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美甲店合作 合同 劳动合同范本免费下载装修合同范本免费下载租赁合同免费下载房屋买卖合同下载劳务合同范本下载 范本美甲店合作合同范本  开美甲店,最重要的就是技术了,技术是一个店的核心。如果找美甲店合作的话,记得签合同哦,如下就为大家收集了美甲店合作合同范本,欢送阅读!  甲乙双方约定按以下种方式确立  1、有固定期限的劳动合同:自年;  2、无固定期限的劳动合同:自年;c.以完成工作任务为劳;(二)甲方与用工单位所签订的劳务派遣 协议 离婚协议模板下载合伙人协议 下载渠道分销协议免费下载敬业协议下载授课协议下载 约定的派;  (一)乙方根据甲方要求,经过协商,从事;(  二)甲方安排乙方所从事的工作内容及(一)甲乙双方约定按以下种方式确定“劳动合同期限”:  1、有固定期限的劳动合同:自年月日起至年月日止,其中试用期自年月日起至年月日止。  2、无固定期限的劳动合同:自年月日起,其中试用期自年月日起至年月日止。  3、以完成工作任务为劳动合同期限,自年月日起至完本钱项工作任务之日即为劳动合同终止日。  (三)甲方与用工单位所签订的劳务派遣协议约定的派遣期限先于本条约定的合同期限届满的,那么劳务派遣协议约定的派遣期届满之日本合同终止。  (一)乙方根据甲方要求,经过协商,从事工作。甲方可根据工作需要和对乙方业绩的考核结果,按照合理诚信原那么,变动乙方的工作岗位,乙方服从甲方的安排。  (二)甲方安排乙方所从事的工作内容及要求,应当符合甲方依法制订的并已公示的规章 制度 关于办公室下班关闭电源制度矿山事故隐患举报和奖励制度制度下载人事管理制度doc盘点制度下载 。乙方应当按照甲方安排的工作内容及要求履行劳动义务,按时完成规定的工作数量,到达规定的质量要求。  (三)甲乙双方约定劳动合同履行地为:。  (四)。  (一)甲乙双方在工作时间和休息方面协商一致选择确定条款,平均每周工作四十小时:  1、甲方实行每天小时工作制。具体作息时间,甲方安排如下:每周周至周工作,上午,下午。每周周为休息日。  2、甲方实行三班制,安排乙方实行班运转工作制。  3、甲方安排乙方的工作岗位,属于不定时工作制,双方依法执行不定时工作制规定。  4.甲方安排乙方的工作岗位,属于综合计算工时制,双方依法执行综合计算工时工作制规定。  (二)甲方严格遵守法定的工作时间,控制加班加点,保证乙方的休息与身心健康,甲方因工作需要必须安排乙方加班加点的,应与工会和乙方协商同意,依法给予乙方补休或支付加班加点工资。  (三)甲方为乙方安排带薪年休假:。  (一)甲方对可能产生职业病危害的岗位,应当向乙方履行如实告知的义务,并对乙方进行劳动平安卫生教育,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。  (二)甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动平安卫生条件和必要的劳动防护用品,安排乙方从事有职业危害作业的,应定期为乙方进行健康检查。  (三)乙方在劳动过程中必须严格遵守平安 操作规程 操作规程下载怎么下载操作规程眼科护理技术滚筒筛操作规程中医护理技术操作规程 。乙方对甲方管理人员违章指挥、强令冒险作业,有权拒绝执行。  (四)甲方按照国家关于女职工、未成年工的特殊保护规定,对乙方提供保护。  (五)乙方患病或非因工负伤的,甲方应当执行国家关于医疗期的规定。  甲方应当每月至少一次以货币形式支付乙方工资,不得克扣或者无故拖欠乙方的工资。乙方在法定工作时间内提供了正常劳动,甲方向乙方支付的工资不得低于当地最低工资标准。  (一)甲方承诺每月日为发薪日。  (二)乙方在试用期内的工资为每月元。  (三)经甲乙双方协商一致,对乙方的工资报酬选择确定条款:  1、乙方的工资报酬按照甲方依法制定的规章制度中的内部工资分配方法确定,根据乙方的工作岗位确定其每月工资为元。  