中式养生会所薪资制度(旧版)

中式养生会所薪资制度(旧版)中式养生会所员工薪资制度前台：底薪：1800（工作每满一年，增加底薪100元,500元封顶）全勤奖：每月在规定工作日中无迟到、早退、事假，奖励100元提成：门店每月总净利润*0.5%*人数服务员后勤：底薪：1800（工作每满一年，增加底薪100元,500元封顶）全勤奖：每月在规定工作日中无迟到、早退、事假，奖励100元奖金：门店每月总净利润*0.4%*人数保洁底薪：1800（工作每满一年，增加底薪100元,500元封顶）全勤奖：每月在规定工作日中无迟到、早退、事假，奖励100元卫生标准：300元（根据卫生评分标准酌...

中式养生会所员工薪资制度前台：底薪：1800（工作每满一年，增加底薪100元,500元封顶）全勤奖：每月在规定工作日中无迟到、早退、事假，奖励100元提成：门店每月总净利润*0.5%*人数服务员后勤：底薪：1800（工作每满一年，增加底薪100元,500元封顶）全勤奖：每月在规定工作日中无迟到、早退、事假，奖励100元奖金：门店每月总净利润*0.4%*人数保洁底薪：1800（工作每满一年，增加底薪100元,500元封顶）全勤奖：每月在规定工作日中无迟到、早退、事假，奖励100元卫生标准：300元（根据卫生评分标准酌情扣除一定奖励金额）客情满意奖：一个月无客户投诉工作服务表现良好可奖励200元普通技师：底薪：前期完成会所整体基础销售额3000元，底薪1800（每增加3000元底薪加50元）后期完成会所整体基础销售额5000元，底薪1800（每增加5000元底薪加50元）全勤奖：每月在规定工作日中无迟到、早退、事假，奖励100提成：个人营业额*10%年终奖：工作满一年表现优秀可享受年终奖。中级技师：底薪：前期完成会所整体基础销售额5000元底薪2000（每增加5000元底薪加80元）后期完成会所整体基础销售额8000元，底薪2000（每增加8000元底薪加80元）全勤奖：每月在规定工作日中无迟到、早退、事假，奖励120元。客情满意奖：一个月无客户投诉工作服务表现良好可奖励150元。销售提成：1未完成当月会所整体基础销售额无销售提成。2单独成单（卡类）可享受销售额16%提成3每超额8000元提成增加0.5%4如连续三个月未完成会所整体基础销售额职位降级或辞退年终奖：工作满一年表现优秀可享受年终奖。高级技师：底薪：前期完成会所整体基础销售额8000元，底薪2500（每增加8000元底薪加100元）后期完成会所整体基础销售额1万元，底薪2500（每增加1万元底薪加1100元）全勤奖：每月在规定工作日中无迟到、早退、事假，奖励150元。客情满意奖：一个月无客户投诉工作服务表现良好可奖励200元。销售提成：1未完成当月会所整体基础销售额无销售提成。2如单独成单（卡类）可享受销售额16%提成3每超额1万元提成增加0.5%4如连续三个月未完成会所整体基础销售额职位降级或辞退。年终奖：工作满一年表现优秀可享受年终奖。企宣网络营销底薪：1800（工作满一年增加底薪100元，500元封顶）全勤奖：每月在规定工作日中无迟到、早退、事假，奖励100元。奖金：门店总净利润*2%年终奖：工作满一年表现优秀可享受年终奖。学徒底薪：1500元全勤奖：每月在规定工作日中无迟到、早退、事假，奖励80元。奖金：厨师底薪：4000元全勤奖：每月在规定工作日中无迟到、早退、事假，奖励200元。奖金：2

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