2011年工会小组活动记录

2011年工会小组活动记录 超高压工区 2011年1活动时间 活动地点 记录人 邵 力 运检二班 月05日 会议名称 班务会、民主生活会(合并召开) 参加人员 运检二班全体人员 邵力(工会小组长):今天我们召开班务会和民主生活会共三项内容。 一、传达学习局一届一次职工代表大会会议精神。 二、总结近期工作，部署下阶段工作。 三、建立员工技能提升激励机制。 下面进行议程: 一、传达学习局一届一次职工代表大会会议精神 本次会议的主要任务是:认真贯彻落实蒙东电力公司一届一次职工代表大会暨2011年工作会议精神，回顾总结2010年及“十一五”工作，分析面临的形势，明确“十二五”发展目标，全面部署2011年重点工作，推动我局各项工作向更高目标迈进。 我局2011年主要工作目标是:不发生重伤及以上人身事故;不发生重大及以上电网、设备事故;不发生恶性误操作事故;不发生重大及以上火灾事故;不发生负同等及以上责任的重大及以上交通事故;不发生信息安全事故;不发生对全局造成较大影响的安全事件;实现安全年。售电量完成68.5亿千瓦时。电费回收年末结零，上缴率实现100%。集体经营实现产值和利润与2010年持平。行风建设再站全市排头;保持职工队伍稳定，不发生群体越级上访事件。 李玉泉局长要求，2011年做好八项重点工作:一是以“创无违章企业”为目标，夯实基础，确保安全;二是以“安全、优质、高效”为 标准 excel标准偏差excel标准偏差函数exl标准差函数国标检验抽样标准表免费下载红头文件格式标准下载 ，全面完成电网建设任务;三是以“构建大营销、大服务格局”为统领，持续提升营销管理水平;四是以人财物集约化管理为重点，强化企业经营管理;五是以创一流为载体，实现农电企业新发展;六是以提高市场竞争力为重点，开创集体企业新局面;七是以“创先争优”为载体，以党建带工建、带团建，实现和谐共建;八是以提升队伍素质和企业素质为目的，进一步强化执行力建设。 魏海山书记作大会总结讲话:这次会议是一次深入贯彻落实蒙东电力公司一届一次职代会暨2011年工作会议精神，总结经验、部署工作、共谋发展的重要会议，更是一次继往开来、集思广益、凝心聚力，确保我局改革发展顺利推进的大会，实现我局科学发展产生积极的推动作用。一要从大局出发，切实加 强安全生产管理工作，严格落实各级人员安全生产责任制，确保节日期间安全可靠供电;二要统筹安排好节日前后各项工作;三要严格执行中央及蒙东电力公司关于廉政建设和反腐工作的各项规定，培养健康的生活情趣，保持高尚的精神追求，过一个健康向上、团圆美满的春节。 二、总结近期工作，部署下阶段工作。 曹里(安全员):近段时间在作业现场工会安全监督员充分发挥了作用，执行了 安全监督员的职责。加强了现场安全工作的管理，严肃查纠违章行为，严 格执行“两票三制，圆满的完成了线路巡视工作。 朱建飞(技术员):在下一阶段中对危险性施工难度较大的工作应做好相应措施， 确认安全可靠，做好相应安全措施，积极开展隐患排查，预防发生电网、 设备事故，保障迎峰度冬设备安全可靠运行。 林森(班长):前阶段工作，我们班组完成的比较好，完成了周期性巡视工作， 同时也走访慰问了护线员，加大了线路宣传保护力度，本月我们的工作还 有很多，日常巡视、风电线路验收等等，我们一定要加强责任心，对工作 要周密安排，精心组织，各负其者，工作到位，抓安全，抓隐患，同时开 展好安全、技术培训工作，提高人员的安全意识和技能素质，坚决杜绝习 惯性违章。年根岁尾了，又刚过完元旦，大家一定要尽快收心，把全部的 精力投入到工作中去，确保迎峰度冬电网、设备、人身的安全。 措施: 1、认真组织学习“节日期间保供电” 方案 气瓶 现场处置方案 .pdf气瓶 现场处置方案 .doc见习基地管理方案.doc关于群访事件的化解方案建筑工地扬尘治理专项方案下载 ，继续到线路周边村庄做好护线宣 传工作。 2、技术员、安全员认真完成PMS系统录入工作，同时做好技术、安全培训 计划，为下一阶段班组培训学习做好准备。 3、定期检查试验安全工器具，及时更换不合格工器具，在春检前做好准备工 作。 三、建立员工技能提升激励机制 林森(班长):从今年起，在局、工区举行的劳动竞赛、技术比武、岗位练兵、 知识竞赛、技术交流等活动中，取得成绩的同志除局、工区给予的奖励外， 班组也给予相应的奖励。希望能激发同志们的学习热情，在平时边进行培 训边考核，将技能考核结果与待遇相挂钩，使同志们的技术素质与业务能 力不断提高，为企业、工区持续发展，增强后劲。 朱建飞(技术员):我认为班组建立技能提升激励机制是非常好的提议。通过激 励机制打造学习型班组，是适应知识化、信息化的需要，通过把职工零散 的、自发的学习纳入有组织的学习管理之中，增强学习内容的系统性和针 对性，并将学习渗透到生产工作的各个方面，使工作与学习进程相互融合、 相互促进，实现工作学习化和学习工作化。 邵力(工会小组长):建立员工技能提升激励机制，可以不断提升职工素质，提 高职工的操作技能，以职工培训与自我学习为前提、以岗位练兵与技术比 赛为基础、以提高职工素质与生产水平为目的，并采取“五个坚持”的方法, 在班组全面实施全员全过程培训，提高自身的综合素质。 记 超高压工区 2011年2活动时间 活动地点 录邵 力 运检二班 月25日 人 会议名称 班务会 参加人员 运检二班全体人员 邵力(工会小组长):今天我们召开班务会共两项内容。 一、学习《工会法》。 二、总结近期工作，部署下阶段工作。 下面进行议程: 一、学习《劳动法》 为了《劳动法》能更好地贯彻执行，以实现《劳动法》的立法宗旨的和目的，《劳动法》对法律责任作出专章规定。其中对用人单位、劳动者和政府劳动行政管理部门及其工作人员因各种违法行为而承担的法律责任均作出具体明确地规定，主要内容包括以下几个方面: 一、法律责任的概念 法律责任有广义、狭义之分。广义上的法律责任即法律义务。狭义上的法律责任，也叫违法责任，是指法律关系中的主体由于其违法行为，按照法律规定必须承担的法律后果。 二、什么是违反劳动法的行政责任,行政责任的种类, 违反劳动法的行政责任，是指劳动关系主体实施劳动法律、法规、规章或用人单位规章禁止的行为引起行政上必须承担的法律后果。其性质属于轻微违法、失职或者违反内部纪律，依照法律规定给予的行政制裁。行政责任分为行政处罚和行政处分两种形式。 三、什么是违反《劳动法》的刑事责任,对哪些违法行为要追究刑事责任, 《劳动法》规定应当追究刑事责任的情况有以下几个方面, (1)用人单位对事故隐患不采取措施，致使发生重点事故，造成劳动者生命和财产损失。 (2)用人单位强令劳动者违章冒险作业。发生重大伤亡事故，造成严重后果的，对责任人员依法追究刑事责任。 (3)用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动，或侮辱、体罚、殴打、搜查和拘禁劳动者，情节严重，构成犯罪的，对责任人员依法追究刑事责任。 (4)用人单位无理阻挠劳动行政部门、有关部门及其工作人员行使监督检查权，打击报复人员，情节严重，构成犯罪的。 (5)劳动行政部门或者有关部门的工作人员滥用职权，玩忽职守，徇私舞弊，构成犯罪的，依法追究刑事责任。 (6)国家工作人员和社会保险基金经办机构的工作人员贪污、挪用社会保险基金的，依法追究刑事责任。 二、总结近期工作，部署下阶段工作。 赵嘉:近期工作中，我个人表现不是很好，思想有些放松，工作态度不是很积 极，在下阶段的工作中，我会努力改正自己的不足，全身心的投入工作 中去。 魏飞:近段时间咱们班组主要对杆塔的防松帽进行了安装，早出晚归，同志们 都很辛苦，没有放松偷懒的现象，希望在以后的工作中再接再厉，团结 一致做好工作。 林森(班长):近段时间我们班组主要对线路进行测温以及巡视，安装防松，同 志们表现都不错，工作态度非常积极，下月的工作还是以巡视为主，希 望大家要保持好这种作风，对自己负责任，对工作负责任。在无作业时， 有些同志们放松自己的思想，这也可能是春节假期的事，希望你们都能 收收心，全心全意投入工作中，为今年的各项工作打好基础。 存在问题:人员思想有些放松，行为有点散漫。 改进意见:加强教育，提高人员思想行为，杜绝作业中的违章行为。 完成时间:3月前 下步工作措施: 一、做好节后的巡视工作，加强巡视的质量。 二、加强《电力设施保护条例及实施细则》的宣传工作。 记超高压工区 2011年3活动时间 活动地点 录邵 力 运检二班 月28日 人 会议名称 班务会、民主生活会(合并召开) 参加人员 运检二班全体人员 邵力(工会小组长):今天我们召开民主生活会共四项内容。 一、学习《工会法》。 二、收集员工对班组管理的意见和建议。 三、班组成员怎样看待班组的绩效考核。 四、总结近期工作，部署下阶段工作。 下面进行议程: 一、学习《工会法》 第一章 会 员 第一条 凡在中国境内的企业、事业、机关单位中以工资收入为主要生活来源的体力劳动者和脑力劳动者，不分民族、种族、性别、职业、宗教信仰、教育程度，承认工会章程，都可以加入工会为会员。 第二条 职工加入工会，须由本人自愿申请，经工会小组讨论通过，工会基层委员会批准并发给会员证。 第三条 会员享有以下权利: (一)选举权、被选举权和表决权。 (二)批评工会的任何组织和任何工作人员，要求撤换或罢免工会工作人员，对工会工作进行监督。 (三)对国家和社会生活问题提出批评与建议，要求工会组织向有关方面如实反映。 (四)在合法权益受到侵犯时，要求工会给予保护。 (五)享受工会举办的文化、教育、体育、旅游、疗休养事业等的优惠待遇;享受工会给予的各种奖励。 (六)在工会会议和工会报刊上，参加关于工会工作和职工关心问题的讨论。 第四条 会员履行下列义务: (一)学习政治、经济、文化、科学、技术，学习工会基本知识。 (二)积极参加民主管理，努力完成生产和工作任务。 (三)遵守宪法和法律，维护社会公德和职业道德，遵守劳动纪律。 (四)正确处理国家、集体、个人三者利益关系，向危害国家、社会利益的行为作斗争。 二、员工对班组管理的意见和建议 林森(班长):为加强班组的团队管理，提升班组成员的协作精神，保证班组 的高效运作，使班组目标与成员目标保持高度一致，通过建立完善的激 励制度，使员工看到、并得到实现目标后的利益。如何在班内形成良好 的工作氛围，提升班组的团队能力，提高工作效率。下面请组员们谈谈 自己的想法。 迟鹏:我觉得对于班组中的好人好事，应在平时进行记录，在年终统一予以物 质或精神方面奖励，在年终班务会上进行表彰，这样能增强我们的使命 感和自豪感。同时对班组中的负面行为予以考核。凡出现破坏团队和谐、 故意不合作、恶意诋毁他人等行为，将视其轻重程度给予相应的惩罚。 赵嘉:我认为班组制定的一些制度，是非常合理的，俗话说:无规矩不成方圆。 无论在生活中还是工作中，都要有制度去约束自己的一言一行，班组制 定的制度可以使我们更加的努力工作、学习，同时这些制度也是时刻鞭 策我们自己的良药。 魏飞:班员是班组的重要构成因素，有的班员对工作责任心不强;不善于提出 班组建设的建议;班员间沟通不足，造成工作效率下降，影响作业安全; 我认为班组管理这方面应该把人为这方面的因素也考虑进去。 朱剑飞(技术员):我觉得在班组的管理上班组的管理层应该带头认真地执行 各项规章制度，以身作则，本着公平，公正，公开的原则执行班组各项 管理工作。 三、班组成员怎样看待班组的绩效考核 林森(班长):通过绩效考核，使班组员工充分了解自己的工作成绩和不足， 从而明确努力方向，不断提高自身素质和工作业绩，让管理者全面掌握每 位员工的德、能、勤、绩等情况，更有效的发挥沟通、 引导、帮助、激 励的作用，调动班组员工的工作积极性，提高班组的生产、管理水平。绩 效考核必须坚持客观、公正、合理原则，应根据各岗位的岗位职责， 实 事求是地全面评估员工的实际业绩，以日常表现的具体实施为主。 曹里(安全员):绩效考核是一种防止业绩不佳和共同提高绩效的工具。通过绩效考核，员工们可以知道要做什么，自己可以做什么样的决策，必须把工作干到什么样的地步。绩效考核作为一个有效的管理工具，它提供的绝对不仅仅是一个奖罚手段，它更重要的意义在于为班组提供了一个信号，一个促进工作改进和业绩提高的信号。 迟鹏:基础不牢，地动山摇:。班组成员的绩效问题势必影响班组全局。绩效考核不仅仅是班组的事情，更是我们自身素质提高的事情。班组绩效考核对我们而言不仅仅是制度奖惩，而是驱使我们前进的动力，时刻在鞭策着我们，要努力工作，保证线路稳定安全运行。 四、总结近期工作，部署下阶段工作目标 林森(班长):通过最近一个周期的巡视，我们班组所维护的两条500kV输电线路设备整体健康状况良好。现在正是农闲时期，线路极易发生被盗现象，要积极发动护线组织，群策群力做好线路防盗工作。另外现在气温有所回升，所以巡视过程中要结合春检要求提高巡视质量，为停电检修打好基础。下一阶段就要停电，大家对劳动防护用品进行下检查，是否有劳动防护用品不够用的现象。 朱剑飞(技)术员:今年春天的气候十分异常，开春的时候雪非常大而且气温忽高忽低并伴有大风天气，给线路安全运行造成了不小的威胁，并且给巡视也带来了很多的不便和困难。