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离职面谈表精品文档，仅供学习与交流，如有侵权请联系网站删除【精品文档】第PAGE页姓名离职访谈表　岗位　入职时间部门访谈内容一、公司整体与部门氛围1.你对公司总体的感觉如何？2.工作中与领导、同事相处的如何？（领导对你的成长有怎样的帮助？你对领导和团队有何建议？）3.你对公司的薪资福利等各方面满意吗？谈谈你的看法？4.你认为公司有哪些你比较认可和不太认可的方面呢？有何建议?二、工作相关1.本岗位是否能充分体现你的价值？□完全可以□可以□基本可以□不能□完全不能2.你在工作中最大的收...

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精品文档，仅供学习与交流，如有侵权请联系网站删除【精品文档】第PAGE页姓名离职访谈表　岗位　入职时间部门访谈内容一、公司整体与部门氛围1.你对公司总体的感觉如何？2.工作中与领导、同事相处的如何？（领导对你的成长有怎样的帮助？你对领导和团队有何建议？）3.你对公司的薪资福利等各方面满意吗？谈谈你的看法？4.你认为公司有哪些你比较认可和不太认可的方面呢？有何建议?二、工作相关1.本岗位是否能充分体现你的价值？□完全可以□可以□基本可以□不能□完全不能2.你在工作中最大的收获与面临的最大困难分别是什么？3.你对所在岗位有什么好的意见及改进建议？培训与发展1.你如何看待公司组织的培训？（哪些培训比较有效？还缺少哪些培训？有何建议？）2.目前岗位符合你的职业期望吗？（你期待在公司获得的职业及技能的发展是怎样的？）离职原因1.当初是什么促使你加入本公司？2.你做出离职决定的主要原因是什么？3.可以分享你的下一个发展平台吗？是什么吸引你加入他们呢？5.你建议公司应该采取哪些措施来更有效的吸引和留住人才？五、其他：1.如果你的亲人、朋友找工作，你愿意为他们推荐本公司吗？□非常愿意□愿意□基本愿意□不愿意□完全不愿意被访谈员工：　日期：　访谈人：　日期：　

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