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地铁值班站长工作总结(范本)

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地铁值班站长工作总结(范本)地铁值班站长工作总结(范本) 地铁值班站长工作总结 地铁值班站长工作总结 篇一: 北京京港地铁有限公司 - 值班站长班 北京京港地铁运营公司 (值班站长培训项目) 公司介绍 1. 该公司是国内城市轨道交通领域首个引入外资的合作经营企业。 京港地铁成立于201X年1月16日,注册资本1 3.8亿元人民币,由北京市政‎‎府和香港铁路有限公司共同组建。现承担4号线、大兴线和即将投入使用的14号线地铁的运营管理、客运服务和发展与铁路相关的商业活动。因业务发展需要,现招聘55名左右的合适人选参加“值班站长”项目,...

地铁值班站长工作总结(范本)
地铁值班站长 工作总结 关于社区教育工作总结关于年中工作总结关于校园安全工作总结关于校园安全工作总结关于意识形态工作总结 (范本) 地铁值班站长工作总结 地铁值班站长工作总结 篇一: 北京京港地铁有限公司 - 值班站长班 北京京港地铁运营公司 (值班站长培训项目) 公司介绍 1. 该公司是国内城市轨道交通领域首个引入外资的合作经营企业。 京港地铁成立于201X年1月16日,注册资本1 3.8亿元人民币,由北京市政‎‎府和香港铁路有限公司共同组建。现承担4号线、大兴线和即将投入使用的14号线地铁的运营管理、客运服务和发展与铁路相关的商业活动。因业务发展需要,现招聘55名左右的合适人选参加“值班站长”项目,目的是为地铁运营管理培养后续服务管理人才。 2. 由于该职位招聘数量大,所以采取项目形式进行集中招聘。该项目从201X年4月启动至今,已经圆满完成了4个班次的招聘,上岗总人数达到63人,其中第一班次18名学员已有16人成为值班站长。 3. 经过严格的面试和培训考核,所有被录用人员即进入快速晋升‎‎通道中,能力突出者晋级速度会优于普通晋升通道的员工。 培训和考核后表现正常人员只需 8.5个月左右的时间便可晋升为值班站长。该岗位工作稳定,职业具有明确清晰的发展前景。 工作要求 1.职务 运营主管: 协助站长负责管理本车站的有效‎‎列车运作及客运服务工作,确保站务人员能按要求提供安全、可靠及高效率的车站服务,以实现运营服务目标。 推动力及监察: 值班站长需领导团队执行下列任务: - 随时保持与控制中心行车调度员、电力‎‎系统调度员、环境系统调度员和站务人员的联络畅通,掌握有关行车和相关设备的情况。 - 当信号系统控制权从控制中心下放至车站,负责操作现场控制盘。 - 当车站的设施、设备发生故障或出现突发情况时,应采取有效措施保 证车站的正常使用,并将故障情况通知有关单位。 - 按控制中心的安排监督设备、设施的检修、维修工作。 - 负责向所有站务员传达站务服务的要求标准及重要性,让站务人员执行站务工作以配合正常、降级和紧急的情况,达到车站提供的乘客服务是安全及高效率。 重大故障或事故的处理及跟进: 在处理重大故障或事故时,需确保与运营控制中心保持紧密的沟通合作,协助站长在最短时间内恢复运营‎‎。在重大故障或事故的调查方面,积极参与,及事后工作分析,以进一步加强车站运营的安全表现。 员工管理 协助制定站务人员的值‎‎班表,确保站务工作的公平、公正地执行,减少内部冲突,以营造及维持站务室内的团队伙伴合作精神。 