岗位(乡镇、单位班子成员)廉政风险排查表【共享精品-doc】
岗位(乡镇、单位班子成员)廉政风险排查表
单位(盖章):柳树口镇 填表时间:2012年7月30日
岗位名称 风险等级 主要
职责
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廉政风险及表现形式 原因分析 防控措施 负责人
1、思想道德风险表现政1、加强思想道德建设,提高1(对镇领导班子及成员工作分1(在领导贯彻执行上级党委、政府部 治理论学习不够、参加自身政治修养。 工、人员定岗、干部晋升、村干署和要求及本级党员代表会议决定时
廉政教育积极性不高,2、严于律己,严格按照工作部任免、纪律处分、组织建设、不坚决,不全面,甚至故意曲解,阳奉 廉洁自律议意识不高,要求、工作程序和工作纪律人员表彰奖励进行决策; 阴违; 放松世界观改造,理想办事。
2(对全镇工作进行决策; 2(在进行党委决策时不执行民主集中信念动摇。 3、加强学习,增强廉洁自律
3(签发重要文件和政审
材料
关于××同志的政审材料调查表环保先进个人材料国家普通话测试材料农民专业合作社注销四查四问剖析材料
; 制,对重大事项、干部管理和人事任免意识和服务意识。 2、违反工作原则,利用 4、坚持党的群众路线,养成4(保障机关有序运转,激励干施行个人决策,进行暗箱操作、违规操职务之便,干预全镇经
实事求是的工作作风,解决部工作; 作或泄露保密信息给利益相关人; 济工作和项目建设正常镇党委 赵亮福 二级 实际问题,坚决克服形式主5(统筹协调,指挥全镇各项工3(在履行党委监督管理职能时不公正、流程,从中谋取个人利义。 作活动; 不公平、不严格,对关系人、单位放宽书记 益。 5、坚持政治理论学习,坚定
6(行使例外权力,对突发事件要求,发现问题不追究处理等; 理想信念,接受人民群众监
积极稳妥地进行处置; 4(违反工作原则,利用职务之便,干督。
7(对日常工作运转的领导、协预全镇经济工作和项目建设正常流程,6、严格依法行政,完善群众
监督程序,落实责任追究制。 调、监督; 从中谋取个人利益;
7、加强廉政风险防范意识,8(对镇领导班子成员、干部职4(不支持镇纪委履行工作职责,不能
时刻提醒自己,对腐败行为工、村两委班子成员的工作监督带头和腐败现象做斗争。对开展党风廉清楚认识,严格落实党风廉权; 政建设消极懈怠; 政建设责任制。
9(领导党政联席会议,对政府
重大财物处置有知情、建议、和
否决的领导职责。
岗位(乡镇、单位班子成员)廉政风险排查表 单位(盖章):柳树口镇 填表时间:2012年7月30日
岗位名称 风险等级 主要职责 廉政风险及表现形式 原因分析 防控措施 负责人
1、思想道德风险表现政1、加强思想道德建设,提高11(参与政府组成人员、政府有副书记职责:(在对干部管理、人事 治理论学习不够、参加自身政治修养。 关工作临时性分工,村委会换届分工和重大事项的建议上不公正、不客
廉政教育积极性不高,2、严于律己,严格按照工作 选举及村干部任免; 观; 廉洁自律议意识不高,要求、工作程序和工作纪律2(负责召开镇长办公会议或根2(对自己分管范围内的工作不能秉公放松世界观改造,理想办事。
据副镇长提议,召开行政事务专处理,擅自放宽要求,甚至暗箱操作、信念动摇。 3、加强学习,增强廉洁自律
项工作会议,并安排决定议题、违规操作; 2、在履行政府监督管理意识和服务意识。
职能时不公正、不公平、4、坚持党的群众路线,养成参加人员、召开时间; 3(违反工作原则,利用职务之便,影
不严格,对关系人、部实事求是的工作作风,解决3(统筹安排全镇经济工作; 响全镇经济工作和项目建设正常流程,党委副 门、单位放宽要求,发实际问题,坚决克服形式主4(负责管理镇政府所有账户、从中谋取个人利益; 现问题不追究处理等。 义。 所有资金,负责一支笔审批; 4(泄露该保密的信息给利益相关人; 书记、 二级 赵毅鹏 5、坚持政治理论学习,坚定
15(处理全镇所有的社会性事务; 镇长职责:(在领导贯彻执行上级党理想信念,接受人民群众监镇长 6(负责签发政府名义上报、下委、政府部署和要求及本级党委、人民督。
