2021年县总工会年度女职工工作总结

2021年县总工会年度女职工 工作总结 关于社区教育工作总结关于年中工作总结关于校园安全工作总结关于校园安全工作总结关于意识形态工作总结 撰写人：___________日期：___________第PAGE页共NUMPAGES页2021年县总工会年度女职工工作 总结 初级经济法重点总结下载党员个人总结TXt高中句型全总结.doc高中句型全总结.doc理论力学知识点总结pdf __年，全县各基层工会女职工___深入贯彻落实党的___大和中国工会___大会议精神，坚持走中国特色___工会发展道路，围绕党和国家的（范本）工作大局，围绕工会工作全局，认真履职，主动作为，突出维护，推动和谐，各项工作取得了显著的成绩。一、深化素质提升工程，女职工建功立业活动成效明显1.以岗位练兵活动为依托，提升女职工技能水平。__年，全县各基层工会女职工___紧紧围绕全县经济社会发展大局，立足县情、企业、项目实际，___引导全县女职工广泛开展劳动竞赛，全县共___个单位___名职工，开展___余个工种(项目)劳动技能大比武活动，其中，参赛女职工达___%。__舍得集团公司开展“岗位练兵、技术比武”劳动竞赛活动，竞赛项目___个，参赛员工达___人，共评选出___个优秀班组，___名技术标兵，___名岗位能手，___名优秀员工;__公司开展“选拔岗位标兵，树立先进典型”为主题的劳动竞赛活动;__公司开展了以“产量、质量、成本、安全、精神文明建设”为主题的劳动竞赛。2.以经济技术创新为平台，增强女职工创造能力。各级工会女工___积极___开展新技术、新工艺、新品牌创建，引导女职工“学习新技术、提出新建议、改革新工艺、运用新成果”。全县各企事业单位收集合理化建议___条、实施___件、产生经济效益___余万元，开展技术革新项目___项、职工发明创造项目___项，推广先进操作法___项。3.以开展“创争”活动为契机，提高女职工文化素养。各基层女工___根据自身实际，强化活动载体，丰富活动内容，深入开展“创建学习型___、争当知识型、技能型职工”活动，着力提升女职工思想道德素质、科学文化素质、岗位技能素质。__舍得集团公司开展了“评选先进，树立创先争优标杆”活动，表彰奖励了___个先进女工___，___名优秀女工干部，___名优秀女工，教育体育工会积极开展“巾帼文明岗”创建活动，成功创建省级巾帼文明岗___所、市级巾帼文明岗___所、县级巾帼文明岗___所，表彰了“巾帼建功先进个人”、“五好文明家庭”、“好母亲”、“好妻子”等共___余人次;粮食行业工会___开展了“学雷锋、树新风”和“学先进、学典型”的活动，充分展示粮食行业新风尚，助推粮食经济工作健康发展。4.以文化体育活动为载体，展现女职工时代风采。各级女工___积极为女职工发挥作用搭建平台，充分展示女职工的时代风采。县总工会成功举办“庆五一职工诗书画摄影大赛”，___余个单位参赛，女职工达___余人，开展了“三八节”系列庆祝活动，表彰了___个__年工会女职工工作先进___，___个女职工工作先进个人，__燃气、县教育体育局、县公安局、县__公司等四个单位进行了女职工工作经验交流。县委机关、县政府机关、卫生行业工会联合会、__集团公司、__公司、__中学、__商场、__公司、__公司等基层工会开展了丰富多彩的庆祝活动，丰富了女职工的业余文化生活。二、履行___职责，女职工特殊权益保护卓有成效1、女职工源头___参与不断拓展。从源头维护入手，采取发放调查表、走访、座谈等方式深入部分党政机关、国有企事业单位、非公企业，对当前工会女职工___建设、企业执行“四期”保护、劳动 合同 劳动合同范本免费下载装修合同范本免费下载租赁合同免费下载房屋买卖合同下载劳务合同范本下载 、工资收入等女职工权益方面突出问题进行督查。同时加强与县妇联、人社、安监、卫生等部门沟通联系，就女职工特殊保护专项___合同履约情况进行专项督导检查，有效提高了女职工特殊权益专项___合同的签订率和履约率，女职工权益得到进一步保护。