定期执行本班站务人员重温培训及资格的考核,以提高站务人员的服务水平及应急处理能力,使站务人员时刻保持高的服务水平和能力。 参与员工的绩效考核,按设定的考核指标客观评价‎‎员工的实际工作表现,在员工不达绩效要求时,给予提升和指导。 2.培养计划: 力争在 8.5个月的时间里,通过理论、实操学习站务员、督导员、值站岗 位的专业知识,积累行业 经验 班主任工作经验交流宣传工作经验交流材料优秀班主任经验交流小学课改经验典型材料房地产总经理管理经验 ‎‎,最终达到合格的运营主管(值班站长) 水平。 第一阶段(3个月): 学习轨道交通行业知识、站务员理论知识、督导员理论知识、站务员实操技能。----签订培训 协议 离婚协议模板下载合伙人协议 下载渠道分销协议免费下载敬业协议下载授课协议下载 。(培训期间有补贴) 第二阶段( 5.5个月): 站务员、督导员岗位轮岗学习,值班站长理论及轮岗学习。---考核合格,成为值班站长。 3.职务要求: ? 具有专科(第一学历)以上学历,本科学历优先, 交通运输、酒店管理、工商管理 等相关专业; ? 有5年以上正规企业工作经验,3年以上的管理经验,要求至少带过5人以上的团 队; ? 身体健康,无做过一些大手术,无色盲,无残疾; ? 25-40岁,男女不限,女士必须已婚已育; ? 工作为倒班制,考虑好居住的地方 是否适宜倒班。 薪酬待遇 公司提供有良好的薪酬福利和稳定无风险 的工作机会(政府投资的公共事业项目)。 薪酬包括: 基本薪资 + 符合国家标准的年假与社保福利 + 各种补贴 + 年 终奖 请有兴趣的人选将简历发到: carterang @t-bright. 篇二: 地铁工作总结 地铁工作总结 三年前,我满怀热情的加入了中弘‎‎策公司,这个大家庭,来到了美丽的大都市深圳,于是我暗下决心, 我要用自己的勤奋与知识来充实每一分钟,用我的全部,去认真的面 对工作。 201X年来的时候,是我第一次接触地铁监理工作,由于以前我任职过公路监理,虽然不是太熟悉,但在公司领导和监理项目的大力帮助下,我很快适应了新的工作环境,并熟练撑握了业务技能。09年在华新站监理部,有6人,华新站分A、B、C、D四个区,及莲华区间暗挖隧道,蔡工主要负责安全,陈文海负责莲华区间暗挖隧道,徐荣华与墨伟东负责C、D两个区,我与何成负责A、B两个区,其中我兼做华新站的内业资料,由于我对工作的热爱,勤奋好学,对待工作,我始终勤勤恳恳,扎扎实实,全身心的投入,有着很强的责任感和义务感,多次或得了同事和领导的好评。 201X年,何成调到别的 项目,我带着实习生黄金星负责A、B区及附属工程A、D出入口的现场监理工作,随着华新站主体逐渐完工,开始进入到道路回填,及机 电安装工程,同时并协助总监代表魏江川编写道路回填的监理细则, 由于是地铁工程又是大运工程,对工期、工程质量,安全的要求都相 当高,凭着本人对工作的认真负责,对工程的每道工序、环节都一丝 不苟的把好关,在工程进度,质量,安全方面都没有出现任何差错, 同时也得到了领导及相关部门的认可及好评,同年在三号线业主考核 中或得了不错的成绩,在公司的年度工作总结大会上被评为先进监理 组,在工作中不断发挥着个人应有的能力。也积极参加公司组织的各 项活动,在201X年年会上,在公司举行的知识竟赛活动中,也取得‎‎了第一名的成绩。 