药剂科五年发展规划药剂科五年发展规划PAGE/NUMPAGES药剂科五年发展规划宜宾市妇产儿童医院药械科五年发展规划随着社会的不断发展，人民的生活需求不断提高。如何满足人民的需求是我们发展的目标。在深化医疗改革的形势下，在取消药品加成的环境中。我院药械科如何转变工作，如何在改革中获得很好的发展，给医患提供优质的药学专业技术服务，是我们药剂人员迫切需要思考的问
题
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。现结合本科的实际情况制定我院药械科未来五年的发展目标。一、指导思想 坚持以病人为中心,牢固树立全心全意为患者服务的思想，努力改善服务态度、提高服务质量；提高处方质量及药物治疗水平，保障患者用药安全，建立临床用药干预体系，促进合理用药，满足广大患者的需求。 二、奋斗目标 科室建设1.成立临床药学工作室，确定专职临床药师2名，全面开展医院的药学服务工作。2.成立简单的制剂工作间，开展中药打粉制丸等简单工序，更好的服务于患者，也为学习，传承和创新现代中医药制剂。（二）人才队伍培养 人才问题是核心问题，药械科要发展，就要构建一支懂技术，懂管理，专业水平过硬的人才队伍。一个科室的的发展必须重视人才的培养，加强人才引进的力度，另外要抓好科室内中青年人才的培养，保证人才培养目标的实现。保证在各岗位，各层次均有优秀的人才。形成一个完整，技术过硬的人才队伍梯队。 （三）完善科室体制建设加强对科室的管理，以达到激励、促进科室发展的目标；加强工作责任心，完善质控和质量评价体系，实施全面质量管理；做到安全、合理、经济用药，提高患者满意度。 具体措施1、转变观念；使医院药学工作从单纯的药品保障向更高层次的药学服务转变，实现医院药学工作的科学化
规范
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化管理。让药学人员真正的参及临床。 2、切实加强临床药学工作，成立临床药学工作小组，提高医院药学服务水平。坚持药师下临床
制度
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，深入开展合理用药咨询及指导工作。 3、学习简单制剂
方法
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，学习静脉药品配制技术，为打造一流的妇产儿童医院，提供前瞻性技术基础。4、加强人才引进力度，加强科室自身人员的培训和业务学习。5、做好医院药品HIS信息系统，协助医院进一步完善相应的药学操作系统，使其具备真正的统计便捷、方便质控、实时查询等功能。6、加强药物不良反应（ADR）
报告
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工作；提高报告的数量和质量，减少漏报率，对发生的ADR进行因果关系评价分析。 总之，我们的发展规划就是确保临床用药正常供应，加强和优化临床药学服务，保证患者用药的科学，安全，合理，经济。同时确保药械科在医院服务中的重要地位。药械科2017.02.09
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