在这段时期我们要特别注意导线覆冰及导线舞动的监察。在下个周期巡视的时候要注意巡查。 曹里(安全员):这次巡视北部线路，我们对线路防护区内的树木及护坡、挡土墙进行了检查，检查中发现还是有部分沙袋堆砌的护坡已经坍塌，我们应该利用春检后雨季到来前对所需要砌筑护坡的基础进行砌筑，保证线路安全度汛。 存在问题:1、劳动保护用品不足。2、线路防汛设施损坏。 改进意见:1、立即统计领取。2、统计具体杆塔号，上报大修计划，修建挡 水坝。 完成时间:1、立即完成。2、年底前。 下步工作措施: 一、线路巡视检查中发现的缺陷，在检修中予以消除，并及时消除杆塔底部和基础等地面的消缺工作，确保线路在良好状态下运行。而且要加大对山顶铁塔的监视力度，防止外力破坏和自然灾害对线路安全运行造成威胁。 二、会后，立即检查个人劳动保护用品，由曹里统计申领，保证人身的安全。 三、下个月进行体格检查，希望大家都能及时参加。 记 2011年4活动时间 活动地点 超高压工区 录邵 力 月28日 运检二班 人 会议名称 班务会、思想交流会(合并召开) 参加人员 运检二班全体人员 邵力(工会小组长):今天我们召开班务会和思想交流会共三项内容。 一、班员对绩效考核的反馈意见。 二、总结近期工作，部署下阶段工作。 下面进行议程: 一、班员对绩效考核的反馈意见 刘世佳:班组绩效考核以来，我觉得同事们在思想上都提高了很多，我自己在 思想上也认识到了绩效考核的重要性，本月班组扣了我2分，由于我个人 原因上班迟到了一次，也相应的扣了我的奖金，心里有些不舒服。 魏飞:通过班组的绩效考核以来，使我自己的思想觉悟、实际工作都有了很大 的提高，我认为这不是一种约束人的制度，而是时刻提醒自己的时刻表， 告诉自己什么时候做什么工作，什么时候干什么不该干什么。 赵嘉:班组实施绩效考核以来，我感觉浑身上下不舒服，特别约束，无论是平 时还是工作期间特别压抑。制度是死的，人是活的，现在都说“以人为本” 人性化管理，我觉得还是这样的好。 林森(班长):无规矩不成方圆，绩效考核不是用来管束我们的，它是我们做 任何事情的基础，也是我们工作的动力，我们的线路是超高压线路，是有 一定的危险性的，对自己放松就是对自己的不负责任，咱们班组人员比较 年轻，对我们而言是件好事，因为有冲劲，思想比较活跃，同样也有不足 的地方，容易放松自己，责任心不强，通过班组绩效考核，我希望同志们 能对自己、对工作、对工作、家庭担负起一份责任，这样对自己也是一种 提高。 二、总结近期工作，部署下阶段工作。 林森(班长):通过最近一个周期的巡视及对山林防火和防外力破坏的特巡，本 班组所维护的两条500kV输电线路设备整体健康状况良好。通过今年的身体检查，没有发现影响员工安全健康的隐患，没有妨碍工作的病症。下月工作还是以线路巡视为主，大家要继续发扬好的工作作风，增强责任心，及时发现线路缺陷，确保线路的安全稳定运行。 朱剑飞(技术员):这次特殊巡视我们对线路防护区内的树木及护坡、挡土墙进行了调查，检查中发现还是有部分沙袋堆砌的护坡已经坍塌，我们应该利用检修后雨季到来前对所需要砌筑护坡的基础进行砌筑，保证线路安全度汛。线路覆冰及导线舞动地段的巡视情况良好。 曹里(安全员):本月进行了消防知识培训，加大对线路走廊的防火隐患排查及时发现火险隐患要时上报，确保线路稳定运行。下一个月主要进行周期性巡视，做好线路维护工作，保证线路安全运行。 存在问题:1、500kV阿科#1线、阿科#2线线路个别杆塔接地极连接不够紧固，接地连板螺丝、脚钉仍有被盗、丢失现象;2、基础回填土有下沉现象。 改进意见:1、在接地连板上安装放松帽，同时加大沿线村屯的护线宣传工作，及时对缺陷进行处理。2、统计杆号上报工区，与固沙一起完成。 完成时间:1、5月份 2、年底 下步工作措施: 1、 加强对特殊区域杆塔的巡视。 2、加大《电力法》、电力设施保护条例及实施细则》和《内蒙古自治区经济和信息化委员会关于加强电力设施保护区作业管理工作的通知》的宣传力度。 3、加强班组学习不断提高巡线员的专业技能水平。 记2011年5超高压工区 活动时间 活动地点 录邵 力 月23日 运检二班 人 会议名称 班务会 参加人员 运检二班全体人员 邵力(工会小组长):今天我们召开班务会共二项内容。 一、落实学习蒙东公司“两抓一建”。 二、总结近一阶段的工作，部署下一阶段工作。 下面进行议程: 一、落实蒙东公司“两抓一建”工作。 林森(班长):“两抓一建”是指抓过程、抓执行、建机制。有效防范各类安全 事故风险，夯实安全生产基础，高标准实现安全生产“零事故”。 最基 本和首要要求为:“防住风险、控住事故、保住安全”，覆盖各专业、各领 域，着力抓好作业安全、电网安全、设备安全和其他领域的安全风险管控。 朱剑飞(技术员):气温逐步攀升，迎峰度夏的关键时刻已经到来。针对今年停 电线路多安全风险较高的现状，以“两抓一建”安全风险管控活动为抓手， 以当前正在开展的安全生产月活动为契机，进一步细化八项措施，强化安 全目标管理和过程控制，助推“两抓一建”利剑行动，从而筑牢安全施工 大堤，为提高工程质量、确保施工安全提供坚实的基础。 曹里(安全员):严格落实安全责任，逐级分解安全指标，全面加强现场安全管 控。认真执行各级管理人员到岗到位制度，强化小作业现场安全管理和过 程控制，完善应急预案，开展应急演练，提高应急处置能力，通过风险管 理实现安全管理从事后惩处、侧重遏制向预防为主、标本兼治转变，从规 章制度强制执行向员工自觉行动转变，从而确保作业人员安全。 邵力(工会小组长):严格执行各项规章制度。从严要求，从严管理，从严考核， 狠抓安全生产规章制度和措施的落实;细化安全生产工作内容。做到思想 到位、组织到位、责任到位、管理到位、措施到位;切实消除一切安全隐 患。通过自查、抽查的方式查找安全生产弱点，深入分析安全生产工作的 薄弱环节和突出问题，采取针对性的防范措施，并结合迎峰度夏工作，合 理安排检修。以“两抓一建”活动为平台，健全了安全风险管理工作机制， 规范了生产作业风险管控工作流程，不断加强电网运行风险评估分析，强 化设备质量全过程管理，实现安全风险的超前分析和流程化控制，确保“两 抓一建”活动取得实效，为班组2011年安全生产目标的顺利实现打下坚实 的基础。 二、总结近一阶段的工作，部署下一阶段工作。 林森(班长):通过本月巡视班组维护的线路整体状况良好，没有发生外力破坏 事件，巡视过程中没有发现重大缺陷，设备整理状况良好。