教育行业岗位要求15篇

PAGE\*MERGEFORMAT1教育行业岗位要求15篇【第1篇】教育行业销售总监岗位职责任职要求教育行业销售总监岗位职责教育行业销售总监迈普通信迈普通信技术股份有限公司，迈普迈普通信技术股份有限公司是国内领先的网络产品及解决方案供应商，工信部重点支持的四大国产网络设备厂商之一，是中国电子信息产业集团有限公司网络安全与信息化领域的战略核心企业。迈普目前拥有路由安全、交换机、wlan、统一通信等四大产品系列，以及业内最完善的自主安全网络产品和整网解决方案，广泛应用于金融、党政、运营商、能源、交通、教育、医疗等行业。职责描述:1.负责所辖行业和区域客户的维护和开发，达到公司设置的销售目标2.执行公司行业销售策略落地工作3.定期拜访客户了解需求，提供产品解决方案4.对新行业新区域进行开拓，指定拓展和营销策略5.负责区域内合作伙伴的建立和开拓6.指导区域业务，统筹重点项目在区域的落地执行7.有机会建立自己的小团队任职要求:1.5年以上网络通信、系统集成行业相关销售工作经验2.有政教育、渠道资源优先考虑3.对网络设备、服务器、安全、国产化有一定了解4.敏锐的市场洞察力，诚实、勤奋、务实5.责任心、上进心，学习能力强，沟通协调能力6.通信或计算机，营销背景优先教育行业销售总监岗位【第2篇】教育行业软件销售经理岗位职责职位要求职责描述：岗位职责主要负责教育行业等大客户的软件产品销售。1、负责教育行业互联网领域的市场拓展和客户维护工作；2、负责大客户的销售策略制定与实施，公司产品的销售及推广；3、挖掘并逐步引导行业需求，树立公司产品在该行业的品牌和产品优势地位；4、负责市场信息的收集及竞争对手的分析；5、负责目标客户的关系拓展和维护，分析客户需求，寻找项目机会。任职资格1、一年以上销售经验，有教育行业背景资源优先；2、具备跟踪客户、挖掘客户需求能力，并能根据公司的业务体系梳理出针对性的解决方案；3、具有独立开发大客户和渠道客户的经验和能力，熟悉类似相关或类似产品系统营销模式；4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；福利待遇：1.一经录用，待遇从优，办公环境优越.2.上班时间8：30—12;00，13:-17:30.双休。3.完善的福利保障（养老、医疗、生育、失业、工伤保险）基本月薪、综合补贴、年终奖金、销售奖金、奖励 计划 项目进度计划表范例计划下载计划下载计划下载课程教学计划下载 、鼓励员工在工作之余充分休息，在法定假日之外，还有带薪年假、探亲假、婚假、丧假等。4.公司定期旅游。岗位要求：学历要求：大专语言要求：不限年龄要求：不限工作年限：1年以下【第3篇】课程顾问(时尚教育行业）岗位职责职位要求职责描述：岗位职责：1、热爱学校并熟悉校区所有课程并对课程进行推广；2、语言沟通能力强，亲和力强，懂得如何和家长及孩子沟通；3、接听家长电话咨询，主动邀请家长与学生上门试听，配合校区进行品牌及产品推广；4、面对面与家长沟通，了解孩子的基本情况和家长培养的期望，帮助家长树立正确培训理念，针对性课程介绍；5、有很强学习力和的销售意识，做好日常文档的归类和管理；6、做好与市场、课程老师、校区主管的团队合作关系。职位要求：1、年龄20岁-35岁；2、善于沟通，亲和力强，对咨询工作有耐心、责任心；3、具备良好的逻辑思维能力，表达条理清晰，能很好的将信息传递清楚；4、性格开朗，有朝气，强烈的进取心，很好的抗压能力；热爱教育行业有良好的客户服务意识，能适应灵活的工作时间（包括周末）5、良好的语言文字表达能力、沟通协调能力、能承受各大压力；岗位要求：学历要求：不限语言要求：不限年龄要求：不限工作年限：不限【第4篇】南京教育行业招商项目经理岗位职责和任职要求南京教育招商项目经理岗位职责：1.负责招商计划制定、完成，完成品牌全国的招商加盟开拓工作；2.