主题班会,进行"感师恩,忆师情'演讲竞赛。结合学校文化建设主题定时开展"今日我以元中为荣,明天我为元中争辉'等学校奋斗史教育,使同学爱我校内、净我校内、美我校内。坚持每周一升旗仪式,并确定同学国旗下演讲,1周1个主题,全年共确定40个主题,对全体师生进行爱国主义、集体主义、民族精神、学校奋斗史等教育。  5、进一步深化学校文化建设。遵循"以内涵促进展,以文化兴学校,打造名牌学校'的学校文化建设主题,坚持"规划先行,分步实施,因校制宜,突出特色'的原则,实现从校内文化建设向学校文化建设的转变,着重从学校精神文化上下功夫,丰富学校精神文化的内涵,促进学校内涵进展。连续深化文明校内创建活动,保持市级文明校内光荣称号。  三、全力抓好"两创'工作,确保年底通过省市县验收  6、如期完成重点校建任务。综合楼工程去年已完成报建手续及招标工作,今年要严格按合同施工,力争提前完成主体工程建设任务,入校道路硬化、操场硬化、标准篮球场及新修围墙等附属工程方案在暑期进行,8月底全面竣工。  7、突出管用,仔细抓好部室建设。在原有"普九'、"普实'、远教工程、义教工程所建配的各类功能部室基础上,根据《科大阳县"两创'工作规划》和《科大阳县实施两创工作手册》中要求,做好音乐室、美术室、地理室、劳技室等新增部室的规划、分类建配,保证部室用房。  8、巩固阵地,强化培训,进一步加强成技校建设。"普九'时,县上已在我校建起了镇成技校,配备了桌凳、电教器材、图书等设施设备,今年方案对已损坏的桌凳进行修理或更换,根据"十有'要求进行完善,扎实做好农夫有用技术培训工作,使其成为名副其实的省重点成技校。  9、突出特色,打造亮点,着力抓好学校信息化建设。  抓住学校信息化建设的机遇,建起电子备课室,对上级配备的9台电脑集中安装摆放。根据学科特点,3名老师共用1台电脑,鼓舞支持老师电子备课并纳入常规检查考核,充分利用多媒体教学手段,提高课堂效益。加强远程教室、"班班通'设备的应用,充分发挥远教资源、空中课堂的优势,实现优质资源共享。要根据"五进三不漏'的要求抓好应用管理,建好应用档案,并纳入考核,保证应用实效。  10、完善功能,强化服务,抓好寄宿制学校建设  "两创'县上为我校规划的综合楼工程建成使用后,学校要根据县局《关于创建标准化寄宿制学校的设施方案》,对比标准,加大投入,改善硬件条件,全方位提高服务水平,着力打造"家园式'学校,力争年底创建A级标准化寄宿制学校。  11、坚持标准,规范操作,高质量完成档案建设  县上拟4月份召开全县"两创'建档工作培训会,届时,学校将抽调1名领导和业务力量强的老师赴城关镇参观学习,参与培训,建起特地的档案室,配备必备的办公设施,试行电脑管理,并根据"两基'、"双常规'、老师业务、校建、财务等类别分类整理、分卷装钉、专柜存放、专人管理,达到"一看就清,一查就准,一核就实'的要求,使档案建设成为我镇"两创'工作的又一个亮点。  12、扎实做好学校校舍平安工程。去年该工程启动后,已完成排查、鉴定等工作,今年主要是强化项目工程质量和施工平安管理,全面完成年度建设任务。  13、仔细抓好控辍保学工作。加大新《义务教育法》的宣扬工作,力争入学率达到99.3%,辍学率掌握在1%以内。要高度关注"留守儿童',解决好"学困生'问题,建立留守儿童和学困生档案。成立心理询问室,组织开展丰富多彩的活动,让他们体会到家的温馨,使他们留得住、学得好。  四、全面推动素养教育,努力提高教育质量  14、加强教育教学过程管理,向管理要质量。依据"教'与"学'两者之间相辅相成的关系,学校提出老师教学常规"六仔细',即:仔细备课,仔细上课,仔细布置和批改作业,仔细辅导,仔细组织检测,仔细组织其次课堂;同学学习常规"六仔细':仔细预习,仔细上课,仔细完成作业,仔细复习,仔细应对检测,仔细参加活动。为保证这两个"六仔细'落到实处,收到实效,又提出常规督导评估"六仔细':仔细检查教案,仔细听课,仔细进行常规检查,仔细抽查作业,仔细考核评估,仔细评定特长。用这三个"六仔细',强化教学全程管理,向管理要质量。  15、深化课堂教育教学改革,促进教育理念和教学方式的转变,提高课堂教学艺术和学科教学讨论力量。扎实有效地开展教育教学讨论成果,学术论文和优秀教案的征集和评比活动,超额完成县教研室下达的各项任务。  16、扎实开展校本教研工作。五个教研组要坚持间周1次的教研活动,学期活动不少于8次,每次活动要有主题,参加面达到100%。外出培训老师回校后要向教研组或全体老师作汇报沟通。学期老师听课不少于20节(次)。  17、教学质量目标:力争在县质量检测中综合位次进入前15名,快速摆脱后进位次;初三"三试合一'考试升入县中人数比去年有所突破,达到两位数。  18、提高熟悉,关怀支持职业教育,要把职教招生工作摆在学校工作的突出位置,切实加强领导,重视抓部署、抓落实、抓协调,制定可行的招生方法,落实招生工作责任,创新机制挖掘潜力,特殊要抓住春季招生的大好时机,力争完成全年任务的70%以上,确保完成县局下达我校的39名招生任务。  