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未成年工控制程序

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未成年工控制程序无锡市宇洁服饰有限公司 BSCI守则管理程序文件 文件名称:未成年工控制程序 管理部门:财务部 文件页数:1页 实行日期:2009年10月8日 1.0 目的 为了维护未成年工的合法权益,确保公司未成年工得到适当的保护,持续符合标准要求,特别制定本程序。 2.0 定义 未成年工是指年满16周岁而未满18周岁的劳动者。 3.0 适用范围 本程序适用于公司所有未成年工。 4.0 工作程序 4.1 人事部办理进厂手续时,必须严格检查其身份证的真实性,有效性,对于无本人身份证者公司拒绝录用。 4.2 建立未成年工档案,登记...

未成年工控制程序
无锡市宇洁服饰有限公司 BSCI守则管理程序文件 文件名称:未成年工控制程序 管理部门:财务部 文件页数:1页 实行日期:2009年10月8日 1.0 目的 为了维护未成年工的合法权益,确保公司未成年工得到适当的保护,持续符合 标准 excel标准偏差excel标准偏差函数exl标准差函数国标检验抽样标准表免费下载红头文件格式标准下载 要求,特别制定本程序。 2.0 定义 未成年工是指年满16周岁而未满18周岁的劳动者。 3.0 适用范围 本程序适用于公司所有未成年工。 4.0 工作程序 4.1 人事部办理进厂手续时,必须严格检查其身份证的真实性,有效性,对于无本人身份证者公司拒绝录用。 4.2 建立未成年工档案,登记每一名未成年工的年龄、受教育状况及辍学原因等;并到本地劳动部门备案注册。 4.3 未成年工进厂前必须做相关体检,确保无残疾与传染性疾病,所有体检费用由公司支付。 4.4 不得安排未成年工为搬运工、重型机器操作、有毒或噪音超标、上晚班或加班的工种岗位。 4.5 工厂应在以下时间为未成年工进行体检,以确保其身体健康: a)、入厂时; b)、在公司工作满一年后; c)、在未成年工年满18周岁之前,需再体检一次; d)、人事部应跟踪未成年工保护的实施情况,必要时作及时调整。
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