炼钢厂触电事故现场处置方案.doc

炼钢厂触电事故现场处置方案.doc 河北前进钢铁集团有限公司 炼钢厂触电事故现场处置方案 版本号:01 编制: 审核: 批准: 日期: 年 月 日 1 目录 一、触电现场处置方案 ..................................... 3 1、事故特征............................................... 3 1.1危险性分析 ............................................ 3 1.2危险程度 .............................................. 3 1.3事故前可能出现的征兆 „„„„„„„„„„„„„„„„„3 1.4事故发生的区域和地点„„„„„„„„„„„„„„„„„4 1.5预防措施„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„4 2、应急组织与职责 ........................................ 5 3、应急处置程序„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„6 3.1事故报警„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„.6 3.2现场急救„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„..7 3.3应急处置施„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„8 3.4事故报告的基本要求和内容，应急救援协作单位联系方式 ... 89 4现场处置注意事项 ........................................ 9 4.1 佩戴个人防护用品中的注意事项 ......................... 9 4.2 使用抢险救援器材中的注意事项 ......................... 9 4.3 采取救援对策或措施方面的注意事项 .................... 10 4.4 现场自救和互救的注意事项 ............................ 10 4.5现场应急处置能力确认和人员安全防护注意事项 ........... 10 4.6应急救援结束后的注意事项 .......................................11 2 炼钢厂触电事故现场处置方案 1、 事故特征 1.1危险性分析 通过对炼钢厂安全生产全过程危险源的辨识和评价，人身触电事故对于炼钢厂安全生产环境而言，发生几率很高，易造成人身伤害和财产损失，被炼钢厂列为重大危险源。 1.2危险程度 人触电后出现神经麻痹、呼吸中断、心脏停止跳动，呈现昏迷不醒状态，通常是假死，如果抢救不及时，触电者会死亡或伤残。 1.3事故前可能出现的征兆 1.3.1岗位员工劳保穿戴不 规范 编程规范下载gsp规范下载钢格栅规范下载警徽规范下载建设厅规范下载 ，防护用品未起到防止触电的作用; 1.3.2各岗位机组漏电保护器损坏或灵敏度不良，导致漏电保护器未起到应有作用; 1.3.3电气岗位人员未经培训考试合格，上岗作业; 1.3.4电气岗位人员未按照《安全操作规程》操作; 1.3.5非电气岗位人员违章进行电气作业; 1.4事故发生的区域和地点 各岗位配电室、各岗位操作台、电缆沟、天车桥箱、各岗位电机房。 