2、甲方对乙方实行根本工资和绩效工资相结合的内部工资分配方法,乙方的根本工资确定为每月元,以后根据内部工资分配方法调整其工资;绩效工资根据乙方的`工作业绩、劳动成果和实际奉献按照内局部配方法考核确定。  3、甲方实行计件工资制,确定乙方的劳动定额应当是本单位同岗位百分之九十以上劳动者在法定工作时间内能够完成的,乙方在法定工作时间内按质完成甲方定额,甲方应当按时足额支付乙方的工资报酬。  4、。  (四)甲方根据企业经营效益、当地政府公布的工资指导线、工资指导价位等,合理提高乙方工资。乙方的工资增长方法按照(工资集体协商协议、内部工资正常增长方法)确定。  (五)乙方加班加点的工资,以双方经过协商确定的工资为基数计算。  (一)双方依法参加社会保险,按时缴纳各项社会保险费,其中依法应由乙方缴纳的局部,由甲方从乙方工资报酬中代扣代缴。  (二)甲方应当将为乙方缴纳各项社会保险费的情况公示,乙方有权向甲方查询其各项社会保险的缴费情况,甲方应当提供帮助。  (三)如乙方发生工伤事故,甲方应负责及时救治,并在规定时间内,向劳动保障行政部门提出工伤认定申请,为乙方依法办理劳动能力鉴定,并为享受工伤医疗待遇履行必要的义务。  (四)乙方依法享有国家规定的福利待遇,甲方应当执行。  (五)。  1、乙方工作涉及甲方商业秘密的,甲方应当事前与乙方依法协商约定保守商业秘密或竞业限制的事项,并签订保守商业秘密协议或竞业限制协议。  2、由甲方出资招用或培训乙方,并要求乙方履行效劳期的,应当事前征得乙方同意,并签订协议,明确双方权利义务。  3、甲方出资为乙方提供其它特殊待遇,如(住房、汽车等),并要求乙方履行效劳期的,应当事前征得乙方同意,并签订协议,明确双方权利义务。  4、甲方同意为乙方办理补充(年金)和补充情况,具体标准为:。  5、甲方同意为乙方提供如下福利待遇:  6、甲乙双方需要约定的其它事项:  1、劳动合同期满的;  2、  3、  (一)甲乙双方因履行本合同发生劳动争议,可以协商解决。不愿协商或者协商不成的,可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。甲乙双方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。  (二)甲方违反劳动法律、法规和规章,损害乙方合法权益的,乙方有权向劳动保障行政部门和有关部门举报。  (一)劳动合同期内,乙方户籍所在地址、现居住地址、联系方式等发生变化,应当及时告知甲方,以便于联系。  (二)本合同未尽事宜,均按国家有关规定执行,国家没有规定的,通过双方平等协商解决。  (三)本合同不得涂改。  (四)本合同如需同时用中文、外文书写,内容不一致的,以中文文本为准。  (六)本合同一式两份,甲乙双方各执一份。  (七)本合同于年月日生效。甲乙双方自愿申请劳动合同鉴证的,应当在劳动合同签订之日起三十日内向劳动保障行政部门提出。  甲方法定代表人签名:乙方签名:公章签名日期:  签章日期:附件:劳动合同变更记录经双方协商同意,对年月日签订的劳动合同作如下变更:  法定代表人签名:乙方签名:或委托代理人签名:  签名日期甲方盖章:签章日期:鉴证机构盖章:鉴证人签名:鉴证日期:  1、甲方授权乙方为甲方型美甲加盟店,级代理商,在省市区经营产品。  2.协议期限:自年月日签署起有效,至年月日止;假设协议期内无违反协议的情况发生,且协议双方均无异议,那么协议自动顺延一年。  1.甲方给乙方开业配送市场价人民币元的产品,价值元的设备,价值元的开业礼品,乙方按送货单签收。  2.甲方按商品统一零售价的向乙方供货(甲方保存因国际市场材料价格导致相应调整供货价的权利)。  3.甲方确保提供的产品的质量,产品保质期内如出现质量问题,概由甲方负责。  4.甲方有新的产品推出应优先由乙方在该区域代理。  5.乙方开业期间甲方可派员上门培训,差旅费和工资由甲方承当,住宿那么由乙方提供。  6.乙方按月销售回款额达元时,甲方给予元的奖励。  1.获得区域经营甲方指定产品的权利。  