19、推动学校体育卫生艺术工作。开全体音美课,深化开展阳光体育运动,适时举办校内集体舞竞赛和学校部分项目运动会,让同学跑起来,跳起来,动起来。连续办好体音美爱好小组,每天开展活动不少于2次90分钟,要办出特色,引导同学"走进艺术'。  五、深化老师队伍建设,着力提高育人水平  20、进一步加强和改进师德师风建设,连续深化"新规范、新师德、新形象'主题教育活动,连续开展《中学校老师职业道德规范》学习教育活动,完善深化绩效工资改革制度,连续抓好"新课程大讲堂'和"阳光师训'活动,组织老师参与骨干老师培训、校本培训、班主任培训、心理健康教育培训和教育技术力量培训,提高老师的教学综合素养。  21、加强教育工会工作,全面推动校务公开  (1)健全和完善教代会制度,充分发挥工会的职能作用,切实保障教职工的参加权和评议权,把广阔教职工的乐观性和制造性调动好、爱护好、发挥好。  (2)坚持和推行校务公开工作,切实保障教职工的知情权和监督权,把校务公开纳入学校工作的重要议程。重大事情和决策,如经费预决算、年度考核、职务晋升、评优树模等涉及老师切身利益的事项,分别在职工会或公开栏公示。绩效工资安排方案,先让老师充分争论,广泛听取各层面看法,职工会通过后,校务会议集体打算,期末考核兑现。"一补'资金更是严格程序,阳光操作,名额公开,享受对象公开,准时足额发放。凡师生和家长关怀、关注的事情,全部公开,保证了校务公开的真实性、时效性和实效性。  (3)严格财务管理,合理使用经费。对上级拨付的教育经费严格按期初编制的预算,严格审批权限、审批程序,票据严格实行"三笔会审',使有限的资金最大限度地发挥使用效能。  六、细心管理,落实责任,确保学校平安稳定  22、健全平安机制,扎实做好各项平安工作。要进一步健全完善学校各项平安工作制度,明确学校各个层面的平安职责,狠抓各项平安管理制度的落实,构建平安工作长效机制,切实将平安工作纳入规范化,科学化和法制化管理的轨道。  23、加强平安教育,进一步提高广阔师生的平安意识。要切实将平安教育列入教学方案,上好平安课,全面培育同学的平安意识和自我爱护力量。充分发挥校内广播、宣扬栏等的阵地作用,广泛开展形式多样、内容丰富的宣扬活动。  24、突出重点,进一步做好关键环节的平安工作。要加强门卫管理,健全外来人员审查、通报、登记制度,加大对宿舍、食堂、微机室、试验室等重点部位的监管,加强带值班和夜间巡查制度,确保师生人身平安和校产平安。要进一步推动"平安校内'的创建步伐,力争今年创建为县级"平安校内'。学校学校工作方案2023篇6  一、指导思想:  以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以科学进展观为统领,全面贯彻中央八项规定精神,开展群众路线教育实践活动,坚决反对“四风”,严格执行“约法三章”。坚持把进展作为主旨,把全面提高教学质量为主线,紧紧围绕市教育局和总校本学年工作思路和学校工作实际,坚持以人为本、民主办校、依法治校、科研兴校、质量强校的办学理念,深化管理,规范学校教育行为;强化师资,提高老师教育水平;优化质量,促进同学全面进展,促进学校又好又快进展。  二、工作目标和思路:  坚持以人为本,树立“和谐治校、质量立校、科研兴校、特色强校”的办学理念,坚持德育为先,质量立教,教研并进,以人为本,规范办学,不断营造良好的教育教学氛围,把学校办成一所管理方法活、师资力气强、环境设施好的农村初级中学,为学校教育教学质量全面提高打下坚实基础。  依据我校的实际,本学期学校工作的思路为“四个强化”:  1、强化老师思想教育工作,构建和谐奋进的校内氛围。  2、强化职能部门的管理工作,责任到人,逐级负责,促进老师专业化成长  3、强化过程管理,狠抓常规落实,促进全面进展。  4、强化同学行为养成教育,形成勤奋学习、乐观向上的良好学风。  三、工作重点:  1、强化教育教学实施的过程管理,有效地推动课程改革,全面提升教育教学质量。  2、加强老师队伍建设,以“师德师风建设月”活动为抓手,利用庆祝老师节的契机,大力宣扬和弘扬优秀老师的先进事迹,强化全员培训。  3、开展教学讨论和教育科研,一是要抓好课题讨论,坚持教学讨论和教育科研就是教育进展第一“生产力”的理念,二是要落实教育科研任务,力争形成人人有课题的新局面。
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酷酷的飞
主要从事钢种研发、热处理方面;擅长编写项目咨询报告等,包括可行性研究报告,建议书、环评、风险评估等行业分析报告。
格式:doc
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软件:Word
页数:115
分类:企业经营
上传时间:2023-01-28
浏览量:8