电站运行管理规章制度

电站运行管理规章制度电站运行管理规章制度岗位名称：站长直接上级：分公司总（副）经理直接下级：运行值值长、维护班班长、大坝运行班班长本职工作：负责电站的运行、技术、设备及 安全管理 企业安全管理考核细则加油站安全管理机构环境和安全管理程序安全管理考核细则外来器械及植入物管理 直接责任：1、组织编制电站管理 标准 excel标准偏差excel标准偏差函数exl标准差函数国标检验抽样标准表免费下载红头文件格式标准下载 文件，负责编写月生产简报，并上报分公司总（副）经理审查。2、电站内 管理制度 档案管理制度下载食品安全管理制度下载三类维修管理制度下载财务管理制度免费下载安全设施管理制度下载 和工作程序的贯彻执行，并对其提出修改建议。3、编制电站年度工作目标和工作计划，经批准后组织实施。4、负责电站的安全工作。5、主持电站工作例会，并参加相关会议。6、负责运行值、维护班、设备组的管理。7、提交电站设备维修、技改、“两措”计划，经批准后安排实施。8、提交电站预算草案，经批准后进行成本控制。9、组织旱、雨季安全大检查，并提交检查报告。10、提交年度防洪渡汛重点项目和措施。11、处理在电站管辖范围内发生的紧急事件。12、参加调度中心召开的生产调度会，并将涉及我站的重要问题向公司领导汇报。13、负责与调度部门的联系和协调。14、组织《运行规程》的修编。15、组织电站不安全事件调查。16、审核安全奖励项目。17、对所属下级工作争议及时作出裁决。18、定期向分公司总（副）经理述职。19、接受分公司总（副）经理和有关职能部门的监督、检查。20、指导、监督和检查所属下级的工作，掌握工作情况。21、制订直接下级的岗位描述，定期听取述职并对其工作做出评价。22、审查电站物资需求计划。23、提交电站年度培训计划，组织执行月度培训计划。24、完成分公司总（副）经理交办的其他工作。领导责任：1、对电站的成本控制负责。2、对电站各项经济、技术指标的完成负责。3、对电站工作目标和工作计划的完成负责。4、对电站上报的统计报表的正确性负责。5、对“两票”的合格率负责。6、对电站工作程序的执行效果负责。7、对电站培训计划的实施负责。8、对电站造成的不良影响负责。9、对所属下级的纪律行为、工作秩序、精神面貌负责。主要权力：1、电站安全生产管理权。2、责任范围内事项的决定权。3、对重大安全隐患有相应的处理权。4、权限范围内文件的审阅、处理权。5、电站的奖金审查权。6、电站两票人员资格确定权。7、对所属下级的工作争议有裁决权。8、对所属下级的业绩有考核评价权。9、对所属下级的工作有检查权和奖惩建议权。10、工作票签发权。管辖范围：1、所属员工。2、电厂发电及其辅助设备。3、生产区域。4、电站财务及物资管理。岗位标准电站副站长岗位名称：电站副站长直接上级：电站站长本职工作：协助电站站长分管设备与检修管理工作责任：1、执行管理标准文件。2、审查设备检修年度、月度工作计划，批准周工作计划并监督实施。3、参加外委工程 合同 劳动合同范本免费下载装修合同范本免费下载租赁合同免费下载房屋买卖合同下载劳务合同范本下载 谈判，合同签订后监督实施。4、审查设备评级和安全性评价。5、定期组织设备的运行分析。6、审查设备定值、备品配件储备定额。7、操作票的审查与考核。8、检查监督设备台帐管理情况。9、检查监督设备缺陷管理，审查重大设备缺陷处理意见。10、参加技改、“两措”、外委试验项目验收与评价工作。11、审查运行值反事故演习 方案 气瓶 现场处置方案 .pdf气瓶 现场处置方案 .doc见习基地管理方案.doc关于群访事件的化解方案建筑工地扬尘治理专项方案下载 ，并监督实施。12、检查运行值事故预想、技术问答的执行情况。13、签发工作票。14、主持电站专业技术会议，并参加相关会议。15、提出电站的培训计划，并负责实施。16、参加培训师资格评审。17、接受总工、电站站长和有关职能部门的监督、检查。