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图书阅览室工作计划

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图书阅览室工作计划图书室、阅览室工作方案学校图书室是利用书刊资料传播科学文化知识,培养有创新精神和独立见解人才的知识宝库。要使图书室发挥最大效益,就必须进行科学管理,使学生的各项工作标准化、标准化、制度化。今年,学校图书室将继续在学校领导,教师的支持与配合下,认真贯彻国家教委?中小学图书馆〔室〕规程?,积极主动地效劳,以充分发挥图书室对实施全面素质教育的推进作用。  一、指导思想。  图书管理员应树立“以人为本〞的管理理念,确立“主动效劳〞为宗旨。遵循图书室的工作规律,加强图书室管理理论研究,对图书报刊管理、读者效劳等进行科学的组织...

图书阅览室工作计划
图书室、阅览室工作 方案 气瓶 现场处置方案 .pdf气瓶 现场处置方案 .doc见习基地管理方案.doc关于群访事件的化解方案建筑工地扬尘治理专项方案下载 学校图书室是利用书刊资料传播科学文化知识,培养有创新精神和独立见解人才的知识宝库。要使图书室发挥最大效益,就必须进行科学管理,使学生的各项工作标准化、标准化、制度化。今年,学校图书室将继续在学校领导,教师的支持与配合下,认真贯彻国家教委?中小学图书馆〔室〕规程?,积极主动地效劳,以充分发挥图书室对实施全面素质教育的推进作用。  一、指导思想。  图书管理员应树立“以人为本〞的管理理念,确立“主动效劳〞为宗旨。遵循图书室的工作规律,加强图书室管理理论研究,对图书报刊管理、读者效劳等进行科学的组织和管理。  二、工作重心。  1、对图书进行科学管理,提高图书利用率。  2、开拓创新,读书活动力求有特色,以丰富多彩的活动来激发学生们的读书热情。 3、抓好藏书建设。藏书建设是开展读者效劳的根底。我室将在图书总数达标的根底上,努力提高藏书质量,调整藏书结构。目前,书库中的局部教师教科研读物较为陈旧,观点,理论已跟不上当前的教育形式,这些图书将逐步剔除更新,此外,书库中还将适当增加一些低幼拼音读物,以满足低年级学生需要。  三、主要目标。  1、积极配合学校各项活动,做好效劳工作。 2、开展丰富多彩的读者活动,引导读者充分利用图书室资源。  3、做好新书整理工作,并将图书全部整理完毕。  4、改革图书借阅方式,调动学生读书积极性,确保本学期内人均借书2册以上。  5、认真做好书目,为教师查找资料提供一切便利,并做好借阅的 记录 混凝土 养护记录下载土方回填监理旁站记录免费下载集备记录下载集备记录下载集备记录下载 。  6、做好各项日常性工作。开放学生阅览室,开展读好书活动。具体安排:九月份:1.整理图书制作书目,以便尽快方便师生借阅。  2.对新入学的学生进行图书借阅知识讲座,让其对学校图书室有初步认识。 3.图书室对教师全天开放,每天中午11:30——12:30为学生借还图书时间。  十月份:1.每天中午11:30——12:30为学生借还图书时间。  2.教师图书室全天开放,为方便教师查阅资料,工具书一律不得出借,在阅览室里借阅,当日归还。 3.每周认真作好教师进阅览室阅览的记载。 十一月份:1.图书室对教师全天开放,星期一至五中午11:30——12:30为学生借还图书时间。  2.图书室将组织学生开展主题读书活动和各种征文比赛。  3.图书室将配合学校开展教育教学活动,及时为教师学生提供所需材料。  十二月份:1.图书室对教师全天开放,星期一至五中午11:30——12:30为图书借还时间。  2.以班级为单位由班主任或辅导教师组织学生阅览教育局捐赠新图书。  一月份:1.总结本学期工作。  2.全校师生归还所借图书。  3.收回出借的各类图书杂志。  本学期,我们将以良好的心态,积极的工作态度,主动效劳的精神做好图书室工作,努力使图书室在我校素质教育中焕发出它应有的光辉。图书室、阅览室工作方案为使我校图书室再攀顶峰,也为更好地让学生学会求知,学会审美,学会创造,图书室工作承负着自我超越的艰巨使命,故而在本学期,特制订如下工作方案。一、指导思想:近年来知识和经济的迅猛开展,推动着教育的改革。在变“应试教育〞为“素质教育〞的过程中,学校、家庭、社会需共同参与。图书室作为对青少年培养教育的机构,在此占有重要地位,具有任课班级和家庭无法替代的教育功能。图书室历来被称为知识和理想的“第二课堂〞,对于中小学生的身心健康、兴趣、学识的增进大有好处,也有利于他们各项素质的均衡开展和全面提高。由知识、观念、情感、意识多种因素构成的整体素质,在未进入社会大课堂锤炼之前,图书室是个人素质形成和培养的重要场所。图书室还是一个人终身教育的苦草地。使学生学会从图书室汲取新知,收获品质,将影响到他的整个人生历程。二、工作目标1、进一步加强校图书室的建设力度,扩大图书室容量,增添管理设备.2、加强阅读的宣传和引导。使孩子们喜爱阅读,并在阅读中培养情感,陶冶情操。3、坚持做到读书活动与综合实践相结合,培养学生的理智感,使他们学会学以致用。4、进一步完善特色活动,认真举办,读书笔记,文摘卡,以及征文比赛,朗诵比赛,小型读书会和专题阅读讲座等等,使读书活动更加丰富,更显我校特色。5、加强自身进修学习,充实自我。三、具体工作:1、管好用好图书资料,为教育教导效劳。2、培养优秀的管理队伍。对学校成立的图书效劳队队员定期培训,建立他们的责任意识与效劳精神,热心工作,标准图书室与阅览室的借阅制度。3、加强新书的宣传介绍。根据学生的兴趣与阅读能力引进新书,并顺时大力推荐,指导如何阅读与写笔记。做好书籍的修补与整理。定期检查,整理好书报,杂志资料,及时修补损坏的书籍,月底、年底做好资料的整理和装订保管工作。4、在每班建立图书角,充实学校图书资料的流通率,扩大学生的阅览范围,方便学生随时阅览,这是校图书室的延伸和拓展。5、做好新书整理工作,并将图书全部输入电脑。6、报纸杂志及时整理。当日上架,报纸月底装订,杂志年底装订。为教师查找资料提供一切便利,并做好借阅的记录。