温州大学“双百”人才联动计划年度考核表（理科）

温州大学“双百”人才联动计划年度考核表（理科） 温州大学“双百”人才联动计划年度考核表,理科, 学院名称 化学与材料工程学院 ,3000字左右～另附页, 总 结 请见附件。 材 料 ,聘请的名誉教授、客座教授、兼职教授、顾问教授名单及“上讲台”次数～参与学生人数, 名誉教授:张霞昌??,芬兰Enfucell公司,～1人 客座教授:汪联辉?,复旦大学,、潘远江,浙江大学,～2人 兼职教授:王朝阳?,美国宾州州立大学,、杨至灏??,美国NanoMas公司,、 连加松?,浙江超微细化工集团公司,、周小群,浙江龙化塑料助剂有限公司,、黄人才请进 志杰,浙江俊尔新材料有限公司,～5人 来情况注:? 为“2007温州新材料研究与产业发展国际论坛”会议,与温州市科技局联合 主办,学术报告人～正式与会人数约200人～其中学生参加听专 题 快递公司问题件快递公司问题件货款处理关于圆的周长面积重点题型关于解方程组的题及答案关于南海问题 报告约 330人次。 ? 为本院学生作学术报告1次～参加人数约100人。 ? 为本院学生作主题报告1次～参加学生约200人。 顾问教授:曾仲武,浙江禾本农药化学有限公司,～1人 -1- ,专业见习、实习基地双方要有协议～正式挂牌, 2007年一年间～我院与省内尤其市温州地区化学、化工企业和有关单位签订了 23份实习、实践基地建设协议书～建立了23个实习、实践基地～并正式挂牌～为 学生实践教学提供了有力保障。 1、 浙江省巨化集团公司 2、 温州人造革有限公司 3、 中国佑利控股集团 4、 浙江康乐药业有限公司 5、 温州天盛电化有限公司 6、 浙江乐斯化学有限公司 7、 温州市仲雄企业有限公司 8、 温州市中侨树脂化工有限公司 9、 温州市质量技术监督 检测 工程第三方检测合同工程防雷检测合同植筋拉拔检测方案传感器技术课后答案检测机构通用要求培训 院 10、 浙江俊尔新材料有限公司 建立专业11、 泰珠集团有限公司 12、 温州市工业科学研究院 见习、实习 13、 浙江凤凰电器有限公司 基地情况 14、 浙江禾本农药化学有限公司 15、 浙江永农化工有限公司 16、 浙江一帆化工有限公司 17、 宁波市镇海泰达化工有限公司 18、 浙江超微细化工有限公司 19、 温州市工业设计院 20、 华峰集团有限公司 21、 浙江五洲实业有限公司 22、 浙江宏元医药化工有限公司 23、 温州三环橡塑制品有限公司 -2- ,与企业、地方政府课题合作、技术攻关,教师进企业、机关、社区、农村开展文化科技服务活动等, 一、与企业、地方政府等合作申报省部级、市级重大课题 吴华悦:与浙江工业大学等单位合作～参与申报国家“十一五”科技支撑计划项目的重大课题“头孢、碳青霉烯系列原料药绿色合成技术集成与示范”,2007BAQ00155,获得成功～经费100万。 胡新根、陈帆:与浙江宏元医药化工有限公司合作～主持申报浙江省重大科技专项“新农药茚虫威关键中间体绿色合成技术的研究与开发”,2006C11025,获得成功～经费70万。 兰云军:与浙江卡森实业有限公司合作～参与申报浙江省重大科技专项“高档汽车内饰革工艺技术研究及产业化” ,2006C11165,获得成功～经费600万。 陈帆、胡新根:与浙江禾本农药有限公司合作～参与申报浙江省重大科技专项“卤 教师走出代苯腈系列农药绿色合成技术的研究与应用”获得成功～经费180万。 梁晓娟:主持申报浙江省重大科技专项招投标项目“纳米变色珠光颜料的开发及 去情况 产业化”,2006C11186,获得成功～经费228万。 袁继新:与浙江五洲皮革实业有限公司合作～参与申报浙江省重大科技专项“原位杂化改性高物性新型PU合成革的研究和开发”,2007C11100,获得成功～经费90万。 王海涛:与泰顺聚俄高分子材料研究所合作～主持申报浙江省科技优先主题项目“叶腊石深加工关键技术开发及产业化应用:,1,叶腊石复合纳米改性技术及在橡胶中应用”,2007C11104-1,～经费90万。 程亚倩、胡新根:与同济大学污染控制与资源化国家重点实验室合作～主持申报温州市重大科技计划项目“制革污泥稳定化与资源化处理关键技术与设备研发”获得成功～经费80万。 二、市、区两级科技特派员 1、市级:尹德武,2、区级:方国勇、刘若望、刘建平 -3- ,外来科研经费按实际到校经费计算,与上年相比经费增长情况, 目前～学院共承担各级各类科研项目50多项～其中国家973项目1项～国家 863项目子课题1项～国家“十一五”科技支撑计划项目重大课题1项～国家自然科 学基金项目10项～浙江省重大科技专项6项～浙江省科技计划面上项目20多项～争取外来温州市科技计划重大项目2项～温州市科技计划面上项目30多项～企业横向项目 30多项。近三年科研经费累计已达到2000多万元。 科研经费 本年度主持申请获得国家自然科学基金4项～浙江省自然科学基金2项,主持情况申请和合作申请获得浙江省重大科技专项共 3项,主持申请获得浙江省科技计划重 点项目2项,主持申请获得温州市重大科技计划项目1项～温州市科技计划面上项 目7项,主持申请获得鹿城区科技计划项目4项。年度纵向科研经费达到500多万 元～同比增长60%。 ,地方的科研获奖情况,开辟学生就业渠道,推动地方文明建设和解决技术难题情况,媒体报道, 胡新根副院长接受光明日报记者采访～畅谈学习十七大报告中关于自主创新的社会效益 体会,光明日报～2007年10月22日～记者:陆健,。 ,其他可以说明本学院工作亮点的材料, 聘请了多名企业家和行业知名人士出任学院的学科和专业建设咨询委员会委员其他 和兼职教授、客座教授～为人才培养出谋划策。 “双百”联 动计划领 导小组考 核意见 -4- 总结材料 胡锦涛总书记在党的十七大报告中明确指出～“提高自主创新能力～建设创新型国家”是“国家发展战略的核心～是提高综合国力的关键”～并将其放在促进国民经济又好又快发展的八个着力点之首。总书记进一步阐述～要坚持走中国特色自主创新道路～把增强自主创新能力贯彻到现代化建设各个方面。认真落实国家中长期科学和技术发展规划纲要～加大对自主创新投入～着力突破制约经济社会发展的关键技术。加快建设国家创新体系～支持基础研究、前沿技术研究、社会公益性技术研究。加快建立以企业为主体、市场为导向、产学研相结合的技术创新体系～引导和支持创新要素向企业集聚～促进科技成果向现实生产力转化。深化科技管理体制改革～优化科技资源配臵～完善鼓励技术创新和科技成果产业化的法制保障、政策体系、激励机制、市场环境。实施知识产权战略。充分利用国际科技资源。进一步营造鼓励创新的环境～培养造就世界一流科学家和科技领军人才～使创新智慧竞相迸发、创新人才大量涌现。 作为高校教师～在学习了总书记的报告后～我们感到无比的欢欣鼓舞～同时也深感责任的重大。 首先～我们认为高校教师从事教学和科研工作～一定要正确处理好两者的关系～科研要服务于教学～教学反过来又促进科研。教师的科研成果要进课堂～并将科研活动融入到学生的培养策略中。教师要通过言传身教～将科学方法、研究技巧和前沿知识传授给学生～并用高尚的科学素养和道德风范去感染学生～努力为创新人才的培养作出积极贡献。 其次～我们认为高校教师从事科学研究要出创新性的成果～一定要把握好基础研究和应用研究的关系。创新的基础在于扎实的理论功底～因此要充分重视基础研究和前沿技术研究。同时不能忘记～创新的源泉来自丰富的生产实践。科研工作要服务于社会经济建设。要想在实际应用领域真正有所作为～不能学蜻蜓点水～浮于问题的表面～或只是简单地照方抓药～搞“拿来主义”～而要认真地从基础研究抓起。要从生产实践中努力发掘科研素材～抓住共性的、关键的科学问题和技术问题～提炼出科研课题进行突破。长期以来～“重基础～轻应用”和“重应用～轻基础”的现象都十分普遍。我们不是太重视基础研究了～而是还重视不够～严重脱离了实际,我们也不是太重视应用了～而是理论根基不够扎实～头重脚轻。因此～做科学研究必须正确处理好基础和应用的关系。只有抓好基础研究～才能在应用领域得心应手,同时只有理论联系实际～才能取得更多的自主创新应用技术成果。 再次～从学科建设的角度～我们认为象温州大学这样一所具有地方特色的教学科研型综合大学～应该积极营造各种有利于创新的软硬环境～构建激励和竞争的人才培养机制～着力培养具有创新能力的学科带头人。同时要积极拓展外部的学科建设资源～“引进来～走出去”～为 -5- 创新人才的培养和科研领军人物的造就创造良好条件。 近年来～温州大学化学与材料工程学院紧紧围绕“以学科建设为龙头、以队伍建设为核心、以人才培养为根本、以科研项目为支撑、以服务地方经济为目的”这一工作思路～充分发挥学科资源综合优势～通过学科交叉、渗透和整合～重点投入～扶优扶强～打造品牌～形成了多个学科点的优势与特色。同时～通过建设科技创新平台、重点实验室和行业技术研究中心～形成了多个科研创新团队～提高了创新能力以及为地方经济建设服务的能力～汇聚了一批水平较高的从事研究开发和技术服务的科研领军人物和科研骨干～初步建立了以研究所为依托～以学位点为纽带～重点实验室和重点学科互为融合的“三位一体”的学科建设体系～使学院的综合科研创新实力迅速提高～成效显著～从而增强了为地方经济建设服务的能力。 一、加入学校“558”学科建设工程～着力培育和打造优势特色学科～推进科技创新基地建设～促进产学研合作 2007年上半年开始～学校开始全面实施“558”学科建设工程～加大了自筹经费投入和政策倾斜。为此～化学与材料工程学院紧紧抓住机遇～努力打造优势特色学科～培养和引进高素质的创新人才～争取创造出高水平的、标志性的科研成果～并提供高质量的社会服务。 目前～学院共建有有机化学和材料学2个浙江省重点学科,分别为A类和B类,～这两个学科同时也是学校的重中之重学科。学院还建有1个浙江省皮革工程重点实验室～该实验室同时也是温州市皮革行业技术研究中心。依托该重点实验室～学校牵头与地方政府、行业龙头企业联手合作～创建了省皮革行业科技创新服务平台～近期将正式挂牌。平台整合了“中国鞋都”温州和“中国皮都”海宁的优势资源～采用企业化的运作机制～建成后具有“资源整合全面～共享渠道畅通～服务体系完善、创新能力突出”的优势～是省内乃至整个华东及华南地区首家省级皮革行业科技创新服务平台。浙江是我国重要的皮革和制鞋产业基地之一～皮革工业是浙江省具有竞争优势的特色产业～也是重要的出口行业～建设“浙江省皮革行业科技创新服务平台”将有力推动全省皮革行业企业自主创新能力的提升和皮革工业的可持续发展。目前浙江省内仅有的两个皮革行业省级科研机构“浙江省皮革工程重点实验室”和“浙江省皮革行业科技创新服务平台”均由本学院的皮革研究所牵头。目前浙江省高校中另外只有浙江工业大学、浙江林学院、浙江大学获批牵头建设相关行业或产业的省级科技创新服务平台。 此外～学院还建有制笔技术、新材料技术两个温州市行业技术研究中心,重点实验室,。有机化学学科点则成为国家新药开发与绿色化工科技创新服务平台的理事单位之一。 学院在原有基础上～通过进一步凝练学科方向～遴选了有机化学这个优势特色学科～借助学校的重点投入～加强建设～明确建设目标和任务～为将来申报有机化学博士点作好准备。同时～学院在已有的有机化学、物理化学和应用化学3个硕士点基础上～还遴选了材料学、无机 -6- 化学、分析化学等具有一定优势特色的后备学科～准备申报硕士点～以充实学位点学科群。 学院的学科建设推进了科技创新基地的建设～为科研工作全面发展奠定了扎实的基础～同时也为创新人才集聚与培养提供了重要的条件。 二、学科建设缔结了有实力的科技创新团队～增强了科研综合实力 为了加快高水平师资队伍的建设步伐～增强科研综合实力～学院通过学科建设～着力缔结了一批有实力的科技创新团队。全院现有正高职称人员25名～副高职称16名～有博士学位的17名～有硕士学位的47名～在职攻读博士学位人员11名。拥有省特聘教授,钱江学者,1人～享受国务院政府特殊津贴2人～获浙江省中青年学科带头人称号1人～获浙江省百名科技自主创新青年标兵1人～入选浙江省青年资助计划3人～入选浙江省新世纪“151”和温州市新世纪“551”人才工程27人～获温州市突出贡献科技人才称号1人～获温州市专业技术拔尖人才称号3人。全院师资学历层次不断得到提升～一支专业结构、年龄结构和学缘结构合理～团结协作、富有创新精神的师资队伍正在形成。 目前已经形成的具有一定实力的科技创新团队共有7个: ,1,以兰云军教授,博士,牵头组成的皮革科技创新团队 ,2,以黄少铭教授,博士,牵头组成的新材料科技创新团队 ,3,以李金恒教授,博士,牵头组成的有机合成科技创新团队 ,4,以向卫东教授,博士,牵头组成的晶体工程科技创新团队 ,5,以张东教授,博士,牵头组成的高分子材料科技创新团队 ,6,以李新华教授,博士,牵头组成的功能超分子科技创新团队 ,7,以吴华悦教授牵头组成的绿色化工技术科技创新团队 三、学科建设促进了科研项目和科研成果不断提升 ,1,科研项目和科研经费快速增长 目前～学院共承担各级各类科研项目50多项～其中国家973项目1项～国家863项目子课题1项～国家“十一五”科技支撑计划项目重大课题1项～国家自然科学基金项目10项～浙江省重大科技专项6项～浙江省科技计划面上项目20多项～温州市科技计划重大项目2项～温州市科技计划面上项目30多项～企业横向项目30多项。近三年科研经费累计已达到2000多万元。 ,2,科研成果和专利申请取得新的突破 近三年～学院获得各级各类科研成果奖12项。全院教师共发表学术论文300多篇～其中SCI论文240多篇～SCI-TOP论文30多篇。申请并被国家知识产权局受理的职务发明创造专利有16项～获得授权的职务专利共8项。 -7- 三、发挥人才和科研优势～推动产学研合作～增强服务地方经济建设能力 ,1,科研成果产业化取得较大进步 兰云军教授课题组研发的皮革无铬鞣技术已经在海宁进行产业化中试。该项技术的推广将对我国皮革行业清洁化生产将产生非常大的影响。 我省的皮革行业～虽然有一定的规模和较好的经济效益～但行业的整体品位不高～存在着技术含量低～产品缺乏档次、价位低,会遭遇反倾销调查,～环境污染较大以及许多企业规模较小等弊端。面对越来越激烈的国际竞争～要使我省由皮革工业大省转变成皮革工业强省～更加适应市场需求变化的挑战～抢夺更大的市场份额～保证我省皮革工业的可持续发展～除了经由政府部门对皮革行业机构进行合理调整外～还必须有一定的科研队伍作为皮革行业发展的坚强技术后盾。因此～在吸收其它学科的新成果、新成就和学科交叉、渗透和融合的基础上～利用基础科学研究的新理论、新思想、新方法～拓展皮革科学研究和技术开发的思路～结合行业的实际情况～重点突破行业共性技术、关键技术及配套技术等方面的产业技术瓶颈～加大对清洁生产、资源综合利用等促进可持续发展的公共技术的研究～同时为行业培养高素质的技术研究和创新的人才。通过开展相关的研究与开发工作～为相关企业解决化工材料和生产工艺方面的技术难题～开发新产品和新加工工艺～不仅可以服务于温州的皮革业～更可以为整个浙江乃至全国的皮革业服务～进一步促进我国皮革工业的持续健康发展～提升品位～提高在国际市场上的竞争能力。 兰博士的课题组先后承担了浙江省重大科技攻关工业项目3项～国家中小型企业创新基金项目1项～浙江省重大科技专项项目1项～浙江省重点科技攻关工业项目2项～温州市科技计划项目4项～企业横向课题20余项。从2003年至今～已争取到来自企业的横向科研经费近千万元。与省内外十余家规模企业建立了长期稳定的合作关系～并初步形成了“企业会员制”的合作模式。开发了系列制革工业绿色化学品,8种,～有5种已在浙江省兄弟化工有限公司进行规模化生产～其中4种通过浙江省科技厅组织的成果鉴定。开发了LTA型多金属,无铬,复合鞣剂及配套无铬鞣工艺技术～目前正在海宁市富帮裘革有限公司进行规模化试生产。已申请发明专利4项～已有2项正式公开。其中“一种皮革复鞣填充用的改性三聚氰胺树脂的制备方法”已转让给企业。 另外～陈帆教授牵头的卤代苯腈系列农药绿色合成共性技术的开发已经实现产业化～取得了可观的经济效益。吴华悦教授与浙工大合作～参与研发的多项医药中间体绿色合成技术已经实现产业化。 ,2,“双百联动”计划初出成绩 学院积极响应和推动学校提出的“双百联动”计划～到目前为止已与禾本农化、宏元医化、 -8- 五洲制革、俊尔高聚物、三环橡塑等多家大中型企业签定了产学研合作协议～同时聘请了多名企业家和行业知名人士出任学院的学科和专业建设咨询委员会委员和兼职教授、客座教授～为人才培养出谋划策。 