2、女职工___机制建设不断完善。各级工会女职工___认真贯彻执行《妇女权益保障法》和《女职工工作保护特别规定》，创新方式方法，不断建立和完善女职工参与民主管理机制、女职工___参与劳动仲裁的工作机制，进一步畅通信息沟通和合理诉求渠道，积极参与重大侵权案件的调查处理，旗帜鲜明地为女职工伸张正义。3.女职工___宣传活动常抓不懈。配合县安监局搞好职业病宣传防治工作，配合依法治县办搞好“___”普法宣传工作，___开展“禁毒宣传月”、“三八”节、“社会保险法宣传日”、《女职工劳动保护特别规定》宣传等活动，为职工发放宣传资料和提供现场咨询，共发放法律法规及《女职工劳动保护特别规定》等宣传资料___余份，增强职工法律和___意识。县总工会举办了职工劳动保障法律知识比赛活动，参与女职工达___余人，__舍得集团公司、教育工会、交运局、住建局等___个单位开展了《女职工劳动保护特别规定》学习宣传活动，参与女职工___余人，发放宣传资料___余份，设立展板___块，开展各种形式的讲座___余场。三、深化惠民帮扶工程，女职工关爱行动实现纵深发展1.大力开展帮扶慰问活动。筹措资金___万元对___名特困女职工家庭实施了紧急救助，筹措资金___万元对建档的___亲女职工、女农民工和困难女职工实施医疗救助和生活补助，“六.一”前夕，县总工会领导看望慰问了联系点乡镇留守儿童，为他们送去了每人___元的助学金以及书包、文具等学习用品。2.深入开展教育助学活动。全县各基层女工___积极配合各级工会以金秋助学为重点，大力抓好教育助学活动。县总工会筹措资金___万余元，为___名困难职工、农民工家庭的大学新生每人发放了___至___元不等的助学金，筹措资金___万元，帮助___名中小学生顺利入学。__舍得集团对今年考取大学本科以上学历(含研究生)的___名员工子女发放升学奖励金__万元，并对___户困难家庭子女发放助学金___元，__公司对__名大学新生发放助学金___元，全县各级工会共筹措资金近百万元，资助学生___余人。3.全面开展职工关爱行动。一是举办健康知识讲座，维护女职工健康权益。县总工会在__公司、__公司、___纺织公司举办了心理健康知识讲座，近___名女职工参加了培训，__舍得集团公司工会邀请市中心医院专家开展了主题为“快乐工作、健___活”的健康知识讲座，参加女职工___余名，县教育和体育局工会对女学生开展了主题为“自我保护”的心理健康教育，近___名女生得到了教育，县联社开展了“健康指导、预防疾病”讲座，受益女职工___名。二是开展职工健康检查活动，将关爱活动落到实处。___各基层工会为___余名女职工进行了健康体检。三是认真办理女职工大病互助保险。截止目前，为近___名女职工办理大病互助保险___份，为___人办理赔付金__万元。四、深化队伍建设工程，女职工基层基础工作不断巩固1.不断扩大女职工组建面。按照“扩大覆盖面，增强凝聚力”的要求，县总工会女工委坚持女职工___与工会建会同步研究、同步部署、同步摸底、同步组建“四同时”原则，积极探索新形势下工会女工___组建方式、体系建设新途径，确保了工会组建与女职工___建设同步推进、协调发展，女职工___网络不断延伸、组建率不断提高、队伍不断巩固扩大。2.不断规范女职工___建设。坚持强化基础、完善机制、制定标准、严格考核的原则，大力推进基层女职工___规范化建设。各级基层女职工___按照规范化建设要求，在开展女职工专项___合同签订、组___职工开展建功立业活动、开展女职工困难帮扶等方面取得了明显成效，工会女职工___运行质量不断提高、作用发挥更加明显、凝聚力不断增强。3.不断提升女职工队伍素质。各级基层工会积极争取党政支持，切实加强基层女职工干___伍建设，注重选拔、培养和储备女工干部后备人才，充分利用各种方式加强女工干部政治业务培训，帮助女职工干部提高理论水平和实际工作能力。目前，各基层工会领导班子中女性比例达___%以上，女工干___伍知识化、年轻化程度不断提高，女工干部的___能力、协调能力不断增强。范文仅供参考感谢浏览