首页 体系工程师绩效考核方案

体系工程师绩效考核方案

举报
开通vip

体系工程师绩效考核方案标题品质部绩效考核方案页次体系工程师体系工程师绩效考核方案考核项目权重详细说明备注提出20条不提出15条不提出10条不提出5条不合计划每月体系合格项,推动合格项,推动合格项,推动格项,推动责责任部门完责任部门完责任部门完任部门完成结稽核,内审不30%合格项提出成结束闭环成结束闭环成结束闭环束闭环30201000件漏校1—2件漏校5件及以上3—4...

体系工程师绩效考核方案
标题品质部绩效考核 方案 气瓶 现场处置方案 .pdf气瓶 现场处置方案 .doc见习基地管理方案.doc关于群访事件的化解方案建筑工地扬尘治理专项方案下载 页次体系工程师体系工程师绩效考核方案考核项目权重详细说明备注提出20条不提出15条不提出10条不提出5条不合 计划 项目进度计划表范例计划下载计划下载计划下载课程教学计划下载 每月体系合格项,推动合格项,推动合格项,推动格项,推动责责任部门完责任部门完责任部门完任部门完成结稽核,内审不30%合格项提出成结束闭环成结束闭环成结束闭环束闭环30201000件漏校1—2件漏校5件及以上3—4件漏校漏校校正执行率30%量具稽核率3020100按计划完成延后5天延后10天延后10天以上文控管理30%3020100 培训 焊锡培训资料ppt免费下载焊接培训教程 ppt 下载特设培训下载班长管理培训下载培训时间表下载 计划完成未完成完成率10%100加分项不符合项每通过一项加5分,审核类每通过一次加5分.依据《检测仪器一览表》对量具按期校正.每月对工厂所有量具稽核一次,确保量具标识处于完好状态,且处于有效期内。第一阶段完成时间201?年?月?日;第二阶段完成时间20?年?月?日;第三阶段完成时间20?年?月?日。备注:
本文档为【体系工程师绩效考核方案】,请使用软件OFFICE或WPS软件打开。作品中的文字与图均可以修改和编辑, 图片更改请在作品中右键图片并更换,文字修改请直接点击文字进行修改,也可以新增和删除文档中的内容。
该文档来自用户分享,如有侵权行为请发邮件ishare@vip.sina.com联系网站客服,我们会及时删除。
[版权声明] 本站所有资料为用户分享产生,若发现您的权利被侵害,请联系客服邮件isharekefu@iask.cn,我们尽快处理。
本作品所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用。
网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽..)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
下载需要: 免费 已有0 人下载
最新资料
资料动态
专题动态
个人认证用户
春天甜甜
暂无简介~
格式:doc
大小:20KB
软件:Word
页数:2
分类:
上传时间:2022-07-28
浏览量:74