社保局劳动
合同
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社保局是社会保险的机构，关于社保局劳动合同你认识多少呢?以下是整理的社保局劳动合同，欢迎参照阅读。社保局劳动合同范文篇一甲方(用人单位)：住所：性质：法定代表人(主要负责人)：乙方(劳动者)：住所：户籍所在地：居民身份证号码：XX市人力资源和保障局印制甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法例、规章的规定，经协商一致，自发订立本劳动合同。一、合同期限五、劳动报酬1、甲方于每个月，以钱币形式支付乙方薪资2、非因乙方原因造成甲方停工、停产、歇业、未超一个月的，甲方应按本合同约定本合同为下列第项：1、固定期限。本合同自年代日至年代日止。(其中试用期自年代日至年代日止，期限为个月)。2、年代日起生效。3、以达成一定的工作任务为期限，自年代日起至工作任务达成时即行终止。二、工作
内容
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和工作地址甲方根据生产工作任务的需要，安排乙方在部门(地址)担当工作任务。三、工作时间和歇息休假本合同推行下列第项工时制。1、标准工时制，每天工作时间不超过八小时，每周工作时间不超过四十小时，每周起码歇息一天。2、综合工时制，按(周、月、季、年)为周期综合计算工作时间，平均日工作时间和平均周工作时间与法定标准工作时间基真相同。3、不准时工时制，每一工作日没有固定的上下班时间限制。乙方在合同期内享受国家规定的各项歇息、休假的权利，甲方因生产工作需要安排乙方加班加点的，按国家规定支付加班薪资或安排补休。推行综合工时制、不准时工时制需经人力资源和社会保障行政部门批准。四、劳动保护和劳动条件1、甲方应严格执行国家和地方相关劳动保护的法律、法例和规章，依法为乙方提供必要的劳动条件，成立健全生产工艺流程，拟订操作规程、工作
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和劳动安全卫生制度及其标准，保障乙方的安全和健康。2、甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、安全生产的教育和培训;乙方从事国家规定的就业准入工种(职业)的，应取得相应的职业资格证书，持证上岗。在工作中严格恪守安全操作规程。3、甲方安排乙方从事接触职业病危害作业的，甲方应按国家相关规定在乙方上岗前和离岗时进行职业健康检查，在合同期内应定期对乙方进行职业健康检查。4、乙方有权拒绝甲方的违章指挥，对甲方及其管理人员冷视乙方安全健康的行为，有权提出批评并向相关部门举报指控。的薪资标准支付乙方薪资;超过一个月，未安排乙方工作的，甲方应按不低于当地失业保险标准支付乙方停工生活费。3、甲方安排乙方每天22时至第二天6时期间工作的，按规定支付夜班津贴。4、乙方依法享受年休假、探亲假、婚丧等假期期间，甲方按国家规定或约定的标准，支付乙方薪资。5、甲方可执行依据政府宣布的薪资指导价位、工资增长指导线，与工会(员工代表)同等磋商确定的薪资分派办法。六、社会保险和福利待遇1、甲方依据国家规定为乙方缴纳基本养老、基本医疗、工伤、失业、生育等社会保险费;社会保险费个人缴纳部分，甲方可从乙方薪资中代扣代缴。2、乙方生病或非因工负伤的医疗待遇按国家相关规定执行。3、甲方为乙方提供以下福利待遇。七、劳动合同的执行、更改、排除和终止依据《中华人民共和国劳动合同法》第二十九条至五十条的规定执行。八、违犯劳动合同的法律责任甲乙双方一方违犯合同，给对方造成损失的，应担当相应的补偿责任。九、双方约定的其他事项：在培训服务期和竞业限制
协议
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中能够约定违约金外，其他情况下，不得约定由劳动者担当违约金。十、因执行本合同发生争议，依据国家规定办理。本合同未尽事宜，按国家规定执行。十一、本合同一式二份，甲、乙双方各执一份。自双方署名(盖印)之日起发生法律效力。甲方：乙方：年代日：社保局劳动合同范文篇二甲方：乙方：合同签署期：年代日乙方联系电话：根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律、法例规定,甲乙双方按照合法、公正、同等、磋商一致、诚实信用原则签署本合同,并共同恪守。一、甲方基本情况第一条甲方法定代表人(主要负责人)或委托代理人经济种类：联系人及联系电话：注册地址：经阵营点：通讯地址：二、乙方基本情况第二条乙方性别年纪户籍种类(非农业、农业)居民身份证号码或许其他有效证件名称证件号码在甲方工作开端时间年代日家庭地址邮政编码在新疆居住地址邮政编码户口所在地省(市)区(县)街道(乡镇)三、劳动合同期限第三条甲乙双方约定按以下种方式确定劳动合同期限：A、有固定期限的劳动合同：自年代日起至年月日止。其中试用期自年代日起至年代日止。B、无固定期限的劳动合同：自年代日起，其中试用期自年代日起至年代日止。C、以达成一定工作任务为期限的劳动合同：自年月日起生效，至达成本项工作任务之日止。
浙公网安备 33021202002483