学校图书室是利用书刊资料传播科学文化知识,培养有创新精神和独立见解人才的知识宝库。要使图书室发挥最大效益,就必须进行科学管理,使学生的各项工作标准化、标准化、制度化。图书室、阅览室工作方案为了使学校的老师和同学们进一步多读书、读好书,不断长善救失,逐步迈进灿烂的书香人生,本学期制定工作方案如下:一、指导思想以教育部?中小学图书馆〔室〕规程〔修订〕?为依据,以“为孩子未来奠基,为学生开展效劳〞的办学理念为指导,根据学校工作的要求,进一步认识新时期学校对图书馆工作的新要求,进一步提高对学校图书室重要性的认识,进一步确立效劳育人的思想意识,充分发挥图书室在教学、科研和实施素质教育中的作用,提高图书资源的使用价值,以学生快乐成长为宗旨,树立为师生效劳的意识,全面开展师生的读书、阅览活动,形成“书香校园〞的读书气氛,从而提高学生的识别能力、活动能力和写作能力,以知识守护生命,使图书馆的管理工作进一步科学化、标准化。本学期,图书室将紧紧围绕学校工作方案,不断提高图书室的育人功能。二、工作目标1、添购新书,调整藏书结构,使藏书在品种和数量上日趋合理。2、通过宣传橱窗、讲座及丰富多彩的读书活动,更好地创设浓郁的读书气氛,促使老师、同学,甚至家长形成多读书、读好书、保护书、多藏书的意识和习惯。3、改良图书室开放和借阅制度,进一步提高图书的利用率,充分发挥图书室的教辅功能和效劳效能。三、工作措施1、调整藏书结构,争取为我们的教师和学生在学习每一门课程时,提供详细的参考书目。只有“尊重并满足学生学习的需求〞,图书室为学生的学习效劳的效能才能真正地发挥出来。首先,从采购图书起,就要围绕对学生进行思想政治教育及学校教学的需要。学生图书应着重于能丰富课余生活、拓展学科知识、普及美育和德育方面的图书。教师用书方面,首先就增加新的教育思想、教育心理方面的图书;其次是配合学校有关活动,熟悉各学科教学开展和变化,结合书刊发行选择新书,使之既与学校教育教学内容相衔接,又是它们内容的延伸和辐射,然后是教师进行继续教育深造的学科专著。学校的教育对象是学生,人数最多的读者也是学生,所以购书要坚持学生为主、师生兼顾的原那么,使学校图书室的藏书在品种和数量上日趋合理。2、全开架的借阅方式。图书室的借阅方式越方便,读者越多,图书和图书室发挥的作用也就越大。我校图书馆开架借阅,让室藏图书直接与学生见面。做到借阅合一,即在图书室里布置书库区和阅览区。在这个空间里,可以借书,可以在馆内阅读,这样就方便了学生,提高了馆藏文献的利用率,真正表达了以读者为本,以学生为本的办馆思想。3、制度化的学生管理员队伍。学校图书管理员除了图书的采编上架,还要对近二百多位师生借阅,如果没有一支学生图书管理员队伍当助手,单凭一个专职人员,对学生大流量借阅的开放是不能持之以恒的。学校对一局部学生经过选拔、培训,形成一支相对固定的学生管理员队伍,建立一定的学生管理员的制度,在这些小管理员的协助下,更好地发挥学校图书馆的作用。4、形式多样的图书宣传工作。以黑板报、橱窗的形式向师生进行图书宣传和推荐图书。并组织专题讲座、讨论会、故事会、演讲比赛和征文活动。在开展这些活动前,图书室先做好资料配备,活动中配合做好组织宣传工作,事后尽量整理成室藏文献及学生征文精品集,或横向交流,或投诸报刊。5、掌握读者心理,提供优质效劳。小学生年龄一般是从七岁到十二岁,正由形象思维阶段逐步向形象思维与抽象思维并存的阶段开展。这个年龄段的男生往往爱看历史、军事、科技、科幻科普读书及故事书。女生爱看童话、散文、民间故事、儿童小说、中短篇小说。〔当然,这范围也不是孤立的,有时也相互渗透。〕孩子们不满足于课堂上所学知识,需要到图书馆寻找自己喜爱的图书。怎样让孩子们选择适合的图书,就需要管理员的指导与教育。管理员必须扮演好教育工作者、忠厚长者、知心朋友、公仆的角色。此外,我们的老师担负着比拟繁重的教学任务,平时,大多是结合教学工作借阅一些参考资料,因此,图书室要在教师继续教育方面做一些实事,如向老师们推荐一些适合他们阅读的书,以帮助广阔教师在新形势下,以新的思维方式和教学手段去培养新一代的学生。对教师,还应及时提供教学及各项活动的资料,利用图书室的条件为他们开课等提供方便。在图书室组织的活动中,要主动诚恳地邀请有关学科老师协作,尊重并发挥他的专业特长。这样既有利于加强他们与图书室的合作,又促使图书室开展的活动获得更广泛的支持,取得更丰硕的成果。四、工作安排二月份1.制订图书室工作方案,布置本学期图书室工作。2.通过播送,对学生进行借阅指导。3.各班推荐图书管理员,竞聘学生图书管理员,并召开本学期图书管理员培训班。制订学生借阅安排表,并安排图书管理员值日。4.做好新书推荐介绍。配合学校做好上传学生读书征文的工作,并指导学生阅读、投票。5.搞好图书室、阅览室的清洁卫生工作。三月份1.开展读书笔记交流活动,对获奖学生进行表彰。2.对各班进行阅读课的指导,并到各班听阅读指导课。3.更新图书室,对学生获奖作品进行贴出。4.召开一次图书管理员会议,总结上月工作。四月份1.做好图书室图书添置工作。2.搞好环境布置、清洁卫生工作。3.开展教师读书沙龙活动。4.举办图书室知识讲座,营造书香校园。5.图书室工作人员撰写图书室 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,参加比赛。五月份1.开展读书节活动。2.开展读书征文活动及“手抄报、书法、征文〞等评比活动。3.举办新书展览会。六月份1.召开优秀读书积极分子经验交流会。2.做好图书归还工作和整理工作;3.评选优秀图书管理员,并进行表彰。4.对添置的新书,根据?中图法?编目、上架。5.总结本学期工作。图书室、阅览室工作方案根据学校工作的要求,进一步认识新时期学校对图书室工作的新要求,进一步提高对学校图书室重要性的认识,进一步确立效劳育人的思想意识,充分发挥图书室教育性、效劳性、学术性功能,提高图书资源的使用价值,使图书室的管理工作进一步科学化、标准化。为学校各项工作的开展作出图书室应有的奉献。一、认真学习科学管理1、加强学习,提高素质。加强图书室工作人员的政治学习和业务学习,进一步提高工作人员的政治思想素质和业务素质。