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物品人员车辆进出管理制度五篇

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物品人员车辆进出管理制度五篇 物品人员车辆进出管理制度五篇 篇2:营运管理中心机动车辆管理制度&nbsh1;   为加强我中心机动车管理,适应高等级大路进展需要,切实做到全中心机动车平安运行、科学管理、合理使用、节约成本,发挥机动车使用最大效益,杜绝机动车平安责任事故,保障全中心各项工作顺当进行,依据国家有关法律、法规,结合我中心实际状况和管理实践,特制定以下制度:     一、车辆驾驶员管理     1、机动车驾驶员必需经过车辆管理机关考试合格,领取驾驶证,经中心领导...

物品人员车辆进出管理制度五篇

物品人员车辆进出 管理制度 档案管理制度下载食品安全管理制度下载三类维修管理制度下载财务管理制度免费下载安全设施管理制度下载 五篇

篇2:营运管理中心机动车辆管理制度

&nbsh1;   为加强我中心机动车管理,适应高等级大路进展需要,切实做到全中心机动车平安运行、科学管理、合理使用、节约成本,发挥机动车使用最大效益,杜绝机动车平安责任事故,保障全中心各项工作顺当进行,依据国家有关法律、法规,结合我中心实际状况和管理实践,特制定以下制度:
    一、车辆驾驶员管理
    1、机动车驾驶员必需经过车辆管理机关考试合格,领取驾驶证,经中心领导批准后方可驾驶本单位车辆。严格执行公司定车定人规定,非定车驾驶员未经领导批准,严禁驾驶本单位车辆。特种车辆操作人员必需持证上岗。
    2、机动车驾驶员必需依据规定参加车辆年审,参加中心及分管科室、站的平安学习,提高平安意识,时刻把平安行车放在首位,自觉遵守交通法规和本中心的平安管理规定制度,杜绝交通事故的发生。对故不参加平安学习者,除提出批判教育外,按有关规定进行惩处。
    3、机动车驾驶员要严格执行交通法规,听从交通警察及本单位负责人的管理,自觉遵守驾驶员"十不准"。
    4、严格落实机动车辆平安责任制,依据谁用车谁负责的原则,对外出车辆进行管理;车辆在外出期间,用车部门和个人要对所使用的车辆负全部责任。
    5、机动车驾驶员要树立良好的职业道德风范,体现高等级大路管理部门文明形象,模范遵守国家及高等级大路交通管理法律、法规,严格按机动车平安操作规程驾驶车辆,严禁在高速大路上超速行驶、无视平安开"霸王"车;严禁疲乏、酒后等违章驾驶;违章罚款或惩处由驾驶员自负。
    6、一旦发生交通事故,要依据交通法规规定,爱惜现场,乐观抢救伤员,并准时报警,报告中心领导,听候处理。坚决杜绝逃逸现象发生。
    二、车辆管理制度
    1、我中心机动车实行集中调配,分级管理。
    各站主要领导对站机动车辆平安管理负责。
    中心各科室主要领导对本科室机动车辆平安管理负责。
    中心综合科明确一位机管人员负责中心机动车的日常管理并指导、督促全中心机动车的管理。
    2、各科室业务用车应填写派车 方案 气瓶 现场处置方案 .pdf气瓶 现场处置方案 .doc见习基地管理方案.doc关于群访事件的化解方案建筑工地扬尘治理专项方案下载 ,填写用车事宜、时间、地点等,由综合科统筹支配,没有特殊状况,不按方案要车的,不予支配,确属需要,经中心领导批准后综合科方可支配。
    3、汽车保管由驾驶员负责,驾驶员应疼惜车辆,留意车辆的保养、修理,防止车辆被盗或损坏。
    4、汽车的审核、维护、保险由中心综合科统一办理。
    5、车辆停放,应按规定停放,并上好防盗装置。未经领导批准乱停乱放发生责任事故的,由驾驶员本人负责。
    6、汽车要建立车辆档案,内容包括:购买车辆的原始资料、行车证、保险单等行车必备的有效证件复印件,由综合科机管人员负责管理。
    7、机管员要协调站、科室领导作好驾驶员的平安教育和车辆平安挂历、成本考核;准时办理机动车运行所需各种手续,按规定填写《车辆修理资料卡》,一车一卡,据实填写;按工作天数、行驶里程、燃油消耗量(含油费)、修理费、规费(保险、年检、税费等)、差旅补贴费、其他费(通行、停车等)每月汇总并公示,每季、半年、年末向中心领导汇报。
    8、未经中心派车部门派车或中心领导同意,严禁私自出车办事,违者,视情节予以批判教育或行政惩处,如发生平安事故,责任自负;本中心车辆严禁外借。
    9、机动车驾驶员要与本科室、站主要领导签订平安生产责任书,把平安生产责任落在实处,要时刻以平安为第一要务,从源头上杜绝平安事故。
    10、机动车驾驶严格实行定人、定车、定岗的三定制度。
    依据工作需要,我中心职工需要长期兼职驾驶车辆的,须经中心领导集体准备;一般职工确需临时驾驶车辆的,须经本站、科室领导同意,本站、科室领导对同意的后果负领导责任;各站、科室领导确需要临时驾驶车辆的,须经中心领导同意。