18、定期向电站站长述职。19、完成电站站长交办的其他工作。工作权力：1、对设备管理有监督检查权。2、对设备缺陷的处理有审查权。3、对技术争议有裁决权。4、对电站员工的技术水平有评价权。5、权限范围内的技术对外交流权。岗位标准安全专工岗位名称：安全专工直接上级：电站站长、副站长本职工作：负责安全监察与生产技术管理工作责任：1、执行管理标准文件。2、负责安全生产监察，对违章作业、违章指挥进行纠正。3、监督安全责任制的落实。4、根据旱、雨季安全大检查报告，提出整改措施和方案。5、审查事故调查报告，提出预后措施和方案。6、归口管理事故统计报表并按规定上报。7、考核各部门安全指标的完成情况并提出安全奖惩建议。8、给予电站站长及维护班、综合班、运行值技术支持。9、参与《运行规程》的修编、审查，并监督执行。10、技术监督管理工作。11、对电站技术争议作出界定。12、主持安全质量部专业技术会议，并参加相关会议。13、审核技改、“两措”、试验项目立项报告。14、审核技改、“两措”、试验项目计划。15、监督技改、“两措”计划的执行。16、审查技改、“两措”、试验方案。17、参加技改、“两措”、试验项目外委合同谈判。18、组织技改、“两措”、试验项目验收与评价工作。19、审查技改、“两措”、试验项目竣工报告。20、审查设备图纸及技术资料、技术文件。21、签发工作票。22、提出安全质量部的培训计划，并负责实施。23、参加培训师资格评审。24、接受电站站长和有关职能部门的监督、检查。25、定期向电站站长述职。26、完成电站站长交办的其他工作。工作权力：1、对安全生产有监督权。2、对技术争议有裁决权。3、对安全质量部员工的技术水平有评价权。4、权限范围内的技术对外交流权。岗位标准运行专工岗位名称：运行专工直接上级：电站副站长、站长本职工作：负责电站计划、统计工作工作责任：1、执行电厂的各项规章制度和工作程序。2、接受有关人员的监督检查。3、服从上级指挥并及时复命。4、编制周工作计划，印发工作计划。5、统计工作计划的执行情况。6、负责“两票”的统计。7、每日统计运行固定负荷情况。8、统计相关数据，编报统计报表。9、审核《运行日报》、《运行值长报表》，汇总上报。10、负责可靠性基础数据的录入和修订工作。11、负责电站会议记录，整理会议纪要。12、电站文件、资料管理。13、电站会议决议和站长指令的督办。14、电站印章管理。15、电站考勤管理。16、电站事务性工作管理。17、参加培训和述职。18、完成电站站长交办的其他工作。工作权力：统计、报表的催报权。岗位标准维护班长岗位名称：维护班长直接上级：电站副站长、站长直接下级：设备维护人员、科技档案员本职工作：负责发电设备管理、技术管理及检修调度直接责任：1、协助电站站长编制年度预算。2、依据管理系统文件编制设备组管理细则。3、提交设备检修年度、月度工作计划。4、提出物资需求计划，每季度编制物资消耗表交站长。5、安排设备工程师完成设备定期巡检、试验和切换工作，并填写巡检日志。6、安排维护专工完成设备维护、消缺工作。7、工作票的审查与考核。8、检查设备缺陷管理工作，提出重大设备缺陷处理意见。9、组织设备评级和安全性评价。10、协助站长进行设备的运行分析。11、检查设备台帐管理工作。12、提交《设备组月工作总结》和《安全贡献奖励报表》。13、参加外委工程合同谈判。14、参加技改、“两措”项目验收与评价工作。15、组织设备技改后的预验收及试验项目的验收工作。16、负责科技档案管理。17、主持设备组例会，并参加相关会议。18、汇总备品备件储备定额，并审查准确性，提出物资申请计划。19、提出设备组的培训计划，并负责实施。20、接受电站站长和有关职能部门的监督、检查。21、定期向电站站长述职。22、完成电站站长交办的其他工作。领导责任：1、对设备组各项考核指标的完成负责。2、对工作计划的完成负责。3、对发电设备的完好性负责。