职业能力及适应性测试职业能力之适应能力测试

职业能力及适应性测试职业能力之适应能力测试职业能力及适应性测试职业能力之适应能力测试职业能力之适应能力测试测评者:黄新宇测评日期:2010年5月11日本报告由锦程网发布，解释权归锦程网拥有 ※仅供参考※ 适应能力是人的一种综合心理特性，是人适应周围环境的能力。遇到新环境、新情况或遭遇挫折时，每个人都会做出本能的适应努力。您的分值:50 表明你的适应能力很强。你在各种陌生、复杂、紧急或危 1 险的情况发生时，能照常或超常发挥自己的原有能力，具有摆脱困境的力量。你可以自如地应对各种突发情况，独立性强，能够提出自己的观点且不易被周围...

职业能力及适应性测试职业能力之适应能力测试职业能力之适应能力测试测评者:黄新宇测评日期:2010年5月11日本报告由锦程网发布，解释权归锦程网拥有 ※仅供参考※ 适应能力是人的一种综合心理特性，是人适应周围环境的能力。遇到新环境、新情况或遭遇挫折时，每个人都会做出本能的适应努力。您的分值:50 表明你的适应能力很强。你在各种陌生、复杂、紧急或危 1 险的情况发生时，能照常或超常发挥自己的原有能力，具有摆脱困境的力量。你可以自如地应对各种突发情况，独立性强，能够提出自己的观点且不易被周围的人或环境所改变，同时又不给人固执和难以变通的感觉。你乐于结交新朋友，可以和周围的人迅速地打成一片。适应能力强的人一般具有以下特征:一是有独立自主的个性;二是能借鉴过去成功与失败的经验教学训;三是具有明确的人生目标，并且深知取胜之道;四是具有稳定的性格，且确立了一定的价值尺度;五是有较强的判断力和自我克制力;六是善于体察别人的利害关系和有关情况。总之适应能力强的人更适合现在开放的社会环境。提高适应能力可以从以下几个方面着手:首先要客观地认识自我，树立起信心;其次是建立起一个现实的期望，扬长避短，争取成功;再次，是对生活采取开放态度，适时换位思考，切忌自我为中心，要胸襟坦荡，善于接受别人及自己。最后，在工作中及与人交往上做好自我调节，平衡心理，才能在激烈的竞争社会中得到发展，保持良好的身心适应能力。要注意不要过分压制不良情绪。“喜怒不形于色”意为遇到喜事或气愤的事情时，要控制自己的情绪，不要流露于外表，这种做法常常被一些人认为是有涵养的表现而倍受推崇。然 2 而，事实是，富有感情的人才能很好地与别人交流，才会促进心灵的沟通。过分压制情绪非但不利于人与人之间的交流，而且有害于躯体健康。不良情绪如果受到过分抑制，甚至可以诱发心身疾患。总之，了解自己的适应能力，并有意识地在学习、生活实践中，培养自己的适应能力，对个人职业选择和事业、生活成功都具有重要意义。百度搜索“就爱阅读”,专业资料 ,生活学习,尽在就爱阅读网92to.com,您的在线图书馆 3

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