1.5预防措施 1.5.1各岗位员工劳保穿戴规范; 1.5.2电工巡检时，认真检查电力系统，认真检查漏电保护装置的灵敏度，发现问 题 快递公司问题件快递公司问题件货款处理关于圆的周长面积重点题型关于解方程组的题及答案关于南海问题 及时修理更换。 3 1.5.3电气作业人员必须经专业培训并持证上岗，作业中严格按照操作规程作业，严禁违章操作; 1.5.4非电气作业人员严禁违章进行电气作业; 1.5.5发生电器故障必须由专业电气人员处理，发现掉落地面的线缆一律视为带电，在专业人员未到来前禁止处理。 1.5.6加强员工电气作业知识和技能的培训，加强操作规程的学习; 1.5.7员工掌握一定的救护知识与技能，加强应急预案的学习与定期演练。 2.应急组织与职责 2.1组织机构 炼钢厂现场应急处置 指挥:当班主任 炼钢厂现场 应急处置副当班兼职安 指挥:当班全员 班组长 现场处置人员:当 现场处置人员:当班其他岗位员工 班岗位员工 2.1.1现场应急处置指挥:炼钢厂当班生产主任; 2.1.2现场应急处置副指挥:炼钢厂当班岗位班组长; 2.1.3现场应急处置成员:当班班组兼职安全员，当班岗位班组员工， 其他岗位员工; 2.2应急组织成员的职责 2.2.1现场应急处置现场成员主要职责: 4 2.2.1.1事故区域所在岗位班组长负责在车间主任到达现场以前的现场处置和人员组织。 2.2.1.2迅速向车间主任汇报现场情况; 2.2.1.3执行车间主任确定的现场处置方案; 2.2.1.4组织人员疏散和组织本岗位人员的疏散; 2.2.1.5 处置或带领本岗位人员进行事故处置; 2.2.1.6 疏散时班长最后撤离现场。 2.2.1.7人员撤离到安全位置后，负责人员点名工作; 2(2.1.8负责现场应急处置工作的个人防护用品和其他救护设备的准备; 2.2.1.9 做好生产装置的应急处置，例如紧急停车等。 2.2.2现场应急处置副总指挥应急职责: 2.2.2 .1负责本车间岗位人员的应急培训、组织和管理; 2.2.2.2事故发生后，得到现场人员对事故报告后，第一时间赶往事故现场; 2.2.2.3负责车间级应急预案的组织协调; 2.2.2.4负责安排人员照顾受伤人员; 2.2.2.5负责应急救援处置、汇报、协调、处置方案制定等工作; 2.2.2 .6服从现场应急处置总指挥的协调和安排。 2.2.3现场应急处置总指挥应急职责: 2.2.3.1评估事故的规模，为下一步相关领导是否启动应急预案做好依据; 2.2.3.2为应急现场指令发布负责人; 5 2.2.3 .3负责应急情况下的现场处置方案制定、向上一级领导汇报等事项; 2.2.3 .4做好其他岗位人员的疏散工作，应急扩大时，协调好公司外人员的疏散工作。 2.2.3.5指导设备停车 2.2.3 .6负责抢险人员的协调和安排，夜间值班时负责总协调。 2.2.3 .7安排现场处置人员寻找受伤人员 2.2.3 .8安排非重要岗位人员撤离至安全地带; 2.2.3 .9下达生产装置应急处置的命令。 2.2.3 .10参与应急信息发布。 2.2.3 .11在事故现场处置结束后，控制受影响岗位的恢复。 3、应急处置程序 3(1事故报警 3.1.1发生高空坠落伤害事故后，现场岗位班组长立即向炼钢厂当班车间主任报告，炼钢厂当班主任接到报告后，立即到达事故现场，评估现场情况后，及时向炼钢厂厂长汇报，由炼钢厂厂长决定是否启动事故应急救援预案。 3.2现场急救措施: 3.2(1触电者如果在高空作业时触电，断开电源时，要防止触电者摔下造成二次伤害。 3.2.2如果触电者伤势不重，神志清醒，但有心慌、四肢麻木、全身无力症状或触电者曾一度昏迷但已经清醒过来，应使触电者安静休息，不要走动，严密观察并送医院。 