离退休干部管理制度

离退休干部管理制度.实用文档..离退休干部管理制度为加强离退休干部党建工作，坚持老干部政治待遇根本不变，生活待遇略为从优的原那么，不断满足老干部物质、文化、精神需求，提高为老干部效劳水平，特制定本制度。一、组织好“离退休干部活动日〞每半年组织一次离退休干部集体活动日，离退休人员管理处与老干部党支部具体安排落实。活动内容：政治学习，阅读文件。请一名局领导参加活动，负责向离退休干部通报半年来有关情况，听取意见和建议，解答提出的问题。二、召开老干部座谈会〔一〕每年春节前后，召开一次离退休干部迎春座谈会。〔二〕为新办理退休手续的干部召开一...

.实用文档..离退休干部管理制度为加强离退休干部党建工作，坚持老干部政治待遇根本不变，生活待遇略为从优的原那么，不断满足老干部物质、文化、精神需求，提高为老干部效劳水平，特制定本制度。一、组织好“离退休干部活动日〞每半年组织一次离退休干部集体活动日，离退休人员管理处与老干部党支部具体安排落实。活动内容：政治学习，阅读文件。请一名局领导参加活动，负责向离退休干部通报半年来有关情况，听取意见和建议，解答提出的问题。二、召开老干部座谈会〔一〕每年春节前后，召开一次离退休干部迎春座谈会。〔二〕为新办理退休手续的干部召开一次座谈会。〔三〕九月初九“老年节〞开展敬老活动。三、走访慰问离退休干部〔一〕每年春节前由局领导带队慰问离退休干部。〔二〕离退休人员管理处要经常家访，及时解决问题。〔三〕经常看望住院的离退休人员，病危、病重者，局领导要亲自看望。四、参加重要会议和重大节日庆祝、纪念活动〔一〕组织离退休干部参加市里的一些重要会议，重大节日庆祝、纪念活动。〔二〕本委组织召开的一些重要会议，请离退休干部或代表参加。五、不断添置文体活动用品，搞好老干部活动场所建设。第二节生活效劳一、按时发放离退休人员规定享受的各项费用。二、离退休人员的福利与局在职职工同等对待，对年老多病的同志，要将福利送到家中。三、做好离退休人员的医疗保健工作。组织好离休老干部参加县局安排的每年一次健康体检；离退休人员因病住院或者转院治疗，离退休管理人员要协助办理有关事宜。负责离休干部门诊医疗费的报销。第三节离退休干部管理人员职责一、学习贯彻有关离退休干部工作文件和规定，不断提高政策水平。引导离退休人员，加强学习，弘扬正气，抵抗邪教、迷信。二、坚持以人为本，致力提高为老干部效劳水平。努力使本局离退休人员老有所养，老有所医，老有所乐，老有所为。三、做好老干部信访接待工作，化解矛盾，促进信访工作标准化、程序化。四、了解掌握每位老干部思想动态和健康状况，有针对性地帮助。

                    本文档为【离退休干部管理制度】，请使用软件OFFICE或WPS软件打开。作品中的文字与图均可以修改和编辑，
                    图片更改请在作品中右键图片并更换，文字修改请直接点击文字进行修改，也可以新增和删除文档中的内容。 
 该文档来自用户分享，如有侵权行为请发邮件ishare@vip.sina.com联系网站客服，我们会及时删除。

                    [版权声明] 本站所有资料为用户分享产生，若发现您的权利被侵害，请联系客服邮件isharekefu@iask.cn，我们尽快处理。

                    本作品所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权，请谨慎使用。

                    网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽..)目的在于配合国家政策宣传，仅限个人学习分享使用，禁止用于任何广告和商用目的。
                

下载需要：免费已有0 人下载

立即下载

离退休干部管理制度

你可能还喜欢