入职定薪 SalaryPackageforNewHire新员工薪资组成
表
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员工信息EMPLOYEEINFORMATION 姓名Name 员工工号EmployeeNo 中文名InChinese 英文名InEnglish 部门Department 入职日期DateofJoining 职位Post 中文InChinese 英文InEnglish 主管Superior 工作地点Location 试用期约定ABOUTPROBATION ()个月/months ()按双方约定/Othersagreedbybothparties 薪资结构SALARYSTRUCTURE 试用期DuringProbation 转正后AfterProbation 职称等级TitleLevel 工资等级SalaryLevel 绩效等级PerformanceLevel 基本工资BasicSalary 津贴Allowance 月绩效奖金PerformanceSalary 合计Total 季度绩效奖金Quarterlyperformancebonus 备注/NOTE 主管申请AppliedbySupervisor 部门经理审核ApprovedbyDept.Mgr 人事确认CheckedByHR 总经理批准FinalApprovalfromGM 备注NOTES 1.本薪资结构单仅供受薪本人参考,请受薪人遵循薪资保密管理办法规定,不可吐露给他人,违者依相关办法处理。2.人事行政部发出,内容若有不明白之处,请向部门主管查询,倘仍有疑虑,由部门主管再向人事行政部查核。3.月绩效奖金和季度绩效奖金是浮动奖金仅作参考,实际发放金额按公司相关制度考核后为准。4.当公司连续三个月不盈利或经营困难时,减少或取消月绩效奖金/季绩效奖金的发放。5.因个人操作失误,造成公司损失超过500元以上,减少/取消当月月绩效奖金的发放。6.受薪人确认本表内容无异议后签名确认,并由公司存档。 员工签名确认StaffSignature