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研发部部长岗位职责(1)研发部部长岗位说明书职务名称:研发部部长职务编号:直属上级:总经理所属部门:研发部工资级别:直接管理人数:岗位目的:负责公司新技术、新产品开发实施与管理相关流程:PDM3.0技术管理及BOM维护流程MAN1.0年度工作计划编制流程MAN2.0月度(季度)计划/预算编制流程相关表格:工作内容:1.负责本部门人员的管理工作2.负责制定本部门的年度工作计划、方案3.负责制定部门开发费用预算4.负责了解同行业的发展方向,及时调整工作重点和方向5.负责建立部门工作流...

研发部部长岗位职责(1)

研发部部长岗位说明书职务名称:研发部部长职务编号:直属上级:总经理所属部门:研发部工资级别:直接管理人数:岗位目的:负责公司新技术、新产品开发实施与管理相关流程:PDM3.0技术管理及BOM维护流程MAN1.0年度工作计划编制流程MAN2.0月度(季度)计划/预算编制流程相关表格:工作内容:1.负责本部门人员的管理工作2.负责制定本部门的年度工作计划、方案 3.负责制定部门开发费用预算4.负责了解同行业的发展方向,及时调整工作重点和方向5.负责建立部门工作流程,加以贯彻执行,并监督、评估各项工作的完成情况6.负责支持、推进本部门相关项目开发任务的完成7.负责对重点课题、难题组织攻关8.负责组织本部门相关项目设计方案的论证,设计审核9.参与(必要时)产品开发10.组织内外技术交流与合作权限与责任:权限:1、新产品开发项目投入产出管理2、设计方案的审批权3、开发费用预算审批权4、内部人员抽调建议权责任:1、新产品开发任务按时保质完成2、新产品成本水平控制3、新产品产生的经济效益岗位资格要求:教育背景:大本以上学历,LCD技术相关专业经验:LCD产品研发、设计经验5年以上岗位技能要求:专业知识:具备深厚的产品研发理论知识和实践经验;能力与技能:较强的组织协调能力;良好的人际沟通能力;应变能力

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