张东教授多年来致力于温州地区化学、化工行业的科技服务～热忱担当地方政府的科技顾问～尤其在高分子行业里具有较高的影响力。目前～张教授正在积极穿针引线～与长春应化所、瑞安地方政府科技部门和当地高分子行业主要企业合作～筹建有温州大学参与的高分子材料科技创新平台。 胡新根教授和陈帆教授积极走向地方科技管理部门和相关企业～进行调查研究～帮助企业进行科技攻关、新产品开发、技术工艺改进等工作～加深了对企业发展现状、科技创新、技术需求的了解～也获得了更多的合作机会。两位教授与浙江宏元医药化工有限公司和浙江禾本农药化学有限公司合作～参与企业产品的技术研发工作～并成功获得两项省重大科技专项的立项和经费支持。 黄少铭教授是纳米材料与化学重点实验室的负责人。黄教授一直非常重视学术交流活动～积极邀请国内外知名专家学者来校访问讲学～开展广泛合作。一年来～已邀请包括美国、澳大利亚、奥地利、韩国、意大利、台湾等专家来访问研究中心和学术交流。目前已与多个国家的大学、研究机构或公司建立广泛的交流和合作关系～包括美国Duke大学、澳大利亚工程院、美国SUNY Baffalo分校、奥地利Electrovac公司、美国Nano Mas TM Technologies公司、美国Xintek公司、韩国国立全南大学、意大利聚合体化学和科技研究所、澳大利亚联邦科工院和台湾远东纺织公司等～并于2007年6月与澳大利亚Datatrace DNA公司签订了合作 合同 劳动合同范本免费下载装修合同范本免费下载租赁合同免费下载房屋买卖合同下载劳务合同范本下载 ～由对方提供科研经费进行合作开发。同时～该研究中心还积极为温州地区相关企业开展合作和新技术新产品开发提供服务的平台～已经进行合作或有意向合作的温州企业有浙江超微细化工有限公司、浙江俊尔新材料有限公司、温州泰珠集团有限公司、温州天盛电化有限公司、温州市橡胶商会、温州冶炼总厂等～另外合作公司还有杭州鸿雁电器有限公司、杭州万科科技有限公司、浙江省明矾综合利用研究所等。 -9- 温州大学“双百”人才联动计划年度考核表,文科, 法政学院 学院名称 ,3000字左右～另附页, 总 结 见附页 材 料 ,聘请的名誉教授、客座教授、兼职教授、顾问教授名单及“上讲台”次数～参与学生人数, 为贯彻实施学校“双百”人才联动计划～也为了促进学院学科和专业的建设和发展～一年多来～法政学院先后聘请了国内知名学者和专家、温州市有关部门和机关主要领导来院指导。具体有:聘请中国政法大学终身教授、博士研究生导师陈光中先生为名誉教授～聘请最高人民法院副院长张军、中国刑法学研究会会人才请进 长、北京师范大学法学院院长赵秉志、中国社会科学院研究员王春光、温州市中 来情况 级人民法院副院长于伟、温州市人民检察院副检察长孔璋、温州市律师协会会长 童平宇、温州市监察局副局长廖福田、温州市社科联副主席 洪振宁等为兼职教授,聘请乐清市人民法院院长丁筱海、温州市鹿城区人民法院院长陈有为、温州市瓯海区人民法院院长陈晔、温州市瓯海区人民法院副院长 叶建平等为顾问教授。学院请进以上专家及其他国内外知名专家学者上讲台近20人次～学生参与总人数达3000多。 ,专业见习、实习基地双方要有协议～正式挂牌, 建立专业建了立了温州市中级人民法院、鹿城区人民法院、瓯海区人民法院、浙江光正大律师事务所、浙江震瓯律师事务所、乐清人民法院、温州市总工会、温州市行见习、实习 政审批中心、温州市工商局、温州市城市管理行政执法局瓯海大队梧田中队、瓯海区茶山镇府、罗浮中学、温州市瓯海区茶山第二小学、七都镇侨联等14家单位建基地情况 立了校外实践基地～为学生进行专业见习、社会实践和专业实习提供了充足的场所。 ,开展以解决区域经济社会发展中的重大现实问题为内容的课题研究,为政府、企业开展决策 咨询服务,教师进企业、机关、社区、农村开展文化科技服务活动等, 蔡克骄、张小燕、谢建芬、王柏民、方益权、任映红、王尚银、吴玉宗、钭晓东、王宗正、姚周辉、陈怡等许多老师积极参与地方政治、经济和文化建设工作～服务地方～为许多部门提供政策法规咨询～与有关部门开展科研合作～为地方社会 教师走出经济发展出谋划策～作出了贡献。如:蔡克骄老师受聘为温州市温瑞塘河治理指挥部《温瑞塘河文化空间布局专题规划研究》项目顾问～为治理方案提出建设性意见,去情况 受聘为温州《政情民意中间站》专家组成员～为栏目制作提供咨询,如谢建芬老师参加中共温州市委统战部主持的温州市科技局立项项目,等等。具体见总结材料。 -10- ,外来科研经费按实际到校经费计算,与上年相比经费增长情况, 争取外来 实施双百计划以来～学院争取到外来经费48.2万元～比上年相比增加了43.6科研经费 万元,据校科研外的统计,。具体可见总结材料的附表。 情况 ,地方的科研获奖情况,开辟学生就业渠道,推动地方文明建设,媒体报道, 学院在实施“双百”人才联动计划的过程中～得到了《温州日报》、《温州商 报》、《温州都市报》等媒体的关注～电视台的节目也多次展示了我院教授、师生们社会效益 的智慧和风采。另外如谢建芬老师参加中共温州市委统战部主持的温州市科技局 立项项目～获得了中国统一战线理论研究会非公经济人士统战工作理论浙江研究基 地2006年度五大研究成果第一位～为中央、省市做好各级人大换届过程中非公经 济代表人士的政治安排～提供了重要的决策依据和示范效应。等等。 ,其他可以说明本学院工作亮点的材料, 学院还积极与国内外知名学校合作办会办学～与中国人民大学合作举办了 神学、汉学与文化研究国际研讨会,2007年8月,～与华东政法大学开展联合办学、其他 学术交流、人才培训等多方面合作,2007年5月始,～与温州法律界联合举办法律 讲座和教育培训活动～承办浙江省法学会教育学会2007年年会,2007年10月,～ 与南京大学、浙江大学联办公共管理学术年会。 “双百”联 动计划领 导小组考 核意见 -11- 走出去，服务地方社会发展;请进来，指导学院学科建设 ——法政学院“双百人才”联动计划实施情况总结 学校“十一五”发展规划和2020年远景目标明确提出:学校定位是“立足温州，服务浙江，面向全国，建设有地方特色的综合性教学科研型大学”。根据这样的定位和目标，“十一五”期间，我们工作的核心就是要推进学校逐步由教学型大学向教学科研型大学转变、由人才培养向人才培养、科技文化创新、社会服务并举转变，由基础学科研究为主向基础学科研究和应用开发研究协调发展转变。作为一所地方性高校，我们首先考虑如何与地方加强联系，依托、利用地方资源为教育教学服务，教学科研为地方经济建设和社会发展服务。由此，学校坚持以“立足温州、依托温州、服务温州，以服务‘三个温州’”为指导思想，积极开展“双百”人才联动计划。为了响应学校领导关于开展“双百计划”的号召，法政学院充分发挥本学院学科与人才优势，积极开展“走出去，请进来”的联动方式，在温州经济社会发展中发挥了不可或缺的人才与智力支撑作用，同时也可以大大开拓了学生的视野，促进了理论与实践相结合的应用型人才培养，也赢得社会对学院的关注，在服务地方的同时提升了学院的办学质量和办学成效。 一、学院人才“走出去”，积极服务地方发展 蔡克骄老师受聘为温州市温瑞塘河治理指挥部《温瑞塘河文化空间布局专题规划研究》项目顾问，为治理方案提出建设性意见;受聘为温州《政情民意中间站》专家组成员，为栏目制作提供咨询;受聘为温州市工商行政管理学会专家顾问，承担温州工商局课题研究;受聘为温州市民政局温州地名办专家，接受咨询，并审议“温州地名规划”方案;在温州历史学会换届会上再次当选学会会长，团结温州各部门历史学者共同制定研究规划，申报研究课题;多次参加并以学校的名义承办有关温州地方历史文化的学术研讨会，提交学术论文;作为市政协委员多次为温州经济社 -12- 会发展提出自己的意见建议;承担温州市文化工程项目3项，总经费达11.8万元;受聘为温州职业技术学院的专业指导委员;担任温州儒学会副会长，人口学会副会长;组织团队完成“科学发展观在浙江”地方篇《温州:敢为人先，民本和谐》，已由浙江人民出版社出版;应邀为永嘉县统战部下属干部，讲授“温州历史文化”课。 法学教研室的王宗正、项一丛、肖磊老师与瓯海区人民法院副院长叶建平、审建庭副庭长陈锋组成的项目组申报省司法厅重点专项课题《农村集体土地征收纠纷解决机制研究》得到立项，进展顺利;法学专业教师能够根据自己的专业特色与科研优势，申报、撰写以地方经济社会发展为主题的课题、文章，为地方发展出谋划策，取得较好成绩，蔡克骄、鈄晓东、刘芳雄、肖磊等老师申报8项温州市文化与软科学课题，经费超过20万元。 谢建芬老师参加中共温州市委统战部主持的温州市科技局立项项目(项目编号P20060018):“温州民营企业家参政议政问题研究”， 本课题报告获得了中国统一战线理论研究会非公经济人士统战工作理论浙江研究基地2006年度五大研究成果第一位，中央统战部核心政策理论研究刊物《调研参考》2006年21期全文刊出，为中央、省市做好各级人大换届过程中非公经济代表人士的政治安排，提供了重要的决策依据和示范效应;参与温州市民政部牵头的由中央、省民政部门授意的关于“温州市民办非企业单位承诺服务制度建设现状调研”;参与温州市工商局主持温州市科技局立项项目:温州市民营企业创新研究;为温州市龙湾区政府作“龙湾区发展总部经济可行性研究”，并撰写了研究报告;受中共温州市委统战部聘任为温州市非公有制经济人士统战工作研究中心研究员;参与温州市人事局培训中心的温州市行政事业单位干部晋级培训，主要担任邓小平理论、三个代表、科学发展观内容的讲学，并在其开设的部队专业干部培训班中建设社会主义和谐社会等内容的讲座。 王柏民联系建立了我们学院在温州市总工会职工法律维权中心的一个实习基地， -13- 并带20名学生帮助总工会开展全市范围大规模的农民工生存状况调查，统计了调查结果，写出了调查报告。总工会因此拨经费近2万元，用于开展此项活动。协作参加由温州市总工会牵头发起的义务“劳动法律宣传咨询活动”两次(一次2007年元旦前在双屿中国鞋都文化广场，一次是2007年“五一”前在市工人文化宫)。在2007年暑期，带领15名学生与永嘉县司法局协作在永嘉县大若岩镇大元下村建立了农村法律宣传基地。学生实践队获得了省优秀实践队荣誉。目前尚在协助几位教师联系与鹿城区法院就流动青少年犯罪司法审理与失足帮教方面的科研合作事宜。并且承担温州市软课题《温州非公企业实施集体合同制度研究》。 方益权教授与温州市教育局合作，承担温州市软科学课题:《校园侵权及其防范问题研究》，为防范和减少校园侵权，维护师生合法权益，保障教育秩序，促进教育健康发展;受聘为温州市人民政府法制办政策法规清理专家;参加乐清市政法委“法制副校长”作培训;在温州市图书馆为市民作妇女维权讲座;为温州市电业协会作物权法讲座;参加温州市电视台政情民意中间站作嘉宾。 张小燕先后到龙湾工商所、温州建行、瓯海经济开发区、市妇联作“八荣八耻”专题讲座，又嘉宾身份参加央视和晶在温主持的阳光政府讨论，参加央视张泉灵在温主持的三次跨越讨论;到永嘉县委党校中青班讲中共党史、到永嘉县妇联、永嘉县统战部、市政协常委会《大榕树市民学堂》作十七大专题报告;论文《论人本统战观----以温州为例》入选中央统战部在余姚召开的统战文化研讨会，收入论文集，发于《青海社会科学》2007第4期并被《人民网》转载;论文《和谐视野下的温州女性》评为温州市妇联“妇女与和谐社会”征文一等奖，入选浙江省妇联“和谐社会与 妇女”征文论文集，发与《温州日报》理论版;参与温州网、浙江日报、腾讯网等六家媒体制作的千里献血的温州女孩毛陈冰访谈，并接受浙江日报采访，内容刊于浙江日报，宣传温州的文明形象;为温州市统战部和温州大学合办的社会主义 -14- 学院讲第一堂课《中国多党合作》，继而又三次为社院上课;为苍南县人大代表、政协委员培训班上课;以嘉宾身份参加《政情民意中间站》新农村建设节目，为温州发展建言献策;带领学生参观温州博物馆，让他们了解温州的过去;参观温州规划展，了解温州的未来;参观温州市容市貌，观察温州的现状，使学生了解温州，热爱温州，宏扬温州精神，发扬温州传统。指导学生慰问12、12温富大厦救火负伤的消防官兵。 姚周辉主持浙江省文化工程研究项目《温州永嘉岩头古村落史》、拟应岩头镇政府之邀撰写有关岩头镇旅游的宣传资料、开展楠溪江流域民俗文化研究等，同时指导社会学教研室陈怡等年青教师在七都镇建立华侨留守子女的关爱基地——侨乡留守儿童快乐之家。据了解，针对华侨留守子女的儿童俱乐部在全省还是首家。成立仪式上，浙江省侨联发来贺电。 任映红教授多次为平阳公安局干警作国际形势的专题报告;参加乐清文明办齐心协力，打造乐清文明社区活动;参加瓯海区统战部加强参政能力建设;为黄龙街道、温23中作学习十七大精神、打造学习型社区的专题报告。参加电视台求是论坛和谐社区建设节目嘉宾、电视台政情民间中间站“熟人好办事吗”节目嘉宾，参加温州日报、温州医学院人文关怀和心理疏导论坛等。任教授还兼任浙江省马克思主义学会理事、温州市创造学会副理事长、温州市中小学德育工作讲师团成员(温州市教育局)、温州市高校人文社科联合讲师团成员(温州市委宣传部、温州市教育局联合)、温州市“创建文明城市”文明礼仪培训主讲教师(温州市文明办)、中国政治学学会会员、温州市文化学研究会会员、温州市纪委特约调研员。获得了市委组织部“以构建活力和谐企业为目标的非公企业党建”课题、市科技局软科学招标项目、市工商局和温州大学法政学院联合主持的“增强自主创新能力，服务温州第三次跨越”课题。 吴玉宗教授参加温州市委组织部课题:党员参与党内事务渠道调查研究;参加瓯 -15- 海区公务员公共管理学培训主讲教师;温州电视台:求解三长两短嘉宾。 林浩卓老师先后多次为瓯海区公务员作政治学专题报告，并受聘为鹿城区人力资源考评师。 社会学专业教师走进温州市强制戒毒所，关爱吸毒人员，社会贡献爱心。法学教师在下吕浦柳园社区开展了题为“党员为民法律咨询服务”的活动，通过向社区居民进行法律知识的答疑，增强了居民法律意识，解决了生活中的实际问题，达到了为群众法律答疑、排忧解难的效果。思想政治教育专业的教师为了加强与各级地方政府、企事业单位、农村、社区的联系，尝试建立院地互动的平台和载体，努力使教授博士理论联系实际，成为政府决策的“智囊团”，社会发展的“思想库”，不断提高为地方服务的能力和水平，教研室的任映红教授和孙金波博士积极送文化下乡，到永嘉县岩头镇为旅游从业人员、村干部和农民们开设了《旅游接待中的文明礼仪》、《正确区分宗教与封建迷信》两场专题报告。 二、建立实习基地，开展多形式的交流与合作 为了进一步做好学院各专业的专业实习 ，学院加强了实习基地的建设工作。联系并走访了温州市中级人民法院、瓯海区人民法院、乐清市人民法院、中国人民银行温州市分行、罗浮中学等各县、市、区单位，建了立了温州市中级人民法院、鹿城区人民法院、瓯海区人民法院、浙江光正大律师事务所、浙江震瓯律师事务所、乐清人民法院、温州市总工会、温州市行政审批中心、温州市工商局、温州市城市管理行政执法局瓯海大队梧田中队、瓯海区茶山镇府、罗浮中学、温州市瓯海区茶山第二小学、七都镇侨联等14家单位建立了校外实践基地，为学生进行专业见习、社会实践和专业实习提供了充足的场所。 我们还同瓯海区人民法院、市工商局、行政审批中心等单位签署了合作协议，决定建立包括教学、科研等方面的全面合作关系。法政学院在这些单位建立教学实践基 -16- 地，聘请实习单位具有教强理论水平与实践经验的领导为学生授课、开设讲座，实习单位聘请我院教师组成专家咨询小组，为其实务工作提供咨询意见。并且双方共同建立课题组进行科学研究等。 行政管理专业的教师结合民营企业管理研究，组织学生深入“红蜻蜓鞋业集团”、温州哈杉鞋业公司等民营企业，研究新时期民营企业如何建立现代企业制度;组织学生参加温州德纳会展公司举办的国际会展服务工作、考察温州方兴担保公司等社会中介组织和社会公共事业管理部门，探讨现代公共事业管理职能的作用。 社会服务和社会实践促进了学生科研的开展，在讨论中，同学们认为，科技文化创新活动为大学生提供了一个接触社会的良好平台，可引导大学生更早地踏入社会，了解社会;能检验所学知识，弥补专业知识的不足，锻炼学生动手能力，处理问题的能力以及团队合作、人际交往的能力。 社会服务和社会实践也促进了教师教学改革，在深入社会实践中，教师获得更多的教学活资料，使教学更加丰富、生动和形象，教学环节呈现“课堂教学——社会实践——研究创新”的动态轨迹。 三、多方努力“请进来”，指导学科和专业建设 在走出去的同时，我们也通过多种渠道和方式请进国内外与我院专业相关性的知名学者或专家来校指导专业和学科的建设和发展。