201X年,随着公司的发展,及业务的扩增,华新站物业开发工程,S 1、S 2、S 3、S 4、N2出入口,下沉式广场和红荔路改造工程全面开工,当时徐荣华、墨伟东,黄金星,调配到红荔路改造工程上去,我一人开始负责起华新站物业开发工程,S 1、S 2、S 3、S 4、N2出入口,下沉式广场及车站公共区装修,机电安装工程。面对着作业面多,种类多,我依然尽职尽责做到一丝不苟,比如在质量控制上: 1、 编制华新物业开发工程监理细则‎‎。 2、 负责相关的监理质量控制。 3、 检查承包商质量体系的落实情况。 4、 审核进场 材料 关于××同志的政审材料调查表环保先进个人材料国家普通话测试材料农民专业合作社注销四查四问剖析材料 ,设备实验报告,组织材料,设备验收。 5、 草拟相关质量的监理工程师通知单。 6、 各道工序环节的检查和验收。 7、 审核有关材料设备的实验报告。 8、 对工程计量签署质量方面的意见。 9、 建立质量相关监理日志,收集整理质量方面相关资料。 10、定期不定期的提交工程质量动态报告。 凭着务实的精神,和勤恳扎实的工作,顺利完成了项目目标,201X年,6月28日顺利通车,同时也获得了领导及三号线公司的好评,在同年公司的年度工作总结大会上,我荣信的被评为个人优秀监理员。 201X年华新物业开发工程上半年6月十号以前,一直处于暂停工状态,虽然停工,也一 点不敢松懈,保持着每天对工地的巡查,要求施工单位做好相关的安 全防范工作,做好防盗、防火、防汛、防台风工作。6 月十号以后工地进入全面施工状态,此时华新站现场虽然只有我一个人,我依然保 持着,先前的工作态度,对工作认真负责,做到尽善尽美,争取 201X年在创一个好成绩。 在公司这三年多的时间里,对待工作,我始终是勤勤恳恳,扎扎实实,服从领导安排,履行监理职责,在现场第一线发挥着自己的光和热,对待工作我全身心的投入,有着很强的责任 感和义务感。同时我学到了很多东西,感受到了从没有过的机遇和挑战,在每天的工作中不断积累自己的知识和经验,不断充实自己的头脑和思想,在这三年多的时间里,心中有无限的感概,公司给了我们广阔发展的舞台,锻炼和成长的机会,我们可以自主发挥,不断前行;在这里,我们耕耘就有收获,付出就有回报,在这里,我非常‎‎感谢公司领导与马总和廖工对我的栽培和帮助,使我在个人业务及综合素质能力方面都得到了很大的提高,也非常感谢朝夕相处的各位同事,在我们大家互相帮助,互相拼搏下取得了一个又一个的成绩。 在收获的同时,自己也还有些不足之处,虽然年轻充满干劲,但廖工的管理经验和技术水平很高是我学习的目标,‎‎马总的协调能力很强,是我学习的榜样。 今后工作努力的方向,努力把工作做得更好,还要对自己高标准,严要求,在专业技术方面及协调能力方面加强学习和钻研,理论联系实际不断完善自己,提高自己的综合素质,以实际行动为公司的发展事业做出应有的贡献。 201X年7月5日 篇三: 服务地铁 “服务地铁,回报社会” 服务时间: 服务地点: 西安地铁 地 铁 志 愿 者 活 动 工 作 总 结 201X年5月1日~6月22日 钟楼站 今年,我们西安财经学院行知学院团工委举办了“服务地铁,回报社会”的支援者活动,我身为校团工委委员同时又是一个地地道道的西安人,生在西安长在西安,对我们这个作为十三朝古都的国际化大都市有着难以分割的情谊,所以我觉得我有责任和义务参加这次的活动,这不仅仅是一次有意义的志愿者活动,同时也是对我自己提供一次很好的社会实践机会。 我有幸的成为了志愿者服务队第八组的组长,这意味着我‎‎肩负着比一般队员还要多的责任,我主要负责大家的调配,同时一直流动的在每一个工作岗位,做到第一时间处理问题并且代替那些需要休息的队员。