6s宣传看板
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6S的定义
6S就是整理(SEIRI)、整顿(SEITON)、清扫(SEISO)、清洁(SETKETSU)、素养(SHITSUKE)、安全(SAFETY)六个项目,因前五个
单
名单名单延期单出门单老板名单
词日语的罗马拼音均以字母“S”开头,加上安全,故简称为6S。
没有实行6S的公司,触目可及地感受到现场的脏乱,例如桌椅的零乱放置、文件
资料
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的散乱摆放、办公设备上布满了灰尘和蜘蛛网等等,整个公司显现了脏污与零乱的景象。员工在公司中显得松松垮垮,规定的事项,也只是起初两三天遵守而已。
改变上述公司的面貌,实施6S活动最为适宜。
1S整理:区分要与不要的东西,工作场所除了要用的东西外,一切都不放置。目的是将“空间”腾出来活用。
2S整顿:要的东西依规定定位、定
方法
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摆放整齐,明确标示。目的是不浪费时间找东西。
3S清扫:清扫工作场所内的脏污,并防止污染的发生。目的是消除脏污,保持工作场所干干净净、明明亮亮。
4S清洁:将上面3S实施的做法制度化、规范化,维持其成果。目的是通过制度来维持成果。
5S素养:人人依规定行事,养成良好的习惯。目的是提升“人的品 质”,成为对任何工作都持认真态度的人。
6S安全:预防为主,安全第一。
6S的目的
6S活动提出的目标简单而明确,就是要为员工创造一个干净、整洁、舒适、合理的工作场所和空间环境。6S的倡导者相信,保持公司干净整洁,物品摆放有条不紊,一目了然,能最大程度地提高工作效率和员工士气。让员工工作得更安全、更舒适,可将资源浪费降到最低点。
6S目标:
1. 提升企业形象
?干净整洁的工作环境,会使顾客产生信赖感。
?有信心欢迎客户、合作伙伴、官员、社会团体来观摩,会成为学习榜样。
2. 提升员工归属感
?人人变成有素养的员工。
?员工有成就感、满足感。
?易产生改善的意愿。
3. 浪费减少
减少资金、形象、人员、士气、场所、效率、品质、成本方面的浪费。 4. 安全保障
?各种区域清晰明了。
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?通道明确、畅通。
?不会到处随意摆放物品。
5. 效率提升
?一目了然的工作场所。
?好的工作气氛。
?有素养的工作的伙伴。
?物品摆放有序。
以上的疗效自然会提升效率、增加利润、安全保障。此外,品质保障的基础在于认真对待任何事情,不“马虎”。6S就是要提升人的品质,去除马虎之心,只有这样,产品的品质才可能有保障。
6S的效用
6S的五大效用归结为5个S,即SALES、SAVING、SAFETY、STANDARDIZATION、SATISFACTION。
1. 6S是最佳推销员(SALES)
顾客对被称赞为干净整洁的公司有信心,乐于接受企业服务。口碑相传,会有很多人来公司参观学习。
整洁明朗的工作环境,会使大家希望到这样的公司工作。
2. 6S是节约家(SAVING)
降低很多不必要的空间占用,减少寻找的浪费,可节省很多宝贵时间。减少浪费,能帮助您提高工作效率。
3. 6S对安全有保障(SAFETY)
宽敞明亮、视野开阔的工作场所,令人心旷神怡。遵守定位放置规定,危险处一目了然。走道明确,不会造成杂乱情形而影响工作顺畅。
4. 6S是标准化的推动者(STANDARDIZATION)
按“3定”(定点、定容、定量)、“3要素”(场所、方法、标示)的原则规范现场工作。大家都正确地按规定执行任务。程序稳定,带来品质稳定,成本也稳定。
5. 6S形成令人满意的工作场所(SATISFACTION)
明亮、清洁的工作场所。员工动手做改善、有成就感。能造就现场全体人员进行改善的气氛。
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