本学期根据学校的要求进一步认真学习十七大报告,认清形势,端正思想。要认真学习?中小学图书馆〔室〕规程?和各类业务书籍,确保图书室工作人员业务素质的不断提高。2、加快建设,提高标准。进一步推进学校图书室现代化的进程,进一步加快图书室现代化设施的完善。提高管理效率和使用效率;图书管理系统要更新完善设施,保证使用中万无一失;阅览室要丰富内容,经常开放,为师生效劳。二标准借阅,认真效劳。采取多种形式对教师和学生开展外借、阅览、宣传推荐工作。要迅速做好新生、新教师的登记发证工作,以便让师生能及时借阅;同时本学期调整学生借还书的周期,增加借阅量,保证让学生能看上书,看好书。师生阅览室的开放确保定时准时。三、积极教育,加强指导。要建立固定的宣传阵地,组织形式多样的读书活动,对学生进行文献知识和图书室知识的教育;对学生进行课外阅读的指导,包括阅读内容、读书方法、读书卫生知识等方面的指导。要经常宣传好书、新书,向学生推荐有益于他们身心健康的书刊。充分发挥图书室的教育指导功能,加强教育指导。明确职责,做好考评。根据学校对图书室工作人员的考核精神,要进一步明确工作职责,提高全室人员的工作责任性和工作质量。完成学校要求的每位每年至少写出一篇总结文章的要求。四、提升图书室各项业务工作管理1、满足师生需求,热情为师生效劳。2、完善排架,更新导引标识。3、在图书室硬环境建设取得极大改观根底上加强软环境建设。4、充分借助计算机技术和图书室管理软件,提升图书室各项业务工作管理。图书室利用完备的现代化设施和信息技术手段,为师生提供课题研究资料检索。建立信息效劳台发布信息。学校图书室是利用书刊资料传播科学文化知识,培养有创新精神和独立见解人才的知识宝库。本学期开始,图书室的管理者将以良好的心态,积极的工作态度,主动效劳的精神做好图书馆工作。图书室、阅览室工作方案为配合学校全面实施素质教育,落实课程标准,推进课程改革,制定本方案。一、指导思想以新课程标准理念为指导思想,营造良好的阅读环境,提高图书室、阅览室及图书资料利用率,丰富学生的阅读活动,培养学生的阅读兴趣。二、根本任务贯彻党和国家的教育方针,采集各类文献信息,为师生提供书刊资料、信息;利用书刊资料对学生进行政治思想品德、文化科学知识等方面的教育;指导学生课外阅读,开展文献检索与利用知识的教育活动;培养学生收集、整理资料,利用信息的能力和终身学习的能力,促进学生德、智、体、美等全方面开展。三、工作思路1、安排好各年级学生借还书的时间,尽量保证每班每周不少于1次借书时间。为了保证学生借书时间、质量,每天上午对当天轮到班级的还书及时归类入库,对未能按时归还的书与班主任及时联系。下午学生借书后及时对书架进行整理。每周对学生的借书情况及时公布。2、每学期必须保证新书及时入室、上架,并及时发布新书信息。做好书刊的入库、出借登记工作。3、做好图书总括帐、分类帐及注销帐,及时向分管领导汇报。随时做好破损书刊的修补工作。4、与班主任老师联系,做好学生的借阅工作,提高学生的借书质量。低年级重点是拼音读物的集体阅览;中高年级名著的推荐阅览,提高学生对书的品位,配合语文学科教师上好“读书课〞。5、学校开放式书廊分年段由学生自主管理,每学年结合学校读书节活动,由学生自愿捐书补充,倡导学生文明阅读、标准阅读。6、根据学校实际开展读书活动,创设良好的阅读气氛。7、教师图书全天开放,为方便教师查阅资料,工具书一律不得出借。8、班级图书角每学期每班借书20册以上,学生人均每学期借书不少于16本。9、图书室将组织学生开展主题读书活动和各种征文比赛。10、图书室将配合学校开展教育教学活动,及时为师生提供所需材料。11、学生进图书室每周不少于一次。图书室、阅览室工作方案一、根据学校的教育、教学和科研的需要,收集整理和提供各种书刊资料,以“为师生效劳〞为指导思想来开展工作,牢固树立图书阅览室为师生效劳意识,充分利用现有的图书资料及设备,开展丰富多彩的读书活动,激发学生的阅览兴趣,开创读书新局面。二、工作要点1、引导阅读,培养道德感本文由一起去留学编辑整理。(1)阅读有关文化、科技、思想品德等书籍,深化他们爱国主义情感。(2)引导他们阅读毛泽东、邓小平等革命先辈的故事集,使他们对党和国家领导人产生爱戴之情。2、读书活动与少儿实践相结合,培养理智感让学生当小馆员,参与管理,这是一项实践活动,它可以使孩子得到更强烈的情感体验,并能够迅速的转化为他们活动的动机。让孩子们了解图书馆的工作规律,激发他们到图书馆阅读的兴趣。3、加强学习,优化效劳图书室这块阵地在当今大力提倡素质教育的今天,越来越显得重要,为了更有效的发挥他的育人功能,我将和全体师生共同努力,加强学习,把工作扎扎实实作好。4、常规工作〔1〕及时做好图书登记、上架、期刊记录,做好出借手续。〔2〕随时做好破损书刊的修补工作。〔3〕严格执行“三表制度〞,绝不占用图书课时间,保证学生一周一次的阅读课。〔4〕认真上好“读书课〞。各年级阅读课教师要完成学校安排的阅览登记、读书笔记、读书心得、读书手抄报。图书室加大检查力度,期末收集装档。〔5〕鼓励学生广泛阅读课外书籍,多增长知识。三、具体工作按排:九月份:1、清理图书,上架。2、做好图书室的清洁工作。3、发放图书到班级。4、发放所有图书相关表册。5、做好图书室日常工作记录。。十月份:1、总结上月工作2、修补图书,保持图书角柜的清洁。3、检查班级图书阅览登记。4、结合“国庆节〞以“爱国爱家乡爱学校〞为内容,开展读书活动手抄报。十一月份:1、班级更换图书。2、开展“好书换着看〞活动。十二月份:收集图书相关资料。做好图书丧失和损坏赔偿记录。阅览室工作方案一、指导思想认真贯彻落实学校工作方案,结合本校实际,在校领导的指导下,坚持为广阔教师和学生效劳为中心,促进教师业务开展为根底,丰富学生文化生活为目的。注意阅览室的更新与教学的更进,扎实推进阅览室的建设,打造全市一流的阅览室。二、工作要点搞好的阅览室的常规管理,全心全意为广阔教师和学生效劳,为教工提供一个良好的学习环境。三、具体措施1、阅览室每天开放。2、学生借阅时间:周一至周五〔上午9:00—11:30下午13:30时—16:30〕全天开放。〔上午1—4班,下午5—8班〕。借阅书籍1、借阅时间同借阅室开放时间。