发的政府文件,代表政府签定政代表会议决定时不坚决,不全面,甚至6、严格依法行政,完善群众
监督程序,落实责任追究制。府与其它法人单位或自然人签不配合、故意曲解,阳奉阴违;
7、积极听取群众意见建议,订的各种《
合同
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》或《
协议
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书》; 2(在进行政府办公会时不执行民主集
为各项
制度
关于办公室下班关闭电源制度矿山事故隐患举报和奖励制度制度下载人事管理制度doc盘点制度下载
的不断完善提供7(执行人民代表大会的决议; 中制,对重大事项实行个人决策,进行有利于管理。 8(领导、协调各部门做好拆迁暗箱操作、违规操作或泄露保密信息给
安置和环境整治工作, 利益相关人;
9(在镇党委会管理范围内对全
镇干部管理、人事分工和重大事
项上协助书记决策,参与表决。
岗位(乡镇、单位班子成员)廉政风险排查表 单位(盖章):柳树口镇 填表时间:2012年7月30日
岗位名称 风险等级 主要职责 廉政风险及表现形式 原因分析 防控措施 负责人
1、思想道德风险表现政1、加强思想道德建设,提高1(负责主持人大全面工作,依1(向镇党委、镇人大提供不实、有倾 治理论学习不够、参加自身政治修养。 法行使人大职权、行使监督职向性的咨询意见。
廉政教育积极性不高,2、严于律己,严格按照工作能; 2(在人代会选举期间,收受候选人的 廉洁自律议意识不高,要求、工作程序和工作纪律2(负责主管园区工作,企业项请客送礼等,违反规定向人大代表提供放松世界观改造,理想办事。
目服务和建设,抓好招商引资工片面性、暗示性的选举意见。 信念动摇。 3、加强学习,增强廉洁自律
作,提升招商服务效率,创建招3(在处理来信来访时,接受有关单位意识和服务意识。 2、在执法检查过程中, 4、坚持党的群众路线,养成商软硬件环境。 或人员的请客送礼等,违反规定将不应不公正、不公平、不严
实事求是的工作作风,解决3(在镇党政联席会管理范围内透露的内容泄露给当事人。 格,偏袒或维护关系人、 人大 实际问题,坚决克服形式主对全镇干部管理、人事分工和重4(在督促办理代表建议、意见时,收关系单位;发现问题不义。 大事项上协助书记决策,参与表受有关单位的请客送礼,违反规定维护主席 二级 崔明生 及时交由并督促相关职5、坚持政治理论学习,坚定
决。 关系单位或关系人。 能部门处理等。 理想信念,接受人民群众监
4(分管两渡聚义循环工业园区、5(故意上情不下达,下情不上传。 督。
环保、老干部、宗教等。 6、严格依法行政,完善群众 监督程序,落实责任追究制。
岗位(乡镇、单位班子成员)廉政风险排查表 单位(盖章):柳树口镇 填表时间:2012年7月30日
岗位名称 风险等级 主要职责 廉政风险及表现形式 原因分析 防控措施 负责人
1. 对分管机关后勤的日常开支1、思想道德风险表现政1、加强思想道德建设,提高1(在对干部管理、人事分工和重大事 的审核负总责, 治理论学习不够、参加自身政治修养。 项的建议上不公正、不客观;
2. 重点抓组织、信访、老龄、团廉政教育积极性不高,2、严于律己,严格按照工作2(对在领导贯彻执行上级党委、政府 委、妇会、工会、民政、政协等廉洁自律议意识不高,要求、工作程序和工作纪律部署和要求及本镇党委、人民代表会议工作, 放松世界观改造,理想办事。
决定时不坚决,不全面,甚至不配合、3. 对所包张路口、北坡、井洼、信念动摇。 3、加强学习,增强廉洁自律
故意曲解,阳奉阴违;对关系人、部门、东石瓮、南石瓮、北石瓮、黄围、2、违反工作原则,利用意识和服务意识。
东南庄村的村主干的党风廉政职务之便,影响全镇经4、坚持党的群众路线,养成单位放宽要求,发现问题不追究处理等
建设和反腐败工作负重要领导济工作和项目建设正常实事求是的工作作风,解决3(自己分管范围内的工作不能秉公处 党委副 责任。 流程,从中谋取个人利实际问题,坚决克服形式主理,擅自放宽要求,甚至暗箱操作、违益. 义。 规操作; 书记 二级 毋 忧 5、坚持政治理论学习,坚定