    兼职或临时驾驶车辆的职工,须持有与所驾车型相符的正式驾驶证并具有三年以上无违章、无事故平安驾龄,并由其所在基层单位考查实际驾驶力气,考查合格后,报中心领导批准,并与其所在科室、站主要领导签订兼职或临时驾驶车辆平安生产责任书,中层以上干部与中心领导签订,要确保平安责任不落空。
    依据工作需要,长期兼职驾驶车辆,宜接受定人定车制,尽可能一车一人。
    临时驾驶车辆职工不得任凭要车开,要以工作急需要为前提,并征得上一级领导同意。
    11、驾驶员不得将车交予任何人驾驶,职工特别是领导干部不得以任何理由、更不得以欺瞒行为驾驶本单位公车;违者,除追究交车驾驶员的责任外,同时追究接车职工的责任,系领导干部的,还要追究领导责任;如造成平安责任事故,后果自负。
    12、我中心执法车辆要维护好自身形象,严格执行"五条禁令",即:严禁外借,严禁参加迎娶、送葬,严禁参与上坟扫墓等封建迷信活动,严禁停放消遣场所,严禁利用执法车辆名义滥用权力。对违反禁令、造成恶劣社会影响的直接责任人,将予以惩处。
    13、车辆发生交通事故时,按中心与驾驶员签订的平安 合同 劳动合同范本免费下载装修合同范本免费下载租赁合同免费下载房屋买卖合同下载劳务合同范本下载 ,由综合科写出事故报告,分析事故缘由,报中心领导,并对事故责任者提出处理看法。
    14、车辆管理人员,驾驶员或其他职工违反上述规定的,赐予批判教育,多次违反或造成严峻后果的赐予经济惩处或解除劳动合同。
    三、车辆的维护保养制度
    1、驾驶员须随时检查车辆,做好车辆的定期保养和修理工作,始终保持车辆处于良好状态。
    2、修理工作由中心综合科统一负责。综合科要建立健全车辆修理台帐,实行车辆修理单制度,严格把关。中心车辆的修理保养由综合科负责;各收费站的机动车辆,日常维护保养费用从中心拨付的车辆管理费用中支出,需要大修时,由收费站向综合科提出申请,批准后由综合科办理。先提出申请,车管人员依据申请内容,修理记录状况,开修车但,按指定地点,修理内容进行修理、换件,修理费超过500元需要请示中心领导后方可进行,不得私自修理、换件,不按规定开据修理单修车,中心不予结账。
    3、依据车辆保养规定要求,认真做好车辆保养记录,每行驶5000公里强制保养一次,对车辆平安部位,如刹车、方向、轮胎、灯光等要做到勤检查、勤保养,发觉隐患准时处理,保证车辆平安性、机动性及各部件平安牢靠,运转正常。
    4、保持车辆清洁卫生,疼惜车辆,坚持每日出车前、修车后的平安卫生检查,发觉问 快递公司问题件快递公司问题件货款处理关于圆的周长面积重点题型关于解方程组的题及答案关于南海问题 准时解决,保证车辆平安性、机动性。
    四、事故的处理和奖罚制度
    (暂行争辩)
    1、每年初由分管科室、站与驾驶员签订平安合同责任书。
    2、机动车辆驾驶员在本年度合同期内不发生事故完成合同内容要求,大小车驾驶员均享受平安奖及评优资格。
    3、车辆在本年度内发生责任事故,按各单位与驾驶员签定平安责任书进行惩处,除扣除本年度平安奖外,视发生事故的轻重按以下原则惩处:
    (1)发生死亡交通责任事故,除按中心规章制度惩处报请领导批准,调离驾驶员岗位。
    (2)发生其它交通责任事故,事故损失超过1000元的扣除全部平安嘉奖。1000元以上5000元之内的扣除半年出车补助及嘉奖超过5000元的重大事故另行争论处理。
    (3)本年度内连续发生两次以上责任事故,除按以上规定进行惩处外,报请领导批准外,调离驾驶员岗位。
    (4)非定车驾驶员若有特殊状况经公司领导批准需临时驾驶车辆的,不享受平安奖。惹发生平安事故,按定车驾驶员惩处方法执行。
    (5)未经公司领导或分管科室、站批准,驾驶员私自为他人或个人用车办私事或未按指定地点停放车辆,按规定进行惩处,发生的一切责任事故由驾驶员个人负全部责任,并视事故大小赐予罚款50-1000元惩处,直至调离驾驶员岗位。
    (6)违反驾驶员"十不准"规定者一次惩处50元由此引发的车辆事故按规定执行。
    (7)因违章造成的扣车及罚款,应由本人负责,罚款一律不予报销或以其它形势抵消。
    (8)定车驾驶员如全年无违规及重大责任事故,按每车公里2分钱赐予嘉奖(特种车辆不在此内)
    机动车驾驶员"十不准"
    1、不准将车辆交给没有驾驶证的人驾驶。
    2、不准驾驶与驾驶证车不相符的车辆。
    3、不准驾驶未按规定检验或检验不合格的车辆。
    4、不准驾驶平安设备不全或机件失灵的车辆。
    5、不准酒后驾驶车辆。
    6、不准驾驶不符合装载规定的车辆。
    7、不准穿拖鞋驾驶车辆。
    8、不准在驾驶车辆时吸烟、饮食、闲谈或其他阻碍平安行车的行为。
    9、不准超速行驶。
    10、不准乱停乱放。
  
