短期工劳务合同

合同 劳动合同范本免费下载装修合同范本免费下载租赁合同免费下载房屋买卖合同下载劳务合同范本下载 系列-可编辑PAGE\*MERGEFORMAT2短期工劳务协议短期工在高校图 书 关于书的成语关于读书的排比句社区图书漂流公约怎么写关于读书的小报汉书pdf 馆流通阅览部门工作已经是普遍现象,那么短期工劳务协议怎么写呢以下是在我为大家整理的短期工劳务协议范文，感谢您的观赏。短期工劳务协议范文一用人单位：（简称甲方）劳动者：（简称乙方）鉴于乙方现在属于临时用工人员，因乙方自身缘由，无法与甲方建立劳动（协议）关系。甲、乙各方经公平协商，共同打算建立劳务关系。因此，本用工协议书属于劳务协议，不在《中华人民共和国劳动法》调整范围内，而在《中华人民共和国民法典》及《民法典》的调整之中。甲、乙各方在充份明确这一法律关系的基础上，依据《民法典》和其他关于法律、法规，自愿签订本协议，共同遵守协议所列条款。依据《民法典》、《民法典》及关于 规定 关于下班后关闭电源的规定党章中关于入党时间的规定公务员考核规定下载规定办法文件下载宁波关于闷顶的规定 ，经甲、乙各方共同协商，达成以下协议：第一条用工 内容 财务内部控制制度的内容财务内部控制制度的内容人员招聘与配置的内容项目成本控制的内容消防安全演练内容 ：甲方雇佣乙方为甲方的人员，乙方为甲方的供应劳务服务。第二条用工期限：甲方对乙方的雇佣为工作的临时性用工。雇佣期限在周以内。第三条劳动酬劳：乙方被甲方雇佣期间，工作地点由甲方指定，甲方有工作任务时乙方无条件参加工作，甲方支付乙方工资按乙方的实际工作日计算，工资为每天（）元整。若甲方没有工作任务时，乙方不参加工作，甲方不支付乙方任何酬劳。乙方作为劳务人员，在甲方工作期间，只享受本协议中商定的福利和待遇，甲方内部资料文件资料资料文件资料文件资料资料文件资料资料文件中涉及的职工或职工或职工或员工其他福利或待遇均不适用于乙方。现金支付银行转账。第五条用工要求：1、乙方的工作岗位由甲方依据工作需要进行支配和调整。乙方必需依据关于甲方的工作要求，恪尽职守做好工作。2、乙方应严格遵守国家所有法律规定。遵守甲方的工作规范、操作规程、劳动平安卫生 制度 关于办公室下班关闭电源制度矿山事故隐患举报和奖励制度制度下载人事管理制度doc盘点制度下载 等所有规章制度，包括《职工或职工或职工或员工手册》中写明的所有规定和要求。3、如乙方违反甲方规章制度、平安工作规定等或不听从甲方管理造成平安事故，乙方应负全责。4、爱惜甲方财物，保守甲方秘密，维护甲方权益,听从甲方的领导、管理和训练。5、对于因乙方过失给甲方造成经济损失的，甲方有权要求乙方担当赔偿责任。第六条协议的解除与终止1、在本协议期限内，任何一方均有权提前五个工作日通知对方解除本协议。解除本协议不需支付经济补偿金。2、甲方因乙方违纪，可随时与乙方解除本协议。此时，不需按上款规定提前通知乙方。3、甲方不按本协议商定供应必要的劳动条件或劳动酬劳时，乙方可以随时解除本协议，不受提前通知的限制。4、本协议到期或过期，如各方未续签，自行终止本协议，不需提前通知。5、甲、乙各方无论因何缘由解除或终止本协议，乙方均应马上办理工作交接、归还甲方财、物等离职手续。详细程序如下：乙方离职时应按规定交还公司洗净的完好的工作服等，直到离职手续履行为止，公司才发放当月工资，如离职时没有履行归还甲方财、物等离职手续而离开，甲方有权在不违反公布及可公开知悉或知悉或知悉或获悉的法律、法规的原则下，扣除乙方的部分工资、其他酬劳及报销费用，以抵充乙方欠负甲方的任何数额及/或以支付法律、法规规定的其他税项、费用等及/或以作为其他合法用途。第七条其他1、因甲乙各方之间建立的关系是劳务关系而不是劳动（协议）关系，因此甲方不担当任何社会保险支付义务。2、在履行协议过程中，如发生争议时，各方应本着公平、实事求是、互谅互让的原则准时协商解决，协商不成时提请本地仲裁委员会仲裁解决。3、本协议一式二份，各方各执一份。自甲、乙各方签字盖章之日起生效，雇佣期满，结清所有费用后自行失效。第八条本协议未尽事宜，各方另行协商解决。