协 议 书
甲 方： 公司 （以下简称甲方）
乙 方： 身份证号码： （以下简称乙方）
根据《中华人民共和国
合同
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法》、《中华人民共和国劳动法》及其相关法律、法规的规定，按照国家发展与改革委员会要求，做好甲方资质定位及乙方一级建造师的注册和登记工作，双方本着友好协商，互惠互利的原则，达成以下
协议
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一、聘用期限：甲方聘用乙方的期限为叁年，即从建造师证注册入甲方单位并注册生效之日起-- 年 月 日为止。
二、双方签定协议后，乙方在三日内向甲方提供其二级注册建造师执业资格合格证（原件）或考试合格成绩单（原件）等相关的
证明
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材料、学历证书（原件）、身份证复印件、职称证书（原件）、工作简历、乙方一寸彩色相片5张，以及其它甲方注册过程中需要的一切材料。甲方收齐乙方提供的证件，在注册成功领取建造师注册证书后，甲方开始在每年首月（注册月）的15日向乙方支付每年的聘用工资人民币 元整。
三、聘用期间，乙方每年的继续教育、注册地业务培训（不含培训过程的差旅住宿费用）均由甲方负担，乙方凭相关票据向甲方报销。若乙方因工作原因，无法按时参加再教育学习，甲方有义务设法安排处理，但由于代之学习无法进行造成该注册证书不能年检或证书无效甲方不负任何责任（因乙方的原因）。
四、乙方完成注册到甲方名下后，将《建造师注册证书、建造师专用章、职称证》交给甲方保管使用。其它证书原件由乙方本人保管，但牵及公司年审须提供有关证书原件时，乙方有义务及时向甲方提供相关证件。甲方在保管使用乙方证件过程中必须保护证件完整，不得丢失。如丢失，负责赔偿乙方补办证件的费用。
五、甲方保证乙方资格的年检及时、有效，保证乙方继续教育等工作的及时进行。
六、在甲方办理资质年检及建设行政主管部门的检查时，乙方需配合甲方及时提供有关身份证、职称证明文件、学历文凭证书等。甲方应为乙方在《执业手册》上登记聘用期间的执业情况，并为乙方办理该证的年检工作，年检费用由甲方支付。
七、解聘：协议签定之后，乙方不得在其他单位的资质里重复使用，如出现重复使用应负责由该单位出具解聘证明、职业道德证明等有关办理解除该单位注册的手续。在协议约定期限内，未经双方协商一致，任何一方不得单独解除本协议。如有特殊需要，应提前三个月通知对方，经双方协调一致后方可解除。
八、此证只用于甲方资质升级，此证未经乙方同意，甲方不得擅自将注册证书、执业章用于工程投标、承接工程项目等其他用途，若甲方擅自将注册证书、执业章用于工程投标、承接工程项目等其他方面，产生的一切后果由甲方承担。如乙方需使用其注册建造师证及印章，甲方应给予提供协助。
九、违约责任：
(一) 甲方违约责任：1、甲方负责乙方在注册期内的再教育学习的一切费用及手续费（不含培训过程的差旅费用），如甲方无法在注册期满前完成乙方的再教育学习手续和转注册的证明材料，造成乙方无法转注，甲方应每个月按签定的月工资向乙方支付。2、如果由于甲方原因发生乙方的资格证、注册证丢失或吊销，甲方赔偿乙方相关损失，并赔偿补办注册证书的费用。
(二) 乙方违约责任：1、如因乙方自身原因不参加再教育学习等导致在注册期满后无法转注册等后果，甲方概不负责。2、乙方必须在甲方公司注册满三年后才可以转注，乙方要求提前解聘，则甲方不负责再教育学习费用。3、若甲方注册、资质升级期间因乙方原因，造成甲方无法注册、资质升级，乙方应退还甲方全额已付款。
十、续聘：聘用期满，双方有意签订续聘协议，具体条件由双方另行商议。
十一、本合同一式两份。双方各执壹份，具同等效力。未尽事宜，双方另行协商解决。
十二、本合同自双方签定之日起生效，聘用期满解聘，聘用工资付清后失效。
甲方（盖章）： 乙方签字：
年 月 日
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