篇3:厂内机动车辆平安管理制度

  叉车平安管理人员岗位职责
    1、生疏并执行叉车械有关的国家政策、法规,结合本单位的实际状况,制定相应的管理制度。不断完善叉车的管理工作,检查和订正叉车使用中的违章行为。
    2、生疏叉车的基本原理、性能、使用方法。
    3、监督叉车作业人员认真执行叉车平安管理制度和平安操作规程。
    4、参与编制叉车械定期检查和维护保养方案,并监督执行。
    5、关心有关部门按国家规定要求向特种设备检验机构申请定期监督检查。
    6、依据单位职工培训制度,组织叉车作业人员参加有关部门举办的培训班和组织内部学习。
    7、组织、督促、联系有关部门人员进行叉车事故隐患整改。
    8、参与组织叉车一般事故的调查分析,准时向有关部门报告叉车事故的状况。
    9、参与建立、管理叉车技术档案和原始记录档案。
    10、组织紧急救援演习。
    11、叉车平安管理人员必需经专业培训,有特种设备平安监察部门考核合格
  叉车司机岗位职责
    严格遵守公司的各项规章制度。
    依据现场主管和理货员的支配,乐观完成装卸任务。
    保证车辆使用性能的良好,要疼惜车辆,要定期维护保养,节能增效。
    平安驾驶,禁止开飞车快车,禁止大油门急刹车等现象。保证人、货、车的平安。
    装卸大件货物时,确保重心平稳,避开货物落地伤人。
    努力提高驾驶技能,装卸货物时要避开叉坏货物和碰撞被装卸的车辆。
    现场货物摆放要合理,入库摆放要整齐美观,用完备品要归位,确保道路畅通。
    保管好随车工具,严禁外人驾驶操作。
    完成领导交办的其它工作。
  叉车日常检查与维护保养人员岗位职责
    1、生疏国家有关叉车的政策、法规、认真依据叉车日常检查表的要求逐项检查,不漏检,误检。
    2、生疏起重机的基本原理、性能,依据叉车使用维护说明的要求实施日常维护。
    3、依据国家规定参加平安技术培训,做到持证上岗。
    4、严格遵守《叉车日常检查和维护平安操作规程》。
    5、对发觉的叉车事故隐患准时报修、准时处理。
    6、发生叉车事故应立刻向上级部门或有关管理人员报告。
    7、认真做好叉车日常检查和维护保养记录。
    8、正确使用劳动爱惜用品。
    9、参与叉车一般事故的调查分析。
  叉车操作人员守则
    一、工作前:
    1.开车前,应检查发动机水位、油位是否符合要求,并检查连 接处和各接头是否渗油、漏油。
    2.检查燃油油量、液压油油量及各油管接头有无漏油状况。
    3.检查蓄电池电极柱导线是否拧紧,其它导线有无松脱。
    4.检查轮胎气压、方向盘、制动踏板的自由行程是否合适。
    5.检查灯光、喇叭等信号装置是否正常。
    6.检查中所发觉的问题,应在出车前进行排解。
    7.发动机发动后,检查各项仪表是否正常;发觉特殊,应立刻 熄火,进行检查排解,正常后方可运行。
    8.叉车作业前先松开制动手柄,然后起步行使,并检查脚踏制 动效果是否良好;检查门架的起升、倾斜动作是否正常,转向是否轻松、灵敏;确认正常后方可投入作业。
    9.留意叉车四周平安状况,起动叉车前,确认叉车四周无人。
    二、工作中:
    1.叉车行使作业时,应留意倾听有否特殊声响。
    2.叉车在厂区、车间干道上行驶,其速度应把握在10公里/小时速度范围内,并留意来往行人随时鸣喇叭。
    3.叉车只能在完全停车后才能换向;严禁提升、倾斜同时操作 及超载运行。
    4.消逝特殊现象,应停车检查,准时排解。
    5.严禁将货物置于货叉尖端进行推行或用叉端提升货物。严禁在货叉或托盘上搭乘人员。
    6.严禁将身体的任何部分伸入门架机构,门架与叉车之间。严禁将身体的任何部分伸出操作台外。
    7.当装卸货物时,应慢慢的操作液压把握操纵杆。在升降操作时,禁止突然降落或停止。
