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隆力奇最新奖金制度:03-03一、会员加盟有4种形式:成为注册会员后在40天之内,累计消费得积分:1、银卡240$pv;2、金卡720$pv;3、白金vip1680$pv,享受全球业绩1%的加权分红,在有收入的情况下会得到分红;4、一次性投资3360$pv,可称为钻石vip,钻石vip享受优质等值的产品的同时,享受公司全球业绩1.5%每周分红,直到分完4万元为止.包赚不赔.另外钻石vip点位也可以做业绩,享受白金vip点位对应的所有奖金制度.注: 银卡=240$pv=1600pv2500元 周封顶奖金1万元金卡=720$pv=480...

隆力奇最新奖金制度
:03-03一、会员加盟有4种形式:成为注册会员后在40天之内,累计消费得积分:1、银卡240$pv;2、金卡720$pv;3、白金vip1680$pv,享受全球业绩1%的加权分红,在有收入的情况下会得到分红;4、一次性投资3360$pv,可称为钻石vip,钻石vip享受优质等值的产品的同时,享受公司全球业绩1.5%每周分红,直到分完4万元为止.包赚不赔.另外钻石vip点位也可以做业绩,享受白金vip点位对应的所有奖金 制度 关于办公室下班关闭电源制度矿山事故隐患举报和奖励制度制度下载人事管理制度doc盘点制度下载 .注: 银卡=240$pv=1600pv2500元 周封顶奖金1万元金卡=720$pv=4800pv7000元 周封顶奖金5万元白金vip=1680$pv=11200pv17000元 周封顶奖金15万元钻石vip=3360$pv=22400pv34000元(免费用产品,返还4万元现金) 周封顶奖金15万元加盟会员的同时你就获得了四种权利:1、享受低折扣优惠购货的权利;2、经营推广代言隆力奇产品的权利;3、获得奖金分配的权利4、继承权,你为隆力奇开发市场所形成的管道收入可以世袭给你的家人。这也是和传统生意最大的区别。前人栽树后人乘凉。二、店有2种形式:第一种:隆力奇爱家生活店(投资资金3万5,其中3万元拿5万元的货,另外5000元为押金,不开店时退还)投资3万,货拿5万,终身6折进货.同时爱家店可以代理隆力奇传统流通商品.大概400多种.爱家店享有报单补贴3%,和3%的发票补贴.第二种:隆力奇健康服务中心(需要资金2万左右)投资2万元即可申请成为隆力奇的健康服务中心,拥有报单权限,享受报单补贴3%.1、店报单补贴3%例:白金vip 11200pv3%=336元银卡  1600pv3%=48元2、爱家生活店发票补贴3%你是爱家生活店,例如你这月销售额是10000pv,则你可以拿10000pv*3%=300元的正式发票邮寄给公司,换取300元补贴.三.下面我们看看成为合作者后你可以获得哪些奖金第一项:拓展佣金,又叫层碰,拿10%,这是拿牌公司里独有的一项奖金。只要你有了两个部门,不管是不是你推荐的,也许两个都是你推荐的,也许一个是老师推荐后放在你的部门里面的(滑落的),另一个是你自己推荐的,只要现这种情况,你就拿这层上一个点位积分的10%。举例:如果您在这一层发展了三名vip会员,当第二个部门出现时,您拿一个1120元,当你开出第三个部门时候再拿一个1120元,也就是说您可以拿二个1120元,即2240元,那么如果我们发展了十层,就可以拿到22400元如果一百层呢?就是224000元,深度不限,大家说爽不爽?1120元怎么算出来的呢?1680spv x10% x 6.666(美元和人民币的兑换率)=1120元第二项:培育佣金,又叫量碰,每周发放一次。它是把大部门的业绩除外,普卡会员享受小部门业绩之和的8%,每周每条线封顶工资1万;金卡会员享受小部门业绩之和的10%,每周每条线封顶工资5万;白金卡会员享受小部门业绩之和的12%,每周每条线封顶工资15万。举例:这是您,只要您开发了两个部门。a部门12万spv,b部门10万spv,哪个大?很明显a部门12万比10万大,那么普卡会员享受8%是5.33万,是10万spvx8%x6.666 =5.33万元,但是普卡1万周封顶,4.33万归公司,你只能拿1万;如果你是金卡=10万spvx10%x6.666=6.66万元,金卡是5万封顶,1万6留在了公司;如果你是白金卡 =10万spvx12%x6.666=接近8万元,你都可以拿走。大家看一看,在这上面的例子里工作量是不是一样?一样,同样的业绩,就因为加盟的时候投入不一样,回报也差了很多。老板喜欢哪种人?当然是普卡,而我们要拿的更多是不是给自己定位为白金卡最好呢?一定的了。这项是隆力奇最大的一项奖金,如果说您是vip会员,开发了三个部门,培育佣金每周可拿30万,一个月可以得到120万,一年按照52周计算,年薪可拿到1560万,不能只看才投资消费了一万多元钱,这可是个大生意啊!
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