飞行部经理职位说明书 职位名称 经理 职位编号 FL-001 所属部门 飞行分部 职位定员 1 直接上级 飞行管理部经理 所辖人数 34(84) 直接下级 教练员、机长、副驾驶、学员 职级 薪酬等级 编制日期 2008年1月 本职工作概述:在总飞行师的领导下,全面负责飞行部工作,按照运行
手册
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、公司规范组织实施飞行工作,完成航班生产任务。 职责权限 序号 职责 关键业绩输出 目标项 权限 使用文件 经办 审核 批准 1 根据公司战略和部门实际情况,制定本部门年度工作
计划
项目进度计划表范例计划下载计划下载计划下载课程教学计划下载
并负责督导实施 年度计划完成情况、年度预算控制情况 √ 2 部门内部管理,包括组织建设、流程建设、
制度
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建设以及人员管理 部门工作的有效性及部门
管理制度
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的完善 √ √ 3 督导飞行员按照运行手册、公司规范实施飞行工作 飞行事故征候、飞行差错 √ 4 督导飞行质量管理 飞行质量 √ √ 5 管理飞行成本 航油消耗 √ √ 6 协助安排训练、试飞、调机等方面的工作 及时性 √ 其它权限 费用权限 部门预算内费用审核权部门预算外费用提案权 人事权限 部门内人员工作调配审批权部门内人员人力资源工作提案权 其它 任职资格 内容 必备条件 期望条件 教育背景 大专 大本 专业 飞行
标准
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、民航法规、企业管理 工作经验 5年以上飞行管理工作经验,在飞行部门管理岗位有1年以上工作经验 在飞行部门管理岗位有3年以上工作经验 能力/素质 基本能力:口头表达能力,交际能力,书面写作能力、熟练操纵电脑核心能力:团队领导能力、培养下属能力、督导控制能力、沟通能力、组织协调能力、计划能力、应变能力、抗压能力、英文读写能力素质:团队合作、责任感、服务意识、职业礼仪、分享精神、职业形象、忠诚度 资格证书 其它要求 使用文件 序号 文件名称 所属手册 编号