为贯彻实施学校“双百”人才联动计划，也为了促进学院学科和专业的建设和发展，一年多来，法政学院先后聘请了国内知名学者和专家、温州市有关部门和机关主要领导来院指导。具体有:聘请中国政法大学终身教授、博士研究生导师陈光中先生为名誉教授，聘请最高人民法院副院长张军、中国刑法学研究会会长、北京师范大学法学院院长赵秉志、中国社会科学院研究员王春光、温州市中级人民法院副院长于伟、温州市人民检察院副检察长孔璋、温州市律师协会会长童平宇、温州市监察局副局长廖福田、温州市社科联副主席洪振宁 -17- 等为兼职教授;聘请乐清市人民法院院长丁筱海、温州市鹿城区人民法院院长陈有为、温州市瓯海区人民法院院长陈晔、温州市瓯海区人民法院副院长叶建平等为顾问教授。 学院请进以上专家及其他国内外知名专家学者上讲台近20人次，学生参与达3000多人次。我们邀请了中国政法大学终身教授陈光中先生就法学学科建设问题进行了指导;请浙大博导万斌教授来校指导马克思主义学科和思政专业建设工作;邀请了香港理工大学应用社会科学系课程主任、博士生导师何洁云教授为社会工作专业的众多师生介绍香港社会工作专业的发展状况;邀请上海师范大学教授、博士生导师陈卫平应邀来我院作主题为“儒学的当代价值”讲座;邀请香港树仁大学社会工作系主任陈秀娴教授作《国际化的社会工作》的学术报告;邀请了浙江大学公共管理学教授、博士生导师陈国权为我院行政管理与公共管理专业的师生作了题为“社会转型与公共管理改革”的讲座等等。这些大大开拓了我院师生的专业视野，促进了学院的专业教学工作的改进和提高。 学院还积极与国内外知名学校合作办会办学，与中国人民大学合作举办了神学、汉学与文化研究国际研讨会;与华东政法大学开展联合办学、学术交流、人才培训等多方面合作;与温州法律界联合举办法律讲座和教育培训活动，邀请了华东政法大学经济法学院院长吴弘教授和知识产权学院副院长黄武双博士，以及浙江省国土资源厅法规处处长等三位专家分别就公司法、物权法和土地法等主题作报告;承办浙江省法学会教育学会2007年年会(2007年10月)，与南京大学、浙江大学联办公共管理学术年会。 四、取得了一定的社会效益 学院在实施“双百”人才联动计划的过程中，得到了《温州日报》、《温州商报》、《温州都市报》等媒体的关注，电视台的节目也多次展示了我院教授、师生们的智慧 -18- 和风采。 张小燕教授在温州“大榕树市民学堂”上，生动详实地阐述了如何更好地“建设和谐文化,培育文明风尚”这一主题，所举事例、史实感人至深,现场不少听众热泪盈眶。谢建芬老师参加中共温州市委统战部主持的温州市科技局立项项目(项目编号P20060018):“温州民营企业家参政议政问题研究”， 该课题报告获得了中国统一战线理论研究会非公经济人士统战工作理论浙江研究基地2006年度五大研究成果第一位，为中央、省市做好各级人大换届过程中非公经济代表人士的政治安排，提供了重要的决策依据和示范效应。等等。 实施双百计划以来，学院争取到外来经费48.2万元，比上年相比增加了43.6万元(据校科研外的统计)。 -19- 温州大学“双百”人才联动计划年度考核表,理科, 生命与环境科学学院 学院名称 ,见附页, 总 结 材 料 2007年邀请专家来院开展学学术讲座共七次。 客座教授 报告题目 参与学生人数 中国科学院成都生物研究所赵尔宓院士《中国陆生毒蛇和蛇伤问题》 300左右 浙江大学动物生态学丁平教授 《基于集合种群理论的保护生300左右 理学》 美国生物技术公司首席科学家韦忠民教授 《微生物和植物相互作用的分300左右 子遗传学基础》 人才请进东北师范大学生命科学学院王永胜教授 《生物新课程实施面临的几个300左右 来情况 问题及对教师的挑战》 安徽工业大学张文艺环境工程教授《水环境工程仿真实验和可视 300左右 化设计》 上海交通大学张振家教授 《高效厌氧水处理技术、膜处300左右 理技术的工程应用及最新进 展》 -20- 我院历来重视学生实习基地的建设和发展。为了保障学生有专业对口、相对稳定的教学实习 基地～我院通过多种途径～与温州市环境保护局及环境监测站,含各县<市、区>环保局及环境监 测站,、温州市环境卫生管理处、温州市伟明环境工程有限公司、浙江省亚热带作物研究所、温 州市工业科学研究院等单位签定了学生实习、实践基地的有关协议。到2007年～我院的实习、 实践基地已达到25个～涵盖了环境保护、生物技术等学科领域～完全适应专业实践教学的条件。 实习基地名称 签约时间 温州市环保局各部门 2002.7 鹿城区环保局 2002.7 瓯海区环保局 2002.7 龙湾区环保局 2002.7 永加县环保局 2002.7 平阳县环保局 2002.7 苍南县环保局 2002.7 瑞安市环保局 2002.7 乐清市环保局 2002.7 建立专业 温州环境监测站 2002.7 见习、实习 瓯海区环境监测站 2002.7 基地情况 永加县环境监测站 2002.7 平阳县环境监测站 2002.7 瑞安市环境监测站 2002.7 乐清市环境监测站 2002.7 苍南县环境监测站 2002.7 温州伟明环保工程有限公司 2003.5 温州东庄垃圾发电厂 2003.5 温州市工业科学研究院 2003.3 浙江省亚热带作物研究所 2004.11 浙江乌岩岭国家级自然保护区管理局 2005.12 温州市食品研究所 2005.3 浙江红欣园林艺术公司 2005.4 中国金山环保集团有限公司 2004.3 温州市环境卫生管理处 2005.3(2007.3.续签) -21- 我院教师与企业和地方政府开展课题合作情况: 1262456#国际竹藤网络李玉宝课题 1262459#国际竹藤网络中心李玉宝课题 1169047#“551”人才出国资助周峙苗 1262453#市科技局周峙苗 1384928#鹿城财政夏风毅课题珊溪水利枢纽 1384928#鹿城中小企业技术创新夏风毅课题等 1384956#河道生态杨海龙课题 1384978#市科技局崔灵周课题 1384962#市科技局吴明江课题 1384946#市科技局王晓峰课题 1473137#英博双鹿啤酒吴明江、杨海龙 1473035#市科技局赵肖为等4人课题 教师走出1473079#市科技局张永普课题 1473142#文成环保局夏风毅课题 去情况 1384970#市农科院陶月良课题 687637#38#39#污泥处理夏风毅课题 687640#41#42#污泥处理夏风毅课题 687643#污泥处理课题夏风毅课题 687684#瓯海区科技局夏风毅课题9.19 687635#市科技局柳劲松课题 1617775#省科技厅吴祥庭课题 1617807#省水产养殖公司张永普课题 1618936#市海螺挑战生物工程杨海龙课题 1619992#温州生态科技公司李军课题 1619980#市生态园区夏风毅课题 1619980#省科技厅应雪萍课题 1619998#林业局张永普8万、规划信息陆军波6万 -22- 课 题 经 费(单位:元) 1262456#国际竹藤网络李玉宝课题 100000.00 1262459#国际竹藤网络中心李玉宝课题 100000.00 1169047#“551”人才出国资助周峙苗 43200.00 1262453#市科技局周峙苗 50000.00 1384928#鹿城财政夏风毅课题珊溪水利枢纽 50000.00 1384928#鹿城中小企业技术创新夏风毅课题等 50000.00 1384956#河道生态杨海龙课题 10000.00 1384978#市科技局崔灵周课题 50000.00 1384962#市科技局吴明江课题 40000.00 1384946#市科技局王晓峰课题 40000.00 1473137#英博双鹿啤酒吴明江、杨海龙 90000.00 1473035#市科技局赵肖为等4人课题 290000.00 争取外来 1473079#市科技局张永普课题 50000.00 科研经费1473142#文成环保局夏风毅课题 40000.00 1384970#市农科院陶月良课题 10000.00 情况 687637#38#39#污泥处理夏风毅课题 270000.00 687640#41#42#污泥处理夏风毅课题 270000.00 687643#污泥处理课题夏风毅课题 20000.00 687684#瓯海区科技局夏风毅课题 50000.00 687635#市科技局柳劲松课题 20000.00 1617775#省科技厅吴祥庭课题 100000.00 1617807#省水产养殖公司张永普课题 20000.00 1618936#市海螺挑战生物工程杨海龙课题 30000.00 1619992#温州生态科技公司李军课题 6000.00 1619980#市生态园区夏风毅课题 40000.00 1619980#省科技厅应雪萍课题 150000.00 1619998#林业局张永普8万、规划信息陆军波6万 140000.00 总计:2129200.00 -23- 我院利用技术、人才优势～针对地方、企业经济建设和社会发展中需要解决的关键技术问题～与企业和地方政府共同进行科技攻关、成果转化以及开展技术咨询服务和人才培养工作。为学生开展多种形式的就业指导～从多方面提高毕业生的就业机会、拓展毕业生的就业渠道。到目前为止～已建立了生物技术行业单位信息库21家～环保行业单位信息库48家之多～已与温州英博双鹿啤酒、温州生态园管委会、温州市环保局、温州各县环保局、温州市环境卫生管理处、温州伟明环保工程有限公司、温州金山环保集团有限公司、温州海螺集团公司等十二家单位签定了协议书～协议内容明确表明我院可聘请企业家、老总进入高校对毕业生进行就业指导 社会效益 讲座～企事业单位不定期派技术人员到我院进行专业讲座～企业在用人招聘上广开绿色通道～优先吸纳我院毕业生到这些企业就业。近三年来～到这些企业就业人数近30人。 我院教师与企业和地方政府开展课题合作～其中有浙江省科技厅重点项目、温州市科技局重点项目和各区县的项目多项～如制革污泥稳定化与资源化处理关键技术与设备、明胶行业污水处理厂污泥分析及应用研究、瓯海区可持续发展规划等项目～为企业和地方政府解决了一批技术难题～取得了一定的经济、环境和社会效益～为地区经济建设和社会发展贡献了自己的力量。 -24- 1(学生科研为地方服务:学生参与教师课题～培养为地方服务的能力和精神～ 近三年共有校级立项25项～省新苗计划立项4项～取得了阶段性成果～获得浙江省 “挑战杯” 大学生课外科技作品竞赛一等奖、二等奖、三等奖各1次。 2(通过暑假社会实践活动培养为地方服务的能力和精神～结合专业特点～积 极开展各类社会实践活动～与温州市植物园、温州市五马医院、温州洪殿街道夏屋 社区、温州各县区等偏远山区的中学建立了长期的联系。三年来～共630余人次参 与其中。在温州植物园～大学生担当义务讲解员～用所学的专业知识帮助植物园修 订讲解词～用专业的讲解、亲切的态度～与植物园管理方共同向参观的市民宣传科其他 普知识～培养市民热爱自然、崇尚科学、探索奥秘的精神。在社区、偏远山区的小 学～大学生们为社区干部、老年人、小学生进行电脑培训,给当地农民宣传卫生知 识～帮助他们测血型、量血压～开展环保宣传活动等。在内容丰富、形式生动的社 会实践活动中～大学生不仅检验了自己所学的专业知识是否牢固～而且他们的人文 修养、口头表达、组织管理、文明礼仪、与人交往等能力均得到了较大的提升～体 会了用所学的专业知识为社会服务、为他人服务的巨大快乐～为构建和谐社会做出 了贡献。三年中～获得团省委表彰的暑期社会实践活动先进集体3个～先进个人2 人～获团市委表彰的暑期社会实践活动先进集体8个～先进个人9人。 “双百”联 动计划领 导小组考 核意见 附件: “双百”人才联动计划总结 生命与环境科学学院设有生物科学一个师 范本 协议范本下载族谱范本下载临帖范本下载公司章程范本下载监理月检范本下载 科专业和生物技术、环境科学两个非师范专业,设有动植物学、生物综合、生物技术、环境工程、环境科学五个教研室,拥有基础生物实验教学示范中心、基础环境实验室、动物标本陈列室、植物标本陈列室、人体标本陈列室等多个实验室,设有生物资源与生 -25- 物多样性研究所、系统动力研究所、农业与食品生物技术、环境工程研究所等多个研究所。我院师资力量雄厚～全院教职工54人～其中教授8人～副教授24人～博士12人～教师队伍中～副高以上职称占71.1%～具有硕士、博士学位者占76.9%。有1人被评为浙江省跨世纪学术和学科带头人,151人才工程,～1人被评为温州市拨尖人才～15人被列为温州市跨世纪学术和学科带头人,551人才工程,培养人选～5人入选温州大学“高级人才工程”～多人被列为校青年骨干教师、中青年重点科研人才～4人被评为校教坛名师。学院还聘请多位国内外知名院士、教授作为客座教授。 我院办学设施齐全～配有一大批国内外较为先进的仪器设备～如原子吸收分光光度计、气相色谱、液相色谱、多参数水质分析仪、美国哈希BOD、COD测定仪、电导率仪、FORMA低温冰柜、日本岛津双飞点薄层扫描仪,CS—930PC,、紫外分光光度计、冷冻高速离心机、7542分光光度计等分析仪器以及奥林帕斯显微镜系列等～ 仪器设备价值达1100多万。 自2006年9月学校启动“双百”人才联动计划后～我院积极响应“双百”方针～以雄厚的师资力量和先进的实验仪器设备为依托～在原有的基础上加大与企业和地方政府的合作～多方巩固和扩展学生专业实习、见习基地～诚邀企业、地方政府的领导和人才进学校为学生进行相关指导,聘请我院客座教授和兄弟院校的知名教授来我院为学生作学术报告,鼓励学院教师走出去～与企业和地方政府开展课题合作～共同进行科研攻关。一年多来～教师的科研成果、学生的就业状况、学院的社会声誉有了明显提升～形成了教师和学生进社会和企业、社会和企业人才进学校的互动局面～一年多来我院取得了可喜的成绩。 在这期间～我院加大了与企业、地方政府联系的投入力度～本着优势互补、互惠互利的原则～建立多种合作关系。首先～我院利用技术、人才优势～针对地方经济建设和社会发展中需要解决的关键技术问题～与企业和地方政府共同进行科技攻关、成果转化以及开展技术咨询服务和人才培养工作。其次～开展多种形式的就业指导～从多方面提高毕业生的就业机会、拓展毕业生的就业渠道。到目前为止～已建立了生物技术行业单位信息库21家～环保行业单位信息库48家之多～已与温州英博双鹿啤酒、温州生态园管委会、温州市环保局、温州各县环保局、温州市环境卫生管理处、温州伟明环保工程有限公司、温州金山环保集团有限公司、温州海螺集团公司等十二家单位签定了协议书～协议内容明确表明我院可聘请企业家、老总进入高校对毕业生进行就业指导讲座～企 -26- 事业单位不定期派技术人员到我院进行专业讲座～企业在用人招聘上广开绿色通道～优先吸纳我院毕业生到这些企业就业。近三年来～到这些企业就业人数近30人。再次～我院多次成功组织学生进这些企业开展专业实习、实践～了解企业、了解社会～培养学生的科研创新意识、提高学生的实践操作技能～加强学生的社会适应能力～为就业做好智力和心理准备。 为了让学生了解当前的生物科学技术的发展方向与发展前沿～以及生物科学技术的应用现状与前景～进一步拓宽学生的知识面和科研视野～2007年我院聘请客座教授、兄弟院校知名教授前来我院进行学术讲座多次～分别是中国科学院成都生物研究所赵尔宓院士关于《中国陆生毒蛇和蛇伤问题》～浙江大学动物生态学丁平教授博士生导师关于《基于集合种群理论的保护生理学》～美国生物技术公司首席科学家韦忠民教授关于《微生物和植物相互作用的分子遗传学基础》～东北师范大学生命科学学院王永胜教授关于《生物新课程实施面临的几个问题及对教师的挑战》～安徽工业大学张文艺环境工程教授关于《水环境工程仿真实验和可视化设计》～上海交通大学张振家教授关于《高效厌氧水处理技术、膜处理技术的工程应用及最新进展》等～学生听讲座的积极性非常高～取得了 积极的效果。 我院在人才请进来的同时～大力推行教师走出去的政策～鼓励教师与企业、地方政府开展课题合作、技术攻关。在这一方面～取得了可喜的成绩～我院吴明江教授、李军副教授、夏凤毅教授、应雪萍教授等十几位教师分别承担企业和地方政府的科研课题近30项～科研经费达200多万。通过课题合作～取得了双赢的结果。其一:这些科研项目与地方经济建设、环境保护等领域紧密结合～既促进和丰富了教师的教学和科研内容～同时也拉近了学院与地方的距离～使学院融入地方～促进了地方经济的建设与发展。