劳动
合同
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双方共同约定事项
投保声明
东莞市嘉镁光电科技有限公司(以下简称甲方)为维护职工(以下简称乙方)的切身利益,在公平、自愿、诚实、信用的原则下协商一致,甲方愿按照相关的法律、法规为乙方购买社会保险,若因乙方原因不愿意购买社会保险之人员,概与甲方无关.
? 不愿意购买
? 愿意购买
乙方(职工)同意签名(手印):????
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年 月 日
劳动合同
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双方共同约定事项
用人单位: (下称“甲方”)
职 工: (下称“乙方”)
一. 乙方的工作年限自甲方实际用工之日起连续计算,该工作年限不因甲、乙双方重
新签订《劳动合同》而中断.针对经济补偿部份从乙方自进厂之日起算,原年资
甲方予以保留.
二. 甲、乙双方在《劳动合同》上所约定的工资为基本工资,每月具体工资以当月工
资单(或实发工资)为准.针对经济补偿以实领工资作为补偿
标准
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,并以“劳动合同
法第四十七条”执行.
三. 乙方签订的劳动合同是有固定期限的劳动合同的,乙方应在合同期满前5日内
向甲方提出
书
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面的续订劳动合同申请书.乙方逾期不提出续订申请,而甲方也不
提出解除合同申请的,本合同则自动顺延一年.
四. 乙方明白了解甲方的各项管理规章
制度
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,并愿意自觉遵守,如违反规章制度,愿意
接受按照规章制度的各种经济、行政处罚和处理方式.乙方违反甲方规章制度
情节严重时,甲方可以依照规章制度解除乙方劳动合同并不支付经济补偿金. 五. 乙方愿意接受公司做出的工作调动安排,服从甲方的各项岗位职责管理,否则,愿
意视为自动离职并且甲方不承担任何经济补偿.
六. 乙方经确认患有传染急病的,有可能危害到他人身体健康的,甲方有权解除劳动
合同.
七. 乙方同意甲方的出勤时间安排,愿意进行调休调班作业.
八. 乙方如玩忽职守或违反甲方的规章制度给企业造成财产或其它严重经济损失
的,乙方愿意承担赔偿责任,并且甲方有权解除合同且不支付经济补偿. 九. 在合同期间乙方申请解除劳动合同应当提前30日以书面形式提出,并经甲方同
意后,办理完交接手续方可离职,未按劳动合同执行者将不予经济补偿,乙方自
动离职给甲方造成损失应承担赔偿责任.
十. 乙方保证个人填定人事资料及证件真实,如发现使用虚假资料,甲方有权立即解
除合同并不支付经济补偿金.
十一. 为避免乙方个人保管〔劳动合同书〕造成遗失、损坏,乙方同意委托甲方统一代
为管理乙方持有的〔劳动合同书〕,如乙方有需要使用时,向甲方提出,则甲方立
即提供给乙方.
甲方: 乙方(职工)同意签名(手
印):___________
(盖章) 日 期: 年 月 日
自愿加班申请
?????(以下简称乙方)在东莞市嘉镁光电科 技有限公司(以下简称甲方)服务期间,服从甲方工作安排,积极配合甲方完成生产任务,如赶货期间乙方自愿加班,来配合甲方完成生产任务,甲方会按照相应的法律、法规支付加班费用.
乙方(职工)同意签名(手印):________
日期: 年 月 日
浙公网安备 33021202002483