2、热情接待每位教师和学生到阅览室借书。3、教师需要用书、专用书一个月内归还,对遗失、损坏的书要照价赔偿。4、学生借书按年级按每周一次,还书无限,学生凭借书证可以进室自选书,20天内归还,如逾期不归还者,图书室有权可以停止借书处分。如遗失、损坏书照价加倍赔偿。图书下班图书下班由班主任自选书籍,办理相关手续后送至班级学生阅读,并按期、保质归还图书室、阅览室工作方案为了使学校的老师和同学们进一步多读书、读好书,不断长善救失,逐步迈进灿烂的书香人生,本年度制定工作方案如下:  一、指导思想  以教育部?中小学图书馆〔室〕规程〔修订〕?为依据,以“为孩子未来奠基,为学生开展效劳〞的办学理念为指导,根据学校工作的要求,进一步认识新时期学校对图书馆工作的新要求,进一步提高对学校图书室重要性的认识,进一步确立效劳育人的思想意识,充分发挥图书室在教学、科研和实施素质教育中的作用,提高图书资源的使用价值,以学生快乐成长为宗旨,树立为师生效劳的意识,全面开展师生的读书、阅览活动,形成“书香校园〞的读书气氛,从而提高学生的识别能力、活动能力和写作能力,以知识守护生命,使图书馆的管理工作进一步科学化、标准化。本学期,图书室将紧紧围绕学校工作方案,不断提高图书室的育人功能。  二、工作目标  1、添购新书,调整藏书结构,使藏书在品种和数量上日趋合理。2、通过宣传橱窗、讲座及丰富多彩的读书活动,更好地创设浓郁的读书气氛,促使老师、同学,甚至家长形成多读书、读好书、保护书、多藏书的意识和习惯。  3、改良图书室开放和借阅制度,进一步提高图书的利用率,充分发挥图书室的教辅功能和效劳效能。  三、工作措施  1、调整藏书结构,争取为我们的教师和学生在学习每一门课程时,提供详细的参考书目。  只有“尊重并满足学生学习的需求〞,图书室为学生的学习效劳的效能才能真正地发挥出来。首先,从采购图书起,就要围绕对学生进行思想政治教育及学校教学的需要。学生图书应着重于能丰富课余生活、拓展学科知识、普及美育和德育方面的图书。教师用书方面,首先就增加新的教育思想、教育心理方面的图书;其次是配合学校有关活动,熟悉各学科教学开展和变化,结合书刊发行选择新书,使之既与学校教育教学内容相衔接,又是它们内容的延伸和辐射,然后是教师进行继续教育深造的学科专著。学校的教育对象是学生,人数最多的读者也是学生,所以购书要坚持学生为主、师生兼顾的原那么,使学校图书室的藏书在品种和数量上日趋合理。  2、全开架的借阅方式。图书室的借阅方式越方便,读者越多,图书和图书室发挥的作用也就越大。我校图书馆开架借阅,让室藏图书直接与学生见面。做到借阅合一,即在图书室里布置书库区和阅览区。在这个空间里,可以借书,可以在馆内阅读,这样就方便了学生,提高了馆藏文献的利用率,真正表达了以读者为本,以学生为本的办馆思想。  3、制度化的学生管理员队伍。学校图书管理员除了图书的采编上架,还要对近二百多位师生借阅,如果没有一支学生图书管理员队伍当助手,单凭一个专职人员,对学生大流量借阅的开放是不能持之以恒的。学校对一局部学生经过选拔、培训,形成一支相对固定的学生管理员队伍,建立一定的学生管理员的制度,在这些小管理员的协助下,更好地发挥学校图书馆的作用。  4、形式多样的图书宣传工作。以黑板报、橱窗的形式向师生进行图书宣传和推荐图书。并组织专题讲座、讨论会、故事会、演讲比赛和征文活动。在开展这些活动前,图书室先做好资料配备,活动中配合做好组织宣传工作,事后尽量整理成室藏文献及学生征文精品集,或横向交流,或投诸报刊。  5、掌握读者心理,提供优质效劳。小学生年龄一般是从七岁到十二岁,正由形象思维阶段逐步向形象思维与抽象思维并存的阶段开展。这个年龄段的男生往往爱看历史、军事、科技、科幻科普读书及故事书。女生爱看童话、散文、民间故事、儿童小说、中短篇小说。〔当然,这范围也不是孤立的,有时也相互渗透。〕孩子们不满足于课堂上所学知识,需要到图书馆寻找自己喜爱的图书。怎样让孩子们选择适合的图书,就需要管理员的指导与教育。管理员必须扮演好教育工作者、忠厚长者、知心朋友、公仆的角色。  此外,我们的老师担负着比拟繁重的教学任务,平时,大多是结合教学工作借阅一些参考资料,因此,图书室要在教师继续教育方面做一些实事,如向老师们推荐一些适合他们阅读的书,以帮助广阔教师在新形势下,以新的思维方式和教学手段去培养新一代的学生。对教师,还应及时提供教学及各项活动的资料,利用图书室的条件为他们开课等提供方便。在图书室组织的活动中,要主动诚恳地邀请有关学科老师协作,尊重并发挥他的专业特长。这样既有利于加强他们与图书室的合作,又促使图书室开展的活动获得更广泛的支持,取得更丰硕的成果。  图书室、阅览室工作方案一、指导思想图书室历来被称为知识和理想的“第二课堂〞,让课堂教学得以延伸,使课堂知识得到拓展、丰富和深化,让师生感受书籍所给予的潜移默化的感染与熏陶。对于学生的身心健康、兴趣、学识的增进大有好处,也有利于他们各项素质的均衡开展和全面提高。围绕2021年工作思路,夯实根底工作,创新活动载体,突出亮点,切实发挥图书馆的育人成效。因此,我校图书馆在原有的根底上加快素质教育的步伐。同时,利用现有的图书资料及设备开展丰富多彩的读书活动,指导好学生利用图书馆中的知识来充实自己。二、主要目标:1.积极配合学校各项活动,做好效劳工作.2.开展丰富多彩的读者活动,引导读者充分利用图书馆资源。3.做好新书整理工作,并将图书全部输入完毕。4.改革图书借阅方式,调动学生读书积极性,每学期人均借书16册以上。5.报纸杂志及时整理。当日上架,报纸月底装订,杂志年底装订。为教师查找资料提供一切便利,并做好借阅的记录。三、具体措施1、标准图书管理,提高效劳质量。图书管理员应树立“以人为本“的管理理念,确立“主动效劳〞为宗旨。遵循图书馆的工作规律,加强图书馆管理理论研究,对图书报刊管理、读者效劳等进行科学的组织和管理。组织安排图书管理员参加业务培训,科学地管理好图书馆的借阅工作,增加图书的流通量,进一步充实各种类型的阅览资料,为师生提供优质的效劳。⑴管好用好图书资料,为教育教学效劳。对新购的各种类型的书刊资料,用科学的方法进行分类编目与管理。