4(在进行财政财务审批时,不按规定理想信念,接受人民群众监
程序审批,不严格把关;督。
5(泄露该保密的信息给利益相关人; 6、加强廉政风险防范意识,
时刻提醒自己,对腐败行为
清楚认识,严格落实党风廉
政建设责任制。
岗位(乡镇、单位班子成员)廉政风险排查表 单位(盖章):柳树口镇 填表时间:2012年7月30日
岗位名称 风险等级 主要职责 廉政风险及表现形式 原因分析 防控措施 负责人
1. 认真贯彻落实中央、中纪委关1、思想道德风险表现政1、加强思想道德建设,提高1(对举报投诉内容不登记、不受理、 于纪检监察工作一系列政策,督治理论学习不够、参加自身政治修养。 不汇报或不实汇报;举报、投诉受理后,
促建立领导干部廉洁自律,查处廉政教育积极性不高,2、严于律己,严格按照工作违反规定将不应透露的内容泄露给当 案件纠正行业不正之风等各项廉洁自律议意识不高,要求、工作程序和工作纪律事人; 规章制度, 放松世界观改造,理想办事。
2(对重点领域参与督查时不严格,发2. 重点解决好领导干部廉洁自信念动摇。 3、加强学习,增强廉洁自律
现问题不汇报; 律和反腐败的工作。 意识和服务意识。 2、、违反工作原则,隐 3. 重点抓好农业、水利、农机、4、坚持党的群众路线,养成3(违反工作原则,利用职务之便,影瞒、包庇违法违纪事实。
农经、畜牧、科技、地震、财贸、实事求是的工作作风,解决响全镇经济工作和项目建设正常流程, 纪检 二级 张海军 农科、林业等工作。 实际问题,坚决克服形式主从中谋取个人利益; 4. 对所包柳树口、西角、张涧河、义。 4(自己分管范围内的工作不能秉公处书记 圪针掌、南寨、石庄、神直、河5、坚持政治理论学习,坚定
理,擅自放宽要求,甚至暗箱操作、违东、河西村的村主干的党风廉政理想信念,接受人民群众监
规操作; 建设和反腐败工作负重要领导督。
责任。 6(在进行财政财务审批时,不按规定6、严格依法行政,完善群众
监督程序,落实责任追究制。 程序审批,不严格把关;
7、积极听取群众意见建议,
为各项制度的不断完善提供
有利于管理。
岗位(乡镇、单位班子成员)廉政风险排查表 单位(盖章):柳树口镇 填表时间:2012年7月30日
岗位名称 风险等级 主要职责 廉政风险及表现形式 原因分析 防控措施 负责人
1、思想道德风险表现政1、加强思想道德建设,提高1(军事机密泄露; 1、分管民兵、武装工作。 治理论学习不够、参加自身政治修养。 2(工作中特别是征兵期间以权谋私;
廉政教育积极性不高,2、严于律己,严格按照工作2、继续治理教育乱收费问题。 3(防止日常经费开支中以权谋私。 廉洁自律议意识不高,要求、工作程序和工作纪律4(将涉秘文件透露出卖给间谍; 3、加强对社保基金的监管。 放松世界观改造,理想办事。
5(利用职务之便,在选定新兵时索要信念动摇。 3、加强学习,增强廉洁自律4、认真查处侵害农民和进城务和收受礼物馈赠和宴请; 2、顾及人性,无原则违意识和服务意识。
反工作纪律要加强自身4、坚持党的群众路线,养成6(将专用经费挪作他用; 工人员合法权益的问题。
政治业务学习,不能放实事求是的工作作风,解决7、利用婚丧喜事超常规收礼; 武装 5、认真解决环境保护方面存在松思想警惕。 实际问题,坚决克服形式主 义。 的突出问题。 部长 二级 李晓东 5、坚持政治理论学习,坚定
6、纠正医药购销和医疗服务中理想信念,接受人民群众监
督。 的不正之风。。 6、严格依法行政,完善群众
监督程序,落实责任追究制。7、开展食品药品安全整治工作。
7、积极听取群众意见建议,
为各项制度的不断完善提供
有利于管理。
岗位(乡镇、单位班子成员)廉政风险排查表
单位(盖章):柳树口镇 填表时间:2012年7月30日 岗位名称 风险等级 主要职责 廉政风险及表现形式 原因分析 防控措施 负责人
1、思想道德风险表现政1、加强思想道德建设,提高1(在对分管范围内的干部管理、人事 1、重点搞好交通、国土、建设、治理论学习不够、参加自身政治修养。 分工和重大事项的建议上不公正、不客
