金龙客车制造有限公司“安全生产百日攻坚战行动”组织
实施方案
关于机房搬迁实施方案高中班级自主管理实施方案公交公司安全生产实施方案成立校园管乐队的实施方案中层管理人员竞聘上岗实施方案
为响应市安委办《全市夏季安全生产百日攻坚战行动实施方案》（宁安委办〔2018〕71号）部署要求，也为了进一步加强我公司的安全管理，夯实安全基础，建立建立健全安全管理长效机制，有效预防安全生产事故的发生，我公司将积极组织开展“安全生产百日攻坚”活动。现根据公司特点制定本方案。一、指导思想深入贯彻落实科学发展观，坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针和安全发展的科学理念，坚持“抓基础、抓示范抓关键”的原则，继续巩固“安全生产年”、“安全生产月”工作成果，着力提升。以此“安全生产百日攻坚”活动为契机，结合生产现场日常安全生产管理，落实各部门安全生产责任，严格贯彻落实执行安全生产法律法规和规章
制度
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，开展法制教育，加强生产现场基础安全工作，落实各项安全防护措施，组织开展安全生产大检查，切实消除安全生产隐患，认真解决生产中的突出安全问题，有效防范和遏制安全事故的发生，保护员工的安全和健康，为构筑“和谐博城”贡献一份力量，也为实现本企业全年安全生产打下坚实基础。二、组织领导机构为确保“安全生产百日攻坚”活动能在我公司顺利进行，经公司研究决定成立此次活动领导组织机构：组长：唐骏副组长：刘翔成员：各部门、车间主任、经理及主要负责人。机构办公室设于安全环保部。三、重点内容1、认真组织安全生产宣传教育活动首先在公司营造“生命至上，安全发展”的安全生产文化氛围，提高员工的安全生产、安全防护意识，通过会议、培训考试、安全宣传标语、警示标牌等大力宣传安全生产知识。公司于6月举行“安全生产活动月”活动，6月中旬进行每月一次的安全培训及一次知识竞赛。起到提高整个员工队伍安全生产意识、宣传安全生产知识的作用，旨在将安全管理理念、安全意识、安全管理水平再上一个新台阶。2、完善健全安全生产
管理制度
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，落实安全生产责任制。严格要求对各部门车间按实际分工明确岗位职责；特种设备必须到有关部门进行检测鉴定；进一步完善有针对性的、富有自身特点的安全生产管理制度，包括安全检查制度、安全教育制度、责任制考核制度，并签署安全生产责任状。3、严格执行三级安全教育和外来施工人员教育制度。公司建立外来施承揽商安全管理台帐，做好特种作业施工作业许可制度；对新入厂员工的三级安全教育效果抓实效；特种作业人员必须进行岗前培训，并持证上岗。4、加强安全隐患排查治理为加强公司隐患排查治理效果6月19日邀请相关专家来我司进行隐患排查工作并提出现场检查意见，明确了责任人、制定整改措施确定整改时间，正在逐一整改中。5、认真组织安全生产应急演练安环部根据安全生产工作重点、难点和面临的特殊困难、问题，制定好安全生产应急预案，有针对性的组织开展安全生产应急演练。6、开展夏季防暑降温工作安环部申报员工防暑降温用品如：毛巾、风油精、花露水、龙虎人丹、藿香正气水等，各车间将人数上报安环部有安环部统一申购下发，确保员工高温天气作业的安全。并积极改善车间员工饮水问题，提供必要的休息环境。7、组织开产2018年汛期防汛工作安环部根据以往公司汛期防汛的综合情况部署2018年防汛工作，编制防汛预案，组织各车间开展防汛安全专项检查，明确责任人，整改期限，确保汛期重点防护部位及防护措施部署到位，统一准备防汛设备设施如：沙袋，汽油机、铁锹等。
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