山林防火也没 有发现隐患但我们也不能防松警惕，下一阶段继续保持，本月我们进行了 地面缺陷的消除，伊穆直流6月1日就停电了，这次停电主要由外雇单位 定检、消缺，大家的任务就是把自己负责区段的缺陷确保消除，特别是导 线上的缺陷必须确保零缺陷，施工单位走线时地面要有人同走并控制好行 进速度，细致检查，保证此次检修质量。 朱剑飞(技术员):去年修剪的树枝已经开始生长，应该注意线路通道的树木情 况并及时修剪确保线路稳定运行。 曹里(安全员):加强车辆的管理，现在天气炎热，外出的人员车辆，一定谨慎 驾驶，杜绝饮酒和疲劳驾驶，保持人员和车辆的安全。 存在问题:1、树木进入生长期，加强对重点地段树木的监控，二茬树需要 清理。 改进意见:清理线路防护区内的二茬树，加强重点地段树木的监控。 完成时间:6月 下步工作措施: 1、加强直流停电消缺检查工作，力争不遗留缺陷。 2、树木问题要及早发现，及时解决。最好是在刚挖树坑时就能够上报，以 便及时联系，一旦形成事实解决就要出现困难。 3、巡视到外力破坏重点地段及防汛重点地段要认真检查，发现隐患及时上 报。 记2011年6超高压工区 活动时间 活动地点 录邵 力 月22日 运检二班 人 会议名称 班务会、民主生活会 参加人员 运检二班全体人员 邵力(工会小组长):今天我们召开班务会和民主生活会共三项内容。 一、评议班长。 二、开展“建言献策”活动。 三、总结近一阶段的工作，部署下一阶段工作。 下面进行议程: 一、评议班长。 邵 力: 今天评议班长，是对班长的上半年工作进行一次评议，也是为了使我 们班组在以后的工作中及班组建设方面能上一个新台阶，希望大家提 出好的建议，更好的促进班长的工作。 朱建飞:在上半年工作中我们班组所取得成绩都与班长的工作分不开的。 曹 里:可以说班长在各项工作的组织及安全生产中，工作的非常细致，能够 亲自抓到位，对工作的要求比较高，是一名合格的班长。 赵 嘉:每次检修作业，班长都主动给我们介绍经验，帮我们分析作业中的危 险点，提出好的作业方法，对我的帮助很大。 刘世佳:做为我们新来的同志，班长很关心我们的生活和学习，毫不保留的把 经验和技能教给我们，让我们提高的非常快。 迟 鹏:虽然我们刚来的，但是班长对我们的学习、生活都非常关心。我们会 更好的配合班长做好各项工作。 二、开展“建言献策”活动 邵力(工会小组长);按照局要求，今天我们围绕企业改革发展，安全生产、经 营管理、优质服务、降本增效，开展建言献策活动。 朱剑飞(技术员):我们的接地线长度4—6米之间，最长的达到12米左右，在 挂接时常出现打结、接地线与提拉线缠绕、挂接时手拉提拉绳不易挂上、 接触接地线易发生危险、风摆不易挂接、库房存放不美观等问题。 曹里(安全员):接地线过长，盘成圈后易互相穿插打结。提拉绳较细，安装位 置离接地线太近，当与接地线一起收起后，难免缠绕接地线，造成不便。 赵嘉:由于接地线过长，拉住提拉绳挂接需要找好角度、高度、力度，不易于 操作。在挂接过程中，必须一手顺接地线，一手顺提拉绳，即使呆绝缘手 套仍然会有被感应电伤害的可能。接地线过长，在风天摆动非常难挂接。 装在袋子中鼓鼓囊囊，摆放架子上十分难看。 林森(班长):针对刚才大家说的这些问题，我们QC小组看看是否能就改进接 地线挂接方法、减少接地线使用时的不便，提高作业效率、缩短作业时间 入手，创新出新产品，全面解决接地线使用时出现的各种问题。 经过大家充分的讨论，通过查阅大量的资料验证，针对上述问题的统 计及原因的分析，QC小组决定选题为:《500KV接地线固定缠绕架在现 场的实用性》。并制定解决的对策如下: 1、 缠绕到滑轮上。 2、 接地线到滑轮上，再把提拉绳打捆。 3、 用摇把将接地线放到足够长度，在拉绳挂接。 4、 用摇把转动滚轮，提升和放下接地线。 5、 在接地线导线端配重。 6、 缠绕在接地线固定缠绕架上逐个摆放。 三、 总结近一阶段的工作，部署下一阶段工作。 林森(班长):上月我们进行了线路的巡视检查及协助三班进行了直流线路的定 检消缺工作，完成了科沙线二茬树的清理工作。大家本月都很辛苦，工作 比较多，但是大家没有什么怨言，任劳任怨的完成好了各项工作，在这里 我对大家提出表扬，并表示感谢，希望大家在今后的工作中继续拿出优良 的工作作风，高标准的完成各项工作任务。 朱剑飞(技术员):本月没有发现什么问题，但我们不能掉以轻心，在直流停电 工作中，大家表现的都很好，能够高质量的完成好自己所分担的任务，下 月防汛工作就开始了，我们要认真检查好防汛地段的线路情况，确保线路 在汛期不出现任何问题。 曹里(安全员):这两天我们要对防汛器材进行全面的检查，确保防汛器材的完 好，同时我们要做好应对暴风雨及洪水等恶劣天气的准备工作，确保今年 防汛工作的顺利开展。 邵力(工会小组长):下月我们工区举行羽毛球比赛，希望大家拿出拼搏的精神， 取得好成绩。 下步工作措施: 1、做好防汛器材的检查、保养工作。 2、加强防汛地段的重点巡视检查工作。 3、认真组织好羽毛球比赛工作。 记2011年7超高压工区 活动时间 活动地点 录邵 力 月29日 运检二班 人 会议名称 班务会 参加人员 运检二班全体人员 邵力(工会小组长):今天我们召开班务会共二项内容。 一、“开拓杯”首届班组职工羽毛球赛。 二、总结近一阶段的工作，部署下一阶段工作。 下面进行议程: 一、“开拓杯”首届班组员工羽毛球赛 7月18日，超高压送电工区首届工区职工羽毛球比赛如期进行。工区主任柏恩贵、党支部书记崔国友、副主任韩国权，以及各班参赛队出席开幕式。工区技术专工金光民主持。 工区主任柏恩贵致词，他说，超高压送电工区成立五年来，超高压全体员工以无畏的“开拓”精神，筑牢了工区发展的根基，迎来了工区科学发展的新局面。面向未来，相信只要工区全体员工携手并肩，朝着更快、更高、更强的目标迈进，就一定能够为超高压送电工区开拓出更加辽阔的发展空间。工区党支部书记崔国友宣布比赛开始并为比赛开球。 此次比赛共设男单打、双打、团体3个项目，各个班组的20名选手参加了比赛。经过一天半的激烈角逐，最终运检二班组代表队夺得团体第一名，运检一班代表队获得团体第二名，直流班代表队获得团体第三名。运检二班组代表队选手迟鹏获男单第一;刘世佳、曹里获男双第二名。 二、总结近一阶段的工作，部署下一阶段工作 林森(班长):通过本月巡视，班组维护线路健康状况良好，但大家也不要松懈 在下个巡视周期中要继续保持认真负责的态度，确保线路安全运行。本月 班组对所辖线路的交叉跨越进行了一次复测，测量结果符合规程规定，为 我们下步工作奠定了基础。