做好目标区域的市场调研、客户分析，并制定可行的招商加盟策略，对签约加盟量负责；3.负责招商团队的管理和培训，使团队不断提升；4.策划及举办招商 说明 关于失联党员情况说明岗位说明总经理岗位说明书会计岗位说明书行政主管岗位说明书 会及项目推介会，提升加盟推广力度；5.配合督导、教学培训等部门做好加盟中心的后期扶持工作；任职要求：1.本科以上学历，有教育培训行业渠道销售经验者优先；2.有较强的业务拓展、招商、项目协调、沟通谈判及现场营运管理能力；3.思维活跃，逻辑清晰严密，领导力强，较强的目标感与行动力；4.工作细致、严谨，责任心强，有韧性；5.具有较强的人际沟通协调能力、计划与执行能力，能承受较大工作压力；6.具有高度的工作热情和责任感。【第5篇】教育行业岗位职责任职要求教育行业岗位职责职责描述:1、按照学校教学要求制定相应教学计划，保质保量完成教学任务;2、积极主动做好教研工作，不断提升专业水平和授课技巧;3、针对不同学生的特点及需求，做好与学生和家长必要的信息沟通;4、具有良好团队意识和主人翁精神，服从学校统一安排;5、定期参与教师团队教研活动，认真备课。任职要求:1:教育背景:统招全日制985/211本科学历，非985/211毕业的gpa在年级前5%。2:工作年龄3年以上，专业和行业不限，未来想在教师行业发展即可。3:责任心强，认真敬业，热爱教育行业，能够适应各种教学方式。教育行业岗位【第6篇】教育行业咨询经理岗位职责任职要求教育行业咨询经理岗位职责职责描述:1.教育领域综合解决方案项目的设计、策划、执行及管理;2.参与教育领域综合解决方案项目的竞标过程，包括项目方案撰写;3.与销售和顾客沟通项目技术要求，提供技术支持;4.制定企业内部培训。任职要求:1.本科及以上，教育领域学历者优先;2.6年以上相关服务业领域工作经验;3.3年以上咨询或培训讲师背景;4.有教育领域管理或咨询经验者优先;5.具备项目管理技能，有责任心、踏实、能吃苦、有敬业精神、适应性强;6.具备优秀的时间管理能力及执行能力。【第7篇】教育行业咨询顾问岗位职责任职要求教育行业咨询顾问岗位职责教育行业—课程咨询顾问/销售代表知了英才(北京)管理咨询有限公司知了英才(北京)管理咨询有限公司，知了英才职位描述:1.向潜在客户介绍火花课程2.持续稳定地实现个人销售目标3.通过团队合作实现团队销售目标，与同事和学员建立密切的关系，以达成销售和服务目标;4.完善学员以及数据库的跟进，确保达成目标职位要求:1.21-30周岁，大专以上学历，1年以上直接销售经验(有在线教育行业课程顾问经验优先)2.勤奋，踏实，主动学习能力强热爱教育，热爱销售，愿意挑战高薪3.出色的团队精神和沟通能力4.强烈的责任感与客户服务意识5.能在压力下成长，喜欢快节奏多文化工作氛围教育行业咨询顾问岗位【第8篇】教育行业代表岗位职责任职要求教育行业代表岗位职责salesrep销售代表(教育行业)salesrepresentative(education)销售代表(教育行业)地点:北京朝阳区或者深圳福田区1、有销售经验半年以上，对销售有passion，有目标感.2、自信、思路清晰、沟通能力强.selfconfidence，goodinterpersonalskills.3、英语听说精通，goodcommandofwrittenandverbalenglish.美国老牌企业，行业内的 标准 excel标准偏差excel标准偏差函数exl标准差函数国标检验抽样标准表免费下载红头文件格式标准下载 设定者，体系完善，团队素质高，战斗力强，企业文化友善，队伍稳定，凝聚力强。salesrepresentative(education)销售代表(教育行业)地点:北京朝阳区或者深圳福田区1、有销售经验半年以上，对销售有passion，有目标感.2、自信、思路清晰、沟通能力强.selfconfidence，goodinterpersonalskills.3、英语听说精通，goodcommandofwrittenandverbalenglish.