⑵根据学生的兴趣、文化程度,结合学校的主题活动,及时推荐书籍,并指导他们如何阅读,如何写读书笔记、如何摘好文摘卡,提高学生的阅读素质。2.开展读书活动,营造书香校园。(1)指导学生选择好书。开展读书指导活动,引导学生选择阅读有意义的好书,使其从中陶冶情操,开拓视野,充实知识,更新认识,调剂学习生活,促进多方面素质的提高。定期进行好书、新书推荐活动,给学生的读书活动导向。(2)学生图书室开放时间安排,分为单周和双周。〔其中中午13:30——14:20;下午5:00——5:40为借书时间,排在第一个是中午借书,排在第二个是下午借书〕。四、活动方案安排:九月份:1、图书室、阅览室整理。2、制定工作方案。3、对教学用书进行编目上架,并做好发放工作。4、发放各班借阅图书时间表。5、3——6年级发放借书证,开始借书。十月份:1、开展读书笔记交流活动。2、3——6年级借书。十一月份:1、破损图书修补2、3——6年级借书十二月份:1、3——6年级借书2、学生读书评比活动一月份:1、做好图书、教学用书归还工作。2、总结图书室工作。图书室、阅览室 工作总结 关于社区教育工作总结关于年中工作总结关于校园安全工作总结关于校园安全工作总结关于意识形态工作总结 时光如梭,转眼间本学期已接近尾声了,回忆图书室这半年来的工作,总结如下:一、制订工作方案,一支小管理员队伍  每学期初,制订好工作方案、图书室 管理制度 档案管理制度下载食品安全管理制度下载三类维修管理制度下载财务管理制度免费下载安全设施管理制度下载 ,工作细那么、办理好新增学生的借书证,借阅工作。图书室工作是非常繁琐的,一支小管理员队伍来图书室工作。三—六年级学生管理员会议,让管理员的责职,和学习图书分类法图书按序排架知识。要求学生管理员好班级图书归还的效劳工作,在每次借书前,将所还的书送到图书馆。二、图书资源,激发学生阅读兴趣  学生阶段是人生读书的黄金时光,激发同学们爱书的情感,鼓励学生去多读书,从小培养的阅读能力,让每位同学都学会读书,扩展学生的知识视野。学校大力开展读书活动,在学生多读书、读好书的活动中做了许多尝试。 发挥图书阅览室的阵地作用,阅览室书架上放满书刊,学生的阅览,书刊都按类整齐摆放,并在刊架上标贴刊名,便于学生归架。在图书室向学生展示推荐阅读书目,宣传图书。努力营造出图书室的文化和读书气氛。宽阔的室舍、清洁整齐的室容、安静的阅览环境、现代化的效劳设施,还有精心布置的书画、名人警句等,营造出文明、现代、高品位、高层次的文化。  三、日常工作完全标准化  按期购置新书,并将新购图书分类、编目、登记、上架、出借,尽快发挥其作用。并做好图书的介绍、宣传工作。对新到的报刊展出,决不过夜,让师生看到最新的报刊内容,并对过期的报刊装订,让每种图书报刊都真正地出效益。  本年度为节省师生的时间,我在工作上作文章、下功夫。边工作、边学习、边练兵的“三步曲〞。勤整理,对师生归还的图书每天归类上架;勤检查,对师生在借阅时抽乱、插错的书籍勤查找;勤过目,到书架旁勤看一看,对图书的位置了如指掌。为师生查找资料时节省了。 四、高效地了报刊的征订工作  在报刊征订的,注重搞好效劳,每天收发的报刊,不管再晚,工作再累,只要报刊到校,每次都无误地于当天分发,并在放假前开始回笼已借出的图书,安排停当假期前的师生借阅工作。  五、业余学习知识,专业理论  边工作,边学习,认真学习专业理论,努力提高工作实践能力。在图书室管理中既注重“管〞,又不忘“理〞,我经常查阅资料来解决问题。学习图书室工作人员要求,注重室际之间的交流,吸取其它学校图书室的先进的管理经验和管理,来提高自身的知识,自身的素质修养,为教育教学效劳!  在图书室工作中我取得了一些成绩,但还有许多缺乏之处。在今后工作中,我要以满腔的热情努力地工作,始终如一地遵循高效能、全方位的思想,为教育教学效劳,为师生效劳。  图书室、阅览室工作总结全面贯彻学习党的十七大精神,认真学习其中关于"教育"的指示。在当前提倡素质教育,全面提高学生整体水平的教育形势下,充分发挥图书室的第二课堂作用,尽可能地满足广阔师生的阅读需求,培养学生热爱读书、喜欢读书的良好习惯。为培养出高素质、全面开展的新一代学生尽自己的努力!  一、制订工作方案,建立一支小管理员队伍  每学期初,制订好工作方案、图书室管理制度,业务工作细那么、办理好新增学生的借书证,正常开展借阅工作。由于图书室工作是非常繁琐的,必须建立一支小管理员队伍来配合图书室工作。首先召开三—六年级学生管理员会议,让他们明确管理员的责职,和学习图书分类法以及图书按序排架知识。重点要求学生管理员负责好班级图书归还的效劳工作,在每次借书前,将所还的书及时送到图书馆。小管理员为图书馆做了很大的奉献。  二、充分利用图书资源,激发学生阅读兴趣  学生阶段是人生读书的黄金时光,为了激发同学们爱书的情感,鼓励学生去多读书,从小培养他们的阅读能力,让每位同学都学会读书,不断扩展自己的知识视野。图书馆配合学校开展读书活动,在引导学生多读书、读好书方面做出了一些积极尝试。  首先,充分发挥图书阅览室的阵地作用,阅览室书架上放满各种书刊,满足学生的阅览,书刊都按类整齐摆放,并在刊架上标贴刊名,便于学生正确归架。其次,有重点地在图书室向学生展示推荐阅读书目,积极宣传各种图书。同时,我们更努力营造出图书室的文化气氛和读书气氛。宽阔的室舍、清洁整齐的室容、安静的阅览环境、现代化的效劳设施,还有精心布置的书画、名人警句等,营造出一种文明、现代、高品位、高层次的文化气氛。  三、日常工作完全按照标准进行  我们图书室积极配合教育教学工作,按期购置新书,并将新购图书及时分类、编目、登记、上架、出借,尽快发挥其作用。并做好图书的介绍、宣传工作。同时,对新到的报刊及时展出,决不过夜,让广阔师生及时看到最新的报刊内容,并对过期的报刊及时装订,让每一种图书报刊都真正地发挥出效益。  本学期为节省师生的时间,我在提高工作效率上作文章、下功夫。实行了边工作、边学习、加强练兵的“三步曲〞。一是勤整理,对师生归还的图书每天及时归类上架;二是勤检查,对师生在借阅时抽乱、插错的书籍勤查找;三是勤过目,到书架旁勤看一看,对图书的位置了如指掌。