关于调整艰苦边远地区津贴一至三类区标准的通知
人社部发〔2011〕75号
有关省、自治区、直辖市人力资源社会保障厅（局）、财政厅（局），新疆生产建设兵团人事局、财务局：
经国务院批准，从2011年7月1日起，调整艰苦边远地区津贴一至三类区标准。各类区在职人员津贴标准分别调整为：一类区月人均120元，二类区月人均210元，三类区月人均350元。在各类区平均标准内，不同职务（岗位）人员适当拉开差距。其中，一类区每月110元至220元，二类区每月195元至360元，三类区每月330元至510元（见附件1、2）。离休人员按当地同职务在职人员津贴增加额增加离休费，退休人员按当地同职务在职人员津贴增加额的85%增加退休费。
这次调整艰苦边远地区津贴标准工作，由省（自治区、直辖市）人民政府人力资源社会保障、财政部门负责。中央有关部门驻艰苦边远地区单位的实施工作，由人力资源社会保障部、财政部协调，各有关部门（单位）具体组织实施。
本通知由人力资源社会保障部负责解释。
附件：1.机关工作人员艰苦边远地区津贴标准表
2.事业单位工作人员艰苦边远地区津贴标准表
人力资源和社会保障部 财 政 部
二○一一年六月二十八日
附件1：机关工作人员艰苦边远地区津贴标准表 单位：元/月
标 准
职务（技术等级）
一类区
二类区
三类区
省部级以上
220
360
厅局级
190
300
510
县处级
160
260
430
乡科级
技师以上
130
225
370
科员以下
高级工以下
110
195
330
附件2：事业单位工作人员艰苦边远地区津贴标准表 单位：元/月
标 准
岗位等级
一类区
二类区
三类区
一级专业技术岗位
一级至二级管理岗位
220
360
二级至四级专业技术岗位
三级至四级管理岗位
190
300
510
五级至七级专业技术岗位
五级至六级管理岗位
160
260
430
八级至十级专业技术岗位
七级至八级管理岗位
一级至二级技术工岗位
130
225
370
十一级及以下专业技术岗位
九级至十级管理岗位
三级及以下技术工岗位和普通工岗位
110
195
330
本文档为【贵州省关于调整艰苦边远地区津贴一至三类区标准的通知】，请使用软件OFFICE或WPS软件打开。作品中的文字与图均可以修改和编辑，
图片更改请在作品中右键图片并更换，文字修改请直接点击文字进行修改，也可以新增和删除文档中的内容。
该文档来自用户分享，如有侵权行为请发邮件ishare@vip.sina.com联系网站客服，我们会及时删除。
[版权声明] 本站所有资料为用户分享产生，若发现您的权利被侵害，请联系客服邮件isharekefu@iask.cn，我们尽快处理。
本作品所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权，请谨慎使用。
网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽..)目的在于配合国家政策宣传，仅限个人学习分享使用，禁止用于任何广告和商用目的。
浙公网安备 33021202002483