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级部主任工作职责

级部主任工作职责级部主任工作职责一、依据学校教育教课工作计划和要求，联合今年级实质，制定今年级工作计划，敦促备课组、任课教师拟订出工作计划，并常常检查各项计划的贯彻落真相况。二、按期召开今年级任课教师会，学生会谈会，剖析今年级学生思想动向，抓好尖子生的培育和学困生转变工作；采纳有效举措，增强各班级组织纪律，保证教课工作顺利进行。三、向教师实时传达学校下达的相关信息，抓好今年级各班、各科教课的均衡发展，协调今年级教师之间的关系、班主任与任课教师之间的关系、班与班之间的关系、教师与学生之间的关系，使今年级师生成为团结、合作、奋进的集体...

级部主任工作职责一、依据学校教育教课工作计划和要求，联合今年级实质，制定今年级工作计划，敦促备课组、任课教师拟订出工作计划，并常常检查各项计划的贯彻落真相况。二、按期召开今年级任课教师会，学生会谈会，剖析今年级学生思想动向，抓好尖子生的培育和学困生转变工作；采纳有效举措，增强各班级组织纪律，保证教课工作顺利进行。三、向教师实时传达学校下达的相关信息，抓好今年级各班、各科教课的均衡发展，协调今年级教师之间的关系、班主任与任课教师之间的关系、班与班之间的关系、教师与学生之间的关系，使今年级师生成为团结、合作、奋进的集体，共同达成年级奋斗目标。四、抓好年级的教风和学风建设，踊跃进行课程改革实践，落实高效讲堂要求，展开多种形式的教课改革试验。依据教课活动的实质状况，有针对性地展开专题经验沟通会。特别要增强校本教研的管理工作，组织教师对学生学习方法和学生状况进行研究，努力提升教育教课质量。五、搞好年级的教课惯例管理和检查，负责年级的阶段检测的组织工作；踊跃担当教育、教课方面的暂时性任务。六、负责今年级教师的备课、上课、指导、作业批阅等管理工作，组织好今年级各种考试的质量剖析会。七、针对今年级学生特色协调各学科教师展开“第二讲堂”活动。八、实时传达学校正年级工作的指示，仔细听取今年级班主任及任课教师的建议和建议并向相关部门反应，起到桥梁作用。九、做好教师的期末查核和年度查核工作，学期结束做好总结并将相关资料采集汇总。十、达成好领导交办的其余工作任务。

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