为师生查找资料时节省了时间,提高效率。  四、及时高效地完成了报刊的征订工作  在做好报刊征订的同时,注重搞好效劳,每天收发的报刊,不管时间再晚,工作再累,只要报刊到校,每次都准确无误地于当天分发,并在放假前开始回笼已借出的图书,安排停当假期前的师生借阅工作。  五、利用业余时间认真学习业务知识,提高专业理论水平  边工作,边学习,不断提高专业理论水平和工作实践能力。在图书室管理中既注重“管〞,又不忘“理〞,我经常查阅资料来解决实际问题。且今年考入本科学习。图书室工作人员严格要求自己,要加强了室际之间的交流,扩大与外界之间的联系,吸取其它学校图书室的先进的管理经验和管理方式,来丰富自己的知识,加强自身的素质修养,更好地为我校的教育教学效劳!  在图书室工作中我取得了一些成绩,但还有许多缺乏之处。在今后工作中,我要以满腔的热情更加努力地工作,始终如一地遵循高效能、全方位、准确有效的为教育教学效劳,为广阔师生效劳。  图书室、阅览室工作总结时光匆匆,岁月如梭,一个学年已经结束了。在本学年中,经过大家的共同努力,学校图书室管理工作有了明显的提高。现将过去一学年的工作情况作个简要的总结:一、标准管理,提高管理水平1、健全各种管理制度,正常开展借书、阅览活动,对新进的图书,采用科学的方法进行分类、编目与整理,为每本书登记建卡,为每位老师、学生办理借阅卡,做好图书和资料的出借工作。2、认真学习?中小学图书馆规程?,增强了效劳意识,使工作到达标准化、制度化,全心全意为全校师生效劳。学校图书管理工作嬴得了全校师生的一致好评。3、及时为教师编写好各种图书和资料索引,一有新书及时提供新信息,以便教师查找、查阅,全面提高学校图书室资料的流通率,利用率,充分发挥学校图书室的作用。4、培养班级图书管理员,加强了保护书籍的教育,指导学生合理地保管书籍:注意防潮、防折、不涂划、不污损,一学年来,图书室的图书完好无损。二、开展活动,发挥育人功能为了适应学生乐读这一目标,图书管理员能有目的地向学生推荐新书,这一年中,我校共增添图书2千多册,大大地扩大了学生的阅读范围。本学年中,开展了小学生“科普创新〞征文比赛、“爱国主义教育〞等读书竞赛,“礼仪教育〞知识竞赛,激发了学生的阅读兴趣,养成了良好的读书方法。一学年来,活动的开展锻炼了学生的思维能力、口头能力、写作能力、鉴别能力和欣赏能力。在今后的工作中,我们将根据师生的需求,根据学校的实际情况,广泛地增添各种书籍,加强管理,更好地为师生效劳,把图书室办得更好,使之在教育教学中发挥更大的作用。本年度,我校图书室围绕为教学工作效劳,为学生营造宽松的阅读气氛,引导更多的学生走进图书室,爱上图书室,用好图书室的目标,具体开展了以下工作:1、逐步完善图书馆图书的借阅管理工作。由学生图书管理员负责组织本班学生借阅,学生自行选取图书,然后由学生图书管理员配合管理老师在登记借书日期、书名、价格。大多数学生都能认真阅读所借图书,并且保管好。学期生均借书到达10册左右,图书的流通率比拟理想。2、做好图书采购工作,使年进书量和图书质量能符合学校开展需求。采购的新书,按采编制度进行验收、分类、排架等工作。3、积极开展阅读辅导,继续做好新书报道,开展期刊推介效劳,引导学生阅读,发挥现刊作用。4、培养一支懂管理的图书小管理员队伍,提高素质。对各班的学生图书管理员进行上岗培训。主要内容包括:明确工作任务、职责分工,介绍馆藏结构、图书分布体系,开辟书报栏,流通过程中的登记与索赔、查重等。5、做好图书馆网站的日常管理工作。及时更新网站中相关栏目的内容,及时报道学校开展的读书活动。回忆本年度来图书室的工作,有许多缺乏之处有待我们改良:1、更新的图书在数量上和内容上还无法满足学生的需要,还不能有效的调动学生的阅读积极性。2、重点书目推荐、新书推荐工作还不够及时、有效,很多时候只是将书目的名称告诉大家,而没有相关的内容介绍,没有起到应有的推荐作用。3、局部书籍破损后没有及时修补,复本过多的书籍没有及时注销,书架上书籍的排放显得杂乱无章,空间的利用不够合理。4、学生的读书积极性不高,班与班之间借阅图书的次数差距较大。表现在:每天中午本该是借阅图书的时间,而有的班级却忙于做作业,根本无暇顾及借书。有的班主任对此也不闻不问。书籍是人类智慧的结晶。生活中没有书籍,就好似没有阳光。因为丰富的藏书、舒适的阅读环境能给师生的开展提供一个广阔的知识空间。随着新课程的深入推进,学校图书室的作用越来越大。因此本年度学校图书室本着“一切为师生效劳〞的宗旨,继续转变观念,加强建设意识,确立效劳意识,强化指导意识,努力为学生营造浓厚的课外阅读气氛,引导更多的学生走进图书室,爱上图书室,用好图书室。同时积极开展各种读书活动,引导学生收获读书快乐,体验读书价值,充分发挥图书室的作用,利用图书室育人,提高学生整体素质。围绕着上面的目标,学校图书室努力从下面几个方面做了工作:  一、明确目标、任务,步步落到实处  在这一学年度中,学校大力加强学校图书管理工作,切实实行了计算机管理。图书管理员熟练地运用计算机和图书软件系统,热情为师生效劳,从而使图书室办公管理自动化,进一步提高工作效率;充分利用好学校的图书资源,培训好一批小图书管理员,发挥他们的管理职能,加大图书的借阅与流通,使学校现有图书资源得以充分利用。同时根据上级有关规定,适时对图书进行补充更新,使图书室真正成为学校教学科研与学生课外阅读的重要基地。  各班也各根据班级实际开展各种富有意义的益智读书活动,可以在班级中建立图书角,书籍可以到图书室借,也可由学生捐献。组织红领巾读书兴趣小组,开展图书漂流、讲故事、办报纸、知识竞赛等活动,如:名作欣赏、热点问题探讨,书评等活动,使一本书的价值和作用充分表达。高年级可采用各种形式办墙报,如:“名人名言〞,“知识园地〞,“世界各地〞等栏目。还可把知识性强、趣味性浓、富有创意的报纸在学校橱窗内展出,供学生浏览,鼓励学生的读书积极性。期末进行了总结评比,表彰读书积极分子和先进班级,鼓励大家开展课外阅读。  二、领导关心,措施具体  我们学校采取了一流的措施,首先是加强组织领导,分工明确。学校分派副校长分管图书室工作,标准了管理,提高了管理水平。 