廉政教育积极性不高,2、严于律己,严格按照工作电力等工作。 观; 廉洁自律议意识不高,要求、工作程序和工作纪律2(对自己分管范围内的工作不能秉公2、严肃处理和纠正农村违法建放松世界观改造,理想办事。
处理,擅自放宽要求,甚至暗箱操作、信念动摇。 3、加强学习,增强廉洁自律房等违反规定的行为。 违规操作; 2、在进行授权范围内的意识和服务意识。
重点工程和重点工作费4、坚持党的群众路线,养成3(泄露该保密的信息给利益相关人; 3、认真处理征地拆迁中损害群
用及初级审核时,不按实事求是的工作作风,解决4(对于所收礼品、款物不能及时退还 众利益的问题。特别是不履行征规定程序审核,不严格实际问题,坚决克服形式主或上交。 把关。 义。 地审批手续、征地补偿不到位和副镇长 二级 田普庆 5、坚持政治理论学习,坚定
采取暴力手段强行侵占农民土理想信念,接受人民群众监
督。 地等行为。 6、严格依法行政,完善群众
监督程序,落实责任追究制。
岗位(乡镇、单位班子成员)廉政风险排查表 单位(盖章):柳树口镇 填表时间:2012年7月30日
岗位名称 风险等级 主要职责 廉政风险及表现形式 原因分析 防控措施 负责人
1、思想道德风险表现政1、加强思想道德建设,提高1(在对分管范围内的人事分工和重大 1、重点搞好宣传、通讯报道等治理论学习不够、参加自身政治修养。 事项的建议上不公正、不客观;
廉政教育积极性不高,2、严于律己,严格按照工作工作。 2(对自己分管范围内的工作不能秉公 廉洁自律议意识不高,要求、工作程序和工作纪律处理,擅自放宽要求,甚至暗箱操作、2、发挥舆论监督作用。利用各放松世界观改造,理想办事。
违规操作; 信念动摇。 3、加强学习,增强廉洁自律种媒体设立的廉政专栏,搭建舆3(泄露该保密的信息给利益相关人; 2、在进行授权范围内的意识和服务意识。
重点工程和重点工作费4、坚持党的群众路线,养成4(对于所收礼品、款物不能及时退还论监督平台,解决损害人民群众
用初级审核时,不按规实事求是的工作作风,解决或上交。 利益的突出问题。 定程序审核,不严格把实际问题,坚决克服形式主
关。 义。 3、推进政风行风建设。建立健副镇长 三级 孟晓芳 5、坚持政治理论学习,坚定
全民主评议、政风行风热线和互理想信念,接受人民群众监
督。 联网站相结合的行风建设监督6、严格依法行政,完善群众
监督程序,落实责任追究制。 体系,健全防治不正之风的长效
7、加强廉政风险防范意识,
机制。 时刻提醒自己,对腐败行为
清楚认识,严格落实党风廉
政建设责任制。
岗位(乡镇、单位班子成员)廉政风险排查表 单位(盖章):柳树口镇 填表时间:2012年7月30日
岗位名称 风险等级 主要职责 廉政风险及表现形式 原因分析 防控措施 负责人
1、思想道德风险表现政1、加强思想道德建设,提高在干部任用、党员发展转正、党1(在考察干部和班子时,违反组织原 治理论学习不够、参加自身政治修养。 费收缴权限内: 则; 廉政教育积极性不高,2、严于律己,严格按照工作1(考察干部; 2(在发展党员时,违反组织原则; 廉洁自律议意识不高,要求、工作程序和工作纪律
2(考察党员; 3(在核定农村三老人员补助时,搞照放松世界观改造,理想办事。
3(党费收缴。 顾; 信念动摇。 3、加强学习,增强廉洁自律
4.党的路线方针政策宣传教育,4(在上报特困党员时,搞照顾; 2、工作作风有待加强。意识和服务意识。
要加强自身政治业务学4、坚持党的群众路线,养成负责开展各级文明单位、行业,5(党费收缴。
习,不能放松思想警惕。 实事求是的工作作风,解决文明村等创建的组织申报,组织6(文明单位、文明村等创建工作时不组织 张重育 二级 实际问题,坚决克服形式主开展群众性精神文明建设活动。 公正、不公平。 义。 7(利用职务之便,在考察班子和干部委员 5、坚持政治理论学习,坚定
之机,索要或收受礼物馈赠和宴请; 理想信念,接受人民群众监
8(利用职务之便,在发展党员时索要督。
6、严格依法行政,完善群众或收受礼物馈赠和宴请;
监督程序,落实责任追究制。 9(被考察单位、被考察人打招呼、说
7、加强廉政风险防范意识,情; 时刻提醒自己,对腐败行为 清楚认识,严格落实党风廉
政建设责任制。