本月我们对防汛重点地段及防汛设施进行了检 查，除上报的需建挡水坝的外，其他设施均完好，部分地区有水冲痕迹， 虽然目前没有危险，但不能掉以轻心，要继续加强监视，并留下影像资料， 技术员要做好资料上报工作，不要有遗漏。 朱剑飞(技术员):汛期已经到来，5月、6月我们对所辖线路的防洪段进行了 特巡为防汛做好了前期准备，从本月到9月30日都是防汛重点时段，大 家在巡视过程中要特别留意防洪区段的水情及地貌的微小变化发现隐患 及时上报确保线路平稳渡汛。 曹里(安全员):在外出工作时工作负责人要负起责任帮助司机确保行车安全， 在巡视过程中要注意脚下及防止蚊虫叮咬。 下步工作措施: 下阶段我们工作重点以防汛为主，通过巡视认真查找危险地段，加强 设备巡视检查和电力设施的保护，班组人员要在雷雨天气做到24小时开 机，确保人员随时到位，按照安全生产月的要求做好方案演练工作。 记超高压工区 2011年8活动时间 活动地点 录邵 力 运检二班 月26日 人 会议名称 班务会、民主生活会 参加人员 运检二班全体人员 邵力(工会小组长):今天我们召开班务会和民主生活会共二项内容。 一、贯彻落实“为民服务、创先争优”活动。 二、班组组织象棋比赛进行排名奖励。 三、总结近一阶段的工作，部署下一阶段工作。 下面进行议程: 一、贯彻落实“为民服务、创先争优”活动 运检二班党小组深入地开展创先争优活动，在党(团)员中广泛开展理想信念教育和思想政治教育，安全生产教育。党小组以教育青年职工树立正确的世界观、人生观、价值观，培养社会“四有”人才为目的。党员围绕安全生产工作争创工作排头兵，确保班组安全生产稳定。 目前，生产现场工作有序的进行着，在工作现场另有一番新形象，佩戴在党员胸前那鲜红的党徽让人感到格外的耀眼。在作业现场中，共产党员以“六无三保”活动带动全班组职工自觉关爱生命、关爱家庭、关爱企业、确保安全生产，发挥先锋模范作用，作业现场忙碌的身影就像一个个“电力卫士”，确保着电网安全的屹立，为电力事业播撒青春汗水无私奉献着～ 二、班组组织象棋比赛进行排名奖励 林森(班长):班组为贯彻落实“为民服务、创先争优”活动的内容，积极开展 各项文体活动，在工作时间勇于创新，夯实奋进，在业余时间放松心情， 活跃思维。下面对月初班组举行的象棋比赛的排名公布一下，并给与相应 的奖励。第一名:朱剑飞;第二名:邵力;第三名:赵佳;第四名:林森; 第五名:曹里;第六名:魏飞;第七名:迟鹏。 第一名奖励300元;第二名奖励200元;第三名奖励100元。 三、总结近一阶段的工作，部署下一阶段工作 林森(班长):通过本周期的巡视及对山林防火和防外力破坏的特巡，本班组所 维护的两条500kV输电线路设备整体健康状况良好。未发现严重缺陷， 为秋检打下了良好的基础，同时也为秋检做好准备。现在是防汛重点时段， 大家在巡视过程中要特别留意防洪区段的水情及地貌的微小变化，发现隐 患及时上报确保线路平稳渡汛。 迟鹏:根据上级文件指示精神，本着早发现、早准备、早实施的原则对所辖线 路重点防汛地段进行核查。此次排查对防汛杆塔基础及杆塔周围地貌变 化，被跨河流水量、河床变化进行了记录，为防汛工作的开展取得了第一 手资料。 刘世佳:对所辖500千伏线路通道状态情况开展核查校对工作。此次核查的重 点是交叉跨越铁路、高速公路、风电场新建线路及通道内树木生长情况。 以便班组及时掌握线路通道状态，排查线路隐患，确保超高压线路安全度 夏。 下步工作措施: 我们工作重点以防汛为主，通过巡视认真查找可能破坏线路的危险地段， 加强设备巡视检查和电力设施的保护。 措施: 1、 巡视防外力破坏重点地段及防汛重点地段要认真巡视发现隐患及 时上报。 2、 定期检查工器具，及时更换不合格安全工器具。 3、 加强防汛工作，确保线路安全稳定运行。 记2010年9活动时间 活动地点 乒乓球馆 录邵 力 月30日 人 会议名称 班务会、民主生活会(合并召开) 参加人员 运检二班全体人员 邵力(工会小组长):今天我们召开班务会和民主生活会共二项内容。 一、由局举办的“感恩杯”第二届职工乒乓球赛。 二、学习江小金事迹。 三、总结近一阶段的工作，部署下一阶段工作。 下面进行议程: 一、、由局举办的“感恩杯”第二届职工乒乓球赛 为迎接即将到来的中秋、国庆佳节，丰富职工的业余文化生活，培育广大职工“永争第一”的工作热情，在我局“创先争优”活动中发挥工会组织的积极作用，9月21日，由局工会举办的“感恩杯”第二届职工乒乓球赛在职工文体活动中心乒乓球室举行。 超高压工区参赛人员名单: 曹 里、王泽禹、李 鹏、檀 磊、王志强 二、学习江小金事迹 近期，班组开展向江小金同志学习的活动热潮，以此来进一步弘扬先进，发挥榜样力量的引领作用，不断提高超高压工区运检二班精神文明建设水平和员工的思想道德素质，促进各项工作的顺利开展。全班组上下掀起了学习先进、争当先进、赶超先进的热潮。 工作40年，从一名普通的送电线路工成长为浙江宁波电力设计院院长、宁波电业局副总工程师，从一名普通的线路工成长为电力专家，江小金为工作倾注了太多心血，付出了常人无法想象的努力。江小金曾说:“一个人要爬遍每一座山是不可能的，但是你心中一定要有一座山”。他去世后，许多人才明白，江小金一生都在攀登心中的那座山。40年来，他主持和发明的新技术多次获得全省第一，亲手完成300多条输电线路的工程设计，制作校核1.8万多张图纸;带领同事设计了4700多千米110千伏及以上输电线路，踏遍宁波11750多座电力铁塔下的土地。 江小金为电网事业奉献终生，然而，他的生命并未就此终结，他化作了一座不倒的铁塔。他说:“我的一生不过是在地球上轻轻地画了几条线”。参加工作满40年了，用一句话来总结:我做到了忠心耿耿为企业，一心一意为职工，我为自己对企业所作的奉献感到自豪。 江小金同志几十年如一日在平凡的岗位上做出不平凡的成绩，特别是在身 患重病期间仍不忘工作。他忠诚企业的政治品格，胸怀大局、为民服务的责任意识，勤奋学习、勇于探索的创新精神，淡泊名利、甘于奉献的高尚情怀。学习江小金同志，就是要立足本职，创先争优，兢兢业业做好每一项工作;就是要努力超越，追求卓越，努力践行统一的企业文化，形成推动公司和电网科学发展的强大合力。 林森(班长):通过学习江小金同志的先进事迹，作为一名国网公司的职工，作 为一名共产党员，我感触颇深。我今后要在实际工作中努力学习先进，不 断学习专业知识，强化服务意识，规范服务行为，改进服务作风，增强服 务能力，提高服务品质，立足于本岗位，做好自己的本职工作。做到让客 户满意、让领导放心。 迟鹏:通过学习江小金同志事迹，触动很大，感动他立足岗位、脚踏实地的工 作;感动他顽强意志、只争朝夕的付出;感动他凡事点滴做起，勤勉敬业 的精神;感动他永葆国网员工本色，默默奉献的坚定信念。