办公区禁烟管理细则 第一章总则 第一条:为创建安全、环保的办公环境,提高员工素质、树立企业文明形象,特制定本细则。 第二条:本细则适用于公司全体员工。 第二章管理细则 第三条:公司办公、检测区域内所有办公室、接待室、会议室、客户服务大厅、实验室、样品室及走廊、楼梯间、卫生间等公共区域均为禁烟区。在禁烟区明显位置设置“请勿吸烟”牌,以作友情提示。第五条:所有员工在公司禁烟区内一律不准吸烟。第六条:外来人员(如:参观、考察、联系业务的客户;检修施工、提供服务供应的人员等)应遵守本
制度
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,接待人员应委婉提醒禁烟规定的内容,如遇特殊客人未能禁止的,只限在接待办公室内吸烟,且接待人员不得陪吸,并待客人离开后尽快清理烟蒂。第七条:上级主管部门到公司进行检查、评审、指导的工作组成员不受禁烟规定约束,但公司接待人员不得陪吸,并待客人离开后尽快清理烟蒂。 第三章违规处理 第八条:在禁烟区域吸烟者,第一次罚款50元,第二次罚款200元;连续三次违规者,被视为严重违反公司制度,并视情况按劳动人事制度予以处理; 第九条:在禁烟区域发现烟头、烟蒂,被视为有吸烟行为,并按上述第八条处罚。不能确认吸烟者的,在部门整体绩效工资基础上罚款1000元;第十条:公共区域发现烟头、烟蒂的,通过监控查找吸烟者,一旦查实,则按上述第八条双倍处罚;第十一条:上述第六条、第七条中,接待人员陪吸或未及时清理烟头等垃圾者,罚款50元; 第十三条:所有员工有权监督遵守本细则,如发现违规可以检举举报,一经落实者将给予200元奖励(综合办公室和人力资源部对检举者实行匿名保护)。 第十四条:违规人员接到罚款
通知
关于发布提成方案的通知关于xx通知关于成立公司筹建组的通知关于红头文件的使用公开通知关于计发全勤奖的通知
单后,必须在当天上班时间内到财务处交罚金。否则双倍处罚,自工资中扣除,并警告一次。第十五条:允许吸烟区域须杜绝隐患,人走烟灭;如发现在允许吸烟区吸烟,未及时熄灭烟头者,按上述第七条双倍处罚;造成火灾的,追究其经济损失,严重的移交公安或消防机关追究其刑事责任。第十六条:定点吸烟处每日两次由保洁人员清理烟头、烟蒂。 第四章附则 第十七条:本管理规定由综合办公室制定,报经院长办公会讨论审核、董事会批准后由综合办公室、人力资源部联合执行。 第十八条:本管理规定自2016年月日起施行。