4、对提交资料、数据、报表的完整性和准确性负责。5、对厂区文明生产管理负责。6、对设备组培训计划的实施负责。7、对设备组造成的不良影响负责。8、对下级的纪律行为、工作秩序、精神面貌负责。主要权力：1、责任范围内事项的决定权。2、外委项目支付凭证签发权。3、对下级的工作争议有裁决权。4、对下级的业绩有考核评价权。5、对下级的工作有检查权和奖惩建议权。管辖范围：1、所属员工。2、电厂发电及其辅助设备。3、生产区域。岗位标准设备专工（维护班员）岗位名称：设备专工直接上级：维护班长本职工作：负责所辖发电设备管理和巡检工作责任：1、编制年度设备检修维护工作计划。2、完成设备定期巡检、试验和切换工作。3、设备缺陷管理。4、设备运行分析。5、设备定值管理。6、填写并签发工作票，审查检修交代、工序卡。7、提交设备评级和安全性评价报告。8、按时提交有关总结、统计报表。9、提交旱、雨季安全大检查报告、整改措施和方案。10、填写不安全事件分析报告，协助事故调查，并提出预后措施实施方案。11、提出技改、“两措”、试验项目立项申请报告。12、提出技改、“两措”、试验项目方案。13、校核招标文件，参加技改、“两措”、试验项目外委合同谈判。14、参加技改、“两措”、试验项目验收与评价工作。15、审查技改、“两措”、试验项目竣工报告。16、提出调研、专家论证申请，编写专家论证报告。17、提出机组大修非标准项目。18、对辅助设备小修工作进行验收，审核设备大、小修检修报告。19、设备台帐和图纸资料的管理。20、提出备品需求申请，验收采购备品，反馈备品质量使用信息。21、每年提出备品备件定额的修改意见。22、定期向维护班长述职。23、接受上级和有关职能部门的监督、检查。24、完成维护班长交办的其他工作。工作权力：1、检修工期、质量的考核权。2、不合格工作票的考核建议权。岗位标准维护专工（维护班员）岗位名称：维护专工直接上级：维护班长本职工作：负责运行设备消缺工作责任：1、执行电厂的各项规章制度和工作程序。2、接受有关人员的监督检查。3、服从上级指挥并及时复命。4、完成运行设备消缺维护工作。5、根据设备维护需要领用备品备件。6、担任设备消缺维护工作负责人。7、负责管理厂区的清洁卫生及清扫器材管理。8、负责照明、消防器材等维护。9、负责安全标示及介质流向管理。10、参加培训和述职。11、完成维护班长交办的其他工作。工作权力：对违反《安规》的指令有拒绝权。岗位标准科技档案员岗位名称：科技档案员直接上级：维护班长本职工作：负责科技档案、图纸资料、科技图书的管理工作责任：1、执行电厂的各项规章制度和工作程序。2、接受有关人员的监督检查。3、服从上级指挥并及时复命。4、负责科档的审查、立卷。5、建立资料科技档案与图书检索系统，并及时更新。6、负责科档的销毁。7、办理科档的查（借）阅手续。8、负责科档的保管与安全。9、负责科档的保密。10、参加培训和述职。11、完成维护班长交办的其他工作。工作权力：科档、资料归档的督办权。岗位标准运行值值长岗位名称：运行值值长直接上级：电站副站长、站长直接下级：运行值班员本职工作：负责发电设备安全、经济运行管理直接责任：1、值班期间安全生产的第一责任人。2、执行调度命令，与调度部门的联系和协调。3、运行值班安全管理，执行“两票三制”及《运行规程》。4、负责事故处理和紧急疏散。5、不安全事件有关资料的收集与报告填写。6、选择合理、经济的运行方式，保障电网电能质量。7、负责运行设备分析，掌握设备运行状况和检修情况。8、安排设备操作。9、检查确认设备缺陷，填写、签发工作票。10、填写运行日志，审查统计数据及《运行记录》。11、负责组织《事故预想》、《技术问答》的编写。12、提交反事故演习方案，经批准后组织实施。13、必要时，向运行值班员授权。14、主持运行值班前班后会，参加相关会议。15、负责图纸、资料、工器具、安全用具、防护用品、钥匙的管理。16、定期向电站站长述职。