美国老牌企业，行业内的标准设定者，体系完善，团队素质高，战斗力强，企业文化友善，队伍稳定，凝聚力强。教育行业代表岗位【第9篇】教育行业销售岗位职责任职要求教育行业销售岗位职责教育行业销售【职位描述】1、根据公司产品特点主动寻找高职院校、高校、科研院所等行业客户资源;2、根据客户要求快速提供合适准确的解决方案;3、负责客户跟踪直至签订销售 合同 劳动合同范本免费下载装修合同范本免费下载租赁合同免费下载房屋买卖合同下载劳务合同范本下载 并催收合同款项;4、开发新客户，维护并拓展与老客户的业务;5、按照公司规定完成下达的销售指标。【任职资格】1、国家统招本科以上学历，工程类专业毕业(包含机械设计与制造、电气工程、信息工程、材料工程、材料工程、计算机等专业但布限于此);2、有3年左右仪器/设备类销售工作经验，有一定的教育行业客户资源;3、态度积极，有强烈的结果驱动和自我激励;4、优秀的沟通技巧、人际交往能力;5、能适应短期出差，有较强的抗压力;【职位描述】1、根据公司产品特点主动寻找高职院校、高校、科研院所等行业客户资源;2、根据客户要求快速提供合适准确的解决方案;3、负责客户跟踪直至签订销售合同并催收合同款项;4、开发新客户，维护并拓展与老客户的业务;5、按照公司规定完成下达的销售指标。【任职资格】1、国家统招本科以上学历，工程类专业毕业(包含机械设计与制造、电气工程、信息工程、材料工程、材料工程、计算机等专业但布限于此);2、有3年左右仪器/设备类销售工作经验，有一定的教育行业客户资源;3、态度积极，有强烈的结果驱动和自我激励;4、优秀的沟通技巧、人际交往能力;5、能适应短期出差，有较强的抗压力;教育行业销售岗位【第10篇】教育行业研究员岗位职责任职要求教育行业研究员岗位职责职责描述:职责描述:(1)参与公司战略规划及各版块业务发展计划的制定，并对实施情况进行跟踪、总结。(2)对公司业务相关政策法规、行业发展趋势、宏观环境变化等进行深入研究，组织重大研究报告的撰写;(3)定期对公司各版块业务进行调研并形成报告。(4)管理、监控政策研究部的各项活动及研究项目的进程、效率和质量。(5)完成领导交办的其他工作。职位要求:有在教育行业进行相关政策研究或战略发展研究相关经验教育行业研究员岗位【第11篇】教育行业客户岗位职责任职要求教育行业客户岗位职责工作职责:1、负责电子音乐教育相关行业的客户资源的统筹管理，行业市场战略，完成团队销售指标;2、建设与教育、高校(公立、私立)、音乐学院、音乐教育等行业深度合作关系，解决销售过程中的各种问题和挑战，深挖客户需求;3、维护客户关系，形成良好的合作，收集一线信息和意见，并拓展新客户资源;4、负责实施公司安排的销售计划与目标，带领团队完成指标;任职要求:1、3或5年以上教育行业销售经验，熟悉高校市场，有一定相应客户资源优先;2、有较强的沟通能力，抗压能力，分析与解决问题的能力，善于和管理、高管级别沟通;3、能适应工作压力和敢于面对挑战，有良好的客户群体关系;4、具有丰富的大客户销售及管理经验和敏锐的市场洞察力;5、喜欢音乐(不限于电子音乐)，热爱生活，具有一定的感染力6、英文书面无障碍，有一定口语能力优先教育行业客户岗位【第12篇】教育行业销售主管岗位职责任职要求教育行业销售主管岗位职责销售主管/销售代表(教育行业)联泰科技上海联泰科技股份有限公司，联泰1、负责所辖区域高校资源的整合、挖掘销售机会;2、负责公司3d打印实训室设备的销售工作;3、负责所辖区域的市场拓展，发展与维护合作者的关系，做好区域市场的危机公关处理;4、完成公司下达的销售指标，配合上级主管完成公司销售合同的谈判与签订工作;5、研究所辖区域高校的市场环境，竞争对手及招 投标 投标文件投标文件范本格式投标文件范本免费投标文件范本网投标文件范本实例 规则并对公司提出实质性建议与对应措施;岗位要求:1、机械机电、自动化等相关专业毕业优先;2、具备客户独立开发能力，具有三年以上销售经验;3、有教育教学设备项目型销售经验者优先;4、有标书制作及投标经验者优先;5、精力充沛，能承受长期出差，能吃苦耐劳，抗压能力强。