山南 雪域的龙马精神

山南 雪域的龙马精神 龙马精神 山南地区残联理事长雍纪牢推开了民政局住宿楼一个房间的大门,指着这间二居室的屋子对我说,这里就是原来山南区残疾人联合会的办公地点。打开电灯,昏白的光线照亮了屋子中的几张书桌,地上放着“第十二次全国助残日”的牌子,让人一眼就能辨认出这是残疾人联合会的旧址,为了尽量扩大办公区,就连厕所都被改造成了办公室,曾经的局促可见一斑。走出房门,不经意地回头望去,看见了门上贴着几个字:龙马精神。 “龙马精神”……我不禁感叹。 想想刚刚去过的山南区残疾人联合会新址,那是一座拔地而起的四层大楼,这座设计完善、功能齐全的综合服务楼竟是由眼前这间厕所改造的办公室在短短几年时间演变而来的,这不正是残联人的龙马精神吗? 山南地区经济发展相对落后,残疾人事业起点低,底子薄,残疾人社会保障体系与服务体系与发达地区相比还处于起步阶段,原民政局副局长雍纪牢走马上任残疾人联合会理事长之时,自治区残联领导打来电话,要点名批评山南地区残联的工作,雍理事长是援藏的老干部,在民政局也是叱咤风云,他当即立下军令状 表 关于同志近三年现实表现材料材料类招标技术评分表图表与交易pdf视力表打印pdf用图表说话 pdf 示:你先别批评我,给我点时间,看看我的工作,要是工作完成得不好,你再加倍批评。“加倍批评”始终没有来,来的是拔地而起的大楼,渐趋完善的两个体系建设,蒸蒸日上的残疾人事业与山南残疾人的笑脸。 这一切是怎么做的呢? 总结 初级经济法重点总结下载党员个人总结TXt高中句型全总结.doc高中句型全总结.doc理论力学知识点总结pdf 与探索 山南残联人首先分析工作面临的问题,一是山南地区残疾人工作队伍人员少,普遍存在业务水平相对较低,适应新形势下的残联工作能力较弱,尤其是各县残联没有人员编制,有些工作无法正常开展或不能及时落实;二是目前山南地区残联和各县残联基础设施建设处于空白,无法就地、就近开展残疾人康复工作,迫切需要予以改善;三是办公经费严重不足,制约了各项工作的有效开展。 所谓对症下药,山南人对各项问题开展了针对性工作。在队伍建设方面,山南残联人下了很大力气。2005年,在地委行署的大力支持下,成立了山南地区行署残疾人工作委员会。2006年初,召开了山南地区残疾人联合会主席团第二次会议,补充、调整了残联主席团主席、副主席人选,推荐选举了残联理事会理事长和副理事长等人选,从而理顺了各方面关系,基本建立健全了残联的组织机构,为做好残联工作奠定了坚实的组织基础。扩充队伍,充实工作人员。为了进一步加强残联的工作力量,充实工作人员队伍,特地从地区民政局调整了5名干部职工到残联工作。2007年在地区机构编制委员会的关心下,给残联批设了两个内设机构,增加两个行政编制,批准成立了残疾人康复中心,并核定了3名事业编制。三是加强业务 培训 焊锡培训资料ppt免费下载焊接培训教程 ppt 下载特设培训下载班长管理培训下载培训时间表下载 ,山南地区紧紧抓住区内外的一切培训学习机会,积极组派人员,及时参加各种学习和培训,先后组派人员去云南、山西、湖南、湖北、安徽和自治区组织的学习、培训和考察达40人(次),特别是2006年组派25名残疾人和残疾人工作者到自治区参加学习和培训,均收到良好的培训效果,培养了干部,提高了业务水平和工作能力。在基础设施完善方面,山南残联人想尽了办法,山南地区残联自成立以来,由于各种因素的制约,基础设施建设处于空白状态,机关办公和职工住房完全依赖地区民政局提供。为改变这种状况从2005年开始,山南残联专门组织人员赴内地考察、学习、交流、洽谈援藏事宜,加强了与安徽、湖南、湖北三省对口支援的联系。并于2005年和2006年分别得到湖北省残联和湖南省残联的资金援助,结束了残联无援藏的历史。2006年11月,全国残联系统援藏工作会议召开后,山南残联按照全国残联系统援藏工作会议精神和自治区残联的统一部署,进一步加强了与对口援藏省(市)的沟通交流和联 系,2007年,湖北、安徽两省残联分别组团赴西藏进行实地考察,初步确定三省残联在“十一五”期间援助140万元的援藏 计划 项目进度计划表范例计划下载计划下载计划下载课程教学计划下载 。在兄弟省市残联的支援下,从2007年起,山南残联结合国家“十一五”残疾人事业的发展规划,研究形成了山南地区残疾人联合会综合办公楼、职工周转房、残疾人就业培训中心、残疾人康复中心、人才培训项目、乃东县泽当镇残疾人社区康复服务站和加查县残疾人社区康复服务站等7项当务之急的基础设施建设项目可行性报告。在不断努力下,山南区已有了一辆越野型工作用车,结束了多年来残联下乡需要借用车辆的历史,山南地区残疾人联合会综合办公楼已于2010年拔地而起,向世人展示着残疾人事业的蒸蒸日上。 抓就业抓根本 说到山南的残疾人工作,得说说残疾人就业工作,说到残疾人就业工作,得说到昌珠寺,因为在昌珠寺我认识了一个残疾人,他叫扎西。