2013年神经外科一区护士长夜查房存在问题分析与改进原因分析:1、交接班不仔细,马虎2、工作不认真,责任心不强3、优质
护理
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服务未做到位,没有随时在患者身边,护士站护士多4、星期六星期天没有领导在,工作散漫,喜欢扎堆聊天5、未及时巡视病房,未按照护理核心制度进行操作6、不及时巡视病房7、12月份病房病人偏少,分管护士多,扎堆聊天形象增加8、每位护士对自己的各班职责不熟悉,无菌盘没有及时检查及更换9、病房及护士站环境工人未做到下班前打扫一次,护理人员工作忙,不保洁10、晚班接班护士没有管理好本班卫生,交班人员没有为下一班人员着想,工作场所不整理改进
措施
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1、严格按照护理核心制度进行交接班,对皮肤,管道,输氧,环境交接清楚,有问题及时较交班人员整改好2、交班者要为下一班人员做好卫生、物品、病房的环境,病情及管道下班前检查一遍,减少出错率3、加强保洁工人的管理,要求他们严格按照职责做事随时保持病房及公共场所清洁干净,下班前要各自检查好管的卫生4、晚班人员要保持本班的卫生,如果没有做到位自己要整理5、加强工作责任心,工作态度要认真,端正,细心,减少自己的出错率,严格按照等级护理要求巡视病房,按照查对制度进行操作6、加强优质护理服务,把理念贯穿到实践中,随时随地守在病人的身边,多呆在病房,少在护士站停留,减少扎堆聊天现象7、护士长根据病房的病人数进行弹性排班,病人少,护理人员多时尽量在满足病人需求的情况下适当缩减人员8、各班人员按时按照自己的工作职责完成任务,定时检查无菌盘9、上班前要整理好自己的着装,要多微笑。友情提示:本资料代
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