帮扶工作实施
方案
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帮扶共建工作
实施方案
关于机房搬迁实施方案高中班级自主管理实施方案公交公司安全生产实施方案成立校园管乐队的实施方案中层管理人员竞聘上岗实施方案
为进一步推动帮扶工作的深入开展～参与帮扶共建、履行社会职责～转变思想作风和工作作风～尽力解决贫困群众的实际困难。现结合我公司工作实际～特制定本实施方案。
一、指导思想
坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导～深入贯彻落实科学发展观～以全心全意为人民服务为载体、以密切联系群众为目的、促进帮扶工作更有效、社会建设更和谐～为全区经济社会又好又快发展而努力奋斗:
二、组织领导
为更好地做好此项工作～我公司成立帮扶共建工作领导小组～具体如下:
组长由纪委书记、工会主席 同志担任～副组长由党委工作部部 松担任～成员为中层干部、全体党员。办公室设在党委工作部～负责日常工作开展。
三、具体措施
,一,明确对象开展帮扶工作。在*****特困职工、乌兰浩特市社区、红联村范围内开展帮扶活动～针对残疾人、特困户、孤儿、特困职工等弱势群体予以帮扶资助。
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,二,开展调查研究。坚持调查先行～充分论证～确保帮扶方案落到实处。由领导组组长牵头～深入帮扶范围开展调研～了解情况～确保遇有重要活动、重大事件时随时到联系点开展工作。
,三,深入开展结对帮扶活动
一是工作组成员要在扶贫帮困、化解矛盾中砥砺品质、增长才干～要经常与被帮扶的困难户沟通～帮助协调、解决帮扶活动开展过程中遇到的各种问
题
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。
二是开展节日慰问。遇到中秋、春节等法定传统节日～由领导组组长带头走访慰问～开展谈心活动～了解他们的思想和生活现状～及时给予生产生活帮助～加强与被帮扶对象的感情联络～并动员公司全体职工参与“献爱心、送温暖”活动～给予被帮扶对象一定资金和物品资助～使他们能过好传统节日。
三是突出资金帮扶。针对帮扶对象的实际情况～积极为帮扶村牵线搭桥～协调相关部门解决被帮扶对象在住房、生活饮用水、用电、教育、卫生等方面遇到的困难和问题。
四是要坚持因地制宜～帮助困难户分析查找困难原因～找准脱贫发展路子～切实让困难户增收致富。
,四,找准重点统筹推进各项工作。帮扶工作组成员要正确处理好日常工作与帮扶活动的关系～努力做到工作
标准
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不降低、工作进度不拖延。一是要与加强领导班子思想政治建设结合起来～推动全体干部转变观念、转变作风。要及时了解掌握全中心
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干部在开展联系帮扶工作中的表现～明确全体干部服务群众、推动发展的积极性。二是要与为民服务、创先争优集合起来～多为困难群体办实事好事。三是要与培养锻炼党员干部结合起来～使得全体党员干部进一步提高做群众工作的能力。
四、工作要求
,一,加强组织领导～明确责任要求。分工到位、落实责任～明确工作要求和工作期限,
,二,精心组织实施～统筹协调推进。公司全体党员干部要根据实施方案～结合各自实际～开展帮扶活动。要与深入开展群众路线教育实践活动结合起来～做到科学统筹、合理安排、共同推进、协调发展～实现各项工作与开展活动两不误、两促进～切实树立起我公司真抓实干、清正廉洁、造福百姓的良好形象。。
,三,严格方法程序～严肃纪律要求。帮扶工作组成员一年入户不少于2次联系困难户～累计时间不得少于1周。真心实意地帮助群众解决一些问题～真正把党的温暖送下去～把问题解决好、把政策落实好。努力在全区形成深入基层办实事、转变作风促发展、服务群众争一流的良好氛围。
附件:1.帮扶职工汇总表
2.帮扶村民汇总表
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2013年4月21
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浙公网安备 33021202002483