【第13篇】市场营销主管（教育行业）岗位职责职位要求我们的团队年轻、活力、超级有爱~岗位要求：学历要求：不限语言要求：不限年龄要求：不限工作年限：无工作经验【第14篇】教育行业拓展经理岗位职责任职要求教育行业拓展经理岗位职责职责描述:1.带领销售团队完成团队目标，招聘培养新人，组建成熟销售团队;2.制定和实施战略性的销售计划，辅助销售做重点客户跟进和highlevel人员跟进;3.发展和指导销售。提高销售技巧并规划双方认可的发展计划，拟定每月销售评估;4.审查市场分析，确定客户的需求，价格表，贴现率;5.设定团队成员的发展目标及帮助他们实现，分配和监督销售过程指导;6.分析销售数据制定政策和协助销售团队促进销售;7.发展和维护与关键客户的关系以及开发新的业务机会;8.协调与公司内部部门间及与合作伙伴的合作，协调相应资源支持销售跟客户的沟通;任职要求:1.5年及以上直销及销售团队管理经验，本科及以上学历优先;2.在视频领域尤其教育领域有背景和资深经验者优先;;3.谈判能力，对客户机会的分析和判断能力;pipeline建立和close的能力，commitskill和closeskill;4.有较深的行业积累和理解分析，做presentation的能力;5.有非常强的执行力，能把握市场发展脉搏，有行业前瞻性;6.独立打客户，发掘引导，培养客户需求和保持客户关系，很强的资源整合能力(内部、外部资源，沟通协调);7.人员性格:正直、有创新开拓精神，积极进取并具有销售特质及潜力;【第15篇】教育行业运营岗位职责任职要求教育行业运营岗位职责教育行业产品运营职位描述:1、根据对互联网行业的发展与判断，依据公司的战略方向，围绕互联网+教育的方向制定教育的的产品运营方向，打造教育产业的基础设施，推进落地实施。2、结合普惠教育的在线学习平台终端产品，与政府和学校去做结合，从用户体验及需求出发，制定且优化产品运营方案，提升用户活跃度和忠诚度3、能够跨业务跨团队整合资源搭建运营方案，整合自有产品中的教育链条，进行合作，并拿到预期结果4、积极了解教育产业的生态变化、把握潜在因素和趋势，能预见，并形成相关对策。任职要求:1、全日制本科及以上学历，3-5年工作经验，熟悉互联网行业，有产品运营经验，有互联网教育经验优先，有tob端的运营经验优先2、具备较强的产品化运营思路，逻辑性强，有创新思维3、善于沟通、协调组织能力强，高度责任感、执行力和团队合作精神;抗压能力强，愿意接受挑战，以结果为导向4、用户和市场感敏锐，具有较强的市场分析和洞察能力;条理清晰，有较强的数据统计和分析能力职位描述:1、根据对互联网行业的发展与判断，依据公司的战略方向，围绕互联网+教育的方向制定教育的的产品运营方向，打造教育产业的基础设施，推进落地实施。2、结合普惠教育的在线学习平台终端产品，与政府和学校去做结合，从用户体验及需求出发，制定且优化产品运营方案，提升用户活跃度和忠诚度3、能够跨业务跨团队整合资源搭建运营方案，整合自有产品中的教育链条，进行合作，并拿到预期结果4、积极了解教育产业的生态变化、把握潜在因素和趋势，能预见，并形成相关对策。任职要求:1、全日制本科及以上学历，3-5年工作经验，熟悉互联网行业，有产品运营经验，有互联网教育经验优先，有tob端的运营经验优先2、具备较强的产品化运营思路，逻辑性强，有创新思维3、善于沟通、协调组织能力强，高度责任感、执行力和团队合作精神;抗压能力强，愿意接受挑战，以结果为导向4、用户和市场感敏锐，具有较强的市场分析和洞察能力;条理清晰，有较强的数据统计和分析能力教育行业运营岗位