大客户专员岗位职责(
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大客户专员岗位职责
大客户专员岗位职责
篇一:
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篇二:
大客户部岗位职责大客户部岗位职责 大客户经理:
1、 负责制定大客户部的工作流程规范、部门发展战略规划及相关
规章制度，上级报批通过后贯彻执行。
2、严格落实市场调研，分析市场状况，正确做出市场营销预测，拟定年度渠道销售计划、预算，分析目标及预算，制定具体渠道推广
方案
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，申报批准并严格督导落实。
3、大客户部日常业务管理，有效管理大客户渠道代理档案，审阅、
签订
协议
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，正常业务沟通，产品培训，补发货。
4、 从实际出发，制定有效的部门业绩考核制度，充分发挥员工积极性、主动性、创造性，提高效率。
5、营造部门积极向上、健康活跃的工作与学习环境，提高整体素质，培育部门精英，优化团队组合。
6、加强自我学习，开展自我批评，全面提高自身素质，把握部门战略方向，创造优良业绩。大客户部岗位职责 大客户经理:
1、 负责制定大客户部的工作流程规范、部门发展战略规划及相关规章制度，上级报批通过后贯彻执行。
2、 严格落实市场调研，分析市场状况，正确做出市场营销预测，拟定年度渠道销售计划、预算，分析目标及预算，制定具体渠道推广方案，申报批准并严格督导落实。
3、大客户部日常业务管理，有效管理大客户渠道代理档案，审阅、
签订协议，正常业务沟通，产品培训，补发货。
4、 从实际出发，制定有效的部门业绩考核制度，充分发挥员工积极性、主动性、创造性，提高效率。
5、 营造部门积极向上、健康活跃的工作与学习环境，提高整体素质，培育部门精英，优化团队组合。
6、加强自我学习，开展自我批评，全面提高自身素质，把握部门战略方向，创造优良业绩。 销售人员:
1、 开发、搜寻新的目标大客户。
2、 开放销售渠道，与上级沟通，选择正确的销售渠道。
3、维护大客户关系，定期拜访大客户。
4、及时反馈大客户信息，帮助客户解决难题。 销售人员:
1、 开发、搜寻新的目标大客户。
2、 开放销售渠道，与上级沟通，选择正确的销售渠道。
3、 维护大客户关系，定期拜访大客户。
4、及时反馈大客户信息，帮助客户解决难题。
篇三:
大客户部岗位职责大客户部岗位职责
一、 根据公司的总体规划，编制大客户开发、拜访等工作流程与
服务
标准
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。
二、 负责大客户渠道拓展工作。
三、 负责大客户营销与市场开发工作。
四、 负责大客户服务与关系维护的监督与管理工作。
五、 负责大客户投诉的处理及监督检查工作。
六、 负责与代理品牌的厂家的业务联系工作。 七、 完成上级领导临时交办的工作。 篇四:
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大客户各岗位职责和部门业务流程大客户专员岗位职责
1、 负责租赁公司、公司、政府部门事业单位等大客户的开发、跟进协调工作;
2、 制定个人工作计划并完成公司分配的销售业绩;
3、 维护客户关系，定期拜访客户;
4、 及时反馈客户信息，帮助客户解决问题;
5、 完成大客户销售任务目标，不断优化大客户的开发及运营管理;
6、 调查分析潜在大客户;
7、 统计分析现有客户的需求及信息资料;
8、 协调公司与客户之间的关系，提高客户满意度;
9、 协助上级领导开展其他运营管理工作。 大客户业务主管岗位
职责
1、在公司安排下，负责所在区域的终端大客户招商工作和日常客户维护工作;
2、协助公司对其所签大客户的订单管理、跟单统筹等工作;
3、协助公司不断完善、优化大客户的开发及运营
管理制度
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及流程;
4、协助公司不断优化对大客户市场资源配置，节约成本;
5、协助公司及时处理大客户投诉及售后服务工作;
6、具体协调和衔接对大客户的支持和保障工作;
7、协助上级开展大客户部工作。 大客户总监岗位职责
1、根据总经理的要求，完成公司下达的业绩指标，带领大客户团队完成年度销售任务;
2、拓展公司大客户市场和销售业绩，开发新客户，增加公司营业收入;
3、负责大客户部全面管理工作，制定完善的工作流程，确保日常
工作有效实施，对团队业绩负责、对管理失误负责、对问题事故负责;
4、定期向总经理提交客户需求情况分析报告及调研报告，为公司的总体经营部署提供可靠依据;
5、需求引导与挖掘:
以客户和市场为导向，能独立进行与客户的深度沟通，完成对客户需求的启发式引导;
6、负责把控项目运作推进程度，监控项目运行进度，协调策略团队为客户定制相关方案，全面负责提案工作;
7、领导、建立与健全和客户、上级主管部门间顺畅的沟通渠道，
处理各环节相互之间事务矛盾和问题;
8、负责客户公共关系工作，与大客户建立良好的合作关系;
9、合理分配下属员工工作，提高工作效率，培养员工团队协作意识与独立工作能力，积极推动所管辖部门各项重点工作的完成。 大客户部业务流程 篇六:
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