OOO有限公司第屆第次資會議紀一、時間：中華民國月日星期午時分二、地點：紀：三、主席：四、出席人員：資方代表：方代表：五、主席致詞：、報告事項：（一）上次會議決議事項辦情形：無。（二）工動態：目前公司人員出勤情況好。（三）生產計畫及業務概況：目前的生產進仍須加強。（四）其他報告事項本次資會議應出席人共___位，實際出席人___位。目前公司營運況與員工出勤況尚屬正常，大家要多加油，也要注意同仁之間的工作時間與身體況。會議開始。七、討事項：一）第一案：平日延長工時與再延長工時加班同意。案由：延長工時與再延長工時之加班，須經資會議同意。明：正常時間外之加班，根據基法第32條必須經資會議同意。辦法：無。決議：平日的延長工時與再延長工時統一由公司總經針對公司訂單況決定。二）第二案：性工於午後十時至翌晨時之時間內工作，須經資會議同意。案由：性工午後十時至翌晨時之時間內工作，須經資會議同意。明：本公司性員工於夜間十時至翌晨時之時間內工作，根據基法第49條須經資會議同意。按安全衛生設施標準依中央主管機關規定辦。辦法：無。決議：照案通過。（妊娠或哺乳期間適用）（三）第三案：變形工時決議案案由：本公司為中央主管機關核定公告適用二、八週變形工時者，本公司因經營管需要，依基法第30條實施變形工時。辦法：無。決議：照案辦。（四）第四案：彈性加班工時時間案由：彈性調整1個月及每3個月延長工時上限。明：依動基準法第32條之規定，經資會議同意後，延長之工作時間，一個月得超過五十四小時，每三個月得超過一百三十八小時。本公司將視實際需要，統一由公司總經針對公司訂單況決定並經員工同意後進調整。本公司僱用工人在三十人以上時，本公司應報當地主管機關備查。辦法：無。決議：照案辦。（五）第五案：假日彈性調整案由：經中央目的事業主管機關同意，且經中央主管機關指定之業，假調整，工並得續工作逾6日。明：本公司為經中央目的事業主管機關同意、中央主管機關指定之業，假得予以調整，工並得續工作逾6日，本公司將視實際需要，並經員工同意後進調整。本公司僱用工人在三十人以上時，本公司應報當地主管機關備查。辦法：無。決議：照案辦。（）第案：天然災害發生時（後），同意視公司情況配合出勤。案由：依據天然災害發生事業單位工出勤管及工資給付要點於事前約定，本公司依業務性質需要，需特定工於天然災害發生時（後）出勤，授權由總經視況決定，並經員工同意。辦法：無。決議：照案通過。八、九、十、-X一建議事項（時動議）：無主席結：感謝大家對公司的幫助與付出。散會：午時分、簽名：
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