1、做好图书室常规工作,管理好图书,做到一切图书有记载,出借有手续。标准图书室各项管理规章制度,根据图书室特点,依照第四版?中国图书馆分类法?对文献资料进行正确分类、上架,同时做好标准、正确、有序的管理。  2、认真做好图书室和阅览室的图书借阅工作。通过个人借阅、集体借阅、定期轮流阅读,开展各类读书竞赛活动,来引导和培养学生多方面的阅读兴趣和阅读能力,使学生乐读书、读好书、会读书3、做学生的知心朋友,积极向学生推荐他们喜爱的读物和新到书刊,对他们在阅读过程中遇到的知识障碍或思想障碍要热情指导和帮助,以满足学生的需求,激发他们的读书热情。  4、图书室应不断増加馆藏量和数种,认真确定选购文献的种类、比例和数量,有目的、有方案地采购文献资料,防止重复采购保证校图书室的馆藏质量。大力提高藏书利用率,充分发挥图书“育人熔炉〞的作用。确保导读工作有高质量的文献资料可提供。  5、期末进行总结评比,表彰读书积极分子和先进班级,鼓励大家开展课外阅读。  三.标准管理,优化根底效劳  1.努力使图书室管理上台阶,争取图书管理现代化,完善各项管理制度,既方便读者,又有可操作性。2.对全校师生实行全方位开放阅读,为方便各年级有秩序地借还书,制定了班级借还书时间安排表,并发放至各班级,图书室从星期一到星期五对师生实行全天候全开架借阅制度,确保师生有充足的借阅时间。3.为每位新进的老师和新生办理借书证,对遗失的借书证进行挂失补办,使中高年级的发证率达100%。4.完善排架,更新导引标识。为了使各项效劳工作更加贴近读者,我馆遵循图书分类排架规那么对图书进行全面倒架整架,实现严密标准排架。为了让读者利用图书资源更加得心应手,我馆还对全馆的书架进行了重新标识,使图书标引更加标准。5.做好图书借还、整理及破损图书修补工作。热情地为每位师生提供最便捷的效劳。本学期为节省师生的时间,我们在提高工作效率上做文章、下功夫。一是勤整理,对师生归还的图书每天及时归类上架;二是勤检查,对师生在借阅时抽乱、插错的书籍勤查找;三是勤过目,到书架旁勤看一看,对图书的位置了如指掌。为师生查找资料时节省了时间,提高了效率,本年度生均借书16册以上6.从三至六年级学生每班选出二名学生图书管理员,协助做好图书室的效劳工作,从而保证了图书室全天开放并始终秩序井然。7..认真做好报刊杂志的征订归类工作,并为教师、为学生推荐好的书刊杂志,为读者了解各种信息动态、知识前沿提供帮助。四、存在问题  学校图书室虽然发挥了它应用的功能,但同时也存在缺乏,班级阅读量参差不齐,有班级班主任不够重视,学生借书不够积极,还有学生不借书。有的学生不能够及时还书,希望今后班主任能够重视学生借、还书工作,我们一起把工作做得更好。少数学生不够爱惜图书,图书破损现象时有发生,我将在今后的工作中克服缺乏,进一步发挥图书室的育人功能,把图书室的工作做得更出色。  我想在大家的一起努力下,图书室的工作会更上一层楼的。青山小学图书室工作总结时光匆匆,岁月如梭,一年又结束了。在这一年中,经过大家的共同努力,学校图书室管理工作有了明显的提高。现将过去这一年的工作情况作个简要的总结:一.严格执行各项规章制度,使图书室的工作标准化1.制度是做好每一项工作的前提,是提高工作效率的可靠保证,图书室工作也不例外。开学初,图书室轮流组织各班学生学习墙上的各项规章制度,并严格执行各项规章制度。2.本年度全校有11个班级,300多名学生。图书室实行全天候开放,学生每天中午集中借阅,借阅时,充分发挥班干部及小图书管员的作用,同时,图书管理人员建议学生每人准备一本读书卡,当看到好词佳句或有启发处,能随手摘抄到读书卡上,到期末进行汇总评比,看哪位学生写得比拟好。3.平时经常向学生进行宣传、教育,要求他们保护图书,不能损坏,更不能丧失,如假设丧失,一律按制度进行赔偿。4.定期召开学生图管员会议,总结前阶段工作,布置下阶段工作,及时找出工作中的缺乏之处,以引起今后的注意。5.尽力为学生创设一个良好的读书环境和读书气氛,出好黑板报。努力搞好图书室的环境卫生,做到窗明几净,桌椅整齐,地面整洁,书架、报刊排列整齐。二.认真做好图书、各种资料的分类编目、流通、管理等工作学校图书室是为教育教学效劳的,是为广阔师生效劳的。图书要能充分发挥其作用,关键在流通。只有牢固树立“读者第一,效劳至上〞的新思路,才能真正做到既“为人找书〞,也“为书找人〞,千方百计满足读者的各种需求,使“书尽其用〞,充分发挥书、资料的作用。根据师生的不同要求,做好图书的推荐、介绍和借阅工作。如青年教师要上公开课、练兵课,尽力为他们推荐相关的图书、音像资料。遇到节日、纪念日,向学生推荐有关的图书。为了方便师生借阅,扩大书刊流通范围,尽量增加图书室的开放时间,经常催促学生借还书,同时,及时做好图书的整理、修补、上架工作,以便于师生借阅。学期结束前进行图书的剔旧整理工作,剔出损坏的图书,进行修补,无法修补的就作剔旧处理。三.紧密围绕素质教育,积极配合学校的各项活动开展一系列工作在新一轮的课程改革中,图书室紧密围绕素质教育,充分利用馆藏资源,积极配合教导处、少先队大队部开展了各种读书活动及有效的导读工作。如爱国主义读书教育活动、小学生数学报“优秀小读者〞的评比、“感恩父母、感恩社会〞演讲比赛、“文明礼仪小标兵〞手抄报评比等一系列读书活动。图书室推荐提供读书内容,有童话故事、儿童诗、寓言、成语故事、唐诗、宋词、名人名著、名人传记、爱国故事、有关创造家、运发动的故事等一系列图书。还配合教导处、大队部组织同学们阅读与各年级读书活动主题相关的书籍,让每位同学认真阅读。阅读完后,写好摘抄、读后感、自编读书小报,上交教导处进行评比。通过一系列读书活动的开展,激发了学生学习的积极性,同时,也提高了学生的整体素质。实践证明,学校图书室在丰富校园文化生活,全面提高学生素质中起着不可低估的作用,无时不在发挥着它的宣传煽动和思想教育作用。图书管理工作是一项细致、繁琐的工作,我决心不断努力,进一步做好图书管理工作,让图书室成为师生取之不尽,用之不竭的知识源泉,成为不断提供精神食粮的素质教育的“粮仓〞。  图书室工作总结一.严格执行各项规章制度,使图书室的工作标准化。1.