其二:通过承担科研项目～取得了一批高水平的研究成果～充分展示了我院的科研实力～得到了企业和地方政府的认可～同时也提高了师资的水平～促进了教学工作～加快了学科发展。其三:我院教授、博士在科研过程中带领学生进企业～不仅让企业了解我们学生的科研能力～而且有助于学生了解企业和地方政府的需求～为完善自身的知识结构和技能作好准备～缩小企业人才需求与高校人才培养之间的差距。 学生专业实习基地的建设和发展历来是我院的工作重点～为了保障学生有专业对口、相对稳定的教学实习基地～我院通过多种途径～与温州市环境保护局及环境监测站,含各县<市、区>环保局及环境监测站,、温州市环境卫生管理 -27- 处、温州市伟明环境工程有限公司、温州市食品研究所、浙江省亚热带作物研究所、温州市工业科学研究院等单位签定了学生实习、实践基地的规范协议～到2007年～我院的实习、实践基地已达到25个。涵盖了环境保护,主要有:环保局、环境监测站、垃圾发电厂等,、生物技术,主要有:食品研究、制药、生物工程、动植物的保护与利用等,等学科领域。教育实习基地由学校统一安排～建立了固定的教育实习基地。规范化、专业化的实习基地建立时～首先明确规定双方的责任、义务～双方都树立责任意识～学院制定相应的实习基地建设管理制度～对可能涉及到的问题一一规范～确保学生专业实习有效、顺利进行。其次建立科学的实习评估体制～制定切实可行的评估 标准 excel标准偏差excel标准偏差函数exl标准差函数国标检验抽样标准表免费下载红头文件格式标准下载 ～做到有计划、有组织、有指导、有切实可行的考核手段。每次实习结束都对实习单位、实习生各层面进行全面、深入地分析～总结正反两方面的经验总结～以资后鉴～不断改善。再次～学院和实习单位建立互惠互利机制～我院为企业、地方政府提供技术支持和人员培训～我院学生则得到了实践锻炼～我院学生在这些单位实习受到了热烈欢迎～教学质量和学生的能力得到了企业和地方政府的高度认可。我院教师还与其中一些单位共同进行科研合作～紧跟学科发展动态～充实教学内容,学生的毕业论文完成与教师的科研课题结合起来～以课题带人才～大大提高了教师的教学质量和学生毕业论文质量。一大批专业实习基地的建立完全满足了专业实践教学的需求～为了促进学生专业实习教学进一步完善和发展～ 我院正积极寻求与更多的单位进行合作。 我院将加大执行“双百”人才联动计划的力度～开创“双百”人才联动计划的新局面～进一步促进生命与环境科学学院的发展～以便更好地服务于学生～服务于地方建设。 -28- 温州大学“双百”人才联动计划年度考核表,理科, 机电工程学院 学院名称 附页 总 结 材 料 申报聘四名作为我院顾问教授。温州工科院院长胡扬五～温州华特汽车销 售公司总经理李志远～长城减速器厂总工程师虞培清～宏秀电器有限公司总经理。人才请进 最后聘虞培清为校兼职教授。 来情况 与奥凯嘉集团有限公司等签定实习协议。 建立专业 见习、实习 基地情况 1、姚喜贵教授服务于奥凯嘉集团有限公司～聘为公司技术副经理。 2、叶忻泉教授服务于宏秀电器有限公司～成立温大——宏秀电器研究所。 教师走出 去情况 -29- 20万元～增长100%。 争取外来 科研经费 情况 1、教授通过该项目为奥凯嘉集团有限公司的技术提升做了一些工作～并取得 了良好的经济和社会效益。2007年,1——7月,HTB28增压器销售收入4150万元～ 净利润507万元～税金285万元～创汇37.5万元。 社会效益 2、学院教授与宏秀电器有限公司合作开发产品～为公司的发展注入了技术力量。 无 其他 “双百”联 动计划领 导小组考 核意见 -30- 机电工程学院“双百”人才联动计划总结报告 自从学校发动“双百”人才联动计划以来～学院领导重视～教师积极响应～ 经过一年来的努力～取得了一些成绩～现将情况汇报如下:、 一、请进来 在社会上广泛联系和沟通～确定并申报了四名人选。即温州工科院院长胡扬五～温州华特汽车销售公司总经理李志远～长城减速器厂总工程师虞培清～宏秀电器有限公司总 经理。最后学校聘虞培清为校兼职教授。 2007年5月11日～学院邀请了温州华特汽车销售公司总经理李志远先生在2007年温州大学汽车文化节的企业家论坛做了“学业、就业、创业”的重要讲话。他指出:大学阶段应以学业为重～并积极参与社会实践～提升自己的综合竞争力。在就业过程中～应遵循做人真诚、做事踏实的为人出事之道。一个成功人士必须掌握的三要素:自主、敬业、感恩。学生感受颇深～纷纷举手与他交流。 二、走出去 1、为企业技术培训 2007年1月和2007年4月在奥凯嘉集团有限公司,瑞安市国际汽摩配工 业园区12号路,进行技术人员培训。主要内容是汽车增压器的结构和工作原理～ 该公司正在开发HTB28汽车柴油机用废气涡轮增压器～技术人员大多是搞机械 制造工艺的～对汽车增压器了解不多。为了完成省科技厅科技成果转化和产业 化项目“高效节能可控式涡轮增压器”～对公司的技术人员进行了2次技术培训～ 反映良好。 2、为企业申报课题～解决技术难题 2006年11月为奥凯嘉集团有限公司争取省科技厅科技成果转化和产业化 项目～撰写申报“高效节能可控式涡轮增压器”申请书和可行性报告～并申报 -31- 成功,计划编号2006C16074,。 申请报2007年11月——2007年12月 负责撰写了浙江省计划项目验收告～并通过了省科技厅的验收。 3、为企业技术创新 1,2007年9月——2007年10月～协助公司在公司实验台上进行了该增压器特性实验～并帮助调整增压器叶片参数进一步提高了增压器的性能～达到了计划书的要求。为验收打下基础～同时也提升了产品的技术含量。 2,2006年6月与宏秀电器有限公司签定技术合作～每年提供20万元的科研经费～学院给予极大的支持～腾空两个房间～成立了研究所。到目前为止～科研进展顺利。 三、效果: 请进来～让学生和教师增加了对社会和行业的了解和认识～为学生走向社会打下良好的基础～为教师增加知识面提高教学水平有很大的益处。走出去～让社会更多的了解学校和学校的教师～将学校的资源融入地方经济发展中去～为地方经济的提升作出应有的贡献。通过教师走出去～为社会产生了良好的社会和经济效益目。协助开发的HTB28增压器销售收入4150万元～净利润507万元～税金285万元～创汇37.5万元。 -32- 温州大学“双百”人才联动计划年度考核表,文科, 学院温州大学美术与设计学院 名称 ,3000字左右～另附页, 总 结 材 料 四、 拓宽校企合作的成效 1、提高学院的办学活力。 由于与市场的紧密结合，专业教师经常深入企业，转变了办学理念。由原来培养的艺术型设计师转变为培养市场型的设 计师，提出美术学院的人才培养理念是:培养具有“高素质、强能力、会创新、能创业”的设计人才。改革课程设置，使学总 生更能适应社会的需要，大部分学生在企业实习的基础上就被录用。近几年美术学院的初次就业签约率均在90,以上。 结 2、提高学生的动手能力。 由于我们没有关门办学，强调校企合作，使学生的实践动手能力得到提高，学生在实践中发现问题，解决问题的能力得材 到增强。用人单位普遍反映我们近几年学生的动手能力明显增强，学生的创新创业意识得到增强。近三年来，共有179人次料 在市级以上各项各类比赛中获奖。 3、提高企业的科技实力。 由于企业的创新意识增强，更需要高校的支持。红蜻蜒集团在原来合作的基础上，依托美术学院专门成立了红蜻蜒科技开 发公司。象温州最大的家具企业——富得宝家具有限公司，急需我们学院创新人才的支撑，提高产品的附加值。 ,聘请的名誉教授、客座教授、兼职教授、顾问教授名单及“上讲台”次数～参与学生人数, 周大虎 老虎打火机董事长 聘为校级兼职教授 上课次数4次，每次参与学生200人 人才 王五一 温州中学特级教师 聘为校级客座教授 上课次数3次，每次参与学生150人 请进谢冰梅 高级教师 聘为院级顾问教授 钱金波 红蜻蜓集团董事长 聘为校级兼职教授 上课次数6次，每次参与学生200人 来情 赵建华 华亭广告董事长 聘为校级顾问教授 况 高立存 中宇集团董事长 聘为校级兼职教授 上课次数2次，每次参与学生200人 -33- ,专业见习、实习基地双方要有协议～正式挂牌, 美术与设计学院专业见习、实习基地情况 签订协近3年序签定协议协议基地性实习学生所在专 校外实习基地名称 适应专业议负责 实习生号 业、班级 时间 书 质 人 数 浙江省青田中山中美术教育专教育实 1 有 曾维华 2006.10美术学 25 学 业 习基地 永嘉县幻影儿童用产品设计专专业实 2 2006.12 有 艺术设计和美术学 32 品有限公司 业 习基地 上海室内装饰集团广告、产品专业实 3 张如远 2001.11 有 艺术设计和美术学 30 温州有限公司 专业 习基地 专业实 4温州晚报广告部 广告设计张如远 2001.11 有 艺术设计和美术学 45 习基地 专业实 5 温州日报广告部广告设计 张如远 2001.11 有 艺术设计和美术学 34 习基地 永嘉县童足鞋服有环艺设计专专业实 6 2007.03 有 艺术设计 46 限公司 业 习基地 温州市嘉远装饰有专业实 7 设计专业 张如远 2001.11 有 艺术设计 24 限公司 习基地 新视觉企划有限公专业实 8 设计专业 张如远2001.11 有 艺术设计 28 司 习基地 温州市宏方装饰工专业实 9 设计专业 郑国祥 2002.11 有 29 艺术设计 程有限公司 习基地 建立温州市国工广告有专业实 10 设计专业 谢志远2003.03 有 艺术设计 34 限公司 习基地 专业 深圳市天使居家居专业实 11 设计专业谢志远 2003.03 有 艺术设计 28 见装饰工程有限公司 习基地 温州市一心商务传专业实习、12 设计专业 谢志远 2003.04 有 艺术设计 36 播有限公司 习基地 实习 基地-34- 情况 温州市视野装饰有 13 设计专业 谢志远 2003.04 有 专业实习基地 艺术设计 37 限公司 温州市好来居家居 14 设计专业 谢志远 2003.03 有 专业实习基地 艺术设计24 装饰工程有限公司 温州市嘉和装饰有 15 设计专业 谢志远 2003.04 有 专业实习基地 艺术设计 26 限公司 温州盛时达装饰工 16 设计专业 谢志远 2003.04 有专业实习基地 艺术设计 34 程有限公司 温州市方舟装饰设 17 设计专业 2005.09 有 专业实习基地 艺术设计 38 计有限公司 温州新华印刷有限 18 有 专业实习基地 艺术设计 25 设计专业 2006.10 公司 温州高曼装饰设计 19 设计专业 有 专业实习基地 艺术设计 28 有限公司 温州市百特电器有 20 2007.05 有 专业实习基地 艺术设计35 设计专业 限公司 鞋样设计专 21中国.红蜻蜓集团 2004.06 有 专业实习基地 艺术设计 22 业 温州东艺鞋业有限鞋样设计专 22 2004.09 有专业实习基地 艺术设计 28 公司 业 鞋样设计专 23康奈鞋业 2004.09 有 专业实习基地 艺术设计 38 业 温州依依鸟鞋业有鞋样设计专 24 2004.10 有专业实习基地 艺术设计 36 限公司 业 温州哈衫鞋业有限鞋样设计专 25 2004.11 有 专业实习基地 艺术设计32 公司 业 中国飞驼鞋业有限鞋样设计专建立26 2005.12 有专业实习基地 艺术设计 28 公司 业 专业中国皮革与制鞋工鞋业设计专 27 专业实习基地 艺术设计 35 2005.12 有 业研究院 业 见 28 日泰鞋业有限公司 鞋业设计 2006.01 有 专业实习 艺术设计 22 习、 -35- 实习 基地 ,开展以解决区域经济社会发展中的重大现实问题为内容的课题研究,为政府、企业开展决策咨询服务,教师进企业、机关、 社区、农～村开展文化科技服务活动等, 姓名 职称服务对象 服务内容 备注 运动皮鞋创意设计及产品研制，鞋科李运河 教授红蜻蜓集团 技馆建设，以及2项横向课题的研究联合成立鞋科技实验室 等 舒湘鄂 教授 老虎打火机 企业开展决策咨询、科技文化服务 成立打火机研发中心 朱广宇 副教授 中宇集团 企业开展决策咨询、科技文化服务 环境艺术设计研究所 李利明 副教授 红太阳集团 企业开展决策咨询、科技文化服务 传媒设计研究所 朱广宇、蔡瑞蓉等 瑞安九中 进学校开展助教服务 教师蔡可群、胡剑南等 青田中山中学 进学校开展助教服务 陈 经、梁力宏等 台州淑江三梅中学 进学校开展助教服务 走出 杨文杰、顾任飞等 温州鞋样协会为协会提供决策咨询、科技文化服务 去情舒湘鄂 教授 温州烟具协会为协会提供决策咨询、科技文化服务 王 薇 副教授 温州装饰协会 为协会提供决策咨询、科技文化服务 况 李利明 副教授 温州广告协会为协会提供 决策咨询、科技文化服务 为协会提供决策咨询、与企业家座谈，李运河 教授 龙湾女鞋基地 以及1项横向课题的研究 朱广宇 温州家具协会 为协会提供决策咨询、科技文化服务 曾维华、梁力宏等 温州美术家协会为协会提供决策咨询、科技文化服务 陈经、楼晓勉等 温州书法家协会 为协会提供决策咨询、科技文化服务 ,外来科研经费按实际到校经费计算,与上年相比经费增长情况, 争取 2004年 红蜻蜓集团 经费5万元 外来 2005年 红蜻蜓集团 经费5万元 2006年 红蜻蜓集团、龙湾鞋业协会 共计经费7万 科研 2007年 红蜻蜓集团、龙湾鞋业协会、老虎打火机 共计经费10万元 2006年比2005年同比增长40% ～2007年比2006年增长43% 经费 情况 -36- ,地方的科研获奖情况,开辟学生就业渠道,推动地方文明建设,媒体报道, 地方的科研获奖或立项情况: 负责人 项目名称 类别 时间备注 中国古代鞋履艺术及审美文化研究 李运河 浙江省社科规划办 2007年2万 07CGWH009YB 鞋类设计专业实践教学模式的研究与实践浙江省教育厅，浙江省新世纪 李运河 2006年 6万 yb05099 教改项目 李运河 精品课程《鞋靴结构设计》 浙江省教育厅 2005年 10万 李运河重点教材《鞋靴造型设计》 浙江省教育厅 2005年 4万 李运河中西方鞋文化比较与应用研究 R20060029 市科技局软科学项目2006 年 李运河舒适保健型鞋靴的研究与开发 横向(红蜻蜓集团) 2004年 10万 李运河 鞋样设计师培养模式的研究与探讨 横向(红蜻蜓集团) 2004年 5万 李运河 温州女鞋时尚与文化研究 横向(龙湾鞋业协会) 2006年 3万 谢志远 温州人创业精神对大学生创业教育的启示 浙江省高等学校科研成果奖 2007年 三等 浙江省第五届教育科学优秀 谢志远大学生创业教育新探索 2006年三等 社会研究成果奖 浙江省社联首届社科优秀成效益 谢志远利用地方优势开展大学生创业教育 2006年 三等 果奖(对策研究类) 夏春雨 关于高校人才培养与就业工作改革研究 浙江省社科联 2005年 杨文杰 浙南缠足妇女现状调查 浙江省社科联项目 2006年 谢志远 温州人创业精神与学生创业教育研究 温州市科技局 2005年 温州市第十届哲学社会科学 谢志远 高校人才培养与就业工作改革研究 2006年二等 优秀成果奖(论文类) 从长效教育机制透视大学生党员核心竞争 郑彩莲 温州大学年度党建课题 2007年 力培育的新模式 运用平面设计软件创作鞋靴效果图方法的 祝忠良 温州大学度校级科研项目 2007年 研究 温州地域特色背景下的高校和谐校园模式 王晓华 温州大学度校级科研项目2007年 构建 丁海涵中国古典审美情境下的油画 温州大学度校级科研项目2007年 黄 良 巴巴的视觉习惯与学院造型教学 温州大学度校级科研项目 2007年 -37- 谢志远创新型人才培养模式的研究与讨论 红蜻蜓集团科技创新基金 2006年 顾任飞 楦型设计对鞋类产品舒适性的影响 温州大学校级课题 2006年 杨文杰 孕妇鞋的设计与制作 温州大学校级课题 2005年 余 勇陶艺造型 CAI课件设计 温州大学校级教学研究项目 2004年 郑 娟 现代竹装饰设计 温州大学科研项目结题 2004年 开辟学生就业渠道,推动地方文明建设: ,详见附件,,结合温州地方优势 开展大学生创业教育 ——美术与艺术设计学院开展大学生创业教育活动小结 媒体报道: ,详见附件,, ,其他可以说明本学院工作亮点的材料, ,详见附件？,中国大学教学 2006年第1 2期 艺术设计专业实践教学体系的构建与实践 其他 ——以温州大学为例 ?