3.2.3如果触电者伤势较重，已经失去知觉，但是心脏跳动和呼吸还 6 存在，应将触电者抬至空气畅通处，解开衣服，让触电者平直仰卧，并用软衣服垫在身下，使其头部比肩稍低，以免妨碍呼吸，如天气寒冷要注意保暖，并迅速送医院，如发现触电者呼吸困难，发生痉挛，应立即准备心脏停止跳动或者呼吸停止后的抢救。 3.2.4如果因触电者伤势较重造成呼吸停止或者心脏停止跳动应立即进行口对口人工呼吸法及胸外挤压法进行抢救，并立即送医院，在送往医院的的途中不应停止抢救，许多触电者就是在送医院的中途死亡的。 3.2.5对于触电者，特别是高空坠落的触电者，要特别注意伤者的搬运问题，很多触电者除电击伤外还伴有摔伤，如搬运不当可造成折断肋骨扎入心脏等，造成加重伤害或死亡。 3.2.6急救方法: 1、人触电后出现神经麻痹、呼吸中断、心脏停止跳动，呈现昏迷不醒状态，通常是假死，万万不可当作“死人”草率从事。对于假死的触电者，要进行持久的抢救，有不少的触电者是经过四个小时甚至更长时间的抢救而抢救过来的，有经过六个小时的口对口人工呼吸及胸外挤压法而抢救过来的实例。只有经过医生诊断确定死亡，才可停止抢救。 2、人工呼吸是在触电者停止呼吸后应用的急救方法，各种人工呼吸方法中以口对口呼吸法效果最好。 3、施行人工呼吸前，应迅速解开触电者身上有碍呼吸的衣服、衣领等，取出口腔内有碍呼吸的食物、脱落的牙齿、血块、黏液等，以免堵塞呼吸道，使触电者仰卧，并使其头部充分后仰(可用一手托触电者颈后)，鼻孔朝上以利呼吸畅通。 4、救护人员用手使触电者鼻孔紧闭，深呼吸一口气后紧贴触电者的口向内吹气，时约2秒钟。吹气大小，要根据不同的触电人有所区别， 7 每次呼气要使触电者胸部微微鼓起为宜。 5、吹气后，立即离开触电者的口，放开触电者的鼻子，使空气呼出，时约3秒。然后再重复吹气动作。吹气要均匀，每分钟吹气呼气12次。触电者已开始恢复自由呼吸后，还应仔细观察呼吸是否会再度停止，如果再度停止，应继续进行人工呼吸，这时人工呼吸要与触电者微弱的自由呼吸规律一致。 6、如无法使触电者把口张开时，可改用口对鼻人工呼吸法。即捏紧嘴巴紧贴鼻孔吹气。 7、胸外心脏挤压法是触电者心脏停止跳动后的急救方法。 8、做胸外挤压时使触电者仰卧在比较坚实的地方，姿势与口对口人工呼吸法相同。救护者跪在触电者一侧或跪在腰部两侧，两手相叠，手掌根部放在心窝上方，胸骨下三分之一至二分之一处。掌根用力向下(脊背的方向)挤压压出心脏里面的血液。成人应挤压3—5 厘米，以每秒钟挤压一次，太快了效果不好，每分钟挤压60次为宜，挤压后掌根迅速全部放松，让触电者胸廓自动恢复，血液充满心脏。放松时掌根不必完全离开胸部。 9、应当指出，心脏跳动和呼吸是无法联系的，心脏停止跳动了，呼吸很快就会停止。呼吸停止了，心脏跳动也维持不了多久。一旦呼吸和心脏跳动都停止了，应当同时进行口对口人工呼吸和胸外心脏挤压。如果现场只有一人抢救，两种方法交替进行。可以挤压4次后，吹气1次，而且吹气和挤压的速度都应提高一些，以不降低抢救效果。 3.3应急处置措施: 当发生人身触电事故时，首先使触电者脱离电源，迅速急救，关键是“快”。 3.3(1对于低压触电 ，可采用下列方法使触电者脱离电源: 1、如果触电地点附近有电源开关或插销，可立即拉开电源开关或拔 8 下电源插头以切断电源。 2、可用有绝缘手柄的电钳、干燥木柄的斧头、干燥木把的铁锨等切断电源线。也可采用干燥木板等绝缘物插入触电身下，以隔离电源。 3、当电线搭在触电者身上或被压在身下时，也可用干燥的衣服、手套、绳索、木板、木棒等绝缘物为工具，拉开或挑开电线，使触电者脱离电源，切不可直接去拉触电者。 3.3(2对于高压触电事故，可采用下列方法使触电者脱离电源。 1、立即通知有关部门停电。 2、带上绝缘手套、穿上绝缘鞋，用相应电压等级的绝缘工具按顺序拉开开关。 