昌珠寺建于松赞干布时期,相传文成公主曾于此驻足修行。藏语中,昌是鹰、鹞的意思,珠是龙的意思,昌珠寺的名字也来源于一个美丽的传说,相传此地曾有一恶龙祸害人间,万民不堪其苦,松赞干布化身为大鹏将其降伏,后才得以建寺。在昌珠寺我见到了扎西,扎西是一个裁缝,现在在寺庙中缝制僧人与塑像的装束,这里工作的裁缝可都是当地百里挑一的好手。在众多同事面前,一步一跛的扎西显得有些与众不同,他手中那台价值2000余元的电动缝纫机也在众多同事脚踏缝纫机前显得与众不同。当年,扎西为前路一筹莫展之时,山南地区残联找到了他,为他支付学费拜师学艺;学成之后又为他找了一间临街的房子开了一家缝纫店,因为他的脚不方便,残联特地为他买了电动缝纫机。扎西的亲人不在身边,山南残联不是亲人,胜似亲人。说起来,山南的残疾人就业和再就业工作难度颇高,这项工作在山南区刚刚启动,就业培训工作因经费不足,缺乏就业培训基地,残疾人就业保障金无法落实更使得残疾人在就业、技能培训等诸多方面受到制约。尽管如此,山南残联深知使残疾人安居乐业是一项根本工作,山南残联人首先扎实开展残疾人状况监测工作。为了充分利用全国第二次抽样调查的成果,及时、准确、全面地掌握残疾人状况的变化情况,为制定相关政策、规划及业务工作的调整、评估提供依据,山南在2007年开展了残疾状况监测工作。为了保证工作质量,从琼结县选派两名监测员到自治区残联组织的培训班进行专业培训,地区残联安排专人负责,定时定点到实地检查指导监测情况,做到层层负责,人人把关,保质保量。另外,琼结县对琼结镇监测点的两名工作人员也进行了培训,培训 内容 财务内部控制制度的内容财务内部控制制度的内容人员招聘与配置的内容项目成本控制的内容消防安全演练内容 包括访问方法、监测问卷、填写与编码、质量控制、模拟与实习等方面。同时,把白日居委会作为监测样本单位,对定性的几名残疾人及其家庭状况进行了入户监测,并从定性的5,4个残疾人家庭中选出一户具有代表性的作为长期监测对象,每月及时上报监测户的收入和支出等各种情况,确保监测的科学性、合理性和准确性。随后,山南残联开展残疾人就业调研工作。为了配合残疾人抽样调查研究课题组完成山南地区调查点的调查分析,并且根据地区残疾人工作中存在的问题,提出如何进一步推动全区残疾人工作的意见和建议。2007年6,7月,山南残联组织了两个工作组,先后对乃东、琼结、曲松、桑日、浪卡子、隆子和洛扎7个县的残疾人就业等情况进行了认真调研。根据调查统计分析,山南地区残疾人约23400名,大部分残疾人能够自强不息,通过从事力所能及的农牧业生产、手工制作、加工、参加乡(镇)企业或村办经济实体,以及从事饮食服务行业或者参加党政机关、企事业单位招工、招干等多种途径实现了劳动就业,这为残疾人家庭增收致富和维护社会稳定起到了积极的作用。其中有就业能力的残疾人12280名,占全地区残疾人总数的52%;现已就业的残疾人约8580名,占全地区残疾人总数的37%,占有就业能力人数的70%;有就业劳动能力而未就业的残疾人约3700名,占应就业残疾人总数的30%。调研为开展残疾人就业培训和就业、再就业提供了科学依据。山南残联人千方百计地投入更多的精力和资金,采取“请进来、送出去”方式,加强就业培训工作,为残疾人提供良好的就业培训机会,鼓励和扶持残疾人多渠道、多形式就业,促进创业带动就业,想方设 法增加就业岗位,促进残疾人平等就业。积极争取建立山南地区残疾人就业培训基地,为残疾人就业培训提供必要的场所和技术培训服务,帮助残疾人扩大就业门路,完善就业机制,加强就业观念教育,带动更多的残疾人就业。 在雍理事长的办公桌上,我看到一份“2010年安排培训人员名单”,在残联的组织协调下,4名盲人分赴北京、吉林学习盲人按摩技术。雍理事长说去年安排的培训人员多在当地就业了,至于这批人是不是还会返回山南,倒不是很重要,嫁出去的女儿,只要过得幸福,娘家人也就高兴了。 两天的采访很快就结束了,这几千字的文章的确难以述尽山南残联的工作,在西藏高原的公路上,透过车窗看看山南的天,是那样的湛蓝,阳光透过云朵,将斑驳的影印在山上,蓝天下,风起云动,云走山似移。蓝天下,绿油油的青稞稻谷间,五彩的经幡随风飘舞,向大地与苍天吟诵着藏民的祷告。山南是西藏文化的发源地,3000年来,同样的五色经幡飘扬在同样的蓝天白云冰川碧水下,金瓶掣签声音余音未绝,快马加鞭已去寻访转世灵童,“文革”中革命青年们大火焚毁了扎布仑布寺,而当30年后重修班禅的灵台时,当年藏民们冒死保存下的价值连城的珍宝又被重新送回到了寺庙中,我看到了,一步一俯地磕长头的藏民,在风尘劳累中已是衣衫褴褛油垢满面,但眼睛却如此清澈,我看到现代化的汽车上,扎着洁白的哈达,我听到繁忙的都市里转经筒的声音,我知道3000年来,一切都在变,一切却未曾改变,那是对众生一份浓浓的情怀。