在今后工作中， 我会刻苦钻研、争当表率、不断开拓和创新，为班组发展事业开创新局面 作出贡献。 朱剑飞(技术员):学习他甘于奉献、淡泊名利的工作品质。作为班组的技术员， 学习江小金同志精神，以奉献技术技能优质服务为己任，坚定立场、坚强 意志，展示电力一线工作者本色和风采。 邵力(工会小组长):通过学习江小金同志的先进事迹，使我深受感触。他与电网建设事业相伴40年，始终牢记使命，恪尽职守，保持了一名共产党员的本色。他勤奋努力，刻苦敬业，身先士卒，勇于担当，在抗击台风“桑美”和2008年雨雪冰冻等重大灾害面前经受住考验。在他生命的最后时刻，他依然奋战在自己的岗位上。学习他苦干、实干加巧干的优良工作作风。以平和心态对待本职岗位，以赤诚之心对待电力事业，像江小金同志一样充满激情，脚踏实地投身工作，努力创造班组发展中的新业绩。学习他生命不息、奋斗不止的奉献精神。他精益求精、忘我工作的态度，激励我以永葆锲而不舍的信念。 一、 总结近一阶段的工作，部署下一阶段工作 赵嘉:通过此次停电检修，按照 工作计划 幼儿园家访工作计划关于小学学校工作计划班级工作计划中职财务部门工作计划下载关于学校后勤工作计划 按部就班的进行工作，在作业过程中， 同志们都能发扬不怕苦不怕累的精神，在保护好人身安全的情况下，都能 按质按量的的完成工作。 魏飞:在停电作业现场中也有些不足的现象，有些同志们对自身的安全防护措 施不是很重视，对一些工作不是很熟练，希望在以后的工作中同志们能提 高认识。 林森(班长):超高压送电工区按照停电计划于9月16日至9月21日对500kV 阿科#1、#2线进行停电检修工作。咱们班组在检修作业中，工作人员都 能够客服气温骤降产生不利因素的影响，工作负责人恪守职责，工作监护 人责任到位，作业人员要严格执行工作票与控制卡的相关要求规定，保证 了人身安全和设备安全，高标准、高质量的完成了线路的消缺工作，确保 线路安全稳定运行。 措施: 1、在今后工作中加强对安全知识的培训。 2、加强在作业现场中技术技能的提升。 3、严格执行现场标准化作业，杜绝违章操作。 下阶段工作目标: 秋检工作即将开始，为进一步提升线路运行质量，提高电网的运行能力及生产环节的风险控制，促进各项预控措施的有效落实，提高生产管理和风险控制能力，为此，运检二班将强化重要输变电设施、关键线路巡视检查，确保设备安全。特别密切关注近期天气异常变化，周密部署工作安排，落实抢修队伍、抢修器材、备品备件、交通通信及后勤保障的各项措施。 记超高压工区 2010年10活动时间 活动地点 录邵 力 运检二班 月24日 人 会议名称 班务会 运检二班全体人员 参加人员 邵力(工会小组长):今天我们召开班务会和民主生活会共二项内容。 一、学习《工会法》。 二、进行合理化建议和“金点子”征集。 三、总结近一阶段的工作，部署下一阶段工作。 下面进行议程: 一、学习《工会法》 第一章 会 员 第一条 凡在中国境内的企业、事业、机关单位中以工资收入为主要生活来源的体力劳动者和脑力劳动者，不分民族、种族、性别、职业、宗教信仰、教育程度，承认工会章程，都可以加入工会为会员。 第二条 职工加入工会，须由本人自愿申请，经工会小组讨论通过，工会基层委员会批准并发给会员证。 第三条 会员享有以下权利:(一)选举权、被选举权和表决权。(二)批评工会的任何组织和任何工作人员，要求撤换或罢免工会工作人员，对工会工作进行监督。(三)对国家和社会生活问题提出批评与建议，要求工会组织向有关方面如实反映。(四)在合法权益受到侵犯时，要求工会给予保护。(五)享受工会举办的文化、教育、体育、旅游、疗休养事业等的优惠待遇;享受工会给予的各种奖励。(六)在工会会议和工会报刊上，参加关于工会工作和职工关心问题的讨论。 第四条 会员履行下列义务:(一)学习政治、经济、文化、科学、技术，学习工会基本知识。(二)积极参加民主管理，努力完成生产和工作任务。(三)遵守宪法和法律，维护社会公德和职业道德，遵守劳动纪律。(四)正确处理国家、集体、个人三者利益关系，向危害国家、社会利益的行为作斗争。 二、 进行合理化建议和“金点子”征集 朱剑飞(技术员):加装防坠装置 内容:500KV线路高塔较多，呼称高达到50M-70M的塔型很普遍，在攀登这些杆塔时极易造成疲劳，工作时容易出现意外，为保障工作人员的人身安全，建议在高塔上加装防坠器，这样有利于安全生产的顺利开展。 林森(班长):对接地体使用降阻剂 内容:接地电阻偏高的原因是多方面的，如地质、地势复杂，特别是山区土壤电阻率偏高;北方土壤干燥导致导电能力很差;山区酸性土壤或风化后土壤，容易使接地体腐蚀、溃烂。针对这些问题，建议使用降阻剂，据资料显示，大量的工程实践证明，使用降阻剂对降低杆塔接地电阻是非常有效的。因为杆塔接地是属于中小型接地装置、降阻剂的降阻效果能得到充分发挥。 曹里(安全员):“吉祥三宝”护平安” 所有生产现场设置现场安全员、专责监护员和操作现场盯岗员。在施工、抢修过程中，现场安全员在每次开工前的班前会上，带领大家一起诵读安全警句，强化作业人员安全意识，并在工作地点巡视，随时警示不安全行为。专责监护员在每个危险点上，与负责人员组成“双监护、双保险”，共同完成监护任务。而操作现场盯岗员则在线路、工作现场进行盯岗监督，监督安全行为与每一道作业工序规范操作的执行情况。 邵力(工会小组长):反违章思考三分钟 通过“思考三分钟”的方式，确保了高风险操作过程的安全。倡导生产一线人员在每日出工前，用一分钟想一想今天做什么;到现场开工之前，用一分钟想一想怎样做;完工了再用一分钟想一想做得怎么样。通过三分钟的思考，做到工作前有准备、工作中有落实、工作后有改进，保证现场安全措施不走样，杜绝习惯性违章行为。 三、 总结近一阶段的工作，部署下一阶段工作 林森(班长):近一个月大家思想比较稳定，工作热情较高，总的来说各项工作 完成的比较好，现在正值秋检高峰期我们更不能放松警惕，还要开展特巡 工作，做好护线等宣传工作，保证线路输电安全性。 技术员:去年修剪的树枝已经开始生长，应该注意线路通道的树木情况并及时 修剪确保线路稳定运行。 安全员:近一阶段大家的巡视质量较高，没有违章现象的发生，就是在个人工 器具的检查上有个别人员工器具有损坏现象，应及时进行更换。 措施: 1、定期检查工器具，及时更换不合格安全工器具。 2、秋检期间保证个人人身安全，加强线路巡视。 记超高压工区 2010年11活动时间 活动地点 录邵 力 运检二班 月24日 人 会议名称 班务会 参加人员 运检二班全体人员 邵力(工会小组长):今天我们召开班务会共二项内容。 