甲方：乙方：（盖章签字）（盖章签字）年月日年月日短期工劳务协议范文二用人单位：（简称甲方）劳动者：（简称乙方）依据《民法典》及关于规定，经甲、乙各方共同协商，达成以下协议：第一条用工内容：甲方雇佣乙方为甲方的工程施工作业人员，乙方为甲方的电力工程（包括安装、人力运输等）进行施工作业。第二条用工期限：甲方对乙方的雇佣为工程施工的临时性用工。雇佣期限在月以内。第三条劳动酬劳：乙方被甲方雇佣期间，工作地点由甲方指定，甲方有工作任务时乙方无条件参加工作，甲方支付乙方工资按乙方的实际工作日计算，工资为每天（）元整。若甲方没有工作任务时，乙方不参加工作，甲方不支付乙方任何酬劳。第四条支付方式：现金支付。第五条用工要求：1、乙方在施工过程中应听从甲方现场管理人员和*单位驻工地代表的指挥，严格依据关于电力行业平安规范、质量管理措施、工程平安措施及组织措施进行施工，确保工程的平安施工和工程的质量。2、如乙方违反《电业平安工作规程》、平安工作规定等或不听从甲方管理造成平安事故，乙方应负全责。3、如发觉乙方施工人员在施工中造成的质量问题，甲方有权要求乙方返工，并赔偿由此造成的工期延误等损失。第六条在履行协议过程中，如发生争议时，各方应本着公平、实事求是、互谅互让的原则准时协商解决，协商不成时提请本地仲裁委员会仲裁解决。第七条本协议一式二份，各方各执一份。自甲、乙各方签字盖章之日起生效，雇佣期满，结清所有费用后自行失效。第八条本协议未尽事宜，各方协商解决。甲方：乙方：（盖章签字）（盖章签字）年月日年月日短期工劳务协议范文三甲方（用人单位）：_______________名称____________________经济类型__________法定代表人（单位负责人）__________电话__________办公办公办公地址_________________________乙方（劳动者）：_______________姓名__________性别_____年龄_____文化程度_____身份证号码_______________就业证号码__________办公办公办公地址_________________________甲乙各方依据《劳动法》及关于法律法规的规定，公平自愿、协商全都，签订本次短期劳动协议。第一条协议期限1、自____年__月__日起至____年__月__日止或工作（工程）终止止。第二条工作内容甲方安排乙方在________岗位担当________职位（工种）。在正常状况下乙方必需履行生产（工作）任务，详细生产（工作）任务为：______________________________。第三条工作时间1、甲方实行每天不超过8小时、每周不超过40小时工作制，照实行综合计算工时或不及时工作制，由甲方报劳动保障行政部门批准后实行。2、因生产经营需要，经协商支配乙方加班加点，甲方依据关于规定支付加班工资。日加班不超过3小时，月加班不超过36小时。第四条劳动酬劳甲方按月足额以货币形式支付乙方工资，每月日为发薪日;工资制度和安排形式按下列第_____项执行;1、实行计时工资制，乙方履行生产（工作）任务，每天工资_____元，每月工资_____元;2、实行计件工资制，详细标准为________。3、乙方在法定工作时间内供应了正常劳动，甲方每月应支付给乙方不低于本地政府规定的最低工资标准的工资。第五条劳动保险1、甲方和乙方依据关于本地人民政府的规定支付养老等社会保险费。2、乙方患病、工伤、致残、死亡等待遇，依据关于国家和自治区的关于规定执行。第六条乙方的劳动保护、平安卫生及纪律奖惩等按关于法律、法规、规章执行。第七条违约责任1、本协议具备法律效力，各方应严格履行。2、甲方克扣或者无故拖欠乙方工资的，除全额支付工资外，还需给乙方加发经济补偿金。3、一方违反本协议，给对方造成损失的，依照国家关于规定赔偿关于损失。第八条各方商定的其他事项第九条因履行本协议发生劳动争议，各方均可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第十条本协议未尽事宜，依据关于国家关于规定执行。第十一条本协议各方签订后报劳动保障行政部门鉴证，一式两份，甲乙各方各执一份。甲方（签章）：乙方（签章）：法定代表人（签章）：年月日鉴证机关（签章）：鉴证人（签章）：年月日