我们组在五月一日劳动节这一天正式到岗,第一次的志愿者服务就要面临节假日的超高人流,大家要为过往乘客提供正确的信息咨询、应急服务等志愿服务,还要积极的与地铁站的服务相配合,详细的介绍地铁搭乘路线和相应 所到站点的选择,热情、耐心回答游客的询问,为旅客指路、解疑。除此以外,我们还需要热情地帮助小朋友、帮助带很多行李的乘客、老年人、残疾人还有外国友人买票。这些艰巨的任务摆在大家面前,但是我们的组员缺没有临阵退缩,而是大胆的走进拥挤的人潮,很快的投入到工作之中,这也是我作为组长需要感谢大家的地方,如果没有大家的支持和帮助,我们八组就不能完成接下来两个月的任务,在这里也对我们八组的其余队员说声大家辛苦了, 谢谢大家~ 我在人员分配上,一般情况主要是在地下两线各安排 一名同学,他们的工作主要是疏导乘客上下车,由于我们在钟楼站, 人流量可以说是全线最多的,我们的志愿者必须时刻警惕,高度的注 意力在乘客的上下车上,尤其是在列车关门的瞬间害怕夹住一些乘客 ,这些都是十分不安全的,所以对于我们的支援者是要求很高的。这 些工作还远远不够,我记得在一次服务中,一位母亲还来不及孩子上 车列车就开动了,小朋友在地铁站口大声的哭喊,我们的队员杜彪彪 看到后,及时过去安慰小朋友,并且第一时间向值班站长汇报 ,在与孩子的母亲取得联系之后,将小朋友送到了永宁门站,帮助乘客解 决了困难。也同时受到了周围乘客的表扬,并且一一询问我们来自哪 一所大学,这无疑不是在为我们学校做很好的宣传。 在出站口ABCD口各安排一名志愿者进行人员的疏导,由‎‎于出站的刷卡机经常把卡卡住,或者是卡满了工作人员没有及时更换,我们的支援者也成为了刷卡机的保姆,大家都学会了简单的维修工作,对有故障的刷卡机及时的维修,这样既帮助地铁站工作人员的工作量,同时可以第一时间的解决问题,使人流可以很快的通过,为疏导起了很大的作用,有的时候我走过他们时都为他们加油大气,在那里多站一会儿帮助他们的工作。 剩下的主要工作便是帮助乘客买票了,这里我们的工作是十分艰巨的。由于地铁站买票的地方经常聚集很多乘客,所以志愿者一方面要帮助那些不会购票的乘客购票同时还要疏导大家去人数较少的售票处购票,就这一看似简单的工作,却比想象中的更加辛苦,大‎‎家拿着小喇叭大声的疏导乘客,从下午三点到晚上八点,大家的嘴就 没有停,有时候大家甚至都把嗓子喊嘶哑了,尤其是几个女队员有时 候累的都直不起腰,让人看着就心疼。帮助乘客买票主要就是告诉他 们操作流程或者直接帮他们买到去目的地的单程票;会有人不知道进了进口该往哪个方向,这时候稍微指一下就会换来别人的一句谢谢;有时候会有人不知道要去的地方是不是在这进地铁或者怀疑这趟地铁会不会到不了他想去的地方,只要我们的队员态度坚定的告诉他一定到,他便会笑容满面;地铁票有时会是无效的,这时就需要找站上的工作人员问问为什么会这样,然后帮助乘客解决问题;有时又会 因为票价余额不够让乘客‎‎出不来,有时地铁卡会刷不出,有时候乘客将单程票放进去以后自己却没有出来,导致自己一脸茫然的看着进出的 人群却不知所措,这时候带着他去补票,帮助他去服务台查找原因或 者从绿色通道放他出来,当问题解决时每一个乘客都不会忘记说上一 句谢谢。这样大家再苦在累,换来一句谢谢也是心里甜滋滋的。但是有时候也会面对一些乘客的无理要求,他们还要细心耐心的对他们进 行劝导,甚至有时候还会受到乘客的埋怨,但是大家都忍下心中的委 屈,还是一次次出色的完成任务。 