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《 警示与戒鉴 》 读后感

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《 警示与戒鉴 》 读后感《 警示与戒鉴 》 读后感 《警示与戒鉴》读后感 张哲纯 廉是苍劲的松柏~岁月更替~却万古长青,廉是虚心的竹子~千磨万击~却依然刚直。廉是中华民族的传统~从孟子的“富贵不能淫”到关汉卿的“我是一颗煮不熟、蒸不烂的铜豌豆”,从周敦颐的“出淤泥而不染”到孔繁森的毫不利己、廉洁为公~都在感召我们每个国家干部乐于奉献、拒绝享受~甘于清贫、远离贪腐。而读完《警示与戒鉴》~长鸣的警钟更是时刻在耳边回响:莫伸手~伸手必被捉。 反腐倡廉~是历史的课题~也是全世界的课题。近年来~腐败的案子越来越多~因腐败落马的官员级别越来越...

《 警示与戒鉴 》 读后感
《 警示与戒鉴 》 读后感 《警示与戒鉴》读后感 张哲纯 廉是苍劲的松柏~岁月更替~却万古长青,廉是虚心的竹子~千磨万击~却依然刚直。廉是中华民族的传统~从孟子的“富贵不能淫”到关汉卿的“我是一颗煮不熟、蒸不烂的铜豌豆”,从周敦颐的“出淤泥而不染”到孔繁森的毫不利己、廉洁为公~都在感召我们每个国家干部乐于奉献、拒绝享受~甘于清贫、远离贪腐。而读完《警示与戒鉴》~长鸣的警钟更是时刻在耳边回响:莫伸手~伸手必被捉。 反腐倡廉~是历史的课题~也是全世界的课题。近年来~腐败的案子越来越多~因腐败落马的官员级别越来越高~涉案金额越来越大。通过参加这次《警示与戒鉴》学习警示教育活动~我深刻反思自己~认真审视自身存在的不足。我决心在以后的工作和学习中~尽快克服和纠正~做到“三个坚持”和“三个迫切需要”和领悟到几点体会: “三个坚持”是: 一是坚持政治理论学习~坚 定理 三点共线定理勾股定理的证明证明勾股定理共线定理面面垂直的性质定理 想信念。贯彻落实科学发展观~在学习中~将理论与实际相结合~将反面案例与正面教育相结合~注重学习效果~提高自身的思想觉悟和道德水准。同时~自己要按照党的要求~严格要求自己~防微杜 1 渐~确保不出任何违法违纪问题。 二是坚持关注民生、反映民意。要做到全心全意为人民服务~完成好党交给的各项工作任务~最根本的就是要正确处理好个人利益与党和人民利益的关系~在任何时候都要把党和人民利益放在首位。要时刻注意树立警醒意识~在大是大非面前坚持正确立场和态度~自觉维护党和人民的利益。进一步加强世界观的改造~用马克思唯物主义的观点去判断、检验是非功过。心系组织重托~心系群众冷暖。在世界观、人生观和价值观上进行自我批评和自我教育~牢固树立“为人民服务”的思想~端正思想作风~提升思想境界。 三是坚持执行党的各项廉政制度。在法律面前没有特殊公民~党纪面前没有特殊党员。一个党员干部~不管地位多高~权力多大~只要违法乱纪~终究逃不脱党纪国法的严厉制裁~以身试法者必亡。反腐倡廉的任务是艰巨的~必须要建立教育、制度、监督并重的惩处和预防腐败体系。因此~我们每一位党员~必须积极维护党纪国法的严肃性~既用宪法和法律约束自己~也用党章和党的纪律规范自己~以实际行动带动党风和社会风气的进一步好转。特别要严格遵守廉洁自律的有关规定~耐得住艰苦~管得住小节~挡得住诱惑~做一个清清白白的人。 2 “三个迫切需要”是: 一、建设企业廉洁文化是各位党员切实增强拒腐防变能力的迫切需要。廉洁文化是源头预防和治理腐败的重要手段,是党风廉政教育的重要载体,在反腐倡廉工作中,处于基础地位。