温州大学 谢志远 “双 百” 联动 计划 领导 小组 考核 意见 -38- 搭建高校与地方合作平台 培养实践创新型人才 ——美术与设计学院实施人才“双百”联动工程小结 自从陈校长提出人才“双百”联动工程以来，美术学院率先在全校第一个与浙江大虎打火机有限公司合作，引起了社会的极大反响。如同陈校长在2006年9月26日接受温州日报记者专访时指出，早在上世纪90年代后期，学校就己开始校企合作。确实，美术学院近几年来与企业合作达44家，其中大型企业14家，中小企业30家，行业协会11家，学校3家。外聘校级顾问教授5位(包括2006年以前的)，学院级顾问教授(副教授)15位。有校级研究所3个，有8位美术学院的教授(副教授)下企业学校指导，每个专业方向都有了专门的合作企业。具体情况小结如下: 一、 拓宽校企合作层次 我们把44家企业合作形式，分为三个层次，即核心层、紧密层、基础层。 l、核心层的合作企业: 由企业每年出资3(5万，设立校企合作研究所，专门用于产品研发、专利设计等。与红蜻蜒、大虎 打火机、中宇集团、红太阳广告公司现已分别建立了鞋类设计研究所、打火机研发中心、环境艺术设计 研究所、传媒设计研究所等。 2、紧密层的合作企业: 相对来说具备一定规模的企业，聘请企业的老总作为学院课程设置咨询委员会成员。每年举行一次 会议，主要是针对人才培养，学生的动手实践能力等问题进行讨论。现己建立了鞋类专业方向、产品造 型专业方向、环境艺术专业 方向建设咨询委员会。 3、基础层的合作企业: 相对来说企业规模较小，主要是为我们的学生提供实习、实践基地，较为松散。 聘请企业的设计师作为学生的实践指导师，指导学生的实践。 二、拓宽校企合作内容 与我们合作的企业，不仅是提供学生的实践、实习的岗位，更重要的是与企业加强合作，实行产学研联动。 l、举办有影响力的活动: 我们与红蜻蜒集团合作举办全国首届鞋文化研讨会，邀请清华大学、陕西科技大学的专家教授参加;与浙江工业设计协会合作举办浙江省打火机造型设计大赛;与温州市文明办合作，拟举办明年的温州市公益广告大 赛;与温州大学教务处合作，举办今年“红蜻蜓”杯温州大学鞋靴设计大赛。 2、联合培养大学生: 结合地方产业特色，在专业方向上开设一些选修课程，紧密为温州地方经济服务。比如:温州打火机行业去年产值41亿人民币，占全球80,以上，全国的90,以上。我们与浙江大虎打火机有限公司合作，联合 -39- 培养打火机设计人才。 3、联合开发产品: 美术学院的学生在企业实习与实践的基础上，在双方指导师的指导下，为飞科电器集团设计电动剃须刀一款专利;为康奈、东艺集团设计的11款鞋样在流水线生产，特别是今年毕业生为中国鸥鸟王鞋业集团设计的两款鞋样被批量生产上市。 三、 拓宽校企合作渠道 l、企业与协会相结合: 我们不仅与44家企业合作，而且与协会紧密合作。温州鞋革协会、温州烟具协会、温州装饰协会、温州广告协会、龙湾女鞋基地、温州家具协会、温州美术家协会、温州书法家协会等8家协会与我们建立了密切的联系。 2、市内与市外相结合: 我们不仅与温州市的企业与协会合作，而且主动走出温州，加强与周边地区的联系。建立了台州椒江三梅中学美术教育基地、丽水青田中山中学美术教育基地。同时，我们还是浙江省鞋革协会、浙江省工业设计协会、浙江省装饰协会的常务理事。 3、课内与课外相结合: 由于我们的大部分专任设计教师都有自己的工作室或股份企业，共计12家，许多学生在课堂上听教师上课，课后进教师的工作室，充分得以学以致用。06年共申请了10开放实验室，共有60余学生受益。 -40- 温州大学“双百”人才联动计划年度考核表,文科, 学院名称 商 学 院 ,3000字左右～另附页, 总 结 见附页 材 料 ,聘请的名誉教授、客座教授、兼职教授、顾问教授名单及“上讲台”次数～参与学生人数, 姓 名 类 别 讲课次数 参与学生人数 备 注 马津龙 兼职教授 2 约800人党政机关学者 洪振宁 兼职教授 1 约200人 党政机关学者 王成良 顾问教授 1 约200人 企业管理者 黄发静 顾问教授 2 约400人企业管理者 人才请进 周德文 兼职教授 1 约200人 企业管理者 来情况 朱康对兼职教授 1 约300人 学者 黄夏风 顾问教授 1 约200人企业管理者 潘忠强 兼职教授 1 约200人 党政机关学者 谢浩 兼职教授 1 约200人 党政机关学者 ,专业见习、实习基地双方要有协议～正式挂牌, 建立专业 见习、实习见附件一:商学院实习实训基地一览表 基地情况 共11个合作共建单位 -41- ,开展以解决区域经济社会发展中的重大现实问题为内容的课题研究,为政府、企业开展决策 咨询服务,教师进企业、机关、社区、农村开展文化科技服务活动等, 见附件二:商学院教师服务社会情况统计 教师走出 1.区域经济社会研究课题:26项 2.决策咨询服务:24人次 去情况 3.文化科技服务活动:41人次 ,外来科研经费按实际到校经费计算,与上年相比经费增长情况, 争取外来 商学院外来科研经费到校合计:近30万元 科研经费 由于商学院于2006年9月才开始组建开始工作～因此无法统计上年经费情况 情况 ,地方的科研获奖情况,开辟学生就业渠道,推动地方文明建设,媒体报道, 见附件三:商学院“双百”联动计划的社会效益 社会效益 1.近一年科研获奖:5项 2.安排就业或实习岗位岗位:120来个 3.媒体报道:23人次 -42- ,其他可以说明本学院工作亮点的材料, 近一年我院教师参与研究温州经济社会的著述: 林俐: (1)2006(10,2007(12:《温州发展蓝皮书》，温州市委党校与中国社科院首次联合发起，林俐负责《温其他 州对外经济与贸易发展报告(1979,2007)》，2008年元月出版。 (2)2006(11,2007(8:《科学发展观在浙江的实践——地方篇》，温州市社科联牵头，林俐负责《外向型 经济:实力温州的拓展》，2007年10月已经出版。 (3)2007(7,:《温州民营经济30年》，温州市社科联发起，林俐负责《民营企业国际化研究》，2008年出 版。 “双百”联 动计划领 导小组考 核意见 附件一: 商学院实习实训基地一览表 序号 合作单位 负责人 签定时间 所属专业 温州商报 孙秀丽 2005.12 市销 工商 经济 1 广东发展银行股份有限公司温州支行林盛光 2004.06 市销 工商 财务 2 温州工商联合会 刘开练2004.03 市销 工商 财务 国贸 3 日丰打火机,有限,公司 国彦兵 2007.11 市销 工商 财务 国贸 4 平阳冯宅村新农村社会实践基地 来新安 2006.10经济学 市销 工商 5 -43- 温州任督通企业管理会所 来新安2007.10 市销 工商 财务 国贸 6 经济开发区团委 郑 慧2007.07 市销 工商 财务 国贸 信管 7 温州市金诺企业管理顾问有限公司 郑银生 2006.10 工商 财务 8 用友软件公司 杨焕春 2007.11 市销 工商 财务 国贸 信管 9 上海电搜网络科技有限公司 郑银生2007.12 市销 工商 10 浙江省眼镜行业协会 国彦兵 2007.12国贸 工商 市场营销 11 附件二: 商学院教师服务社会情况统计 一、解决区域经济社会发展中的重大现实问题的课题研究 主持人 序号 或参与 课 题 (项 目) 名 称 来源与时间 经 费 人 温州鹿城区岙底乡平价旅游项目温州市551“扶工扶农”活动1 韩纪江 经费1万元 研究(200722) 项目2007.6 有机茶园养鸡技术应用与示范温州市科技特派员项目2 韩纪江 经费5万元 (X2007T042) 2007.9 教育部一般规划课题 基于城市化进程的土地价格与征3 韩纪江 经费2万元 2006.12 用补偿研究(06JA790084) 4 胡振华 2006年国家教育部课题 经费1.5万元 瑞安农村合作协会研究 -44- 5 李忠宽 温州市横向课题 龙湾区商贸规划 教育部人文社科一般项目，民营企业吸引外资行为模式研究:6 林俐 经费2万元 2006—2008年 以浙江为例 浙江省哲学社会科学规划课民营企业国际化经营研究:基于温7林俐 经费1万元 题，2006—2007年 州的实践 温州市政府重点规划，2005温州市外经贸发展“十一五”规划8 林俐 经费5万元 ,2007 (温州市政府重点规划) 9林俐 瑞安市，2006,2007 经费3万元 瑞安市外经贸发展“十一五”规划 10林俐 乐清市， 2006,2007 经费3万元 乐清市外经贸发展战略 温州民营企业国际市场营销对策11孙雷红 浙江省教育厅科研课题 研究 省社联课题，2007年4月通浙江产业国际竞争力培育研究—12 徐爱乐 过结题 对温州柳市电器产业的个案研究 经费100000温州市企业技术创新“十一五”发13杨焕春 2006年温州市人民政府项目 元 展规划” 2006年温州市科技计划项目经费100000温州医药商业企业信息化系统的14 杨焕春 立项号:G2006002 元 开发应用 2006年第二期温州市科技计温州企业技术创新的现状及发展15 杨焕春 经费50000元 划项目，立项号:R20060013 研究 16 杨龙志 中国联通温州分公司 经费14.2万 移动通讯用户温州市场研究 鹿城区商贸流通十一五17杨龙志 温州市鹿城区经贸局 (2006-2010)规划 18杨龙志 雁荡山啤酒有限公司 乐清、台州区域啤酒市场研究 -45- 龙湾区商贸流通网点规划19 杨龙志 温州市龙湾区经贸局 (2007-2015) 20 杨龙志 温州品牌协会 温州民营企业品牌提升策略研究 21杨龙志 温州市工商行政管理局 温州民营企业生命周期研究 温州及周边地区人才环境比较研22 张一力 温州市委组织部，2006.11 究 23 张一力 温州市经贸委，2006年12月 温州工业标准厂房市场调研 5万(到1.5科技信息资源与技术创新的应用24 任宝东 瑞安科技局，2006 万) 研究 温州市工商局的国家工商局流通领域农资及农产品质量监控韩纪江 25 项目 机制研究 基于产业群的区域名牌与名牌簇 张沈青 国家自然基金委 15万 26 群星成及效应机理研究-以温州为 例 二、为政府、企业开展决策咨询服务 1、肖文旺、杨龙志、李忠宽: 担任哈罗、老朋友鞋业企业战略发展顾问(时间07年3月---8月) 2、张一力: (1)温州市发改委《温州改革创新课题研究》评审委员会成员;2006年9月 (2)温州市经贸委《振兴温州工业恳谈会》专家;2006年10月 (3)温州市经贸委《温州工业兴市》研究小组咨询专家;2006年10月 (4)温州市人民政府办公室《温州市健康行动计划》评审专家;2006 年12月 (5)温州市人事局《进一步发挥企业家作用》咨询专家;2006年12月 (6)龙湾区科技局《龙湾科技十一五规划》评审专家，2006年11月 (7)温州2007年度经济人物评委 3、来新安: (1)任督通企业管理会所策划 (2)温州市中小企业三十强颁奖词策划 -46- (3)瓯海区“第三次跨越论坛”总策划 (4)瓯海区女企业家协会顾问 4、杨龙志: (1)担任温州皇冠鸟工贸有限公司营销顾问; (2)担任温州蓝星清洗有限公司营销顾问; (3)担任广发银行温州分行营销顾问。 5、肖文旺: (1)温州市皇冠鸟公司营销顾问 (2)温州市工商局行政管理学会理事 (3)温州市企业家协会2007年温州百强企业评选与点评 6、金海峰: (1)三篇关于温州市欠发达地区发展对策研究的系列调研报告，温州市委统战部组织的诤友建言论文一等奖 (2)温州市政协委员，2007年两会四篇有关温州社会经济建设和发展的提案; (3)2007年，温州市环保局特邀顾问和温州市卫生局特约监督员 7、刘藏岩、国彦兵、韩纪江: 2007年暑假带领温州大学商学院国彦兵、韩纪江两位副教授赴水头镇政府、优秀企业、重污染企业、污水处理场调研。并为奋起皮业集团与我校皮革研究所、服装学院搭建合作平台。 三、教师进企业、机关、社区、农村开展文化科技服务活动 1、何旭艳: (1)2006年9月，为建设银行温州分行员工开设“证券从业资格”培训课程。 (2)2007年8—12月，担任《上海证券报》股民学校温州教学点任课教师。 2、胡振华: 2006年9月和2007年4月:温州市高级经营师培训 3、肖文旺: 温州市中小企业促进会培训讲座 4、林俐: (1)2006年11月:受瑞安市外经贸的邀请与委托，为瑞安市外贸企业举办“进出口业务培训”(100多家企业)，取得良好的效果。 (2)2006年12月:为浙江省粮油进出口公司开展业务培训(参与人员为业务助理50多人)。 (3)2007年5月:受瑞安市委党校邀请，为江西省干部考察团授课，题目为《温州产业集群与国际化》。 (4)2007年11月:受瑞安市外经贸的邀请，为瑞安市外贸企业授课，题目为《进口业务》(应国家鼓励进 -47- 口政策要求而开，并与参与授课的浙江身外经贸厅专家交流)。 5、来新安: (1)市委组织部、长三角人才培训2次 (2)温州中小企业促进会讲座 6、刘建勋: (1)2006年9月16日，为温州市个私企业协会举办题为《温州民营企业内部会计控制问题研究》讲座一天，地点:水心饭店，与会企业负责人80余人; (2)2006年9月22日，为温州市商业银行客户经理举办题为《企业财务会计报告研究---商业银行客户经理的视觉出发》讲座一天，地点:永嘉石桅岩度假村，人数78人; (3)2006年11月15日，为温州市全市粮食系统财会人员举办题为《新旧企业会计制度衔接》讲座，时间:半天，地点:温州天都大酒店，人数100余人; (4)2006年12月2日-3日上午，为永嘉县财政局举办的全县会计人员培训进行了题为《新企业会计制度讲解》讲座，地点:永嘉县党校礼堂，人数240余人; (5)2006年12月-2007年12月，先后9次为温州市财政局举办的全市会计人员培训进行了题为《企业内部会计控制》、《新企业会计准则》等讲座，地点:垟儿路财政局培训中心、勤奋路市财校，人数1000余人; (6)2007年1月14日下午，为温州市人才培训中心的“高级经营师培训班”进行了题为《企业内部会计控制》专题讲座，地点:半岛公寓，人数30余人; (7)2007年2月28日-3月22日，为温州市财政局举办的“中级会计资格考试”培训班讲授了《中级会计实务》课程，地点:勤奋路市财校，人数:138人。 (8)从2001年起，一直任温州市中级会计资格考试的培训教师，培训班次15个，学员一千余人次); (9)2007年3月10日-11日、3月22日-23日、3月29日、4月19日、5月26-27日共5次分5批为洞头县财政局主办的全县财会人员进行了题为《新企业会计准则》专题讲座，地点:洞头县教师进修学校，人数共400余人; (10)2007年3月17日-18日、3月24日-25日，分别为永嘉县财政局举办的全县会计人员培训进行了题为《新企业会计准则》专题讲座，地点:永嘉县城南小学，人数300余人; (11)2007年6月28日，为平阳县财税局全体干部作了题为《新企业会计准则》专题讲座，地点:平阳县财税局办公楼，人数60余人; (12)2007年11月22日，为文成县财税局主办的全县国有企业财会人员作了题为《企业财务通则解释》专题讲座，地点:文成县财税局办公楼，人数50余人。 7、张一力: (1)为温州市委组织部人才办举办讲座一次，2006年10月 (2)温州市森马企业全国代理商大会演讲专家;2006年9月 (3)温州市经济师协会2006年度大会演讲嘉宾，2006年9月 (4)法派西服前德国总理施罗德对话会嘉宾;2006年12月 8、韩纪江: -48- (1)温州市科技特派员，撰写特派员项目报告《有机茶园养鸡技术应用与示范》。 (2)为泰顺县仙稔乡回乡创业大学生提供项目咨询。 (3)温州市551“扶工扶农”活动项目资助，课题名称为《温州鹿城区岙底乡平价旅游项目研究》 (4)2007年温州市财政评估专家 (5)2007年参加温州市金点子活动 (6)2007年受邀参加瓯海区公务员培训活动，连续多次主讲《公共经济学》 9、李建华: (1)2007.06伟明集团专题讲座 企业管理方法与艺术 (2)2007.09温州企业家俱乐部专题讲座 个性化需求管理艺术 (3)2007.10温州市CEO培训班专题讲座 现代企业文化建设 10、刘藏岩 2006-2007年为温州市工商局、瓯海行政执法局、平阳工商局、瑞安工商局、瞿溪派出所、中石化、缘俪缘等政府部门和企业进行了政务礼仪、商务礼仪、服务礼仪、商务礼仪、警察礼仪讲座，参加人次2000余人。 11、刘洋、徐凌云等5位老师温州中国人民银行温州支行中层干部培训。 