3、用高压绝缘杆挑开触电者身上的电线。 3.3事故报告的基本要求和内容，应急救援协作单位联系方式 3.3.1事故信息上报采取逐级上报的原则，发生轻伤事故，需住院治疗的报告至总经理，发生设备、财产损失事故报告至生产副总，各类未遂事故上报至安全管理处。发生重伤以上事故，报告至总经理，由总经理或总经理委托上报至河北省霸州市安全生产监督管理局和相关主管部门，上报时间不超过12小时。 3.3.2上报内容包括:事故发生单位概况、事故发生的时间、地点以及事故现场概、事故的简要经过、事故已经造成或可能造成的伤亡人数(包括下落不明的人数)和初步估计的直接经济损失、已经采取的措施、其他应当报告的情况。 3.3.3公司内部应急电话 公司调度室:8568 办公室:8888 9 安全管理处:8600 或8700 附录:对外联络电话 单 位 电 话 霸州市安全生产监督局 火警 119 救护 120 4(现场处置注意事项 现场应急救援人员除遵守应急处置中的注意事项外，还应遵守以下注意事项: 4.1 佩戴个人防护用品中的注意事项 4.1(1使用正压式空气呼吸器处理事故时，适用于CO含量大于50ppm的环境，使用前应详细检查面罩及连接管密闭型是否完好。当听到呼气器压力低位报警时，应迅速撤离煤气区域，更换气瓶。 4.1.2进入车间时，必须正确佩戴安全帽，扣紧帽带。 4.1.3参加高空救援时，必须佩带防高空坠落安全带，使用前应检查安全带是否有破损处和是否有烫伤处，扣是否可以锁闭， 4.2 使用抢险救援器材中的注意事项: 4.2(1 各类救援器材严格按照国家 标准 excel标准偏差excel标准偏差函数exl标准差函数国标检验抽样标准表免费下载红头文件格式标准下载 存放，按照规定专人管理、定期检测，并进行记录。 4.2 .2各类防护器具必须经检测合格后，方可入库保管维护。 4.2.3各类抢险器材由所在班组进行保养管理和日常维护。 4.2.4 所有岗位人员必须能够正确使用空气呼吸器、安全帽、安全带 10 常用劳动防护用品。 4.3 采取救援对策或措施方面的注意事项 4.3.1岗位出现紧急情况时，相关人员严格按照各《岗位安全操作规程》的规定进行应急处理，操作规程未能规范的，要汇报班组长和车间主任进行处理; 4.3(2 对于出现的不明原因导致的事故和灾害，要迅速报告安全管理处、生产计划处等部门进行协调; 4.3.3应急救援应遵守“先救人，后救物;先重点，后一般”的原则进行处理。 4.3.4出现事故必须按照相关报告顺序进行上报。 4.4 现场自救和互救的注意事项 4.4.1 处理事故进行救人时，安全防护措施应检查、确认，必须安排两人以上进行作业，相互监护; 4.4.2 处理事故时，设专人监督，防止无关人员进入，防止再次发生灾害事故。 4.4 .3撤离时，所有岗位人员由所在岗位班组长指挥，通过安全通道撤离，所有人员遵守撤离秩序，防止混乱或踩踏。 4.4(4撤离到安全区域后，班组长对岗位人员进行清点，并将清点的准确人数上报当班生产主任。 4.5现场应急处置能力确认和人员安全防护注意事项 4.5.1 应急现场处理时，优先选用专业人员或经过专门培训的人员; 4.5 .2严格落实各类监护措施，明确监护人责任，监护人员在 11 未得到当班生产主任命令情况下不得离开应急救援现场。 4.5.3参与应急救护人员应确认伤者是否撤离危险区域，救护措施应得当，现场急救措施无法解决时，应及时送专业医院进行救治。 4.6应急救援结束后的注意事项 4.6.1迅速按照相关《应急预案》进行处理，特别是防范措施的落实和整改。 4.6.2由安全管理处组织对相关应急救援预案进行评审，对不符合、不完善的地方进行修订。 4.6(3对修订后的《现场处置方案》要及时组织有关岗位人员进行学习、培训，并做好记录。 12