通过廉洁文化建设,用健康向上的、先进的文化占领思想“阵地“,进一步筑牢党员的思想道德防线,提高拒腐防变的能力,实现党风和企业风气的进一步好转。 二、建设企业廉洁文化是创建和谐电网企业的迫切需要。和谐的企业环境离不开企业廉洁文化建设。把加强廉洁文化建设与加强 企业文化 企业文化与人力资源环保科技有限公司介绍企业调查企业文化企业文化体系构建框架高职企业文化管理 建设和党员干部的党风廉政教育、党纪国法教育、员工职业道德教育等紧密结合起来,进一步提高企业员工的思想道德水平和自律意识,树立遵纪守法、廉洁从业的观念,形成“凝心聚力,和谐发展“的良好氛围,不断提升企业的核心竞争力,保证企业持续、健康、快速地发展。 三、建设企业廉洁文化是构建惩防腐败体系的迫切需要。只有加强廉洁文化建设,积极培育廉洁理念,倡导廉洁行为,营造廉洁环境,才能进一步增强制度意识、强化监督氛围,加快构建教育、制度、监督三者并重的惩防体系 坚持电力廉洁文化建设的全面发展~既要随着社会和企业的发展~在内容和形式上不断创新~使之保持旺盛的生命 3 力~又要把它作为电力战略的重要组成部分~全面规划~合理布局~同时~对电力廉洁文化建设的各个方面都要统筹兼顾~科学安排~全面推进~不能厚此薄彼~顾此失彼”。 因此我 总结 初级经济法重点总结下载党员个人总结TXt高中句型全总结.doc高中句型全总结.doc理论力学知识点总结pdf 了“三点体会”: 一是确立核心理念。加强企业廉洁文化建设要树立大行业观念~要把“廉洁诚信、严于律己”确立为行业核心经营管理理念的第一要素~加强科学理论和法纪教育~加强职业道德教育~使广大干部职工不断增强思想政治素质和廉政意识~老老实实做人~踏踏实实做事~清清白白做官。 二是制定行为准则。要明确制度设计理念~围绕教育、管理、监督的各个环节~把廉洁文化工作渗透到人、财、物、事各项具体工作中去~坚持重大决策集体讨论决策~完善议事规则~构建好科学合理的预防体系~从而在企业内部形成一整套科学的行为准则。 三是培养敬业精神。建设起“刚柔相济~严爱相融”的 管理制度 档案管理制度下载食品安全管理制度下载三类维修管理制度下载财务管理制度免费下载安全设施管理制度下载 。人性中的一些弱点决定了人必须有相应的制度来约束。制度的力量在于规范性、可预见性和强制性~引导、制约人们的行为~使其按照法律、制度事先设定的标准和要求行为或不行为。要切实加大执行监查体系建设~企业内部各级党组织~要充分发挥纪检监察组织的组织协调作用~加 4 强宏观指导~整合监督力量~形成监督合力~为培养员工的敬业精神提供制度和监督的保证。 《警示与戒鉴》就像一面高悬的镜子~让我们时刻检讨自己~知得失、晓兴替,也像催人上进的鞭子~鞭策自己牢记党员身份~必须履行的职责。而其中几名失足员工的血淋淋案例~带给我们无尽的深思:拒绝贪腐~从制度上加以约束~从自身上坚定信念~内外兼修~定能让自己恪尽职守~做一名厚德律严的好员工。 本次警示教育活动对我的印象是深刻的~意义是重大的。我应引以为戒~时刻提醒自己在学习上要不知足~在工作上要知不足~在生活上要常知足。同时要学习优秀共产党员的精神~情为民所系~利为民所谋。 5
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上传时间:2017-09-18
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