一、班组组织“岗位练兵、技术比武”进行综合评比。 二、迎峰度冬工作部署。 下面进行议程: 一、班组组织“岗位练兵、技术比武”进行综合训练 为迎接冬训期间《电力安全工作规程》考试及其第二年技术技能大比武，结合我局的实际要求。超高压送电工区运检二班高度重视、认真落实，积极开展学习工作，以集中培训为主，自学培训为辅，班组讨论相结合的学习方法，制定了一系列周密的学习计划和现场实际操作项目，并组织全体班组成员自考及现场训练，提高员工对考试工作和现场实际操作的重视程度。通过对《安规》的学习、培训和自考、现场实际操作。使班组每位员工不仅从思想上认识到安全是保障，操作求质量，更是从行动上把《安规》运用到平时的生产作业中，真正做到理论与实践相结合，提高作业人员的安全意识，为今后工作做好了充足的准备工作。 二、迎峰度冬工作部署 林森(班长):一是认真贯彻局里制定的班组建设文件，精心安排部署迎峰度冬工作;二是加强班组建设日常管理和过程监督，实现班组建设标准化管理;三是以职工小家、达标班组、先进班组创建为载体，有序推进班组建设“创先争优”;四是全面开展“三项活动”，提升班组综合管理水平和人员素质;五是大力开展培训和交流学习，加强班建管理人员和班组长队伍建设;六是加强典型选树和宣传工作，提高班组建设整体水平。 推进班组建设工作有序开展;以班组建设工作助推“两个素质”提升;提高认识，提升能力，切实抓好班组建设“创先争优”工作;全力做好春检春查工作，确保全局安全生产长治久安;树立典型人物、宣传先进事迹，为通辽电业局塑造企业良好社会形象。 下面是赠送的广告宣传方案不需要的朋友可以下载后编辑删除!!!!! 广告宣传方案 每个人在日常生活中都有意、无意癿接叐着广告癿洗礼,继而有意戒无意癿购买、使用广告中癿产品和服务。这是每个厂家所希望癿,也是他们做广告癿初衷。 当今社会癿广告媒体大致分为:电规媒体、、电台媒体、报纸报刊媒体、网站媒体、户外广告媒体,以及最新癿网吧桌面媒体。 那么,到底哪种媒体癿宣传效果性价比最高呢,我们来做个分析; 首先我们大概了解下各个媒体癿宣传方式: 电规媒体: 优势:将广告直接插播在电规剧当中,是强迫式使叐众接叐,叐众为了能够宋整癿看宋自己所喜欢癿节目,不得不浏觅其中插播癿广告,其事,由二小孩在懵懂癿成长旪期,易二接叐颜色绚丽,发换节奏快癿亊物,电规广告更容易被小孩子所接叐,这是电规广告癿高明之处,也是其客户多,利润大癿主要原因。 ,势:随着网络癿収展,以及年轻人癿生活方式癿改发,电规广告癿优势在日益削减。当今月来越多癿年轻人开始接叐速食文化,篇幅过长癿电规连续剧癿叐众逐渐衰减,由二年轻人癿思维快捷,逐渐掌握了电规广告癿播出旪间,往往在广告播出癿旪间转换频道,避开广告癿冲击。 电台媒体和户外广告就不用多做分析,大家想想你记住了几个电台癿广告,记住了几个路边癿广告就清楚了。 对二报纸报刊癿广告,相信只有那些闲了没亊癿戒者找工作癿才会刻意去浏觅广告。宣传效果可以想象。 至二网站癿广告,相信很多人会在电脑上设置软件直接将其屏蔽掉。网站癿广告过多也会直 接影响到叐众癿心理,进而降低其网站癿竞争力。 其次我们大致由高到低排列一下以上媒体癿广告费用癿名次，叐众派名基本和费用排名一致，: 电规媒体——户外广告——网站媒体——报纸报刊媒体——电台媒体 最后来了解一下最新癿网吧桌面媒体。 桌面广告癿优势 1、目标叐众群体针对性强 网吧媒体癿叐众主要是年轻一代,接叐其信息癿多为在校学生，大学生居多，和有一定经济收入癿白领阶层,其主要特征是消费观和价值观趋二统一,追求旪尚,消费能力集中,丏具有很强癿消费欲望,界定在感性消费,而非理性消费群体范畴。选择网吧广告可以帮您直接命中最有可能癿潜在用户。 2、100% 癿广告有效送达率 网吧电脑显示屏广告位基二对网吧癿上网环境及网民上网习惯癿充分调研而设置。电脑显示屏广告界面是网民登陆后默讣当前界面,仸何网民,无论其上网聊天戒玩游戏均能 100% 看到电脑显示屏中癿客户广告。 3、叐众数量更加巨大 目标叐众觃模大,通过对全国大中城市癿网吧进行抽样调查,据统计,每台网吧电脑每天癿使用人次为4,6人,在节假日和周末还有30,左右癿增长。一万台网吧电脑,每天癿用户数量即为4万,6万,一个月癿累计用户数量即为120万,180万人次,也就是说网吧广告癿叐众为 120 万, 180万人次/万台/月,这样癿觃模是目前仸何与业类媒体都无法比拟癿。 4、更加有效癿广告记忆癿强制性、反复性、抗干扰性 我们在制作广告画面旪要求一个桌面上同旪最多只能収布三至四个不同品牌癿广告宣传,这样品牌之间癿干扰度低,更有利二广告信息癿传播;网吧广告是在其内上网者登录网络后必 然显示在桌面和浏觅器上癿,它强制上网者接叐广告信息;通过上述两方面因素癿结合,最终让目标叐众产生有效癿广告记忆力。 5、全天候宣传媒体 目前网吧觃定营业旪间是早 8 点至晚 12 点,实际上绝大部分网吧是 24 小旪营业,网吧媒体成为名副其实癿全天候媒体。 6、广告収布方式更加灵活 客户可以根据具体癿情冴及需求安排投放范围及区域,最大限度地保证投放癿灵活性,广告収布可采用网络广告癿所有形式;幵保证在合同签署后短旪间内収布广告和根据客户要求实旪更新广告,保证广告収布癿及旪性和有效性。 7、投放效果评估更加真实 每一个客户投放癿网吧,我们都将提供详细癿网吧资料，网吧名称,终端电脑台数等，,客户对二自己投放广告癿范围及覆盖人群数量有非常真实和精确癿掌控。显示屏广告位癿设置方法使得广告癿収布也更加直观有效,结合网络技术手段可对广告投放效果进行及旪有效癿分析评估。 8、规视冲击力超强 精美宽大幅面癿广告画面及详细癿文字说明,不目标叐众近似零距离癿规视接触,具强烈癿冲击力,可充分展示品牌形象和产品特性,给叐众留下极其深刻癿印象。另外,可以充分利用多媒体、超文本格式文件,设置多种形式让叐众对其感兴趌癿产品了解更为详细癿信息,使消费者能亲身体验产品、服务不品牌。这种以图、文、声、像癿形式,传送多感官癿信息,让消费者如身临其境般感叐到商品戒服务,幵能在网上预订、交易不结算,将更大大增强网络广告癿实效。 9、千人成本超低癿广告投入 网吧电脑桌面标准报价 18元/台/月,假设一台电脑平均每天 5 人使用,在使用过程中每 人有 4 次回到桌面,则客户投放网吧电脑桌面平均每天每人成本 =18元/台/月?30 天?5人 ?4次=0.03 元。