附件三: 商学院“双百”联动计划的社会效益 1.地方的科研获奖情况 姓名 著作/文章 奖项 时间备注 产业集群竞争优势的维持与浙江省首届社科研究优秀成果奖三等奖 林俐 2006年 延续 温州民营企业进入国际市场温州市第十届社科优秀论文奖二等奖 林俐 2006年 的战略及其演进 温州企业信息化现状和发展2006年温州市哲学社会科学优秀成果三温州市社杨焕春 2006.11 研究报告 等奖(论文类) 科联 温州市企业技术创新的问题温州市委统战部二等奖 杨焕春 2007.11 与发展战略研究报告 三篇关于温州市欠发达地区温州市委统战部组织的诤友建言论文一 金海峰 发展对策研究的系列调研报 等奖 2007年 告 2.推动地方文明建设 1、韩纪江: -49- (1)2007年被选为温州市科技特派员。主要工作: 9月，到泰顺县月湖乡科技特派员任上，首先分别到所属各村进行了初步考察走访，了解民情和社情;为月湖乡中心小学联系捐赠温州大学报废的电脑15台，经过一天的拼接和维修，可以作为学习使用;实地调研后，撰写特派员项目报告《有机茶园养鸡技术应用与示范》;撰写通讯稿《泰顺县月湖乡的发展问题探讨》;为泰顺县仙稔乡回乡创业大学生提供项目咨询。 (2)2007年获得温州市551“扶工扶农”活动项目资助，课题名称为《温州鹿城区岙底乡平价旅游项目研究》。主要工作:在岙底乡田塘头村村主任郑金钿、温州大学商学院副教授国彦兵的陪同下，前往该村所在地的山谷进行实地考察;组织部分村民代表会议，提交一份可行性报告，在晚上召集部分村民代表和相关意向人士，对于资源开发事宜进行了深入探讨;在村主任的带领下，与村组干部一起，前往更为偏远的山谷中，拟开辟较多的旅游线路。 (3)2007年入选温州市财政评估专家，作为专家成员参加了温州市评议满意和不满意单位活动。 (4)2007年参加温州市金点子活动，提交《应该建设什么样的温州大都市，首先要解决的问题是集约利用土地》，之后被温州电视台新闻节目采访。参加鹿城区金点子活动，提交《鹿城区西郊欠发达地区发展的思路》，获得优秀奖。 2、钱合激: (1)在乐清市镇安乡实行《莳药西瓜套种基地建设》项目。 (2) “乐清市特色文化村”筹建村图书室，开展捐书倡议，共筹得各类图书杂志500余册。 3、金海蜂 (1)参加政协委员赴文成荣西村扶贫活动。 (2)参加“打造瓯海都市休闲区”课题的调研活动 (3)2007年，温州市环保局特邀顾问和温州市卫生局特约监督员 3.媒体报道 1.韩纪江:关于温州市金点子问题，接受温州电视台新闻节目采访一次 2、何旭艳:2007.10，为温州电视台公共频道《尾市盘点》栏目担任证券知识讲解嘉宾。 3、胡振华:2006年关于温州合作建房的问题发表文章在《经济学消息报》发表后引起国内学者强烈争鸣，《经济学消息报》开辟专栏进行讨论。在《中国经济时报》发表的相关文章被国内100多家网络媒体转载，其中包括人民网理论频道、中国经济网、中国财经网、中国社会科学院网、中国金融网、中国房地产网、搜狐网、新浪网等，其中新浪网将其列入热点财经，并且连续三天点击率排名第一。 4、林俐: (1)2007年11月上旬:为《温州商报》的“商学院”栏目撰稿，题为《下一个“合资”会是谁,》。 (2)2007年12月上旬:接受温州电视台财经节目记者采访，主题为《民营企业“走出去”》(将作为该栏目的年度代表作品上报省台)，一起接受采访有当地知名企业家等。 5、张一力:担任温州电视台、温州电台、温州各大报纸、温州网等媒体访谈嘉宾多次，开辟专栏多个。温州商报特约评论撰稿人; (1)《 对话世界500强，对温州企业意味着什么,》温州商报 -50- (2)《成为知识型温商路有多远》温州商报 (3)《个税起征点调高，谁更得利,》温州商报 (4)《从工业旅游到旅游经济》温州商报 (5)《提升人力资本改善经济增长结构》 温州商报 (6)《打造规模企业梯队引领温州经济》 温州商报 (7)《评论:温州鞋的下一个滑铁卢在哪里》 温州商报 (8)《温州鞋企组建“股份车间”》新华网长三角频道11月1,日 (9)《温州商人究竟还缺什么?》 中华纺织网 (10)《人回乡 厂回迁 钱回流 温州出现民营资本回归潮》 温州商报 (11)《民企上市:一场资本的盛宴》温州商报 (12)《创新要从龙头行业、企业做起》温州商报 6、肖文旺: (1)瓯海区“第三次跨越”论坛 专家发言(温州电视台) (2)2007年11月26日，温州商报报道《温州民营企业生命周期》 7、2006.12温州电视台《温州商人》栏目 温州大学商学院学子对话民营企业管理者 8、李健:《带薪休假距温州民企还有多远》温州商报 9、易晓文: 2007年12月03日:为《温州商报》的“商学院”栏目撰稿，题为《股市波动投资方法很重要》 10、李忠宽:《温企老板认为，慈善不需要感恩》温州商报 温州大学商学院“双百”人才联动计划工作总结 2006年9月以来商学院积极响应学校号召～根据校行政„2007?138号文件《关于深入实施“双百”人才联动计划的意见》精神～大力推进“双百”联动计划～坚持教授“走出去”、人才“请进来”的指导意见～认真落实各项工作～促进产学研结合～为实现我校应用型人才的培养目标和提升为社会服务的能力开展各项工作。现就过去一年多来的工作做如下总结: 一、具体工作及取得的主要成绩 ,一,组织保障 为了使“双百”联动计划在我院有组织、有计划地开展～学院专门成立了“双百”联动计划工作领导小组～由院长任组长、分管科研工作的副院长任副组长～并成立学院发展中心由张一力教授负责具体工作。学院党政联席会多次 -51- 研究“如何充分发挥学院的学科优势和人才优势～更好地为地方政府机关、企业开展社会服务工作～聘请有关党政机关学者专家和规模企业的经营管理者担任学院的兼职教授或顾问教授”。 ,二,经费保障 学院为了鼓励教师积极参加实习实训基地的建设工作～为每个基地划拨专门活动经费～满足基地建设的日常开支和差旅报销。学院已建成实习基地11个～并均已签订协议和挂牌。学院充分利用实习基地开展教学实践活动～专业教师安排学生到实习基地开展教学见习活动时～学院安排校车负责接送～并由学院承担一切费用。 ,三,制度保障 为了加强人才“走出去”的平台建设～学院制定“双百”联动计划项目负责人工作职责～要求各个基地负责人和学院发展中心主任、咨询培训中心主任制定学期工作计划～与基地共建单位签订合作协议～建好基地活动档案。学院做好中期检查工作。 ,四,充分发挥学院学科优势和人才优势～积极开展社会服务 一年多来～学院进一步加强社会联络和社会服务工作～为广大教师搭建平台～完成多项社会服务工作。06年11月～学院为中国人民银行温州支行40位中层管理干部开展为期一周的金融管理培训～我院5位高级职称的老师做了专题辅导报告。10人次为温州市委组织部人才培训中心授课～辅导人数1000多人次。还有8人次为广发银行温州支行、温州市各县市区的财政局、温州中小企业促进会、温州市企业家俱乐部等部门开展的培训或讲座。24人次为政府、企业开展决策咨询服务。26项课题为解决区域经济社会发展重大现实问题开展学术研究～其中争取外来科研经费近30万元。在做好为城市建设服务的同时～学院还在平阳县冯宅村建立社会实践基地～既为社会主义新农村建设出谋划策～又为学生体验农村生活和了解农村农业经济发展状况提供平台。学院为地方经济社会发展服务已经取得可喜的成果～深得合作单位的好评～扩大了学校和学院的社会影响力～为打造品牌商学院奠定了基础。 ,五,聘请党政机关专家学者、企业经营管理者为学生讲座或指导创业、实习 在合作共建单位的大力支持下～我院聘请了11位专家学者来校为学生讲学～举办讲座或论坛15场次～学生中有2700多人次从中受益。特别是日丰打 -52- 火机公司的黄发静董事长两次为学生讲课～紧密结合当前温州经济发展和外贸形势的实际～为学生上了生动的指导课～让广大学生学到了书本上学不到的知识。周德文关于中小企业创业的主题报告、潘忠强的企业虚拟经营与温州经济的国际化主题报告等～为广大学生进行了生动的创业精神教育和创业实践指导。马津龙先生与商学院学生的“温州第三次跨越”论坛、黄夏风的宏观经济调控解读、朱康对教授的温州个案研究等报告都给了学生很大的启发～激发了广大学生的学习热情。康奈集团副总裁郑莱莉和天正集团副总孔嫚卿与商学院学子关于“创业、成功与社会责任的对话”～让到场同学接受了一次创业观和人才观的深刻人生体验～对此温州电视台《温州商人》栏目做了专题报道。 ,六,社会效益初步呈现～多家单位向学院“预定”实习生或毕业生 通过与共建实习基地单位的合作～学院进一步拓宽了毕业生生就业和专业实习的渠道。据初步统计～已有10多家合作单位要求08年安排实习生120与人～占08年毕业生总数的21.5,～还有5家单位要求预定毕业生35名。学院的人才培养质量得到社会的认可。学院教师积极参与社会活动～特别是温州的商业领域～我院多名教师担任各级各类部门的活动策划、评委、顾问专家等～为经济社会发展献计献策～推动地方文明建设。温州电视台、温州商报等多家媒体对我院教师服务社会的活动做了报道。我院教师有5项成果在地方科研评比中获奖。 二、今后努力方向 1、进一步加强服务团队建设～更好地为地方经济社会建设服务。学院要更加主动地寻找企业开展合作～大力开展项目攻关、人才培训工作～争取下一年度与共建单位建立产学研研发中心。 2、进一步加强专业教师到企业、机关、社区、农村挂职锻炼～使老师对实践的有更多感性认识和实际体验～丰富教学内容～从而加强理论与实际相联系～提高应用人才的培养质量。 3、努力发展与地方经济社会密切相关的特色项目～争取更多的横向课题立项和经费～使社会服务取得更大的成效。 4、进一步加强“双百”联动计划的宣传～提高学院和学校的社会影响力。 -53- 温州大学“双百”人才联动计划年度考核表,理科, 物理与电子信息学院学院名称 ,3000字左右～另附页, 总结材料 客座教授:陈征宇,加拿大滑铁卢大学教授～2007年11月22日聘～为教师、全体研究生、部分本科生讲座, 兼职教授:梁好均,中国科技大学教授～2007年10月30日聘～为教师、全体研究生、部分本科生讲座, 潘建中,温州实验中学校长特级教师～2007年3月23日聘～为全体物理专业学生和毕业生讲座, 人才请进 戴松元,中科院等离子体研究所研究员～“973”项目首席科学家～2007年1月10日聘为教师、全体研究生、部分本科生讲座～, 来情况 顾问教授:郑元豹,中国人民电器集团董事局主席,2007年10月22日聘～为全体学生讲座, 兼职教师:彭志杰,温州中学特级教师～给我院学生上“物理探究式教学研究”课, 邵晓明,温州市享受教授级待遇中学高级教师～给我院学生上“物理探究式教学研究”课 申瓯通信设备有限公司,实习项目:程控电话交换机、交换机电源, 浙江新亚电子科技有限公司,实习项目:生产质量管理工程～产品技术性能测试, 建立专业 温州佳易仪器有限公司,实习项目:智能焊接电源, 见习、实习 浙江电器开关有限公司,实习项目:智能断路器, 浙江瓯联通讯设备有限公司,实习项目:程控电话交换机、交换机电源, 基地情况 中国天正电器集团 为浙江正泰电器股份有限公司开发漏电线路板老化检测系统。 受温州海螺集团委托～开发“远程智能监控指纹锁系统” 为浙江电器开关有限公司开发成功“智能化低压塑壳断路器保护特性在线校验系统” 受浙江亚龙教仪有限公司委托～开发了“移动通信实验教学设备” 为温州电业局开发“继电保护装臵压板投切信息管理系统” 教师走出为苍南、瑞安等四个变电所开发了变电所信息管理系统 为永嘉县金泰教仪厂开发了“JT2006型传感器实验综合平台” 去情况 开发了“GSM便携式心电监测系统”～已在温州市科技局立项 为温州电业局开发“继电保护装臵压板投切信息管理系统” 已在温州市科技局立项 “高压开关柜内接头温度的在线监测”在温州市科技局立项 文成县西坑畲族镇民族学校信息化教育工作 举办温州市物理学会 -54- 浙江正泰电器股份有限公司开发漏电线路板老化检测系统,科研经费178.5万元, 天正集团,科研经费54.6万元,、浙江电器开关有限公司,科研经费9万元,、中国扬业电器公司,科研经费8.6万元,委托开发“智能老化检测线路板”系统 温州海螺集团委托开发“远程智能监控指纹锁系统”,科研经费30万元, 浙江电器开关有限公司委托开发能化低压塑壳断路器保护特性在线校验系统”,企业投入50万元～争取外来 政府投入36万元,省科技厅和市科技局项目,, 科研经费 浙江亚龙教仪有限公司委托～开发了“移动通信实验教学设备”,科研经费6.5万元, 为苍南、瑞安等四个变电所开发了变电所信息管理系统,科研经费10万元, 情况 为企业开发了:宁波宜科ERP条形码系统,科研经费7.6万元,、星际车载电子显示屏,科研经费2.4万元,等项目 为永嘉县金泰教仪厂成功地开发了“JT2006型传感器实验综合平台” ,科研经费3.5万元,～ 近年来研究所与企业签订的科研项目合同十多项目～经费300余万元。 服务地方项目:获省自然科学基金资助1项～省科技厅立项2项～市科技局立项4项～授权实用新型专利2项～申报省重大科技项目2项～申报发明专利2项～申报实用新型专利2项。一些成果填补了国内空白。为企业创造了很大的经济效益。如为浙江电器开关有限公司开发成功“智能化低压塑壳断路器保护特性在线校验系统”～当年就为该公司增产3000万元 社会效益 开辟学生就业渠道:近几年每年实习基地都能接收10余个学生就业 ,其他可以说明本学院工作亮点的材料, 其他 -55- “双百”联 动计划领 导小组考 核意见 物理与电子信息学院“双百”人才联动工作总结 为深入贯彻学校《关于深入实施“双百”人才联动计划的意见》(行政〔2007〕138号)文件精神，从促进产学研结合，创新人才队伍建设模式，提升为地方服务的能力的高度积极响应学校深入实施“双百”人才联动计划的号召。把实施“双百”人才联动计划放在突出位置，并纳入学院工作议事日程，做到“主要领导亲自抓，分管领导具体抓”，上下统一思想、提高认识;积极筹备、认真部署;深入调查研究，并根据学院实际情况，利用学院现有的条件和优势，采取一些有力的措施，积极做好以下几方面工作: 一、 开展学术交流，做到人才“请进来”，促进学校学科建设和人才培养。 开展学术交流，活跃学术思想，是促进学校学科建设和人才培养不可缺少的组成部分。在人才“请进来”方面，根据学院的实际需要，我们注重从三个层面请入人才，一是某一学科领域的领军任务，给学院的教师和研究生座谈、做报告，为学院的学科建设把脉，提出意见和建议，不仅活跃了学术思想，丰富了教学、科研内容，而且使广大教师尤其是青年教师通过参加学术研讨会，扩大了知识外延，丰富了知识内涵，提高了学术水平，推动了学科建设和人才培养。如我们邀请了“973”项目首席科学家，中科院等离子体研究所戴松元研究员，加拿大 -56- 滑铁卢大学陈征宇教授，中国科技大学梁好均教授等为学院的客座或兼职教授。二是中学优秀教师，如温州实验中学校长、特级教师潘建中，温州中学特级教师彭志杰，温州市享受教授级待遇中学高级教师邵晓明等，主要针对我们的师范专业学生，帮助我们的师范生了解中学课改情况，向他们传授如何当一名优秀的人民教师的心得体会。三是邀请一些知名的企业家，如中国人民电器集团董事局主席郑元豹，温州佳易仪器有限公司董事长邱伽易等，与我们的学生交流他们的创业史，分享他们的人生感悟，以及企业用人的标准，非常有利于培养学生吃苦耐劳、奋发进取的精神，为他们如何把自己培养为社会有用之才提供启示。 二、 以智能电子电器重点实验室为平台，为企业开展技术攻关，走出了一条服务地 方的产学研结合的路子。 我院本着“立足温州、依托温州、服务温州”的办学思路，努力为地方经济服务。针对温州电子电器业目前普遍存在智能化产品偏少，产品结构升级往往会遭遇到技术瓶颈等难题。我院依靠电子信息专业、利用师资力量和智能电子电器重点实验室优势，实施“走出去”战略，紧密结合温州地方产业，走出了一条服务地方的产学研结合的路子。 通过一年多的努力，目前已与温州几家大企业如正泰、德利西、天正、人民、海螺、亚龙、浙开、扬业、金得利等集团和公司有着紧密的合作关系。近年来研究所与企业签订的科研项目合同十多项目，经费300余万元。申报专利8项，其中发明专利3项，已授权2项。一些成果填补了国内空白。具体项目有: 1、吴桂初、谢文彬、叶鹏、李晗等教师为浙江正泰电器股份有限公司开发漏电线路板老化检测系统。这一技术攻关难题已经解决，填补国内低压电器业“智能老化检测线路板”领域的空白。