我们这一组的服务时间是每周日‎‎的下午三点到八点,大家每次都要在晚上结束后结伴回到白鹿原上,本来就带着一身疲惫,在回学校的路途中有时候可能还要站一路,大家都是很不容易。但即便志愿者活动很辛苦,大家还是坚持了下来。没有一个人抱怨,没有一个人轻言放弃,大家都微笑着互相鼓励着,因为我们身上穿的是志愿者专门的红马甲,我们不能辜负它~ 两个月的服务已经结束了,但是大家从原来的陌生变成了熟悉,走在校园里,依旧会开开心心的见面打招呼,然后自豪的告诉身边的同学,那个人是我们地铁志愿者八组的组员,大家都引以为荣。 通过这一次的志愿者活动,让我受益匪浅。志愿者,一个光荣的称号。或许很多人都会说我们做志愿者很傻,傻傻的站在那里,想一个雕像一样,没有自由,没有报酬。但是一旦你真正去做了,才会发现其实做志愿者 会给我们带来很大的好处。其中不仅有见识的人多了,与社会的接触多了。更给我带来了一次锻炼自己的机会,使自己的能力及信心有了 很大的提高。就像是迈开了走向成功的第一步。而我作为一个组长,我也锻炼了我自己的组织能力,和组员友好相处,处理一些棘手的问题。 在这次的活动中,我认识到帮助别人有时只是举手之劳,不知‎‎ 不觉间我们可以帮助很多人。在忙忙碌碌中,我们忘记了停下脚步听 听别人的请求,忘记了一件对自己来说很简单的事或许在别人那并不 那么容易,有时只是一个小小的帮助却让我们收获许多。一句谢谢肯 定了我的付出增加了我的荣誉,同时也激励着我要做得更好。我相信 我帮助了别人,别人也会帮助别人,就这样扩散,爱就会这么传播出 去,传到所有需要的地方。就比如说,又一次一个阿姨问我借手机, 在她询问我之前,我感觉她的目光在我身上停留了一阵,似乎在考虑 我是否会帮助她,我发现了她的眼神,我问她是否需要帮助,她说想 问我借一下手机,给女儿打个电话,她把手机忘在女儿的包里了,又 给我说她是甘肃来西安旅游的,问我介意不介意打长途,我得知之后 爽快的答应了,这个阿姨和女儿联系上对我说了无数声谢谢,我笑笑 对她说,没事,您太客气了。我本来想着这件事就这样结束了,谁知 道到晚上回学校的路上,有一个陌生号码给我发信息,原来是下午那 个被我帮助的阿姨,她竟然给我发信息感谢我的帮助,那一时刻我顿 时心里不由的感到一股暖流,并且很自豪的给她回复说“不客气,我 是来自西安财经学院行知学院的志愿者,这是我的责任~”旁边的队‎‎员看到了我们的对话,也为我感到骄傲,其实,这本身就是作为志愿 者我应该做的,不是吗, 作为志愿者的我们不过是在尽一份自己的‎‎真心,如果你有着水一般玲珑剔透又充满灵性的灵魂,就让周围的一 切都因你的光彩而变得美丽;如果你有一颗犹‎‎似水晶的心肝,常常在笑着,你的气质会不经意间感染身旁的人。有时候一些小小的动作也 会有巨大的感染力,并不是一定要做一些轰轰烈烈的事才有意义。这 两个月里我们互学习,互努力,共付出,共奉献,原本没有的经验, 现在都已装得满满的。所以我觉得志愿者不止‎‎是奉献者,也是受益者。工作锻炼了我们的思 维,更磨练我们的意志。使我们更有能力,‎‎去实现人生的价值,从而回报于社会,而这也就是我通过这次的地铁 志愿者活动感触最深的,也许,这就是一个志愿者的灵魂吧~ 诗人舒婷曾说: “我简单而丰富,所以我深刻,我简单而丰富,所以不简单,保 持简单的心,走不简单的路。”志愿者很平凡,平凡的面容,平凡的 身份,但是志愿者却又显得不平凡,不平凡的态度,不平凡的品格, 志愿者是快乐的平凡人,我们是平凡的快乐者也是一名志愿者。