劳动合同中止执行
协议
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书甲方(用人单位):乙方(职工):乙方身份证号码:乙方职工编号(劳动合同编号):甲方和乙方于年代日签署了劳动合同,现乙方因,向甲方提出中止执行劳动合同,经双方磋商一致,同意中止执行劳动合同,为明确双方权利义务,共同签署本协议。一、双方约定,自年代日至年代日期间,甲乙双方中止执行劳动合同有关的权利和义务。二、在本协议约定的劳动合同中止执行期间(以下统称“劳动合同中止期间”),乙方的有关待遇如下:1.停发薪资、奖金以及各样津补贴,不计算岗位(技)工资查核晋档期。如遇公司公司调整薪资项目和标准,按乙方劳动合同中止前的岗位、职业资格等级、职务职级等条件,仅作相应薪资单元的档案调整。2.不参加专业技术岗位任职资格评审和操作岗位职业技术等级判定,不享受探亲假、生育假、婚(丧)假、年休假等各项假期待遇。3.在劳动合同中止期间不计算为本公司工作年限。三、在劳动合同中止期间,乙方的住房公积金、公司年金停止缴纳,个人账户封存,直至协议期满复工。社会保险持续缴纳,享受社会保险待遇。其中个人缴费部分,以乙方劳动合同中止前缴费基数为准,由乙方如期支付给甲方,甲方代收代缴。如遇公司公司调整薪资项目和标准,按乙方劳动合同中止前的岗位和职务职级,仅作相应薪资单元的档案调整,并相应调整社会保险的缴费基数。乙方个人原因未实时缴费的,按社会保险有关规定执行。四、在劳动合同中止期间,乙方应恪守国家法律法例,乙方因违法犯法受到行政、刑事处分的,甲方按有关规章
制度
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的规定对乙方予以办理。五、在劳动合同中止期间,乙方不得从事有损甲方利益的经营活动,不得泄露甲方商业奥密,否则,甲方有权依法追查乙方的法律责任,并按有关规章制度对乙方予以办理。六、在劳动合同中止期间,乙方应注意人身安全,若发生意外伤害,甲方不担当责任。七、在劳动合同中止期间,乙方不得
要求
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提早返岗复工。八、在劳动合同中止期间,乙方可随时书面通知甲方排除劳动合同。九、在劳动合同中止期间,乙方应每季度亲自回所在二级单位
报告
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行迹,在外地不方便回单位的,应按甲方要求,以视频、照片等方式报告行迹。十、在劳动合同中止期间,乙方因加入党、团、工会等组织而形成的各类组织关系,其权利义务的执行按有关规定执行。十一、本协议约定的劳动合同中止执行期限届满(以下统称“劳动合同中止期满”),乙方要求续订劳动合同中止执行协议的,应提早1个月向甲方提出版面申请,经审批同意后办理。十二、劳动合同中止期满,乙方要求返岗复工的,应提早1个月通知甲方,并准时回甲方报到,听从甲方工作安排或进行转岗
培训
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,暂不能安排工作岗位的,按有关待岗待遇执行。十三、劳动合同中止期满,乙方无故不向甲方报到且未申请续订劳动合同中止协议的,甲方按乙方旷工办理。十四、本协议生效后,乙方应积极配合甲方办理工作交接、物品清理、辞职审计等事项,在各类事项办理完成、切合要求以前,乙方不得走动工作岗位。十五、出现下列情形之一,本协议终止:1.协议期限届满;2.劳动合同排除或终止;3.国家有关政策法律、公司公司有关政策调整。十六、双方约定的其他事项:十七、本协议未尽事宜,由双方磋商解决。十八、本协议经甲方法定代表人或负责人签章、甲方加盖劳动合同专用章、乙方署名、乙方按手印后生效。十九、本协议作为甲乙双方签署的劳动合同的附件。二十、本协议一式三份,甲乙双方各执一份,乙方所在二级单位存入乙方人事档案一份。甲方(盖印):乙方(署名、手印):签署日期:年代日甲方法定代表人(签章):或负责人签署日期:年代日