目的用以核定公司每位员工根据其工作需要应配发制服的
标准
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。适用范围凡新疆航空公司在册员工（含离休人员、临时性
合同
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工）均按各类人员相应标准发放。职责根据标准，对每一位员工应配发的制服进行核定。服装标准飞行员：（每人每年1700元）序号名称年限单位数量备注1大衣6年件12标志服2年套1第一次发两套3长袖衬衣1年件1第一次发两件4短袖衬衣1年件25夏裤1年条1女飞行员发裙子6毛衣裤4年套1三件套7棉皮鞋2年双18单皮鞋1年双19大沿帽2年顶110领带1年条111肩牌2年付1第一次发二付，12空勤皮箱5年个113空勤行李箱8年个1乘务员：（每人每年2100元）序号名称年限单位数量备注1大衣6年件12冬装4年套1上衣一件、裤子一条。第一次发两套，3春秋装4年套1上衣一件、裤子一条、裙子一条。第一次发两套4春秋长袖衬衣2年件1第一次发二件5冬长袖衬衣2年件1第一次发二件6连衣裙1年件1第一次发三条，乘务长二条蓝色一条红色，乘务员三条红色7马夹3年件1第一次发二件8毛衣裤4年套19棉皮鞋2年双110单皮鞋1年双111布鞋1年双1女乘务员12帽5年顶113夏、冬领花1年个1各一个14夏、冬头花2年个1各一个15丝袜1年双24长筒袜18双、短袜6双16化妆品1年每人200元（女乘务员）17空勤皮箱5年个118空勤行李箱8年个119真皮背包4年个120工号牌2年个321围裙1年个1女乘务员，第一次发2条运输窗口人员：（每人每年1200元）序号名称年限单位数量备注1大衣6年件12制服2年套1第一次发两套3长袖衬衣1年件1第一次发两件4短袖衬衣1年件25夏裤1年条1第一次发两条（女职工发裙）6毛衣裤6年套1男三件套，女二件套7女马夹4年件18棉皮鞋2年双19单皮鞋1年双110领带2年条1男职工地面一般人员：（每人每年1000元）序号名称年限单位数量备注1大衣6年件12制服2年套1第一次发两套，之后每满二年发一套3长袖衬衣1年件1第一次发二件，之后每满一年发一件4短袖衬衣1年件25夏裤1年条1第一次发两条（女职工发裙）6毛衣裤6年套1男三件套，女二件套7女马夹4年件19单皮鞋1年双110领带2年条1男职工管理规定发放范围凡新疆航空公司在册员工（含离休人员）均按各类人员标准发放。运输窗口人员，包括市场营销部、国内营业部和国外办事处所有人员。除飞行员、乘务员、运输窗口人员外，其他员工均按一般人员标准发放。驻国外办事处人员，按窗口人员服装标准发放，不再发出国人员服装费。离休人员可继续发放服装，按公司员工标准发放。退休人员从退休之日起不再发放服装（以人力资源部下文为准）。飞行部、客舱服务部随机检查人员按地面一般人员服装标准发放。货检人员服装按安检人员服装标准标准执行。在窗口单位工作的非正式员工，上岗需要统一着装者，由各单位统一领取，并向个人收取服装款50％的费用。服装扣款规定内部调动人员和调离公司人员按规定扣款（服装不收回）由总务部被装室开出折价价拨单，财务部按单收款，在总务部被装室收到交款收据后发放服装或办理调离手续。着用一年的服装，不扣款。着用二至三年的服装，不足一年扣50％，一年以上不扣款。着用四至六年的服装（包括空勤人员大衣，皮箱和地勤人员服装）不足一年扣70％，不足二年扣50％，不足三年扣20％，三年以上不扣款。着用六年以上的服装（如大衣）不足一年扣70％，不足三年扣50％，不足五年扣20％，五年以上不扣款。货检人员服装按以上折价扣款规定执行，其标志必须交回总务部被装室。飞行员、乘务员、运输窗口人员和地面一般人员服装颜色、式样、标志均按南方航空集团公司统一标准执行。服装建档服装发放后，总务部被装室按单位建档登记，做到人、物、帐、卡相符。各部门、单位应由专人负责，建立人、物、帐、卡登记
制度
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，领取服装时和公司总务部被装室核对无误后，再办理领发手续，并进行个人帐卡登记。发放时间夏季服装发放时间为五至九月；冬季服装发放时间为九月至次年四月。
浙公网安备 33021202002483