我为我是一名来自西财行知的志愿者而感到骄傲、自豪~ 地铁志愿者第八组组长: 贾杉佳秀 201X年7月篇四: 201X地铁技术员年终工作总结 个人工作总结 时间过得很快,来到深圳地铁7号线7305标项目部工作已有一年半了。在这段时间里收获了许多,慢慢的在成长,当然还存在许多的不足。有总结才有进步,才能发现自己的优缺点。现将我今年的工作总结如下: 一、业务能力方面: 前期的不足之处: 1、对有些部位的施工细节不熟练。例如: (1)在浇筑立柱桩时对空桩的控制,严格控制混凝土浇筑的速度,首灌要快,然后再放慢浇筑速度,实时测量孔深以控制空桩深度; (2)在地连墙成槽的过程中要勤测泥浆的性能,以便及时调整,在地连墙浇筑混凝土前填沙袋的这道工序中一定要注意丢沙袋的方法,在外放区填沙袋的时候要均匀,丢的过程中一定要要求施工人员将沙袋丢入外放区,严禁丢入钢筋笼内,这两道工序看似简单,但要对地连墙的质量是至关重要的; (3)在基坑开挖的施工作业中,要实时关(地铁值班站长工作总结)注地连墙是否侵线以及开挖标高的控制,每开挖出一段‎‎就要及时跟进测量及支撑,以便及时处理,在顶板作业过程中控制好垫层厚度,脚手架高度;防水材料的铺设问题,搭接要求满足规定;尤其是钢筋制安过程中钢筋的机械连接,各种规格的钢筋车死长度的控制,钢筋的搭接长度必须满足规范要求,钢筋的锚固长度、钢筋数量及位置,预埋件的位置及环框梁数量,暗柱的位置、数量以及钢筋的规格;梁的尺寸及要求;焊缝的焊接长度及饱满度;模板的平整度;浇筑混凝土时的振捣,快插慢拔及标高控制,浇筑完成后的养护;预留孔洞处的 配筋及尺寸位置等等。这些施工中的细节问题都要及时总结及时发现,避免每一次的主观错误。 2、有时候报检不及时,以及验收时需要整改的部分未能及时整改,在程序方面有些小错误,上道工序正在验收而下道工序未能及时准备等,不过在后期都 能及时改正。这样的小错误也反映出我们年轻技术员在平时施工中没有严格按程序施工,这在我们今后的工作重要严格规范遵守。 3、对现场的一些工作考虑不到,有些工‎‎作没有及时上报给领导,导致一些没必要的麻烦。对于现场的工作,我们年轻技术员要学着‎‎多角度的考虑问题,而且要多向经验丰富的领导、老师傅学习,对于 初次接触的施工问题要多方面听取他们的意见。 4、现场工作交接班不清楚,有时候由于白班和夜班之间没有及时交接清楚导致工作没有按要求完成,在这个问题上我们在平时的工作中一定要养成现场交接班的习惯,对于施工作业、施工台帐及资料有涉及到多个部门要及时沟通,做好口头与书面的技术交底。 5、施工日志记录有些地方不够详细,对于施工日志我们技术员要足够重视,做好每天的记录可以了解整个施工的情况和进度,有便于我们以后对下道工序的安排,可以及时发现问题,提前计划,把自己分内的事情做得更好。 6、有些现场交底不到位,有时候跟班作业不到位,这就需要我们每个技术员要有高度的责任心,对于自己分内的事情一定要按质按量的完成。 二、交际协调方面: 和施工队交流协调缺乏经验。在不断的交流磨合中还是进步很大,在后期中有问题还是可以及时配合解决。相信在以后的处理问题中可以不断进步;在和部门之间的交际协调方面也需要不断的加强,做事要更加主动。 三、学习方面: 1、学习不够主动,遇到问题没及时请教。 2、缺少总结,图纸看得不够仔细。 3、缺乏方法,没充分利用各方面的资源。后期要加强学习,制定 计划,当天的事情 即日完成,在做资料中养成细心的习惯,尤其在 施工现场中,要善于发现问题并及时改正。 