团购及售卡激励
方案
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一、目的：为了激励企业职工的销售热情，提升超市团购、提货凭据和购物卡（券）的销售额。二、适应范围：金顺达商贸有限责任企业。三、内容（一）定义：1、团购：同一客户单笔消费金额达到门店团购起点金额，商品数量达5个以上。2、奖赏计算周期：按月计算3、门店团购金额起点：1000元4、提货凭据销售奖赏条件：同一客户单笔提货凭据销售金额达到1万元。（二）激励方案：1、奖金发放原则：1．1促销员享受团购和售卡奖赏。1．2按单笔计算奖赏的，均只计算经过职工努力，拉来的团购和提货凭据销售。客户自行到店购置的不计入奖赏计算范围。出纳及售卡辅助人员的制卡售卡金额不在此奖赏范围。1．3门店奖赏均发放至个人，职工以薪资形式发放，促销员以提货凭据形式发放。1．4门店团购人员及副总、店总均为专职人员。重要节庆日，门店团购小组成员也视为专职人员，按单笔计算的奖赏，专职人员奖赏在普通奖赏
标准
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基础上减半。1．5职能部门职工（非驻店职工）介绍的团购、售卡，均只享受门店专职人员的单笔奖赏标准。1．6奖金的申请，均按费用审批权限报批，店内需经店总、HR、财务审批，审批达成后，HR发放职工奖赏，财务发放促销员奖励1．7个人单笔奖金5000元封顶。1．8在团购和售卡款已收的前提下方可申请奖赏。1．9门店在每个月10日前申请前月已收款的团购和售卡奖赏。1．10门店拟订团购任务的奖赏另行计算。1．11团购和售卡款最迟两个月内收回，未收回由团购人员负责补缴款。金顺达商贸有限责任企业并保存追查法律责任的权利。2、团购奖赏2．1门店奖赏标准2．1．1所有以提货凭据购置的商品不计提奖赏。2．1．2团购销售额为1000——4999元，门店奖赏0.5%或歇息一天（购卡单位提1%）2．1．3团购销售额为5000——9999元，门店奖赏0.5%或歇息两天（购卡单位提2%）2．1．4团购销售额为10000元及以上，门店奖赏0.5%或歇息四天（购卡单位提3%）2．1．5最高奖赏个人单笔奖金5000封顶或最多四天歇息。2．1．6关于有特殊团购贡献的赐予特殊奖赏。3、售卡奖赏；3．1奖赏标准同上。奖赏金额为售卡金额（剔除折扣部分）的0.5%（三）操作方法：1、团购入机方式：直接入机1．1直接入机业务系统未实现毛利计算入机方式的，直接在POS过机，不议价团购直接在POS过机即可。1．2议价入机POS过机，过机完成恢复议价团购，需先申请调价，然后在价钱。1．3购物卡（券）和提货凭据入机购物卡（券）和提货凭据销售由信息部录入系统，销售款由财务收款并审核票据。2、团购奖赏申请2．1门店填写《奖赏申请
表
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》，附销售打印电脑小票（POS重打小票），小票上登记客户名称、联系人和电话。作为申请奖赏的依据。（四）团购操作管理规定1、不得进行虚假团购业务。2、对团购优惠方案的拟订要仔细完善。3、不得有损害企业利益及形象行为。4、在团购购物中不得徇私舞敝。5、不得宣传虚假的团购方案。6、业务人员要恪守
岗位职责
总经理岗位职责总经理安全岗位职责工厂保安人员的岗位职责工厂财务部岗位职责工程测量员岗位职责
规范。7、业务人员登门推广时，不可强制宣传，影响企业形象。8、录入人员录入资料要详尽、详细、正确。9、在分类推广时不可有偏见
思想
教师资格思想品德鉴定表下载浅论红楼梦的主题思想员工思想动态调查问卷论语教育思想学生思想教育讲话稿
。10、要仔细做好团购的售后服务。此方案自公布之日起即生效，望各位同仁同心合力，共创销售佳绩！金顺达商贸有限责任企业2012年7月8日星期日
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