这个项目的设备将为正泰公司每天自动老化检测5~7万片漏电断路器线路板，将为企业创造很大的价值。温州的其他几家企业得到我们开发成功“智能老化检测线路板”系统后， -57- 立即要求也为他们开发“智能老化检测线路板”系统。目前，已有浙江电器开关有限公司、中国扬业电器公司、浙江金得利美容美发家电有限公司委托我们开发“智能老化检测线路板”系统。这三家公司年产值都在3亿元以上的较大规模企业。今年申报浙江省重大科技项目。该项目已申报一项实用新型专利 2、吴桂初、谢文彬、吴平等教师受温州海螺集团委托，开发“远程智能监控指纹锁系统”该项目是温州海螺集团实现进军高新技术的战略性发展的研发产品之一。年申报浙江省重大科技项目。 3、吴桂初、谢文彬、李晗等教师为浙江电器开关有限公司开发成功“智能化低压塑壳断路器保护特性在线校验系统”，已为该公司增产3000万元。该项目已在浙江省科技厅项目立项和在温州市科技局立项。已申报二项发明专利，一项受权实用新型专利。 4、吴桂初、谢文彬、李昌等教师受浙江亚龙教仪有限公司委托，开发了“移动通信实验教学设备”，该实验教学设备已经产业化推广应用。 5、此外，吴桂初、谢文彬等教师还为企业开发了:宁波宜科ERP系统、:宁波宜科ERP条形码系统、星际车载电子显示屏等项目。 6、吴烈、吴桂初等教师为温州电业局开发“继电保护装置压板投切信息管理系统”该项目技术思想在国内首创，已在温州市科技局立项，并已有一项受权实用新型专利。 7、吴烈等教师为苍南、瑞安等四个变电所开发了变电所信息管理系统。 8、李方洲等教师开发了“GSM便携式心电监测系统”，已在温州市科技局立项。 9、凌银海、赵升等教师为永嘉县金泰教仪厂成功地开发了“JT2006型传感器实验综合平台”，该项目前正产业化过程。 10、钱祥忠等教师的“铁电液晶缺陷一维光子晶体滤波特性的研究”目得到浙江省自然基 -58- 金资助，与昌泰电器公司共同开发的“新型高压开关柜温度在线实时监测系统的开发研究”项目在省科技厅立项， “高压开关柜内接头温度的在线监测”在温州市科技局立项。并申报了一项实用新型专利。 11、郑崇伟等教师的“喷油头喷雾场精确测试系统研制”项目在温州市科技局立项。 12、韦文生、姜年权、万里等教师正准备与温州盛博电器公司合作建立太阳能应用实验室，开展太阳能应用方面的研究。 三、 建立校外实践实习基地，培养学生的实践能力和创新精神，为企业提供对口人 才。 在办学实践中，我们深刻的认识到:高等学校要培养山高素质的创新人才，必须建立产学研相结合、广泛和稳固的校外实践实习基地。将实践教学环节重点转移到企业生产、经营、管理第一线。这种在真实工作环境中进行实践教学所取得的效果有些时候是校内实践教学所不能及的。 首先，我们根据专业针对性原则，精心选择校外实习实践基地，所谓的专业针对性指的是选择校外实习基地要充分考虑与学院的教学培养目标相适应，能满足相关专业培养的要求。如我们在开发校外实习基地时，除考虑企业的规模和实力外，还要考虑企业是否能为学生实习提供相应设备和实习环境。同时要考虑企业与学院有着紧密的联系和接触，便于学生实习的管理和监控其次。如申瓯通信设备有限公司，其本身就有一个教育培训部门，有专人负责实习学生的学习和生活安排，并有一整套完善的学生实习规章制度。 其次，校外实践实习基地均需校企双方友好协商签订校企合作协议，且双方规定了各自的权利和义务;学生在企业实习可以深入地了解企业的情况，企业也可以通过实习来考察学生的实践能力和综合水平，通过实习使双方增进了解，如果最终能够到达双向选择的目的，对学生 -59- 和企业都有利。据我们统计，每年我们都有一定比例的学生在校外实习基地实习并且就业。很明显，这种做法既缩短工作适应期，也使学生的实习和就业真正实现了零过渡。 第三，我们认识到，学生在实习基地实习，虽然给企业解决了一些人力资源的问题。但直接利用实习基地的场地、设备以及企业技术人员的指导，这必然给企业带来许多负担。因此要使企业接收学生实习并发展成为稳定的校外实习基地，学院也要为企业创造利益。例如利用我院智力资源优势，为企业提供人才、技术、信息咨询等服务，甚至为企业联合做课题，与企业技术人员一起共同研究和攻克难题，为企业排忧解难，创造效益。如我院就为实践实习基地浙江电器开关有限公司开发成功“智能化低压塑壳断路器保护特性在线校验系统”，2006年一年就为该公司增产3000万元。 总之，在学校领导的正确领导下，在有关职能部门的大力支持下，我院实施“双百”人才联动计划迈出了坚实的第一步，取得了喜人的成绩。但我们深知高校服务地方社会经济的路还很长，引进各路人才以促进学科发展、提高人才培养质量的任务也很艰巨，我们将不断总结经验教训，不断深入贯彻实施“双百”人才联动计划，以期取得更加丰硕的成果，为温州大学的发展贡献力量。 -60- 温州大学“双百”人才联动计划年度考核表,理科, 计算机科学与工程学院 学院名称 ,3000字左右～另附页, 总 结 材 料 ,聘请的名誉教授、客座教授、兼职教授、顾问教授名单及“上讲台”次数～参与学生人数, 1、师范专业建设指导咨询委员会校外专家组: (1)蒋莘，温州市教科院综合室 主任，曾任信息技术课程室室主任，高级教师; (2)黄岳明，温州市教育局信息中心主任，高级教师; (3)谢作如，温州中学信息技术教育教研室主任 高级教师 (4)史洪新，温州第二高级中学信息技术教研室主任 高级教师 人才请进 来情况 2、非师范专业建设指导咨询委员会校外专家组: (1)毛必土 温州市信息办副主任，高级工程师 (2)杨洁 计算机科学与技术 温州市科技情报所 所长 研究员 (3)胡云龙 温州市社保局信息中心主任 (4)林 飞 温州市金桥信息技术公司总经理高级工程师 (5)曾雪骏 温州市公安局网监大队副队长 高级工程师 (6)吴胜巧 温州市电子政务中心主任 高级工程师 ,专业见习、实习基地双方要有协议～正式挂牌, 建立专业校内实习基地1个，名称为计算机科学与工程学院校内教学实践基地， 校外实习基地有:温州市华软信息技术有限公司实践基地、瑞安市房管局信息中心实践基地、浙见习、实习 江汇智科技有限公司实践基地、温州医学院附属第一医院实践基地、浙江仁杰科技信息有限公司、基地情况 温州金桥数码技术有限公司 -61- ,与企业、地方政府课题合作、技术攻关,教师进企业、机关、社区、农村开展文化科技服务活动等, 一、被地方企事业单位聘任的专家 1(张文杰教授被温州市公安局和信息办聘为“温州市信息安全分级保护专家组”组长; 2(张文杰教授被聘为 《中国教育技术专备》杂志专家组 成员; 3(张文杰教授被聘为“平阳县信息技术协会”顾问; 4(张文杰教授被聘为乐请市电子政务中心及社保局信息中心高级顾问; 5。施晓秋教授被聘为温州市信息办专家组高级顾问。 二、为企业单位解决问题: 1(温州实验小学，解决网络教学资源网站开发问题; 教师走出 2(与浙江大虎打火机有限公司签订了共同完成“中小型制造业PDM系统”的项目合作。他去情况 方职责:提供系统分析的原型、实施场所、系统测试等。我方职责:完成系统设计、实现、测试、应用，并负责使用人员的培训。 3(为温州市规划局信息中心合作开发城市空间信息服务平台 4(为温州市公安局开发温州市娱乐行业与边缘行业治安管理系统、禁毒管理系统、 5(为庄吉集团、路易诗兰等企业做信息系统建设咨询与规划，参与其他信息化建设项目， 6(为温州双屿物流中心的信息化项目， 7(承建了温州人民电器新华物流的基于互联网的物流管理平台建设 -62- ,外来科研经费按实际到校经费计算,与上年相比经费增长情况, 温州市城市空间信息服务平台，已到帐6万， 争取外来 温州实验小学教学资源库建设 8万 科研经费大虎打火机到位5万元 情况 ,地方的科研获奖情况,开辟学生就业渠道,推动地方文明建设和解决技术难题情况,媒体报道, 1、从2002年起至今～一起与温州的系统集成公司、软件公司共同完成了政府、企事业单位产值 过亿的项目。典型客户有温州市政府、温州电力、温州港务、温州教育、温州卫生、恒瑞实业集 团、路易斯兰集团、威尔鹰集团、天正集团、人民电器新华物流、温州电信、温州网通、温州铁社会效益 通、三虎混凝土集团、澳伦鞋业、迪丰服饰、温州公安、温州规划等。 2、有20多名学生参与了本所教师的科研和课程建设工作～完成本院教师教学网站4个～其他学 院教学网站及社会团体网站4个, 3、获浙江省大学生多媒体竞赛一等奖、二等奖、三等奖多项。 ,其他可以说明本学院工作亮点的材料, 其他 “双百”联 动计划领 导小组考 核意见 -63- 计“算机科学与工程学院“双百连动计划”总结 2007年12月27日 “双百计划”是我校服务温州社会经济发展，以服务求支持的重要战略决策 21世纪是知识经济、创新经济的时代，也是高等教育从社会边缘走向中心的时代，经济与社会发展对高校人才培养的类型、层次与质量都提出了更高要求。这是单一的课堂教学、书本知识所不能完全满足的。把社会人士请进来，是提高人才培养质量与层次的需要。学校的专家学者走向社会，是了解社会，了解社会经济发展对人才的需求的最根本途径，它必将推动学校的教学改革，使学校培养的人才更适合社会经济社会发展的需要。 计算机科学与工程学院在落实“双百联动计划”中主要完成了以下几项工作: 一、派出教师到企事业等用人单位调研，帮助企事业单位解决问题，当前已完成或在研的项目主要有: 1(温州实验小学，解决网络教学资源网站开发问题; 2(与浙江大虎打火机有限公司签订了共同完成“中小型制造业PDM系统”的项目合作。他方职责:提供系统分析的原型、实施场所、系统测试等。我方职责:完成系统设计、实现、测试、应用，并负责使用人员的培训。 3(为温州市规划局信息中心合作开发城市空间信息服务平台 4(为温州市公安局开发温州市娱乐行业与边缘行业治安管理系统、禁毒管理系统、 5(为庄吉集团、路易诗兰等企业做信息系统建设咨询与规划，参与其他信息化建设项目， 6(为温州双屿物流中心的信息化项目， 7(承建了温州人民电器新华物流的基于互联网的物流管理平台建设 二、我院部分专家教授受聘担任市县技术顾问或专家组成员 1(张文杰教授被温州市公安局和信息办聘为“温州市信息安全分级保护专家组”组长; 2(张文杰教授被聘为 《中国教育技术专备》杂志专家组 成员; 3(张文杰教授被聘为“平阳县信息技术协会”顾问; 4(张文杰教授被聘为约请市电子政务中心高级顾问; 5(施晓秋教授被聘为温州市信息办专家组高级顾问。 三、我院聘请温州市校外专家，组成学院本科专业建设咨询委员会。现聘任的专家有: 1、师范专业建设指导咨询委员会校外专家组: (1)蒋莘，温州市教科院综合室 主任，曾任信息技术课程室室主任，高级教师; (2)黄岳明，温州市教育局信息中心主任，高级教师; -64- (3)谢作如，温州中学信息技术教育教研室主任 高级教师 (4)史洪新，温州第二高级中学信息技术教研室主任 高级教师 2、非师范专业建设指导咨询委员会校外专家组: (1)毛必土 温州市信息办副主任，高级工程师 (2)杨洁 计算机科学与技术 温州市科技情报所 所长 研究员 (3)胡云龙 温州市社保局信息中心主任 (4)林 飞 温州市金桥信息技术公司总经理高级工程师 (5)曾雪骏 温州市公安局网监大队副队长 高级工程师 (6)吴胜巧 温州市电子政务中心主任 高级工程师 四、建立了6个校外专业实习基地，分别是: 1(温州医学院第一附属医院信息中心 2(瑞安市房地产管理局信息中心 3(浙江市金桥信息技术公司 4(浙江仁杰科技信息公司 5(温州市华软信息技术有限公司 6(浙江汇智科技有限公司 -65- 温州大学“双百”人才联动计划年度考核表,文科, 人文学院 学院名称 ,3000字左右～另附页, 总 结 总结材料附后 材 料 ,聘请的名誉教授、客座教授、兼职教授、顾问教授名单及“上讲台”次数～参与学生人数, 兼职教授,5人,:林岚、何民、沈汉、金柏东、白辉华,顾问教授,2人,:方仙来、赵庆东 兼职教师,19人,:金晓涛、季鸿、黄惟勇、上官崇池、陈佩军、张文东、娄沂、刘兰萍、肖培东、林国爽、人才请进 张茂松、曾豪、李中远、林英、蒋金崇、徐乃赛、李烨、梁亦锦、张余兵 来情况 社会实践指导师,6人,:金柏东、侯波良、伍显军、高启新、谢作权、王新宇 上讲台次数:兼职教授、顾问教授98次～参与学生数:7920人次,兼职教师:18人次～参与学生:810人 ,专业见习、实习基地双方要有协议～正式挂牌, 建立专业 教育专业实习基地:永嘉中学等10所中学 见习、实习 非教育专业实习基地:温州市档案馆等10个单位 基地情况 社会实践基地:新马道等5个基地 1(魏成春:2007年暑期。深入各党政机关企事业单位或在校提供服务, 2(马福成:2006-2007每学期为温州市教师院为中学骨干教师作《诗歌美学》讲座一天, 3(刘建国:给龙湾区乡镇和机关干部上党课～作讲座,温州职业技术科技学院上党课, 4(邱国珍:1、已经与市政协合作过2次～应邀在“政情民意中间站”栏目中担任嘉宾。一次是谈“又见拦街福”, 另一次是谈“温州元宵灯彩”。均为温州区域民俗文化～节目播出后～反响较好。“政情民意中间站”是市政协与教师走出温州电视台合办的电视栏目～在温州有较大的影响。2007年6月～为市妇联举办的妇女干部培训班讲课1次。 5(王兴文:温州市温州市教师院作历史讲座, 去情况 6(俞磊:每学期为温州市、瑞安市几所中学作系列作文教改讲座, 7(叶世祥:在温州市文联为文艺家作专题辅导报告, 8(陈建光:为温州市公安局、边防总队作礼仪、公文写作等讲座, 9(彭小明:为温州市各进修学校、中学作语文新课程教学新理念等专题讲座, 10(王凌飞:科技特派员～瑞安市鹿木乡 -66- ,外来科研经费按实际到校经费计算,与上年相比经费增长情况, 争取外来 温州市科技局,10万,,瑞安市科技局,8万,, 科研经费 温州市文化研究工程项目经费:27万2千元。 情况 ,地方的科研获奖情况,开辟学生就业渠道,推动地方文明建设,媒体报道, 仅第九、十届温州社科奖著作类一等奖2项～二等奖3项～三等奖1项,论文类二等奖3项～社会效益 三等奖8项～优秀奖1项。基地、研究所建立～极大推动地方教育、文明建设并为学生就业开 辟了渠道～有十几个项目或活动还在温州日报、温州市电视台等媒体报道～取得良好的社会效 益。 ,其他可以说明本学院工作亮点的材料, 1( 历史学会～辐射整个地区～引领温州市历史教学与研究～成效显著, 2( 民俗学研究～全方位融入地方～而且向深层次突进～其效果卓著: 其他 3( 讲授博导讲坛量多、质高效果显著, 4( 实习基地稳步推进。 “双百”联 动计划领 导小组考 核意见 -67- 人文学院“双百”人才联动计划总结 根据温州大学行政[2007]138号文件《关于深入实施“双百”人才联动计划的意见》的有关精神，我院成立了实施“双百”人才联动计划领导小组，深入实施“双百”人才联动计划，取得了显著成效，现总结如下: 一、 转变观念，准确定位，力求有所作为 按旧有观念，“促进产学研结合，提升为地方服务的能力”，似乎是理工科的事，与中文类学科无关。的确，为螃蟹辫明雄雌，为盘菜的扩大生产和深加工提供技术帮助，实在无处置喙，而服务教育、提升本地精神文明档次，文科类专业却大有用武之地。鉴次，我院在认真学习、深刻领会学校“双百”人才联动计划意见精神的基础上，统一了认识，决定在深化“双百”人才联动计划的内涵和外延上做文章，充分发挥文科类学科在本地区教育、文化建设等方面无可替代的作 用。 二、疏通渠道，引入活水，提升学院教学科研水平 问渠哪得清如许，为有源头活水来。我院十分重视知识、观念、人才的引入，在各种外来文化、价值观念的的碰撞中，激活自身创造的激情，在兼容并蓄中壮大并挤入文化的前沿阵地。根据“按需要、保证质量、注重效益”原则，我院的“请进来”分两个向度进行:一 -68- 是向上维度，即请名牌大学，全国各学科领军人物来院开讲座，敦聘其为兼职教授或名誉教授，自去年9月至今，先后有钱谷融、钱理群等25位全国知名教授博导来院讲学。这些教授博导的讲学注重“价值理性”、注重学科前沿知识的介绍及创新能力的培育，先后有学生7920多人次参与。这些高档次、高质量的讲座，为提升我院教学科研水平、融入全国学术圈子、扩大知名度、拓宽学生学术视野、优化知识结构均起到不可替代的作用。二是向下维度，即聘请温州地区的中学级教授、省教坛新秀、特级教师为我院课程与教学论兼职教师或社会实践指导师。自去年9月至今，我院先后聘请了黄惟勇等25名老师为兼职教师，王宇新等 6名老师为社会实践指导师。