好员工
标准
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20条
一、好员工对工作有一种发自内心的热情和主动精神;每天都在问自己,这件事能不能做得更好些、更快些、更省些;
二、好员工工作主动,发现问题想办法解决,从不强调客观原因;
三、好员工会让自己掌握一门技能,努力使自己成为一个别人无法代替的人;
四、好员工思想活跃、不拘泥于传统,善于把握机会,敢于担风险;
五、好员工自己的命运自己掌握,不喜欢循规蹈矩,喜欢另辟蹊径, 把挑战看成机遇;
六、好员工有强烈的责任心、事业心,知道坚持才是最大的赢家;
七、好员工把工作作为一种乐趣,不以挣钱为目的。即使被老板冷落也不气馁,不放弃努力,相信是金子总会发光;
八、好员工懂得机遇总是青睐有准备的人,磨刀不误砍柴工;
九、好员工是用心做事,把事情做细、做透,把敬业、乐业作为一种习惯;
十、好员工信奉把每一件简单的事做好就是不简单、把一件平凡的事做好就是不平凡的道理;
十一、好员工知道自己需要什么,为自己设定明确的人生目标,然后一步一个脚印去实现;
十二、好员工相信自己与众不同,宁愿当有争议的人,也不愿当平庸的人,总尝试新的挑战;
十三、好员工善于挖掘自身的潜力,是一个有自我驱动能力的人,知道自己的优势在哪里,做事力求事半功倍;
十四、好员工做事有创造性思维,善于举一反三、触类旁通;善于把握先机,走在别人的前面;
十五、好员工有强烈的求知欲望,相信天生我材必有用;
十六、好员工有良好的人际关系和有团队精神,清楚帮助别人成功,才能够让自己更成功;
十七、好员工懂得把失败作为财富,善于在失败中吸取教训,在哪儿跌倒在哪儿爬起来;
十八、好员工面对上司的苟责,懂得快马经得起鞭策的道理;
十九、好员工心理素质好,知道人生起伏、人世浮沉是常态,不以物喜,不以已悲;
二十、好员工懂得为自己减压,不会被工作牵着鼻子走,保持良好的身心健康。