    三、工作后:
    1.发动机熄火前,应使发动机怠速运转。
    2.2-3分钟后熄火,发动机熄火停车后,应拉紧制动手柄。
    3.低温季节(在零度以下),应放尽冷却水。
    4.当气温低于 5 -15度时,应拆下蓄电池并搬入室内,以免冻裂。转动机油滤清器手柄 1-2 转,检查螺栓、螺母有无松脱现象,并准时排解不正常状况。
    5.将叉车冲洗擦拭干净,进行日常例行保养后,停放车库或指定地点
  叉车平安操作规程
    1适用范围 本规程适用于厂区内全部叉车.
    2操作规程
    2.1厂内机动车辆是指限于公司范围内运行及作业的机动车辆。
    2.2厂内机动车辆驾驶员,必需经过上级交通管理部门考核合格,领取驾驶证或者取得上级规定部门颁发的《厂内机动车辆操作合格证》,方准驾驶车辆。
    2.3 厂内机动车辆必需按车辆管理机关规定的期限接受检验,未按规定检验或检验不合格的,不准连续行驶。
    2.4车辆的整车技术状况、污染物排放、噪声应符合程序文件的规定。
    2.5车辆必需保持车容洁净,车身周正,车况良好;车辆的装备、平安防护装置及附件应齐全有效。
    2.6厂内机动车辆在公司内行驶最高时速10公里,出入公司的时速5公里,严禁超速行驶。严禁在公司内鸣汽喇叭。
    2.7厂内机动车辆严禁无证驾驶;严禁穿拖鞋驾驶;严禁在厂区超车;严禁在驾驶车辆时吸烟、饮食、闲谈或有其他阻碍平安行车的行为;厂内机动车不准乱停乱放。
    2.8货运汽车装载货物须均衡平稳,捆扎结实,严禁超重、超高、超宽载货。
    2.9 叉车严禁拖带挂车或牵引车辆。
    2.10 叉车严禁载人行驶
  常规检查管理制度
    车辆使用中,驾驶员做好日常检查工作,是保证行车平安和保证车辆良好技术状况的基本要求。
    1.轮胎。气压符合 标准 excel标准偏差excel标准偏差函数exl标准差函数国标检验抽样标准表免费下载红头文件格式标准下载 ,不能过高或过低,无夹石,无裂痕。
    2.全车各部位外露螺栓无松动、不缺少。
    3.灯光、喇叭齐全有效。
    4.转向。转向盘灵敏自如,自由转动量为30度,横直拉杆不松旷,不碰磨。
    5.漏油。如变速箱、驱动桥、转向器等无渗漏,燃油箱无渗漏。
    6.漏水。散热器无漏水或防冻液水量符合标准,蓄电池无漏液,水泵、缸盖、缸体无渗漏。
    7.制动。制动管路无漏气、漏油,储气筒无漏气,放气开关完好,驻车制动器操纵杆移动量合格(3~5齿),离合器踏板自由行程为30~40mm。
    8.发动机。检查油面高度应在机油尺刻度标准2/4~4/4之间,高压线无松脱,带无松动、破损,以大拇指按下带松紧度为10~15mm为宜,启动发动机后无异响。
  维护保养管理制度
    车辆在使用过程中受到各种因素的影响,其各部机件必定会慢慢消逝不同程度的磨损和损坏。为避开零部件的早期损坏,应准时实行必要的技术措施,即进行车辆的维护工作。
    (一)、定期保养
    1、日常保养:以清洁、润滑、检查为中心内容,由驾驶员负责完成;
    2、一级保养:以检查、润滑、紧固、调整为中心内容,除了日常保养的内容外,还要进行必要的调整工作。由驾驶员完成,累计作业100小时进行一次;
    3、二级保养:以检查、调整为中心内容,对机械进行部分解体、检查、清洗、换油、修复或更换易损部件,作业500小时进行一次,由修理员负责,驾驶员关心;
    4、磨合期保养:主要是针对新车和大修车的保养,磨合期内,应降低车速,不要满载,初始期一般为40工作小时。
    (二)、非定期保养:主要是入冬和入夏的换季保养
    1、清洗燃油箱,检查防冻液;
    2、按地区季节要求更换润滑油;
 

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