社保局劳动
合同
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社保局劳动合同范文篇一
甲方(用人单位):
住 所:
性 质:
法定代
表
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人(主要负责人):
乙方(劳动者):
所 住:
户籍所在地:
居民身份证号码:
XX市
人力资源
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和保障局印制 甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法《中》和华人民共和国劳动合同法》等法律、法规、规章的规定，经协商一致，自愿订立本劳动合同。
一、 合同期限
五、 劳动报酬
1、甲方于每月，以货币形式支付乙方工资
2、非因乙方原因造成甲方停工、停产、歇业、未超一个月的，甲方应按本合同约定本合同为下列第 项:中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规、规章的规定，经协商一致，自愿订立本劳动合同。
一、 合同期限
I
II
五、 劳动报酬
1、甲方于每月，以货币形式支付乙方工资
2、非因乙方原因造成甲方停工、停产、歇业、未超一个月的，甲方应按本合同约定本合同为下列第 项》第二十九条至五十条的规定执行。
八、 违反劳动合同的法律责任 甲乙双方一方违反合同，给对方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。
九、 双方约定的其他事项:
在培训服务期和竞业限制协议中可以约定违约金外，其他情况下，不得约定由劳动者承担违约金。
十、 因履行本合同发生争议，依照国家规定处理。本合同未尽事宜，按国家规定执行。
十
一、本合同一式二份，甲、乙双方各执一份。自双方签字(盖章)之日起发生法律效力。
甲方:
乙方:
年月日:
社保局劳动合同范文篇二 甲 方:
乙 方:
合同签订期:
年 月 日 乙方联系电话:
II
III
据《 根中华人民共和国劳《中动法华人》、民共和国劳动合同
法》及有关法律、法规规定,甲乙双方遵循合法、公平、平等、协商一致、诚实信用
原则
组织架构调整原则组织架构设计原则组织架构设置原则财政预算编制原则问卷调查设计原则
签订本合同,并共同遵守。
一、甲方基本情况 第一条 甲方 法定代表人(主要负责人)或委托代理人 经济类型:
联系人及联系电话:
注册地址:
经营地址:
通讯地址:
二、乙方基本情况 第二条 乙方 性别 年龄 户籍类型(非农业、农业) 居民身份证号码 或者其他件号有效码证件 在甲名称方工 证
作起始时间 年 月 日 政编家庭码住址 在新 邮疆居住地址 邮政编
码 户口所在地(市) 省区(县) 街道(乡镇)
三、劳动合同期限 第三条 甲乙双方约定按以下 种方式确定 劳动合同期限 :
A、有固定期限的劳动合同:
自 年 月 日起至 年 月 日止。其中试用期自 年 月 日起至 年 月 日止。
无固B、定期限的劳动合同:
自 年 月 日起，其中试用期自 年月 日起至 年 月 日止。
C、以完成一定工作任务为期限的劳动合同:
自 年 月 日起生效，至完成本项工作任务之日止。 III
浙公网安备 33021202002483