四、吸取201X年的失败、为了我能够在201X年取得更好的成绩、减少返工,使自己自我完善。我做出如下建议: 1、在各项工作开展前必须准备工作要到位。 2、进行主体施工的、一定要认真、严肃、从大局着想,管理一定要到位。 3、做好各项技术方面的交底。 4、不能年轻气盛、搞好人际关系。 通过总结以往的工作,找出工作中的不足,以便在以后的工作中加以克服,同时还需要多看书,认真学习好规范规程及有关文件资料,掌握好专业知识,提高自己的工作能力,加强工作责任感,及时做好个人的各项工作。总之,在今后的工作中,我将不断的总结与反省,不断地鞭策自己并充实能量,提高自身素质与业务水平,以适应时代和企业的发展,不断成长,为深圳地铁7号线7305标项目建设而努力。 深圳地铁7号线7305标华强北路站: 二分部一中队技术员: 张彦军 201X/12/3篇五: 201X地铁员工工作总结 201X年度总结 从201X年7月1日正式的加入武汉地铁客运部这样的集体,转瞬间半年过去了~时光的白驹 过隙,让自己在成长,在成熟,在进步。非常的感谢一直鼓励陪伴我 的领导,同事们,我深知自己的每一点进步是离不开他们的。 新鲜血液 对于工作的激情,我是澎湃的。就像那新鲜的血液一样流淌在‎‎车站,客运部的每个角落。从开始的入职军训到岗前培训。我非常认 真的学习了解公司的规‎‎章 制度 关于办公室下班关闭电源制度矿山事故隐患举报和奖励制度制度下载人事管理制度doc盘点制度下载 ,岗位知应会内容。为了更好的融入这 样的大集体打好坚实的基础。培训完毕后分配到一号线西站区额头湾 车站乙班继续学习实践。在车站有着老员工和师傅的关照和帮助。我 工作各个方面都有着飞跃的提高,能够一个人胜任着客运值班员的岗 位。对于乘客遇到的困难我都能够帮他们解决,让他们开心而行,满 意而归。 茁壮成长 我就像一棵小苗,在所有人得呵护下茁壮的成‎‎长。在领导,同事的关心下我的工作能力都在稳步的提高着,我也继 续发扬着一个预备党员的工作作风,提出自己‎‎的口号“一点一滴干实事,全心全意为人民”。在生活的每时每刻我都严格的要求自己,从 不马虎。有幸自己在201X年9月份被调到客运部综合室协助做“车站标准化”建设。从刚开始崇仁路示范站的建设到后期的每个车站‎‎标准化的建设都融入着自己每一份的心血,都留下了自己每一滴的汗 水。车站就像我们的家一样,它也需要我们的精心呵护,那样它才能 茁壮的成长。在今年11月份我又加入了“站台先下后上标识安装”‎‎的督工。对于这份工作承担的责任是巨大的,从施工人员的安全,到 标识粘贴的情况,凡事都是需要自己亲历亲为。遇到了很多的突发情 况也解决了很多疑难问题。我的收获颇多~工作的每个经历都让我慢 慢成长,都让我进步~ 再接再厉 新的一年即将的到来,后面的工‎‎作更加的严峻~自己也需要更加的努力~201X年一月份有幸会去客运部综合室9355工作,我想这个是对自己的挑战更是一个展示自我的机会。我会更加的严格要求自己,做到最好。 “追求卓越,追求品质”这个是刘经理给我们全体党员提出的标准,我是受用的。201X年江城的第一条地铁就要开通,作为地铁人这是一件大事,也是对我们工作的提出更高的要求。作为地铁的一份子我会倾注我所有的力量去迎接201X的到来。再接再厉。迎接新的挑战。 201X-12-30
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