17、接受电站站长和有关职能部门的监督、检查。18、指导、监督和检查下级的工作，掌握工作情况。19、制订值班员的岗位标准，定期开展述职工作。20、组织运行值培训计划的实施。21、完成电站站长交办的其他工作。领导责任：1、对运行值各项考核指标的完成负责。2、对事故处理的及时性和正确性负责。3、对原始资料、统计数据、报表、记录的完整性和准确性负责。4、对运行值培训计划的实施负责。5、对运行值造成的不良影响负责。6、对下级的纪律行为、工作秩序、精神面貌负责。主要权力：1、责任范围内事项的决定权。2、紧急情况下有电厂所有资源的调动权。3、对下级的工作争议有裁决权。4、对下级的业绩有考核评价权。5、对下级的工作有检查权和奖惩建议权。管辖范围：1、所属员工。2、电厂发电及其辅助设备。3、生产区域。岗位标准运行值班员岗位名称：运行值班员（正）直接上级：运行值值长本职工作：在值长的领导下做好本专责的各项工作工作责任：1、执行电厂的各项规章制度和工作程序。2、接受有关人员的监督检查。3、服从上级指挥并及时复命。4、对设备进行操作、调整及巡视检查，发现异常及时处理并向值长汇报。5、填写操作票，并担任操作设备的操作人。6、审查操作票，并担任设备操作的监护人。7、办理工作票。8、记录的保管与交接。9、参加培训和述职。10、填写《运行日报》、运行日志及其他报表。11、完成值长交办的其他工作。工作权力：1、对重大缺陷有处理权。2、对违章作业有制止权。岗位标准运行值班员岗位名称：运行值班员（副）直接上级：运行值值长本职工作：在值长的领导下做好本专责的各项工作工作责任：1、执行电厂的各项规章制度和工作程序。2、接受有关人员的监督检查。3、服从上级指挥并及时复命。4、对设备进行操作、调整及巡视检查，发现异常及时处理并向值长汇报。5、填写操作票，并担任操作设备的操作人。6、办理工作票。7、工器具、安全用具、防护用品、钥匙的保管与交接。8、参加培训和述职。9、填写《生产日报》、运行日志及其他报表。10、完成值长交办的其他工作。工作权力：1、对重大缺陷有处理权。2、对违章作业有制止权。岗位标准大坝运行班长岗位名称：大坝运行班班长直接上级：电站站长、副站长本职工作：负责水工建筑物、设施管理和操作以及水库调度管理。工作责任：1、组织编制大坝运行管理标准文件，并上报站长审查。2、大坝运行管理制度和工作程序的贯彻执行，并对其提出修改建议。3、编制大坝运行年度工作目标和工作计划，经批准后组织实施。4、负责大坝运行的安全工作。5、维护作业安全管理。6、主持大坝运行工作例会，并参加相关会议。7、组织旱、雨季大坝安全大检查、定期检查和特殊检查，并提交检查报告。8、提交年度防洪渡汛方案（草案）。9、电站防洪、渡汛管理。10、水工监测、维护及水库调度的技术管理和监督。11、水库优化调度管理。12、库区环境监测管理。13、对所属下级工作争议及时作出裁决。14、定期向站长述职。15、接受站长和有关职能部门的监督、检查。16、指导、监督和检查所属下级的工作，掌握工作情况。17、制订直接下级的岗位标准，定期听取述职并对其工作做出评价。18、提出大坝运行物资需求计划。19、组织大坝运行班技改、“两措”项目的实施20、完成站长交办的其他工作。领导责任：1、对大坝运行各项经济、技术指标的完成负责。2、对大坝运行工作目标和工作计划的完成负责。3、对闸门调度的正确性负责。4、对大坝运行培训计划的实施负责。5、对大坝运行工作程序的执行效果负责。6、对大坝运行造成的不良影响负责。7、对所属下级的纪律行为、工作秩序、精神面貌负责。主要权力：1、大坝运行安全生产管理权。2、对水工设施管理有监督检查权。3、责任范围内事项的决定权。4、权限范围内的闸门调度、操作权。5、对所属下级的工作争议有裁决权。6、对所属下级的业绩有考核评价权。管辖范围：1、大坝运行所属员工。2、电站封闭管理区内的水工建筑物、设施。3、厂、库区内山体。