这些教师的讲座，注重“工具理性”，具有丰富的实践经验，为提升我院学生的实践能力、拓宽就业渠道等方面均起到不可替代的作用，深受学生的欢迎。如我院的历史专业，本学期共有9位中学老师，作18次历史教学法系列讲座，活动红火，既提升了学生的实践能力，又提升了我院的知名度，实现高校与地方中学的互动与信息交流，可谓一石双鸟。 三、搭建互动平台，引领本地文化发展方向 充分发挥民俗研究所、南戏研究所、文艺学研究中心、历史学会的人才、智力、机够的优势及渗透辐射能力，确立服务地方的研究策略，主动介入地方教育、文化的建设，以机构为依托，搭建互动平台，从而引领本地的教育、文化建设。其中文艺学研究中心，走进文联， -69- 为文艺家做辅导讲座，进行得有声有色;历史学会，健康有序发展，定期活动，辐射温州地区各中学，成果丰瞻;尤其民俗研究所主动出击，“走出去”:发挥高校优势为温州经济建设和社会发展服务。以学者身份积极申报横向课题，介入温州地方文化建设。2005年，邱国珍教授带领研究生申报横向课题《温州温瑞塘河民俗研究》，获准立项后，课题组成员经文献研究、田野调查，收集了大量文字、图片、口述等有关资料，并在此基础上将课题所涉及的内容分“交通民俗”、“生产民俗”、“信仰民俗”、“人生仪礼”、“民间信仰”、“岁时节日习俗”、“生活习俗”等六个部分加以整理研究。该课题于2006年完成。利用社会兼职，为温州经济建设和社会发展。作为温州市政协委员，邱国珍教授主动利用社会兼职，积极参政议政，曾获得市政协“优秀提案奖”。并以市政协委员身份，多次参加社会公益活动。如在温州图书馆做学术讲座2次，在温州电视台做嘉宾3次，为温州市妇联做讲座1次，为永嘉县妇联、永嘉县党校做讲座各1次。发挥高校优势，为温州古村落保护提供智力支持。温州古村落以永嘉县芙蓉村为代表，在浙江省“非物质文化遗产”保护中占有重要位置。为了发挥高校优势，为温州古村落保护提供智力支持，该所科研人员和研究生多次去芙蓉村，与当地干部群众座谈、讨论，做田野调查。王崇印等4位研究生还专门就此申请了学校研究生创新基金，并于近期获得批准。“请近来”，利用社会资源为学科建设服务。请温州相关学者来校讲学。民俗学学科，尤其是区域民俗研究，要求我们加强与地方学者 -70- 的联系。该学科先后请了温州市民间文艺家协会主席潘一钢、学者沈克成、民俗学家叶大兵来校讲学，对于师生加深对温州本土文化的认识和理解，对于联络感情、加深了解和互动都有十分积极的意义。建立“温州大学民俗学教学研究基地”。 今年11月，为了更好地落实“双百”人才联动计划，加强学科建设力度，我们根据学科特点，在永嘉县古村落芙蓉村挂牌建立了“温州大学民俗学教学研究基地”。永嘉县岩头镇党委书记戴小勇、永嘉县妇联副主席陈小平、芙蓉村负责人、《温州日报》记者以及我校民俗学研究所师生40余人出席了挂牌仪式。《温州日报》等媒体有报道。发动温州各界支持“温州民俗博物馆”建设。今年年初，学校决定建立“温州民俗博物馆”。这是我校为加强民俗学学科建设搭建的一个新平台，并将成为学校对外展示的新“窗口”。博物馆所展示的文物，主要为温州本地生产、生活方面的民俗文物及工艺美术作品。为了在较短时期内征集上述民俗文物，寻求温州各界的支持，先后与温州市政协文史委、温州市民间文艺家协会、《温州日报》等单位合作，得到大力支持。现在，温州民俗博物馆以及征集300余件民俗文物，其中大部分为市民捐赠。尤其是几十件瓯绣、瓯塑、黄杨木雕、细纹刻纸等工艺美术作品，不仅为我校节省了资金，更体现了“双百”人才联动计划实施后的成绩。因为这些艺人不仅捐献作品，还在我校举行的“民俗文化节”做了精彩的现场表演。上述活动，温州媒体均有报道。 孙诒让研究所、谢灵运研究、文学研究会正厉兵秣马，为本地文 -71- 化的提升大展宏图。一切均呈良性发展态势，只要借以时日，定然有一番作为。此外我院还建立永嘉中学等10个教育实习基地(见表1);温州市博物馆等10个非教育专业实习基地(见表2);院内实习基地(见表4)新马道等四个社会实践基地(见表3)。这些基地的建立，全面提升了我院实践教学的能力与水平，拓宽了就业渠道，为本地区 的教学改革注入活力，为本地区的经济文化发展作出了贡献。 表1:人文学院教育实习基地 序号 实践基地名称 适应专业 签订协议 负责人 协议签订时间 所在学院 1温州二十一中学 中文、历史 叶世祥 2006.9 人文学院 2 瓯海二高 中文、历史 叶世祥 2006.9 人文学院 3 瓯海三溪中学 中文、历史 叶世祥 2006.9 人文学院 4 苍南钱库中学 中文、历史 叶世祥 2006.9 人文学院 5平阳万全中学 中文、历史 叶世祥 2006.9 人文学院 永嘉中学 6 中文、历史 叶世祥 2006.9 人文学院 7 永嘉永临中学 中文、历史 叶世祥 2006.9 人文学院 8 永嘉二中 中文、历史 叶世祥 2006.9 人文学院 9瓯海梧田一中 中文、历史 叶世祥 2006.9 人文学院 10 苍南灵溪中学 中文、历史 叶世祥 2006.9 人文学院 -72- 表2:人文学院非教育实习基地 序号 实践基地名称 适应专业 签订协议 负责人 协议签订时间 所在学院 1 温州市档案馆 中文、文秘 冀桐 2004.3 人文学院 2瓯海区人民检察院 中文、文秘 冀桐 2004.3 人文学院 3鹿城区人民检 察院 中文、文秘 冀桐 2004.3 人文学院 4 衢州市司法局 中文、文秘冀桐 2004.3人文学院 5 金华市司法局 中文、文秘 冀桐 2004.3 人文学院 6 丽水日报社 中文、文秘 冀桐 2004.3人文学院 7 丽水电视台 中文、文秘 冀桐 2004.3人文学院 8台州日报社 中文、文秘冀桐 2004.3 人文学院 9 台州市企业报协会 中文、文秘 冀桐 2004.3 人文学院 10温州市博物馆 中文、文秘 冀桐 2007(5 人文学院 表3:人文学院校外实践基地 序号 实践基地名称 适应专业 签订协议 负责人 协议签订时间 所在学院 1 温州新马道小学 中文、历史 周剑平 2006(4 人文学院 2温州益民小学 中文、历史 曾蓓蕾 2006(4 人文学院 3瓯海丽岙镇团委 中文、历史 曾蓓蕾 2007(10 人文学院 4鹿城区城管分局 中文、历史 曾蓓蕾 2007(11 人文学院 -73- 表4:人文学院校内实习基地 序号 实践基地名称 适应对象 签订协议负责人 协议签订时间所在学院 温州大学校长办公室 1 2007 (5 人文学院 中文、文秘 叶世祥 温州大学档案管 2 2007 (5 人文学院 中文、文秘 叶世祥 温州大学图书馆 3 中文、历史 刘建国 2007(4 人文学院 温大人文学院办公室 4 中文、文秘 叶世祥 2007(5 人文学院 四、随风潜入，润物无声，回馈社会结硕果 我院教师积极响应“双百”人才活动计划，虽然没有响亮的口号，没有仪式，却尽其所学，为“双百”人才计划，添砖加瓦。先后有十几位教师为温州市中学骨干教师教师、企事业单位作各类辅导，尤其是教学法的彭小明老师，为中学、教师进修学校、教师教育院作新课标、活动课程等方面的讲座，引领温州市教学改革大潮;俞磊老师在瑞安市安阳第二中学及温州市区一些学校作中学作文教学改革系列研究，极大提升了这些学校作文教学水平以及学生作文能力，成为温州市作文教学“无冕名师”;陈建光老师为公安、银行、企事业单位作公关、礼仪辅导，不下百场;赢得良好声誉;王兴文，为热心温州 -74- 市科普活动，连续几年被评为温州市“科普周”先进个人;邱国珍、刘水云、叶世祥、黄世中等老师，多次被电视台聘为佳宾，参与大型文化类节目，产生良好社会凡响;每年均有论文课题或温州社科类奖。仅07年就有 为老师或温州市文化工程课题，引进横向经费27万余元。王凌飞老师作为科技特派员，引进经费18万余元，科技项目顺利进行。获温州市第九届社科优秀成果奖著作类二等奖2项，三等奖1项，论文类二等奖1项，三等奖2项;获温州市第十届社科优秀成果奖著作类一等奖2项，三等奖2项，论文类二等奖2项，三等奖6 项。 “双百”人才计划虽然实施时间不长，但路已铺开，并取得明显成效，呈良性发展的态势。随着活动的深入，“双百”人才计划必将 向深度、广度发展，结出无愧于时代的硕果。 -75- 温州大学“双百”人才联动计划年度考核表,文科, 学院名称 服装学院 ,3000字左右～另附页, 总 结 材 料 ,聘请的名誉教授、客座教授、兼职教授、顾问教授名单及“上讲台”次数～参与学生人数, 人才请进 2008年1月2日张文斌博士生导师、中国服装行业协会、专家委员会主任、来情况 上海市服饰学会专家委员会副主任、国家服装标准委员会委员张文斌教授作题为 《服装立体裁剪技术及运用》的学术演讲。服装学院和瓯江学院服装类学生参加讲 座。 -76- ,专业见习、实习基地双方要有协议～正式挂牌, 1. 浙江雪凡妮服饰有限公司实习基地签定协议: 2003.9.17—2006.9.17 2. 浙江婉甸服饰有限公司实习基地签定两次协议: 2004.11.12—2007.11.12,2006.10.18—2009.10.18 3.浙江雪歌服饰有限公司实习基地签定两次协议: 2004.11.12—2007.11.12,2006.10.18—2009.10.18 建立专业4.森马集团佳韵制衣有限公司实习基地签定两次协议: 见习、实习2006.1.12—2009.1.12,2007.1.12—2010.1.12 基地情况 5.浙江腾旭服饰有限公司:2006.12.12—2009.12.18 6.浙江东蒙制衣有限公司:2006.12.19—2009.12.19 7.温州水心林健本色印花厂实习基地签定两次协议:2004.9.2-2007.9.2, 2006.9.16-2009.9.16 -77- ,开展以解决区域经济社会发展中的重大现实问题为内容的课题研究,为政府、企业开展决策 咨询服务,教师进企业、机关、社区、农村开展文化科技服务活动等, 1.翁小秋副教授担任中国服装设计师协会理事、学术委员会委员、浙江省纺织工程学会理事。 2. 陈明艳副教授在科研上取得成果如2004年4月到2005年,月研究浙江省教育厅课题《服装号型系列与纸样优化设计研究》～并在国内很多杂志上发表许多论文～如在纺织教育里发表《服装纸样设计课教学与实践的探讨》、服装科技《翻领直角制图方法》、丝绸《我国服装业国际化发展战略分析》等。 3.韩阳老师担任中国服装设计师协会理事、陈列委员会主任委员～北京市西单商场 教师走出 股份有限公司陈列设计高级顾问,温州雪凡妮服饰有限公司高级品牌顾问。 去情况 4.温州千千万童装公司首席设计师。 5.叶茜老师担任中国服装设计师协会陈列委员会执行委员。06至今 温州电视台生活搜索栏目特约服饰造型师,06年4 月- 至今意大利IDEA企划设计,上海,有限公司中国区代表,2007年至今浙江交叉点服饰有限公司设计总监,07年2 月《新感觉》,温州日报报业集团,“时尚风潮”搭配栏目专业顾问,07年1月 - 至今报喜鸟VIP俱乐部服饰搭配顾问。 6. 钟信群老师长期为服装企业开发产品工作～1992年-1994年兼职温州PAP时装设计工作室。1996-1997年兼任温州卡秋莎时装公司设计师。1997-1998年兼任明德龙服饰设计公司。1999-2000年兼任雪谷集团时装分公司设计师。2007年3月任温州夏奈服装公司设计师兼品牌顾问。 -78- ,外来科研经费按实际到校经费计算,与上年相比经费增长情况, 争取外来 科研经费 情况 ,地方的科研获奖情况,开辟学生就业渠道,推动地方文明建设,媒体报道, 1. 2006年12月21日～学院正式启动校友资源库筹建工作～邀请1988级至2002 级共16名优秀校友参加座谈会。 2. 2006年12月29日服装学院召开一次关于“如何培养适应服装行业的专业人才” 的校友会。 社会效益 3. 2007年4月25日～浙江婉甸服饰有限公司将价值10万元左右4吨各类布料捐 赠给温州大学服装学院。 4. 2007年6月10日温州大学服装学院主办的首届温州市大学生服饰造型艺术设 计大赛决赛及颁奖典礼举行。达到推进符合行业与企业需求的大学生自主创业 与创新能力的培养目标。 -79- ,其他可以说明本学院工作亮点的材料, 1.学生创办多个创业工作室～教师进行指导,企业予以协助,使学生把理论知识与实 其他 践技能充分结合。 “双百”联 动计划领 导小组考 核意见 服装学院双百联动工作总结 -80- 为了更好推动地方经济发展～体现高校丰富资源为地方经济服务的精神。服装学院要进一步调整办学观念～按照市场和企业的需求进行专业设臵～培养人才。要通过多种形式的交流协作使学院更好地为地方服务～这是特色学院生存和发展的必然要求～也是学校以贡献求支持的重要途径。。 一、教师基本情况与服务地方情况 1(教授、副教授及讲师的基本情况。服装学院教授1名、副教授3名、讲师10名。 2(教授服务地方的情况。 翁小秋副教授担任中国服装设计师协会理事、学术委员会委员、浙江省纺织工程学会理事,陈明艳副教授在科研上取得成果如2004年4月到2005年,月研究浙江省教育厅课题《服装号型系列与纸样优化设计研究》～并在国内很多杂志上发表许多论文～如在纺织教育里发表《服装纸样设计课教学与实践的探讨》、服装科技《翻领直角制图方法》、丝绸《我国服装业国际化发展战略分析》等。 3(讲师服务地方、企业情况。 韩阳老师担任中国服装设计师协会理事、陈列委员会主任委员,北京市西单商场股份有限公司陈列设计高级顾问,温州雪凡妮服饰有限公司高级品牌顾问, 叶茜老师担任中国服装设计师协会陈列委员会执行委员,06至今 温州电视台生活搜索栏目特约服饰造型师,06年4 月- 至今意大利IDEA企划设计,上海,有限公司中国区代表,2007年至今浙江交叉点服饰有限公司设计总监,07年2 月《新感觉》,温州日报报业集团,“时尚风潮”搭配栏目专业顾问,07年1月 - 至今报喜鸟VIP俱乐部服饰搭配顾问。 夏剑武老师任温州千千万童装公司首席设计师, 钟信群老师长期为服装企业开发产品工作～1992年-1994年兼职温州PAP时装设计工作室。1996-1997年兼任温州卡秋莎时装公司设计师。1997-1998年兼任明德龙服饰设计公司。1999-2000年兼任雪谷集团时装分公司设计师。2007年3月任温州夏奈服装公司设计师兼品牌顾问。 二、校企互动情况 学院和企业以合作为契机～在多方面深入协作～逐步建立起长效机制～进一步提高学院服务地方、服务企业的能力～真正实现校企双赢。 2006年10月18日下午～服装学院召开来自温州服装商会副秘书长郑旭峰～女装分会会长、雪歌服饰董事长陈迷丽～风笛服饰董事长冯益跃～飘蕾服饰董 -81- 事长黄瑞东～迪奈尔服饰董事长丁建秋和婉甸服饰董事长苏小妹等的校企座谈会。本次座谈会为具体落实学校“服务温州行动计划”和“双百人才联动工程”作出的初步行动与规划。 2006年12月21日～学院正式启动校友资源库筹建工作～邀请1988级至2002级共16名优秀校友参加座谈会～其中4位校友代表向学生作专题报告。在座谈会上～校友代表向服装学院的学生们讲述了服装行业当前发展态势。座谈会增强学校与校友之间、校友与校友之间的联系～凝聚人心～扩大影响～促进学校更快更好地发展～使学校的办学思路更加明确。 2006年12月29日服装学院校友从第一届1988年毕业开始～分别在报喜鸟、东蒙、嘉玛士、森马、雪歌、好日子、雪凡妮、婉甸等几十家企业就任服装设计师～其中的部分校友创业十多年～召开一次关于“如何培养适应服装行业的专业人才”的校友会。本次的校友座谈会为培养兼顾工艺型、艺术性的具有较高文化素养的设计人才再做出努力。 2007年4月25日～浙江婉甸服饰有限公司针对温州大学服装学院在教学中布料紧缺的问题～将价值10万元左右4吨各类布料捐赠给学院院～供学生实 习、教学之用。 三、目前存在的问题和改进措施 在推进双百联动工程的过程中～我们发现存在许多现实的问题。由于我院目前师资严重不足～仅07/08学年第二学期外聘教师就5名～总课时432。在任教师基本都是超课时工作～教授、副教授的课程也安排的非常满。同时～我院3名副教授以上职称教师还兼有不同行政职务～面临本科教学水平评估～学院事务繁忙～因此～在严格履行教授下基层与企业互动上他们的确存在客观困难。当前～我院已积极采取措施～大力引进人才～今后～这种情况将会得到很好的改善。此外～在立足行业、服务地方上～我院要把握校企双方学习交流的机会～真正实现校企互动双赢～我院还会做进一步的努力～在加强校企合作过程中～建立发展的长效机制。 -82-