海信电器2009年5月27日起行使股权激励
本文来源于《财经网》 2009年06月02日 07:34 共有 0 条点评
72名员工获得总数491万股的股票期权激励,占公司总股本的0.99%
【《财经网》/上海】青岛海信电器股份有限公司(上海交易所代码:600060,下称海信电器)确定,2009年5月27日为股票期权激励
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授权日。
自2008年11月19日首次公布股票期权激励计划以来,该计划最终于2009年5月31日结出果实。当天举行的董事会审议通过相关议案。
根据激励计划,海信电器此次授予的股票期权总数为491万股,占公司总股本的0.99%。该公司共有72名员工获得期权激励。董事长于淑珉获得50万股,占此次股票期权总额的10.18%,在海信电器总股本中占比0.10%。董事周厚健获得30万股,董事、总经理刘洪新获得27万股。除此以外,有三位高管及66位中层员工获得剩余的384万股。
此次股票期权的行权价格为5.72元/股。而据2008年11月公布的草案,期权激励采取分期实施的方式,限制期为两年,激励对象在授权日之后的第三年开始分三年行权,每年可行权数量分别为授予期权总量的33%、33%与34%。
而行权条件则要求每年平均净利润增长率不低于14%,且不低于行业的平均增长率;净资产收益率不低于8%,且不低于行业平均水平。
本次股权激励将产生约3928万元的行权费用。该费用计算成本以海信电器5月27日收盘价12.18元/股为依据,将分摊于2009年-2012年四年中。
6月1日,海信电器收盘价为12.18元/股,与前个交易日收盘价持平。█
(《财经》实习记者 谢雪琳)