公司年会通知

公司年会通知公司年会通知 --------------------------可以编辑的精品文档，你值得拥有，下载后想怎么改就怎么改--------------------------- ******/******* [2014] 签发人: 关于公司2013年度年终会的通知全体员工: 2013年已经过去，迎来了2014年。为了感谢大家一年来的辛苦和为公司做出的贡献，更为了公司在2014年公司各项工作顺利的开展，经公司领导研究决定将于本月举办公司年会，根据公司各部门工作进展情况会议分为“2013年度年终员工答谢会”、...

公司年会通知 --------------------------可以编辑的精品文档，你值得拥有，下载后想怎么改就怎么改--------------------------- ******/******* [2014] 签发人: 关于公司2013年度年终会的通知全体员工: 2013年已经过去，迎来了2014年。为了感谢大家一年来的辛苦和为公司做出的贡献，更为了公司在2014年公司各项工作顺利的开展，经公司领导研究决定将于本月举办公司年会，根据公司各部门工作进展情况会议分为“2013年度年终员工答谢会”、“2013年度年终总结会”和“2014年度计划会”三个部分进行，现将年会相关事宜通知如下: 员工答谢会一、时间:2014年1月14日8:40—17:30; 二、地点:瑶台山庄; 三、主题:“2013年度年终答谢”。四、参会人员:产品部入职未满一年(含一年)主管以下员工、库房入职未满一年(含一年)主管以下员工、生产部经理;库房经理、行政经理、行政部保洁、司机、产品部副总、供应部副总。总结会一、时间:2014年1月15日(星期三)8:30-17:30 。二、地点:(瑶台山庄会议室)。三、会议主题:2013年度工作总结、评选优秀员。; 四、参会人员:总经办、销售部、财务部、市场部、应用技术部、研发部、行政部、人力资源部、采购计划部、信息中心、产品部、库房、OEM质量工程师、优秀员工候选人、员工代表。五、总结及报告要求: 1、各部门推荐员工代表1-4名，优秀员工候选人可为员工代表;按照优秀员工评选规定确定优秀员工候选人。各部门请于2014年1月10日13:00 前将本部门参会人员名单报到行政部。人员名单(A4打印并由分管副总签字后的名单及电子版名单)提交给行政部---雨(----------------); 2、各部门于2014年1月12前自行安排各部门总结(不影响正常工作); 3、总结会做总结报告人员为，部门员工代表、优秀员工候选人、主管级及以上人员; --------------------------可以编辑的精品文档，你值得拥有，下载后想怎么改就怎么改--------------------------- 4、总结报告为A4纸打印，多页的要装订;各部门总结报告由分管副总提前进行审核; 5、总结报告时间，员工代表和优秀员工候选人4分钟以内、主管和经理6分钟以内、总监10分钟以内、副总20分钟、总经理不限。计划会一、时间:2014年1月19日(星期日)、20日(星期一); 二、地点:军都度假村;(19日上午11点公司集合) 三、主题:2014年年工作计划 ; 四、参会人员:产品部和库房入职满一年的员工、产品部主管级及以上人员、库房主管级及以上人员、产品部和库房除外其他部门员工。有工作需要另行安排。五、会议/计划报告要求 1、各部门于2014年17日前自行安排计划会; 2、经理及以上人员于2014年1月19日前进行两次计划讨论会; 3、公司2014年度总计划由总经理制定，并于2014年元月底前发布。组织与注意事项一、组织部门:行政部、人力资源部。会务组，组长，****雨;组员，行政部人员、人力资源部人员、根据需要其他部门临时借调人员。二、各部门在做好日常工作的同时并要保证2013年度年终会顺利进行。三、会议期间安全注意事项;会议期间成立临时安全小组，组长郭晓雨、组员为各部门经理、每个部门指定经理意外的人员。四、总结发言要求:优秀员工候选人和部门员工代表总结报告每人不超4分钟，主管和经理不超6分钟，总监10分钟，副总20分钟，总经理不限。五、年会内容: 1、主要包括工作总结、工作计划、领导讲话娱乐节目、聚餐等项目; 2、节目准备:参加公司计划的部门，每个部门准备1-2个节目，以增加年会的气氛，各部门节目于2014年1月10日下午13点前汇报到人力资源部。六、注意事项:“计划会”参会人员携带身份证、泳衣。特殊人员(如孕妇)根据自身身体状况提前做好防护工作。保管好自己的物品、注意安全文明参会。 ************科技有限公司行政部 --------------------------可以编辑的精品文档，你值得拥有，下载后想怎么改就怎么改--------------------------- 二〇一四年一月八日

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