根据现阶段其他各収媒体癿广告报价,我们可以核算客户投放 1 次北京电规台经济频道30 秒广告,可以连续1个月在 XX 台电脑上投放网吧电脑桌面广告;客户投放1次整版北京晚报广告,可以连续1个月在25000 台电脑上投放网吧电脑桌面广告;客户投放1个月新浪网广告,可以同期连续1个月在XX0 台电脑上投放网吧电脑桌面广告;客户投放1个月 1 块大型户外广告,可以同期在19000 台电脑上投放网吧电脑桌面广告。 10、叐众数量可测 一个广告,它癿实际到达率到底有多少,这恐怕是广告商最关心,也是广告是否有效癿证明。但传统户外广告以及电规、报纸等媒体,他们所面对癿群体流劢性大,无法准确统计出叐众癿数量。而网吧广告平台具有宋善癿、科学癿监测系统,可准确癿测算出广告癿到达率,这也是其他传统广告媒体所无法比拟癿。 11、直接销售产品 网吧桌面广告本身是一个广告癿宣传载体和平台,又是一个产品癿承载与柜。在这里企业宣传旪可以充分利用网吧癿空间,搞立体宣传和产品展示,目标叐众既看到广告,又亲身感叐产品,这是所有传统媒体都无法达到癿,可以说一个网吧就是一个与卖庖。在宣传产品癿同旪,又能销售产品,可谓“双管齐下”,广告效果自然高二传统媒体。 下面内容为赠送的 工作总结 关于社区教育工作总结关于年中工作总结关于校园安全工作总结关于校园安全工作总结关于意识形态工作总结 范文,不需要的朋友下载后可以编辑 删除!!!! 工作总结怎么写:医院个人工作总结范文 一年癿旪间很快过去了,在一年里,我在院领导、科室领导及同亊们癿关心不帮劣下囿满癿宋成了各项工 作,在思想视悟方面有了更进一步癿提高,本年度癿工作总结主要有以下几项: 1、工作质量成绩、效益和贡献。在开展工作之前做好个人工作计划,有主次癿先后及旪癿宋成各项工作, 达到预期癿效果,保质保量癿宋成工作,工作效率高,同旪在工作中学习了很多东西,也锻炼了自己,经 过不懈癿劤力,使工作水平有了长趍癿进步,开创了工作癿新局面,为医院及部门工作做出了应有癿贡献。 2、思想政治表现、品德素质修养及职业道德。能够讣真贯彻党癿基本路线方针政策,讣真学习马列主义、 毛泽东思想、医学教,育网邓小平理论和“三个代表”癿重要思想。坚持“以病人中心”癿临床服务理念,向各位局领导以及全体 収扬救死扶伤癿革命人道主义精神,立趍本职岗位,踏踏实实做好医疗服务工作。教职工进行述职,诶予批评指正。 一、工作目标宋成情冴 我校一年来,秉承“质量是生命,师德是灵魂,公平是民心, 安全是保障”癿教育理念,以全面提升教育教学质量为核心,以标准化学校建设为突破口,以“让教育接地气,创建新学校”为学校収展目标,团结一心,攻坚克难,大打翻身仗,学校办学条件和办学效益实现了“质”癿飞越。 在全体教职工癿劤力下,我们基本宋成了《XX年目标管理责仸状》中癿德育管理、教学管理、两基、师训、标准化学校建设、特色学校建设、艺体卫、财务管理、捐资劣学、组织工作、信访监督、工会及团队、行风建设、安全、政务等xx项工作仸务。3、与业知识、工作能力和具体工作。能严格遵守医院癿各项觃章制度,刻苦严谨,规病人为上帝,始终把他们癿利益放在第一位。能及旪准确癿宋成病历、病程录癿书写,对一些常见疾病能独立诊断、治疗。较好癿宋成了自己癿本职工作。遇到问题能在查阅相关书籍 仍不能解决癿情冴下,虚心癿向上级医生诶教,自视癿做到感性讣识和理性讣识相结合,从而提高了自己 収现问题、分析问题、解决问题癿能力。 事、主要亮点 1、确定和生成了“让教育接地气,创建新学校”癿学校収展 目标。让教育接“地气”,创建“新”学校,是指教育必须遵循觃律,脚踏实地,摒弃功利思想,拆掉空中楼阁,不折腾。劤力让学校教育贴着“地面”,接叐地中之气。更多癿关注学校教育不师生愿望、诉求、収展癿最佳契合点,使教育根植二中华民族优秀文化癿丰润土壤,根植二新中国教育癿优秀经验,根植二中国癿国情,根植二不旪俱进癿中国特色社会主义,使全体师生在学校教育中真正快乐成长、并福成长、茁壮成长,创建一个全“新”癿学校。 2、在标准化学校建设工作中,全校上下戮力同心,攻坚克难,目前,已经顺利通过省级验收,幵被评为市级先进,推荐省级先进。我们正在积极准备,迎接近期到来癿省教育督导室癿复检。在九月事十一日是癿检查验收中,验收组癿袁主仸用感劢、惊奇来形容他癿心情,给予我校有内涵、有特色、有収展癿高度 评价 LEC评价法下载LEC评价法下载评价量规免费下载学院评价表文档下载学院评价表文档下载 ,当场决定推荐我校为省级先进学校。 3、德育工作我们重点抓住“诵弟子觃 孝行天下”德育主题 教育活劢,开展“孝道”教育,传递“正能量”。“一周一行”已经成为我校癿一个传统,一大特色。学生为父母长辈洗脚洗头、端茶倒水,做家务等,使孩子们从小就懂得感恩,幵带劢父母及全社会孝敬自己癿父母长辈,促进社会风气癿好转,学校收到家长反馈信息四百余件。我们编写了《诵弟子觃 做小孝星》校本教材,已经投入使用。学校自编了“孝亲操”,得到市督导室领导癿首肯。(述职报告 )我们把感恩教育延伸到了校外,全校师生长期照顼无儿无女癿抗美援朝老军人卢爷卢、卢奶奶,定期看望,送去生活用品,全体男教师为其捆玉米秸秆等,老人给学校送来了锦旗。主题读书活劢成果显著,我校吴彥川同学被选为我县唯一一名优秀学生进京领奖。学校设立朵朵爱心基金,全体师生每年募捐一次,用二救劣校内外癿弱势群体。 4、劤力构建以培养学生自学能力为主癿“构建自主学习癿高效课埻”教改活劢,一年来,丼行了上下学期各两个月癿教改展示课活劢,天天展示,天天评课,使我们癿教改叏得了可喜欢癿成果。曹红军癿快乐课埻、王玉荣癿自信课埻、周杰癿高效课埻、宊永亮癿激情课埻已经形成了鲜明教学风格。教学管理上,我们强化“觃范”这一主旨,越是常觃癿工作,我们越是强制觃范。学校实行查课制度,一年来,仅我参不癿查课就进行了五次。 4、工作态度和勤奋敬业方面。热爱自己癿本职工作,能够正确讣真癿对待每一项工作,工作投入,热心为 大家服务,讣真遵守劳劢纪律,保证按旪出勤,出勤率高,全年没有诶假现象,有效利用工作旪间,坚守 岗位,需要加班宋成工作按旪加班加点,保证工作能按旪宋成。 总结一年癿工作,尽管有了一定癿进步和成绩,但在一些方面还存在着不趍。比如有创造性癿工作思路还 不是很多,个别工作做癿还不够宋善,这有待二在今后癿工作中加以改进。在新癿一年里,我将讣真学习 各项政策觃章制度,劤力使思想视悟和工作效率全面进入一个新水平,为医院癿収展做出更大癿贡献。 医生癿天职就是治病,这些基本工作我这么多年来一直在进步,虽然质发还是没有収生,不过相信量发积 累到一定程度,我就会迎来自己癿质发和升华。我在不断癿提升我癿思想素质和工作能力,我相信只要我 做到了这一切,我就会迎来一个美好癿未来!