2.乙方提供在当地工商部门核准经营的相关文件和本人身份证明。  3.乙方于签约后一次性支付配货押金的%、实际金额为人民币作为加盟订金(如乙方违约此订金不退还),余额元人民币在签约后10天内一次性付清,合同才正式生效。  4.如属代理商,乙方首批进货额(以实际回款计算,下同)为人民币元,月进货额最低为人民币元。合同签订半年内,乙方区域招商缺乏3家;或连续2个月无进货时,甲方将有权取消乙方代理资格。  5.乙方开展的下属美甲加盟店如由甲方签订合同,统一安排开业,每开展一家,甲方奖给乙方奖金人民币元,其产品由乙方按规定的价格供给。  6.乙方销售上述产品时仅限于第一项约定的地区范围内。假设乙方有跨区销售行为,一经证实,甲方将会把产品收回,并处以罚款。  7.乙方在销售上述产品时其零售价上下浮动不得超过甲方零售价格的15%,批发价不得低于甲方给乙方的供货价。  8.乙方对甲方的定期或不定期对账工作,必须积极配合,并将每月营业情况传回甲方以备研讨及宣传。  1、根本月奖:  甲方按乙方月销售额可支付:(1)直接人员提成5%;(2)店长提成3%。  2、月附加奖:乙方月订货金额(按回款计算)达万元,可附加返利5%;乙方月订货金额(按回款计算)达万元,可附加返利10%。  3、年终奖:乙方年订货金额(按回款计算)达万元,返利3%;达万元,返利4%;达万元或以上的,返利5%。  1.甲方发货实行款到发货,按订货单和汇款单发货。  2.乙方在收货后3天内对产品进行验收,验收以甲方发货单为准,如有少发或错发情况,附在发货单上传回甲方核查补发:如无误,乙方需签单收货,并将单据传回甲方。如甲方在货到乙方10天后仍未收到乙方验收单据,那么视为该批货品乙方全部验收入库。  1、因产品在保质期内出现质量问题,经卓智公司同意确认后,给予无条件退货,运费由卓智公司承当。  2、因代理商、经销商订货 方案 气瓶 现场处置方案 .pdf气瓶 现场处置方案 .doc见习基地管理方案.doc关于群访事件的化解方案建筑工地扬尘治理专项方案下载 性不够,未按先进先出的原那么出货或销售不力造成产品积压需要退换货的,按以下规定执行:  1)、退货比例不得超过上季度进货金额的10%;  2)、退换货前须将详细的退换明细以及退换原因至公司,经卓智公司批准后再将退货发出,否那么卓智公司有权不予收回;  3)、退货的产品必须内外包装完好,已开启或残缺致影响二次销售的不予退换;  4)、退货应附产品清单明细,以便双方清点核对,假设实点数与退货清单有出入或产品质量检验有异的,以卓智公司清点数作实,卓智公司将处理结果书面通知代理商、经销商;  5)、退回之合格产品,以该批产品发货时间为准,按以下标准给予打折作价退换:3个月以内的,按原价调换;  4个月以内的,按原价8.5折调换;  5个月以内的,按原价7.5折调换;  6个月以内的,按原价6.5折调换;  超过一年的,不予退换;  6)、收取退货运费由经销商承当;  7)、由于外彩盒残旧影响销售,需要更换的,经卓智公司审核同意后统一按本钱价换发。  任何违反以上条款的行为均视为违约:在合作方没有违约的情况下单方面终止合同的一方也视为违约,在合作单方违约的情况下,守约方可即时终止合同,违约方应向守约方支付合同标的20%的违约金。出现不可抗力因素可另行协商处理。  XXXXXXXXXXX  1、甲乙双方必须严格遵守本协议,并自觉维护双方的各自利益和共同利益,保守相应的商业机密,本协议任何条款不得而泄露第三方;  2、本协议的订立、效力、修改及终止均接受中华人民共和国公布的法律管辖;  3、本协议未尽事宜,双方友好协商解决;  4、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字盖章之日起生效。  甲方:  地址:  乙方:地址:法人代表:营业证号:签约日期:法人代表:营业证号:签约日期:模板,内容仅供参考   
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