制度是做好每一项工作的前提,是提高工作效率的可靠保证,图书室工作也不例外。开学初,图书室轮流组织各班学生学习墙上的各项规章制度,并严格执行各项规章制度。2.本学期全校有11个班级,四百多名学生。图书室实行全天候全开架开放,学生集中借书,每天下午4:30——5:00是还书的时间,借阅时,充分发挥班干部及小图管员的作用,同时,图书管理人员建议学生每人准备一本读书笔记,当看到好词佳句或有启发处,能随手摘抄到读书卡上,到期末进行汇总评比,看哪位学生写得比拟好。3.平时经常向学生进行宣传、教育,要求他们保护图书,不能损坏,更不能丧失。4.定期召开学生图管员会议,总结前阶段工作,布置下阶段工作,及时找出工作中的缺乏之处,以引起今后的注意。5.各种台帐齐全,书帐根本相符,图书经费专款专用。购进新书价格适中,且适合师生口味,上架后,学生争相借阅,使每本书都能对学生的学习、品德、兴趣爱好起到积极的促进作用。6.尽力为学生创设一个良好的读书环境和读书气氛,出好黑板报,做好新书介绍工作。努力搞好图书室的环境卫生,做到窗明几净,桌椅整齐,地面整洁,书架、报刊排列整齐。二.认真做好图书、报刊、各种资料的分类编目、流通、管理等工作。1.新购进的纸质图书一律进行分类、编目,登记,并尽快上架流通。2.学校图书室是为教育教学效劳的,是为广阔师生效劳的。馆藏图书要能充分发挥其作用,关键在流通。只有牢固树立“读者第一,效劳至上〞的新思路,才能真正做到既“为人找书〞,也“为书找人〞,千方百计满足读者的各种需求,使“书尽其用〞,充分发挥书、刊、资料的作用。根据师生的不同要求,做好图书的推荐、介绍和借阅工作。同时,及时做好图书的整理、修补、上架工作,以便于师生借阅。4.学期结束前进行图书的剔旧整理工作,剔出损坏的图书,进行修补,无法修补的就作剔旧处理。三.紧密围绕素质教育,积极配合学校的各项活动开展一系列工作。在新一轮的课程改革中,图书室紧密围绕素质教育,充分利用室藏资源,积极配合教导处、少先队大队部开展了各种读书活动及有效的导读工作。如爱国主义读书教育活动、小学生“现场作文〞评比、配合学校进行手抄报评比等一系列读书活动。图书室推荐提供读书内容,有童话故事、儿童诗、寓言、成语故事、唐诗、宋词、名人名著、名人传记、爱国故事、有关创造家、运发动的故事等一系列图书。还配合教导处、大队部组织同学们阅读与各年级读书活动主题相关的书籍,让每位同学认真阅读。阅读完后,写好摘抄、读后感、自编读书小报,上交教导处进行评比。通过一系列读书活动的开展,激发了学生学习的积极性,同时,也提高了学生的整体素质。实践证明,学校图书室在繁荣校园文化生活,全面提高学生素质中起着不可低估的作用,无时不在发挥着它的宣传煽动和思想教育作用。图书管理工作是一项细致、繁琐的工作,我决心不断努力,进一步做好图书管理工作,让图书室成为师生取之不尽,用之不竭的知识源泉。图书室工作总结时光匆匆,岁月如梭,一个学年已经结束了。在本学年中,经过大家的共同努力,学校图书室管理工作有了明显的提高。现将一学年的工作情况作个简要的总结:一、标准管理,提高管理水平1、健全各种管理制度,正常开展借书、阅览活动,对新进的图书,采用科学的方法进行分类、编目与整理,为每本书进行电子录入,为每位老师、学生办理借书卡,做好图书和资料的出借工作。2、认真学习?中小学图书馆规程?,增强了效劳意识,使工作到达标准化、制度化,全心全意为全校师生效劳。3、及时为教师编写好各种图书和资料索引,一有新书及时提供新信息,以便教师查找、查阅,全面提高学校图书室资料的流通率,利用率,充分发挥学校图书室的作用。4、培养班级图书管理员,加强了保护书籍的教育,指导学生合理地保管书籍:注意防潮、防折、不涂划、不污损,一学年来,图书室的图书损坏较少。二、努力实现科学化、标准化管理,更好效劳教育教学。加强平日管理:学校图书馆是学校实施素质教育的重要阵地,是丰富学生头脑、增长知识的读书乐园。所以作为学校的图书管理员应提升效劳意识,延长开放时间,坚持开放,最大限度的满足师生借阅的需求。我校图书馆在不影响工作人员法定工休的前提下全天开放。同时,我校图书室加强管理,认真指导学生进行有益的阅读,努力创设宁静、和谐、温馨的读书气氛,使每一个学生的身心得到全面、和谐、健康的开展。培养小图书管理员,使其树立主人翁意识,更好的开展自主管理。2、在管理手段上:图书馆的管理手段已发生较大的变化,计算机管理系统的全面使用,改变了传统的手工操作,简化了借还手续,加快了流通速度,节省了读者借书所用的时间,计算机管理系统的使用使许多图书馆业务都可以通过计算机来完成,例如编目、检索、流通、查询。现我校图书馆完成师生人手一册电脑借书证,管理老师在各自的工作岗位上团结协作、努力工作。3、在借阅方式上:我校图书馆全开架借阅方式。即允许读者进入流通书库,挑选自己所需文献。这样可以充分挖掘馆藏潜力,最大限度地方便、满足读者的需求。在充分发挥其优点的同时,我们注意加强科学管理,制定严格的规章制度,对读者进行保护图书的宣传教育,确保藏书的平安性、完整性、有效地克服开架借阅的短处,使其更好地为读者效劳。4、在效劳手段上:图书馆的效劳已由被动效劳逐步转化到主动效劳上。根据学校教育教学改革的需要,图书馆已由单一的借书阅览效劳走向多元化效劳。学生借书室每进一批新图书就相应出一期新书介绍或新书推荐。图书馆老师把为师生效劳为教学效劳当成我们工作的主要局部:想教学之所想,急教学之所急。对教学需要的图书首先以最快的速度组织采编上架,让老师及时借阅,我们还努力做好为学生的学习效劳的工作、为有研究性课题的同学提供方便,让他们到老师书库查询借阅。三、努力提高自身素质,更好地为师生效劳面临当前新课程改革的不断深化,图书馆工作人员都必须十分重视自身素质,与时俱进,不断提高和完善自我,以免被瞬息万变的时代所淘汰。一方面图书馆工作人员要在日常工作实践中不断学习提高,这不仅是指专业方面的知识,而是指熟悉各种教材,了解新课程,这样才能为教材的配套拓展、延伸做好根底工作。另一方面,图书管理人员必须具有不断开拓进取和无怨
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